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南寧良慶區(qū)招聘

桂聘提供2025年7月南寧良慶區(qū)最新招聘,有五險等,更多招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

秩序維護員

4000-5000元
南寧-良慶區(qū)-大唐國際中心 1人 物業(yè) 投遞:1人 瀏覽:170
2025-07-19
1、車輛出入管理;
2、維護小區(qū)安全;
3、日常巡邏;
4、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作

預(yù)算員

4000-5000元
2025-07-19
黃小姐
1、熟練運用廣聯(lián)達,兩廣定額;
2、做過2個以上完整的市政項目,會做成本測算;
3、熟練市政工程建模、套價、算量;
4、適應(yīng)出差、駐場,服從公司調(diào)配。
2025-07-19
黃小姐
1、全權(quán)管理本項目,認真組織好項目部全體人員準(zhǔn)確履行工程施工合同,運用好企業(yè)內(nèi)部承包合同所授予的權(quán)限,確保承包合同內(nèi)規(guī)定的各項目標(biāo)全部實現(xiàn)。
2、貫徹黨和國家的方針和政策,執(zhí)行企業(yè)各項規(guī)章制度及有關(guān)規(guī)定,對各職能崗位的具體工作方案進行決策,并對實施過程進行監(jiān)控。
3、落實項目部第一責(zé)任人的責(zé)任,準(zhǔn)確處理好效益、質(zhì)量、工期、安全、文明施工之間關(guān)系,全權(quán)處理項目管理過程中的問題。
4、強化資金管理,控制工程成本,抓好項目部的各項基礎(chǔ)工作,定期組織項目經(jīng)濟活動分析,總結(jié)評價項目效益管理的經(jīng)驗教訓(xùn),對照工程項目各階段效益目標(biāo),實施情況及時修正,完善項目效益目標(biāo)實施對策措施。
5、抓好以安全生產(chǎn)為核心,以場容場貌為基礎(chǔ)的施工現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)化管理工作,及以“三同步”為核心的基礎(chǔ)管理核查工作。
6、合理安排項目部人員的崗位分工,抓崗位責(zé)任制的落實,將工作質(zhì)量和年終分配掛鉤,搞好項目部人員的收入分配。
7、組織及主持項目施工組織設(shè)計和項目質(zhì)量計劃的編制,健全質(zhì)量管理體系,領(lǐng)導(dǎo)和組織項目管理總結(jié)及建筑安裝工程技術(shù)資料工作。
8、堅持兩個文明建設(shè),不斷提高項目部人員的思想政治素質(zhì)和精神面貌。
2025-07-19
黃小姐
3年以上高速路施工經(jīng)驗 成都項目

服務(wù)員

3000-5000元
南寧-良慶區(qū) 1人 餐飲 酒店 投遞:11人 瀏覽:1046
2025-07-19
韋女士
1、負責(zé)前臺收銀、配餐、打包、崗位清潔、餐廳清潔等工作; 2、負責(zé)協(xié)助后廚做好備料工作; 3、負責(zé)幫顧客提供點單、收銀服務(wù)、理賬工作; 4、負責(zé)為顧客提供產(chǎn)品介紹及建議性服務(wù)。
2025-07-19
楊*
1.我們公司是自主研發(fā)電力線路故障查找的儀器,技術(shù)服務(wù),技術(shù)服務(wù)人員主要是對產(chǎn)品售后技術(shù)服務(wù)和售前技術(shù)服務(wù)。 2.需要2年工作經(jīng)驗,有C1駕駛證優(yōu)先考慮。溝通能力不錯,解決公司售后問題,專業(yè)知識公司培訓(xùn),行政班雙休,招2名。 3.電力、自動化專業(yè)、機械專業(yè)優(yōu)先考慮。 4. 周末雙休,節(jié)假日正常放假 加分項 有以下行業(yè)經(jīng)驗:儀器儀表/工業(yè)自動化

培訓(xùn)班老師

3000-6000元
南寧-良慶區(qū) 3人 大專以上 投遞:6人 瀏覽:852
2025-07-18
王老師
老師
1. 招聘小學(xué)初中語文、英語、數(shù)學(xué)培訓(xùn)班老師 崗位職責(zé): 1、主要負責(zé)教授小學(xué)初中語文、英語、數(shù)學(xué)課程 2、根據(jù)學(xué)生情況制定個性化教學(xué)計劃,提升學(xué)生數(shù)學(xué)水平; 3、組織并參與教學(xué)研討,不斷優(yōu)化教學(xué)方法和內(nèi)容; 4、與家長保持良好溝通,反饋學(xué)生學(xué)習(xí)進度及表現(xiàn)。 任職要求: 1、漢語言、數(shù)學(xué)、英語類畢業(yè),持有教師資格證書優(yōu)先; 2、具備良好的本專業(yè)知識能力; 3、熟悉中小學(xué)生的心理特點,能夠激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣; 4、熱愛教育行業(yè),有責(zé)任心,能夠承受一定的工作壓力。
2025-07-18
謝楨楨
崗位職責(zé): 1.全面管理并督導(dǎo)門店各項單店管理內(nèi)容,對門店整體運營結(jié)果負責(zé) 2.營造良好工作環(huán)境,整齊門店架構(gòu)、培養(yǎng)團隊技能,激勵團隊,提高門店運營各項指標(biāo)數(shù)據(jù) 3.制定/落實品牌營銷策略,達成營業(yè)額目標(biāo) 4.管理門店的現(xiàn)金、設(shè)備、物料等資產(chǎn),以獲得最大利潤 5.處理二類顧客抱怨、危機、政府拜訪。 任職要求: 1.全日制大專及以上學(xué)歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗 2.有連鎖餐飲行業(yè)督導(dǎo)工作經(jīng)驗,連鎖茶飲經(jīng)驗優(yōu)先 3.有優(yōu)秀的帶訓(xùn)能力,能夠言傳身教 4.抗壓能力強,能適應(yīng)廣西區(qū)域內(nèi)的短期出差駐店
南寧-良慶區(qū) 1人 瀏覽:33
2025-07-18
謝楨楨
崗位職責(zé): 1、客服話術(shù)設(shè)計與滿意度管理:負責(zé)設(shè)計和優(yōu)化客服話術(shù),確保客服人員高效、準(zhǔn)確回答客戶問題,并提升顧客滿意度。處理客戶投訴并進行升級管理。 2、社群運營及維護:負責(zé)社群的日常運營與管理,定期組織社群活動,增加社群活躍度,提升客戶粘性。 3、屬地化輿情監(jiān)控:重點監(jiān)控小紅書、抖音等本地話題,及時響應(yīng)社交媒體上的品牌評論與反饋,確保品牌形象的正面?zhèn)鞑ァ? 4、本地媒體/美食KOL關(guān)系維護及KOC發(fā)展:維護與本地媒體和美食KOL的合作關(guān)系,積極發(fā)展KOC,增加品牌的曝光和知名度。 5、危機公關(guān)第一響應(yīng):在發(fā)生突發(fā)危機事件時,迅速響應(yīng)并與總部同步備案,處理危機公關(guān)事宜,保護品牌形象。 ...

主播

4000-6000元
2025-07-18
盧中俞
小白主播(底薪三千加提成)購買六險 1、房地產(chǎn)板塊直播,適合新人,沒有經(jīng)驗可以培訓(xùn) 2、普通話標(biāo)準(zhǔn),無口音 3、通過直播平臺向觀眾展示,回答相關(guān)咨詢并提供相應(yīng)的建議 4、上班時間朝九晚六每天直播4個小時,月休六天 有經(jīng)驗主播(底薪三千加績效工資一千加提成)購買六險 1、協(xié)助公司制定直播計劃和內(nèi)容 2、通過平臺直播向觀眾展示房地產(chǎn)項目,回答相關(guān)咨詢并提供相應(yīng)的建議,引導(dǎo)有購買欲望的客戶成交 3、解決粉絲疑問,與粉絲互動,增強直播粉絲粘性及數(shù)量,提升直播間在線人數(shù),達成銷售 4、實時根據(jù)大屏數(shù)據(jù)進行話術(shù)及產(chǎn)品調(diào)整,總結(jié)直播中的問題并反饋,優(yōu)化直播內(nèi)容 5、參與短視頻預(yù)熱視頻的拍...

招商主管

10000-15000元
南寧-良慶區(qū) 1人 瀏覽:28
2025-07-18
謝楨楨
崗位職責(zé): 1、對公司及上級分配的個人及/或團隊月度和年度招商簽單目標(biāo)負責(zé),保質(zhì)保量按時完成招商目標(biāo); 2、負責(zé)協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)制定公司的招商業(yè)務(wù)規(guī)劃、市場區(qū)域規(guī)劃; 3、完成職責(zé)范圍內(nèi)的招商業(yè)務(wù)管理、客戶管理及其他日常工作; 4、負責(zé)收集、分析市場和競爭對手信息,根據(jù)市場競調(diào)結(jié)果,向上級提報招商加盟策略優(yōu)化建議; 5、負責(zé)意向客戶的開發(fā)和承接,完成客戶跟蹤、對接洽談、商務(wù)簽約及落店前的對接工作; 6、協(xié)助拓展部門同事幫助客戶選址落店,確??蛻艏皶r回款; 7、針對客戶進行不定期的溝通維護,建立良好客情關(guān)系; 8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 任職要求: 1、3-5年以上招商...

銷售經(jīng)理

15000-20000元
南寧-良慶區(qū) 1人 瀏覽:10
2025-07-18
文建全
職位描述: 1、負責(zé)醫(yī)療軟件產(chǎn)品的銷售; 2、建立區(qū)域客情及渠道的開發(fā)維護等; 3、項目及產(chǎn)品的跟蹤落地; 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷; 2、有良好的人際溝通能力、較強的團隊意識,較強的商務(wù)拓展能力,良好的書面表達和口頭溝通能力; 3、工作認真負責(zé),為人正直,能吃苦耐勞; 4、有過政府、企業(yè)客戶銷售經(jīng)驗及營銷專業(yè)優(yōu)先錄??; 5、熟悉醫(yī)療或計算機軟件行業(yè)優(yōu)先考慮; 6、熟悉軟件行業(yè)招投標(biāo)商務(wù)流程; 7、有從事HIS、LIS、EMR、PACS等醫(yī)療信息化相關(guān)工作經(jīng)驗者尤佳。
2025-07-18
鄧女士
崗位職責(zé) 1、銷售板材,接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達成銷售 2、按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作 3、維護二級經(jīng)銷商的客勤,開發(fā)新客戶。 4、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 任職資格 1、中專以上學(xué)歷,優(yōu)秀者可寬限學(xué)歷。 2、家居建材等門店導(dǎo)購銷售工作優(yōu)先,優(yōu)秀畢業(yè)生亦可 3、男女不限,20-35歲,有家居、建材及其他相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先; 4、性格良好,具有較強的溝通能力及服務(wù)意識吃苦耐勞; 5、對于板材類型,產(chǎn)品類型,價格優(yōu)勢,服務(wù)流程等學(xué)習(xí)能力強; 6、適應(yīng)能力強, 有敏捷的洞察力,能針對上門的客戶 能快速的熟悉并切入, 引導(dǎo)客戶下單。
2025-07-18
徐洪衛(wèi)
崗位職責(zé):1、負責(zé)團隊業(yè)務(wù)的年度、季度、月度目標(biāo)的分解及帶領(lǐng)團隊達成指標(biāo);2、負責(zé)團隊成員的招聘、培訓(xùn)、人員留任管理工作;3、負責(zé)團隊核心管理崗的指導(dǎo)、監(jiān)督、管理和業(yè)績考評工作,增強團隊的凝聚力及合作精神;4、協(xié)助做好公司銷售政策和管理制度在直營體系的有效實施落地;5、結(jié)合銷售實際情況,對銷售人員進行產(chǎn)品培訓(xùn)和銷售技巧培訓(xùn)指導(dǎo),提高人員素質(zhì)及整體戰(zhàn)斗力;6、負責(zé)考核營業(yè)部各人員的工作績效和工作能力。任職要求:1、大專及以上學(xué)歷,年齡25歲以上;2、有1年以上團隊管理經(jīng)驗,有財稅、代理記賬行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
2025-07-18
陳仕煜
工作內(nèi)容: 1、開發(fā)品牌,對接品牌投放的廣告,與達人進行溝通 確定價格,執(zhí)行項目; 2、與各渠道KOL、KOC、博主、大V等洽談商務(wù)合 作; 3、保持良好的日常溝通,主動開拓優(yōu)質(zhì)資源,維護 客戶關(guān)系。

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