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南寧4s店銷售招聘

桂聘提供2025年7月南寧4s店銷售最新招聘,西鄉(xiāng)塘區(qū)5條興寧區(qū)4條,平均工資約為6651元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多4s店銷售汽車銷售顧問(wèn)汽車銷售服務(wù)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
21小時(shí)前
黃凡
崗位職責(zé):
1、根據(jù)集團(tuán)公司下達(dá)的年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo),制定4S店戰(zhàn)略規(guī)劃,并組織實(shí)施力保完成目標(biāo);
2、與經(jīng)營(yíng)的品牌廠家保持密切聯(lián)系,及時(shí)掌握廠家相關(guān)政策并落實(shí)到位;
3、定期向集團(tuán)匯報(bào)4S店經(jīng)營(yíng)情況,為集團(tuán)公司決策提供支持;
4、認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)下達(dá)的方針、政策并以此為基礎(chǔ)制定 4S 店規(guī)章制度,并監(jiān)督貫徹實(shí)施;
5、與當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)部門保持良好的關(guān)系。
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷;30-40歲,男女不限;
2、5年以上汽車行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),2年以上中高端品牌汽車4S店總經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,熟悉汽車4S店的全面運(yùn)營(yíng)管理;
3、了解汽車4S店的商業(yè)模式,有志在汽車貿(mào)易行業(yè)發(fā)展;
4、精通商業(yè)運(yùn)營(yíng)、銷售、售后、人力資源、財(cái)務(wù)、客戶服務(wù)等各方面的管理運(yùn)作,具有良好的前瞻性和高端決策能力;
5、具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)才能和組織開(kāi)拓能力。
21小時(shí)前
黃凡
崗位職責(zé):
1.為客戶提供專業(yè)的汽車購(gòu)買與咨詢服務(wù);
2.根據(jù)客戶需求,推薦合適的汽車產(chǎn)品;
3.完成銷售目標(biāo),跟進(jìn)銷售訂單;
4.維護(hù)客戶關(guān)系,提升客戶滿意度;
5.協(xié)助解決客戶在購(gòu)車過(guò)程中遇到的問(wèn)題。
任職要求:
1.具備良好的溝通能力和語(yǔ)言表達(dá)能力;
2.有責(zé)任心,能吃苦耐勞;
3.對(duì)汽車行業(yè)有濃厚的興趣;
4.具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
5.能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。
21小時(shí)前
李勇強(qiáng)
1、負(fù)責(zé)公司全系列產(chǎn)品廣告的銷售工作,對(duì)接拜訪汽車4S店,挖掘廣告需求;
2、根據(jù)客戶需求,結(jié)合公司內(nèi)部資源,出具符合其推廣目標(biāo)的方案及排期并提案,跟進(jìn)方案執(zhí)行;?
3、負(fù)責(zé)客戶合作的合同提審,過(guò)程跟進(jìn)、客戶結(jié)案報(bào)告的制作,投放結(jié)果分析等;?
4、定期進(jìn)行匯總、分析目標(biāo)客戶群,建立和維護(hù)良好的客戶關(guān)系。?
5、負(fù)責(zé)與客戶及時(shí)溝通,解決客戶問(wèn)題并提出建設(shè)性意見(jiàn)。

總經(jīng)理

6000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 汽車 瀏覽:71
2025-07-08
王秀仙
崗位職責(zé): 1、根據(jù)集團(tuán)公司下達(dá)的年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo),制定4S 戰(zhàn)略規(guī)劃,并組織實(shí)施力保完成目標(biāo); 2、與經(jīng)營(yíng)的品牌廠家保持密切聯(lián)系,及時(shí)掌握廠家相關(guān)政策并落實(shí)到位; 3、定期向集團(tuán)匯報(bào)4S經(jīng)營(yíng)情況 …… ,為集團(tuán)公司決策提供支持; 4、認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)下達(dá)的方針、政策并以此為基礎(chǔ)制定 4S 規(guī)章制度,并監(jiān)督貫徹實(shí)施; 5、與當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)部門保持良好的關(guān)系。 …… 任職資格: 1、大專以上學(xué)歷;30-40歲,男女不限; 2、5年以上汽車行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),2年以上中高端品牌汽車4S總經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,熟悉汽車4S的全面運(yùn)營(yíng)管理; 3、了解汽車4S的商業(yè)模式,有志在汽車貿(mào)易行業(yè)發(fā)展 …… ; 4、精通商業(yè)運(yùn)營(yíng)、銷售、售后、人力資源、財(cái)務(wù)、客戶服務(wù)等各方面的管理運(yùn)作,具有良好的前瞻性和高端決策能力; 5、具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)才能和組織開(kāi)拓能力。
2025-07-07
崗位職責(zé): 1、按照一汽-大眾捷達(dá)的銷售標(biāo)準(zhǔn)流程,接待展廳顧客,提供超越顧客期待的購(gòu)車體驗(yàn)及服務(wù); 2、引導(dǎo)來(lái)顧客購(gòu)買意向,建立并維持良好關(guān)系,收集和完善顧客信息并有效管理,及時(shí)跟進(jìn)以協(xié)助促進(jìn)成交
2025-07-07
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)修理廠門店的合作開(kāi)發(fā); 2、負(fù)責(zé)已開(kāi)發(fā)修理廠門店的維護(hù); 3、負(fù)責(zé)給門店賦能,可以是維修方面,可以是銷售方面。 …… 任職要求: 1、有4S服務(wù)顧問(wèn)經(jīng)驗(yàn),4S三年以上經(jīng)驗(yàn) 2、有銷售顧問(wèn)經(jīng)驗(yàn),2年以上,對(duì)汽車感興趣,愿意學(xué)習(xí)汽車售后知識(shí) 3、機(jī)修出生,2年或以上4S機(jī)修經(jīng)驗(yàn),對(duì)汽車原理,常規(guī)車輛維修養(yǎng)護(hù)都非常熟練
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 汽車銷售 投遞:1人 瀏覽:15
2025-07-07
崗位職責(zé): 1、按照一汽-大眾捷達(dá)的銷售標(biāo)準(zhǔn)流程,接待展廳顧客,提供超越顧客期待的購(gòu)車體驗(yàn)及服務(wù); 2、引導(dǎo)來(lái)顧客購(gòu)買意向,建立并維持良好關(guān)系,收集和完善顧客信息并有效管理,及時(shí)跟進(jìn)以協(xié)助促進(jìn)成交 …… ; 3、協(xié)助顧客辦理保險(xiǎn)、貸款及上牌等相關(guān)手續(xù); 4、按時(shí)參與培訓(xùn)及考試提升銷售技能; 5、及時(shí)有效地完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 …… 任職要求: 1、專業(yè)不限,45歲以下;優(yōu)秀人員可以相對(duì)放寬條件; 2、喜歡學(xué)習(xí),熱愛(ài)銷售,有主動(dòng)服務(wù)意識(shí); 3、具備良好的人際交往技巧和溝通表達(dá)能力; 4、有C1駕駛執(zhí)照最佳。

展廳經(jīng)理

10000-15000元
南寧-興寧區(qū)-大嘉匯酒店用品批發(fā)市 1人 電子 汽車 汽車銷售 瀏覽:8
2025-07-02
人力資源部
崗位職責(zé): 1、協(xié)助銷售總監(jiān)制定并更新展廳銷售戰(zhàn)略和銷售計(jì)劃; 2、協(xié)助銷售總監(jiān)制定和完善部門工作計(jì)劃,管理制度,業(yè)務(wù)流程; 3、銷售顧問(wèn)的計(jì)劃分解和工作分配; 4、對(duì)銷售顧問(wèn)提供專業(yè)知識(shí)與技能培訓(xùn) …… ; 5、跟蹤和控制銷售計(jì)劃完成的進(jìn)度。 …… 任職要求: 1、兩年以上營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn),有汽車4S工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、具備良好的組織能力、溝通能力和培訓(xùn)能力; 3、有較強(qiáng)的銷售技巧,優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力; 4、有強(qiáng)烈的事業(yè)心,抗壓能力強(qiáng);

汽車銷售

6000-11000元
南寧-興寧區(qū)-大嘉匯酒店用品批發(fā)市 1人 電子 汽車 汽車銷售 瀏覽:6
2025-07-02
人力資源部
負(fù)責(zé)新車銷售,通過(guò)一對(duì)一培訓(xùn)提高銷售技能,實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo); 2. 負(fù)責(zé)電話銷售、網(wǎng)絡(luò)銷售和線下銷售,通過(guò)混動(dòng)車、新能源車和燃油車等不同車型的銷售,提高銷售業(yè)績(jī); 3. …… 定期組織團(tuán)建活動(dòng),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力,提高銷售團(tuán)隊(duì)的整體素質(zhì); 4. 具備4S經(jīng)驗(yàn),能夠熟練掌握銷售流程和銷售技巧; 5. …… 負(fù)責(zé)混動(dòng)車、新能源車和燃油車等不同車型的銷售,為客戶提供專業(yè)的購(gòu)車建議和服務(wù)。 任職要求: 1. 具備汽車銷售相關(guān)經(jīng)驗(yàn),熟悉銷售流程和銷售技巧; 2. …… 具備混動(dòng)車、新能源車和燃油車等不同車型的銷售經(jīng)驗(yàn),能夠?yàn)榭蛻籼峁I(yè)的購(gòu)車建議和服務(wù); 5. 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力,能夠快速適應(yīng)不同的銷售環(huán)境和銷售任務(wù)。

銷售經(jīng)理

10000-15000元
2025-06-29
沈銘明
崗位職責(zé): 1、全面主持銷售運(yùn)營(yíng)工作,做好銷售流程與過(guò)程監(jiān)控,完成銷售目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè),員工激勵(lì),員工銷售技能培訓(xùn)和提升; 3、負(fù)責(zé)比亞迪汽車銷售流程標(biāo)準(zhǔn)的落地執(zhí)行,提升客戶的購(gòu)車體驗(yàn)和客戶滿意度 …… ; 4、按比亞迪廠家服務(wù)品質(zhì)要求,打造部門服務(wù)意識(shí),提升服務(wù)品質(zhì)及NPS,維護(hù)品牌形象; 5、執(zhí)行公司制度,傳達(dá)相關(guān)銷售政策。 …… 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,汽車4S銷售工作經(jīng)驗(yàn)3年以上; 2、至少有1年以上管理崗位工作經(jīng)驗(yàn),有新能源汽車行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、形象氣質(zhì)佳,具有較好的親和力和服務(wù)意識(shí); 4、具備較強(qiáng)的統(tǒng)籌管理能力
約 10 個(gè)崗位

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南寧汽車銷售招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:5K
  • 2.3%
    2K
  • 6.6%
    3K
  • 10.7%
    4K
  • 24.1%
    5K
  • 20.1%
    6K-8K
  • 19.8%
    8K-1W
  • 16.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.3%
  • 大專
    0.7%
南寧汽車銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.3%,大專占0.7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.3%
  • 1-3年
    0.7%
南寧汽車銷售招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.3%,1-3年占0.7%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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