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龍州酒店管理招聘

桂聘提供2025年8月龍州酒店管理最新招聘，平均工資約為5041元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多酒店管理酒店管理酒店運(yùn)營(yíng)管理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-22
胡愛清
崗位職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)酒店財(cái)務(wù)管理工作，包括但不限于預(yù)算編制、成本控制和財(cái)務(wù)分析；
2、建立和完善酒店財(cái)務(wù)規(guī)章制度，優(yōu)化財(cái)務(wù)流程，確保財(cái)務(wù)工作的合規(guī)性和效率；
3、負(fù)責(zé)酒店財(cái)務(wù)報(bào)表的編制與審核，為管理層提供準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)信息和決策支持；
4、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門與外部審計(jì)、稅務(wù)機(jī)構(gòu)的關(guān)系，處理稅務(wù)事宜，維護(hù)公司財(cái)務(wù)利益；
5、領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)，進(jìn)行人才梯隊(duì)建設(shè)，提升團(tuán)隊(duì)整體專業(yè)水平和服務(wù)質(zhì)量。
任職要求：
1、具備豐富的財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有酒店行業(yè)背景者優(yōu)先；
2、精通國(guó)家財(cái)務(wù)、稅務(wù)相關(guān)法律法規(guī)，熟悉酒店財(cái)務(wù)管理流程；
3、擁有中級(jí)會(huì)計(jì)師或以上職稱，具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先；
4、具備出色的財(cái)務(wù)分析、風(fēng)險(xiǎn)控制和決策能力，能處理復(fù)雜的財(cái)務(wù)問(wèn)題；
5、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力和解決問(wèn)題的能力，能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)。
2025-08-22
胡愛清
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)為住客提供個(gè)性化服務(wù)，確保高品質(zhì)的客戶體驗(yàn)；
2、管理客房服務(wù)流程，確保房間清潔和設(shè)施維護(hù)達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)；
3、處理住客需求，解決客戶問(wèn)題，提升客戶滿意度；
4、協(xié)助酒店團(tuán)隊(duì)進(jìn)行日常運(yùn)營(yíng)，優(yōu)化服務(wù)流程。
任職要求：
1、具備優(yōu)秀的溝通技巧和人際交往能力；
2、有強(qiáng)烈的客戶服務(wù)意識(shí)，能夠處理各種突發(fā)情況；
3、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與同事有效協(xié)作；
4、對(duì)酒店行業(yè)有熱情，愿意提供卓越的服務(wù)。
2025-08-22
胡愛清
崗位職責(zé)：
1、熱情接待顧客，提供優(yōu)質(zhì)的餐飲服務(wù)體驗(yàn)；
2、熟悉菜單，為顧客提供專業(yè)的菜品推薦和解答疑問(wèn)；
3、保持餐廳環(huán)境整潔，確保餐具和桌面衛(wèi)生；
4、協(xié)助廚房準(zhǔn)備食材，參與日常餐廳運(yùn)營(yíng)工作；
5、處理顧客反饋，提升服務(wù)質(zhì)量與顧客滿意度。
任職要求：
1、具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)，善于與人交流；
2、有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境；
3、身體健康，能夠承擔(dān)體力勞動(dòng)；
4、有餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
5、對(duì)本地特色餐飲文化有一定了解和興趣。
2025-08-22
胡愛清
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)宴會(huì)活動(dòng)的整體策劃與執(zhí)行，確保活動(dòng)順利進(jìn)行； 2、協(xié)調(diào)各部門資源，保證服務(wù)質(zhì)量與顧客滿意度； 3、管理宴會(huì)團(tuán)隊(duì)，提升團(tuán)隊(duì)工作效率和服務(wù)水平； 4、處理現(xiàn)場(chǎng)突發(fā)狀況，保障活動(dòng)安全； 5、收集客戶反饋，持續(xù)優(yōu)化宴會(huì)服務(wù)流程。 任職要求： 1、具備宴會(huì)管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，熟悉酒店宴會(huì)運(yùn)作流程； 2、優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力； 3、良好的溝通技巧，能夠有效處理客戶關(guān)系； 4、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力，能夠在快節(jié)奏環(huán)境中工作； 5、熱愛服務(wù)行業(yè)，有創(chuàng)新意識(shí)，能夠不斷提升服務(wù)質(zhì)量。
2025-08-22
胡愛清
崗位職責(zé)： 1. 熱情接待酒店住客，提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)體驗(yàn)； 2. 負(fù)責(zé)辦理客人的入住、退房及相關(guān)手續(xù)，確保流程順暢； 3. 處理客戶的咨詢和投訴，積極解決問(wèn)題，提升客戶滿意度； 4. 維護(hù)前臺(tái)區(qū)域的清潔與秩序，展示良好的酒店形象； 任職要求： 1. 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)，能夠應(yīng)對(duì)各種客戶需求； 2. 有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，能適應(yīng)輪班工作制； 3. 能夠熟練使用電腦及酒店前臺(tái)系統(tǒng)軟件； 4. 具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠在壓力下保持積極的工作態(tài)度；
2025-08-22
胡愛清
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)酒店客房的日常管理和維護(hù)工作，確保環(huán)境整潔舒適； 2、監(jiān)督客房服務(wù)流程，提升服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度； 3、處理客房相關(guān)問(wèn)題，及時(shí)響應(yīng)客人需求，確保問(wèn)題得到有效解決； 4、安排和督導(dǎo)客房團(tuán)隊(duì)的工作，保證高效完成任務(wù)； 5、組織并參與部門會(huì)議，匯報(bào)工作進(jìn)展，傳達(dá)公司政策及新方向。 任職要求： 1、具備良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通技巧； 2、對(duì)酒店客房服務(wù)流程有深入理解，能夠指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)執(zhí)行； 3、具有解決客房管理問(wèn)題的能力，能夠應(yīng)對(duì)突發(fā)狀況； 4、有1-2年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)先考慮有中高端酒店背景者； 5、能夠在周末及節(jié)假日期間配合值班安排，保持酒店運(yùn)營(yíng)順暢。
2025-08-22
胡愛清
崗位職責(zé)： 1、為游客提供專業(yè)的天琴壯寨文化講解，增強(qiáng)游客的文化體驗(yàn)； 2、策劃并執(zhí)行景區(qū)接待活動(dòng)，確保活動(dòng)順利進(jìn)行； 3、根據(jù)游客需求，設(shè)計(jì)并調(diào)整講解內(nèi)容，提升服務(wù)質(zhì)量。 任職要求： 1、具備優(yōu)秀的溝通能力和親和力，能夠吸引并維持游客的注意力； 2、對(duì)壯族文化有所了解，能夠準(zhǔn)確傳達(dá)文化信息； 3、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠在壓力下保持積極態(tài)度； 4、熟練使用辦公軟件，能夠協(xié)助完成相關(guān)文檔工作。
2025-08-22
胡愛清
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)酒店產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣與銷售，拓展新客戶并維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系； 2、策劃并執(zhí)行銷售活動(dòng)，完成公司設(shè)定的銷售目標(biāo)； 3、收集市場(chǎng)反饋，為酒店產(chǎn)品和服務(wù)提供改進(jìn)建議； 4、參與行業(yè)展會(huì)及活動(dòng)，提升酒店品牌知名度和影響力。 任職要求： 1、具備出色的溝通能力和談判技巧，能夠獨(dú)立開展銷售工作； 2、對(duì)酒店行業(yè)有熱情，了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，能夠準(zhǔn)確把握客戶需求； 3、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析及判斷能力，能夠制定有效的銷售策略； 4、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠在壓力下保持積極的工作態(tài)度。
2025-08-22
胡愛清
崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)客房的日常清潔、整理與維護(hù)，確?？头凯h(huán)境整潔舒適。 2. 高效完成客房的衛(wèi)生檢查，及時(shí)處理客人反饋的問(wèn)題。 3. 協(xié)助客人辦理入住和退房手續(xù)，提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)。 4. 定期檢查客房用品，及時(shí)補(bǔ)充和更換，確保供應(yīng)充足。 任職要求： 1. 具備良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神。 2. 有責(zé)任心，能夠適應(yīng)靈活的工作時(shí)間，包括周末和節(jié)假日。 3. 有酒店行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 4. 身體健康，能夠適應(yīng)站立工作，年齡不限。
2025-08-22
胡愛清
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)酒店員工培訓(xùn)項(xiàng)目的策劃與實(shí)施，提升員工專業(yè)技能和服務(wù)水平； 2、根據(jù)酒店業(yè)務(wù)需要，開發(fā)培訓(xùn)課程，編寫培訓(xùn)材料，確保培訓(xùn)內(nèi)容的實(shí)用性和有效性； 3、跟蹤培訓(xùn)效果，收集反饋，持續(xù)優(yōu)化培訓(xùn)流程和方法； 4、協(xié)助建立和維護(hù)酒店內(nèi)部知識(shí)共享平臺(tái)，促進(jìn)員工間的經(jīng)驗(yàn)交流與學(xué)習(xí)。 任職要求： 1、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠激發(fā)員工的學(xué)習(xí)熱情； 2、具有創(chuàng)新意識(shí)，能夠設(shè)計(jì)符合酒店特色的培訓(xùn)項(xiàng)目； 3、熟悉酒店行業(yè)運(yùn)作，了解員工培訓(xùn)需求，有相關(guān)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4、責(zé)任心強(qiáng)，細(xì)心耐心，能夠獨(dú)立承擔(dān)培訓(xùn)項(xiàng)目的組織與執(zhí)行。
2025-08-22
胡愛清
崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)酒店直播間的日常運(yùn)營(yíng)管理，確保直播流程順暢； 2. 監(jiān)控直播效果，及時(shí)調(diào)整策略以提升觀看體驗(yàn)和互動(dòng)率； 3. 與營(yíng)銷、客服等部門協(xié)作，共同實(shí)現(xiàn)直播銷售目標(biāo)； 4. 跟蹤直播數(shù)據(jù)，分析反饋，持續(xù)優(yōu)化直播內(nèi)容和形式。 任職要求： 1. 具備良好的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)合作精神，能在壓力下保持高效工作； 2. 對(duì)直播行業(yè)有一定的了解，能夠快速適應(yīng)市場(chǎng)變化； 3. 對(duì)酒店文化和旅游行業(yè)有熱情，能夠創(chuàng)新直播內(nèi)容； 4. 熟練使用直播相關(guān)工具和軟件，具備較強(qiáng)的視覺(jué)審美能力。
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崇左酒店經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K，最多人拿：3K
  • 14.6%
    2K
  • 29.2%
    3K
  • 20.8%
    4K
  • 10.4%
    5K
  • 10.4%
    6K-8K
  • 2.1%
    8K-1W
  • 12.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
崇左酒店經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
崇左酒店經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占100%。

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    酒店管理服務(wù)；對(duì)住宿業(yè)、酒店業(yè)的投資；住宿服務(wù)；會(huì)議、會(huì)展服務(wù)；餐飲服務(wù)；企業(yè)管理服務(wù)；旅游咨詢服務(wù)；經(jīng)濟(jì)咨詢服務(wù)；停車場(chǎng)服務(wù)；煙草制品、食品、工藝品（除象牙及其制品外）零售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
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    住宿；食品零售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
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