1.組織安全文件的編寫，安全教育及安全文件的管理；
2.對施工現(xiàn)場進行安全監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)，并做好安全檢查記錄；
3.對不符合安全規(guī)范施工的班組及個人進行安全教育、處罰，并及時責令整改；
4.負責安全預(yù)案及改進方案的編制；
5.正確填報施工現(xiàn)場安全措施檢查情況的安全生產(chǎn)報告；定期提出安全生產(chǎn)的情況分析報告的意見；
6.認真做好安全臺賬，組織安全檢查、安全教育、安全活動和特種作業(yè)人員培訓(xùn)和考核；
7.處理一般性的安全事故。
南寧安全專員招聘
桂聘提供2025年7月南寧安全專員最新招聘，青秀區(qū)213條西鄉(xiāng)塘區(qū)141條，平均工資約為6068元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多安全專員安全專員信息安全專員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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高級人力資源專員
3000-5000元
2025-07-11
張小波我們正在尋找一位熱情、專業(yè)的招聘專員加入我們的團隊，開啟人才匯聚的精彩之旅！
你將負責：
1- 招聘平臺大管家：精心維護智聯(lián)、BOSS 直聘等平臺，讓職位信息時刻亮眼，吸引人才目光，高效回復(fù)候選人咨詢，資源全部利用完畢，提升公司招聘吸引力。
2- 簡歷甄別與邀約達人：練就一雙“火眼金睛”，在簡歷的海洋中精準捕撈合適人選，以真誠、專業(yè)且富有感染力的話術(shù)邀請候選人加入面試，每日高效完成既定的篩選與邀約量，用行動詮釋“精準招聘”，不錯過任何一顆“遺珠”。，滿足用人需求。
3- 勝任力模型建筑師：與部門攜手，打造崗位勝任力模型，為人才選拔樹立精準標尺，讓招聘決策有理有據(jù)。
4- 任職評估智囊：面試前后精心籌備與協(xié)助，根據(jù)人才畫像和勝任力模型全面考察候選人，快速給出專業(yè)評估報告，助力精準用人決策。
5- 新員融入護航者：從入職準備到文化培訓(xùn)，從跟進關(guān)懷到問題解決，一路陪伴新員工成長，提升留用率。
6-其他臨時工作，助力提升人力資源管理水平。
我們期待你：
1- 專業(yè)出身：本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理等專業(yè)背景，為您的招聘事業(yè)筑牢根基。
2- 經(jīng)驗加持：2年招聘實戰(zhàn)經(jīng)驗，熟悉招聘各環(huán)節(jié)“套路”，有勝任力模型與任職評估項目經(jīng)歷者優(yōu)先，讓您在新崗位上“無縫銜接”。
3- 技能滿點：熟練玩轉(zhuǎn)辦公軟件，數(shù)據(jù)處理、溝通協(xié)作、抗壓應(yīng)變能力樣樣出色，懂人力資源系統(tǒng)操作更能“如虎添翼”。
4-素質(zhì)過硬：陽光熱情，耐心暖心，助理人才發(fā)光發(fā)熱。 -
業(yè)務(wù)跟單專員
4000-6000元
2025-07-11
張小波從事該職位，您將：
1、訂單處理：處理系統(tǒng)內(nèi)訂單，安排發(fā)貨及跟進每日銷售情況(出具相應(yīng)日報)；
2、物流：跟蹤貨品發(fā)貨及物流情況，銜接物流各環(huán)節(jié)，客戶能快速收到貨；
3、庫存：做好貨源調(diào)配、合理安排進發(fā)貨、商務(wù)政策的核算、返利計算、與工廠報貨的銜接，做到吃透廠家政策，優(yōu)化庫存結(jié)構(gòu)；滯銷庫存和新產(chǎn)品推廣的處理建議；
4、財務(wù)：整理欠條、對賬單，控制資金風險，回籠收款控制；
5、客戶：主動溝通的積極性；維護品牌形象和客戶關(guān)系，做好客情關(guān)系；做好客戶檔案的收集；傳達促銷政策、處理客戶的抱怨及問題、售后三包、電話回訪；
6、主動電話聯(lián)系合作客戶，宣***售政策，引導(dǎo)客戶下訂單。
我們期待遇見這樣的您：
1、性格開朗活潑，思維活躍；
2、對計算機應(yīng)用熟練，具有較強的文字組織能力，熟悉辦公軟件 -
配送渠道專員（8-10K+高提成+五險）
8000-10000元
2025-07-11
南寧區(qū)青秀區(qū)中新路9號九洲國際大廈崗位職責：
1.負責經(jīng)銷商、水工、裝飾公司的開發(fā)與維護以及在建房地產(chǎn)項目的開發(fā)
2.根據(jù)公司市場營銷戰(zhàn)略，提升銷售價值，控制成本，擴大產(chǎn)品在所負責區(qū)域的銷售，積極完成銷售量指標，擴大產(chǎn)品市場占有率.
3.認真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實施細則,努力提高自身業(yè)務(wù)水平.
崗位要求：
1.勤奮、能吃苦耐勞、有駕照、會開車.
2.家裝行業(yè)銷售優(yōu)先，塑料管道行業(yè)零售、工程、市政領(lǐng)域銷售經(jīng)驗者優(yōu)先.
3.退伍軍人優(yōu)先、水電暖相關(guān)從業(yè)者優(yōu)先、有專項技能優(yōu)先.
*崗位福利待遇：
1、底薪（3000-5000）+業(yè)務(wù)高提成+獎勵
2、五險+實物福利（五一、十一、春節(jié)）+雙日現(xiàn)金福利（中財日、反省日均有1000元現(xiàn)金發(fā)放）+子女大學(xué)教育助學(xué)金+癌癥員工營養(yǎng)金
職位福利：高提成、節(jié)日福利、五險、彈性工作
工作地點：梧州 -
維保專員
4000-8000元
2025-07-11
何曉波招聘 招聘崗位：維保主管：2名 高底薪+高提成 福利：年度學(xué)習(xí)+年度旅游+月休6天等 要求：男女不限，20歲--50歲，積極主動有上進心者￥￥賺錢欲望強者、_服從管理者-有消防維保經(jīng)驗者優(yōu)先考慮！ 真誠期待你加入！ 名額有限，心動就行動起來 。 -
金融處置專員
4000-8000元
2025-07-11
馬傳澤崗位職責： 1、負責逾期客戶的上門催收工作； 2、負責對嚴重逾期且催收無效的客戶，收集相關(guān)材料進行起訴。 任職要求： 1、具有專業(yè)的催收話術(shù)及良好的溝通談判能力； 2、有較好的金融風控管理經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、具備一定的法務(wù)知識； 4、思路及表達清晰，具備優(yōu)秀的應(yīng)變、抗壓能力及談判技巧； 5、其他要求：會開車，熟悉辦公軟件。 -
內(nèi)部審計專員
4000-5000元
2025-07-11
韋女士【崗位職責】： 1、匯總各緯度數(shù)據(jù)情況匯報至?xí)嫿?jīng)理；進/出賬務(wù)審計/賬本審查；稅收籌劃方案；協(xié)助處理客戶賬務(wù)稅務(wù)稽查 2、根據(jù)會計經(jīng)理要求抽查審計；了解稅收、會計相關(guān)新政策、組織會計人員培訓(xùn)；指導(dǎo)會計做賬報稅、協(xié)助調(diào)賬、更正申報、協(xié)助解決客戶賬稅難題 3、監(jiān)督會計崗位離職交接；組織、協(xié)助召開財稅會；客戶賬戶成本利潤情況、賬稅問題分析總結(jié)、結(jié)合財稅系統(tǒng)《企業(yè)診斷報告》出具專業(yè)建議 【任職要求】： 1、大專以上學(xué)歷,會計、財務(wù)管理、審計等財經(jīng)類專業(yè)畢業(yè) 2、必須持有中級會計資格證或?qū)徲嫀熉毞Q，有相關(guān)崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先（1-3年） 3、熟悉審計工流程,能夠掌握所分管工作的核心及重點；具... -
汽車配件銷售專員
5000-10000元
2025-07-11
張小波從事該職位，您將： 1、 貫徹公司的各類銷售政策，按時完成銷量指標； 2、負責市場渠道網(wǎng)點開發(fā)（輪胎店、維修店、養(yǎng)護店、修理廠、洗美店等）； 3、拜訪分銷渠道網(wǎng)點， 為客戶提供有效、完善的銷售服務(wù)，解決客戶投訴，及時做好售后跟蹤服務(wù)； 4、按照公司要求的節(jié)點完成回款； 5、市場店面的開發(fā)、門頭廣告、戶外廣告的開發(fā)與協(xié)調(diào)； 6、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析； 期望您具備： 1、大專以上學(xué)歷，汽車類及營銷類專業(yè)優(yōu)先； 2、為人謙虛好學(xué)、有責任心，且必須有較強的執(zhí)行力； 3.表達能力強，學(xué)習(xí)能力強，有較強事業(yè)心； 4、能吃苦耐勞，熱愛銷售事業(yè)，適應(yīng)高壓工作； 5、能... -
項目實施專員
4000-6000元
2025-07-11
陳東興工作內(nèi)容 1、負責項目實施過程中的技術(shù)支持與問題解決。 2、參與系統(tǒng)功能設(shè)計，確保項目按照既定目標進行。 3、與團隊合作，完成項目的模塊開測試工作。 任職要求 1、熟練使用MySQL和Oracle數(shù)據(jù)庫，具備良好的SQL知識。 2、具有良好的團隊合作精神，能夠有效溝通和解決問題。 -
人力資源專員/助理
3000-4000元
2025-07-11
張小波崗位職責： 根據(jù)人力資源部工作目標落實具體，包括流程體系梳理及編寫、招聘、培訓(xùn)、企業(yè)文化宣導(dǎo)、公司文案編輯及視頻剪輯等工作。 任職要求： 1、統(tǒng)招本專及以上學(xué)歷，人力資源管理專業(yè)，。 2、熱愛人力工作，職業(yè)發(fā)展為人力資源管理方向者。 3、善于溝通能力，有說服能力，學(xué)習(xí)能力強。 4、具備良好的文筆、會編輯圖片和剪輯。 5、可接受出差。 發(fā)展方向：實習(xí)生—人力資源專員-HRBP-主管-經(jīng)理 -
視光技術(shù)專員
3000-4000元
2025-07-11
工作內(nèi)容： 1、負責門店新員工的培訓(xùn)、考核工作，以及平時的知識培訓(xùn)的考核監(jiān)督工作 2、負責協(xié)助上級處理合作醫(yī)院及二級代理商的售后技術(shù)問題，以及醫(yī)院的技術(shù)駐點協(xié)助 3、輔助門店活動，以及技術(shù)部門對門店的幫扶工作 崗位要求： 1、大專以上學(xué)歷，男女不限 2、眼視光專業(yè)或有過視光相關(guān)行業(yè)1年工作經(jīng)驗，有驗光員證 3、能接受不定期短期省內(nèi)出差 4、沉穩(wěn)踏實、勤學(xué)上進、有責任心，熟悉辦公軟件 5、打算長期在視光行業(yè)發(fā)展 薪資待遇： 上班時間：8:45-12:00 13:15-18:00 月休4天，法定節(jié)假日 薪資待遇：底薪+崗位工作+績效+提成+技術(shù)補貼+出差補貼+工齡工資+帶... -
商品專員
3000-5000元
2025-07-11
梁經(jīng)理1.熟悉服裝產(chǎn)品銷售周期 2.熟練掌握日常門店產(chǎn)品調(diào)配 3.熟悉電腦操作，ERP軟件及函數(shù) -
后勤專員
3000-5000元
2025-07-11
周文新職位詳情 一、工作內(nèi)容： 1、 錄入核對門店叫藥/貨表，核對各店藥/貨品盤點表，跟蹤公司總倉庫貨品數(shù)據(jù)管理；根據(jù)每月門店的叫貨表，篩選本地倉庫無貨的數(shù)據(jù)，提交總部進行調(diào)貨； 2、日常后勤物品輸送，記錄儲備情況，進行合理調(diào)配；門店各月的單據(jù)，發(fā)票收集回收并上交；處理公司交代的其他臨時性事務(wù)。 1、每月負責內(nèi)勤事務(wù)處理，如采購辦公用品、門店物資、門店采購清單核對與提交、協(xié)助倉管進行倉庫盤點； 2、新員工培訓(xùn)期間后勤工作（學(xué)員培訓(xùn)材料準備、宿舍安排等） 3、組織各員工活動的開展，會議會務(wù)準備安排工作。 4、跟蹤總部來貨，下發(fā)到貨物品至門店，回收各門店實際到貨表，核對各店實際到貨數(shù)量，反... -
社群運營專員
4000-6000元
2025-07-11
姜莉崗位職責: 1. 負責管理和維護社群，確保社群活躍并增進用戶參與度 2. 制定并執(zhí)行社群活動計劃，提升社群品牌影響力 3. 監(jiān)控社群動態(tài)，收集用戶反饋，協(xié)助優(yōu)化產(chǎn)品和服務(wù) 任職要求： 1. 具備出色的溝通能力和團隊協(xié)作精神 2. 能夠獨立策劃和執(zhí)行社群活動 3. 對社區(qū)運營有濃厚興趣，能夠不斷學(xué)習(xí)和適應(yīng)新挑戰(zhàn) -
阿里國際站運營專員
5000-8000元
2025-07-11
諸經(jīng)理阿里國際站運營崗位職責和任職要求 崗位職責： 1. 負責阿里國際站店鋪的日常運營管理，包括店鋪商品上架、價格調(diào)整、庫存管理等； 2. 負責店鋪數(shù)據(jù)分析，制定并執(zhí)行店鋪運營策略，提高店鋪的流量、轉(zhuǎn)化率和銷售額； 3. 負責店鋪客戶服務(wù)，及時處理客戶反饋和投訴，提高客戶滿意度； 4. 負責店鋪營銷活動的策劃和執(zhí)行，提高店鋪的品牌知名度和美譽度； 5. 負責與平臺運營團隊溝通協(xié)調(diào)，及時反饋店鋪運營情況和問題。 任職要求： 1. 大專及以上學(xué)歷，有電商、市場營銷等相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先； 2. 具備一定的店鋪運營經(jīng)驗，熟悉阿里國際站的運營規(guī)則和流程； 3. 具備良好的數(shù)據(jù)分析能力和營銷策... -
數(shù)據(jù)統(tǒng)計專員
4000-6000元
2025-07-11
梁經(jīng)理1.數(shù)據(jù)統(tǒng)計后臺設(shè)計，數(shù)據(jù)規(guī)范，搭建數(shù)據(jù)監(jiān)測指標，完善數(shù)據(jù)報表格式，協(xié)助報表生成自動化。 2.提供數(shù)據(jù)分析解決方案，熟悉數(shù)據(jù)統(tǒng)計，數(shù)據(jù)分析，數(shù)據(jù)挖掘方法 3.2-3年服裝數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗 4.統(tǒng)計，財務(wù)管理等相關(guān)經(jīng)驗。 5.工作認真，思維敏銳，有良好的洞察力，邏輯分析能力及報告呈現(xiàn)能力，熟練execel PPT能力，熟悉數(shù)據(jù)倉庫架構(gòu)及原理。 6.有管理公司會員數(shù)據(jù)經(jīng)營者優(yōu)先 7.協(xié)助業(yè)務(wù)需求，數(shù)據(jù)應(yīng)用等具體項目落地實施
南寧相關(guān)熱門崗位
南寧安全專員招聘最新投遞
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劉小姐2025-07-11 -
李先生2025-07-11 -
黃小姐2025-07-11 -
黃先生2025-07-11 -
謝先生2025-07-11 -
何小姐2025-07-11
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南寧生產(chǎn)安全員招聘工資
￥
6068
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 15K，最多人拿：5K
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12.1%3K
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20.7%4K
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24.1%5K
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19%6K-8K
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13.8%8K-1W
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10.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
南寧生產(chǎn)安全員招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
南寧生產(chǎn)安全員招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占100%。
相關(guān)企業(yè)
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一般項目：信息系統(tǒng)集成服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；軟件開發(fā)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；廣告制作；品牌管理；廣告設(shè)計、代理；平面設(shè)計；廣告發(fā)布；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；社會經(jīng)濟咨詢服務(wù)；招生輔助服務(wù)。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：服裝服飾零售；服裝服飾批發(fā)；日用口罩（非醫(yī)用）銷售；針紡織品及原料銷售；工藝美術(shù)品及禮儀用品銷售（象牙及其制品除外）；玩具、動漫及游藝用品銷售；化妝品批發(fā)；化妝品零售；消毒劑銷售（不含危險化學(xué)品）；日用雜品銷售；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項目：互聯(lián)網(wǎng)直播服務(wù)（不含新聞信息服務(wù)、網(wǎng)絡(luò)表演、網(wǎng)絡(luò)視聽節(jié)目）；互聯(lián)網(wǎng)新聞信息服務(wù)；互聯(lián)網(wǎng)頂級域名運行管理；互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)；電子認證服務(wù)（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：互聯(lián)網(wǎng)安全服務(wù)；互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)服務(wù)；軟件開發(fā)；游藝及娛樂用品銷售；動漫游戲開發(fā)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;信息系統(tǒng)集成服務(wù);信息系統(tǒng)運行維護服務(wù);互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)服務(wù);信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;智能控制系統(tǒng)集成;軟件開發(fā);網(wǎng)絡(luò)與信息安全軟件開發(fā);圖文設(shè)計制作;平面設(shè)計;廣告設(shè)計、代理;廣告發(fā)布;廣告制作;通訊設(shè)備銷售;計算機軟硬件及輔助設(shè)備零售;電子產(chǎn)品銷售;辦公用品銷售;日用百貨銷售;五金產(chǎn)品零售;五金產(chǎn)品批發(fā);家具銷售;珠寶首飾批發(fā);珠寶首飾零售;服裝服飾零售;服裝服飾批發(fā);鞋帽批發(fā);鞋帽零售;箱包銷售。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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教育信息咨詢、教學(xué)管理策劃;教學(xué)設(shè)備、儀器儀表、辦公用品的批發(fā)與零售;教育產(chǎn)品的技術(shù)研發(fā)、技術(shù)服務(wù)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓;教育項目的投資,文化活動的組織與策劃,素質(zhì)拓展活動的研究與策劃;家庭服務(wù);翻譯服務(wù)。
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對健康產(chǎn)業(yè)、養(yǎng)老院、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)、商業(yè)、酒店業(yè)、教育業(yè)、文化產(chǎn)業(yè)、信息產(chǎn)業(yè)的投資；健康管理咨詢（不含治療和醫(yī)療咨詢以及國家有專項規(guī)定的項目）；軟件開發(fā)、技術(shù)咨詢；會議會展服務(wù)；銷售及網(wǎng)上銷售：食品（憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營，具體項目以審批部門批準的為準）；自營和代理一般經(jīng)營項目商品和技術(shù)的進出口業(yè)務(wù)，許可經(jīng)營項目商品和技術(shù)的進出口業(yè)務(wù)須取得國家專項審批后方可經(jīng)營（國家限制公司經(jīng)營或禁止進出口的商品和技術(shù)除外）。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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建筑裝飾設(shè)計、園林景觀設(shè)計、市政公用工程、建筑裝修裝飾工程、金屬門窗工程（以上項目取得資質(zhì)后方可開展經(jīng)營）；銷售：電子產(chǎn)品、五金交電、辦公用品、電腦耗材、工藝品、建筑裝飾材料（除危險化學(xué)品及木材）。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
教育輔助服務(wù);教育信息咨詢、留學(xué)信息咨詢;教學(xué)軟件的開發(fā);對教育項目的投資;文化藝術(shù)交流活動策劃;銷售:文化用品、電教設(shè)備。
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工程機械設(shè)備、礦山機械設(shè)備、履帶移動式破碎設(shè)備、履帶移動式篩分設(shè)備及零部(配)件的技術(shù)研發(fā)、制造、銷售、租賃及其維修維護服務(wù);五金交電、機電設(shè)備及電子產(chǎn)品的批發(fā)、零售;貨物或技術(shù)進出口(國家禁止或涉及行政審批的貨物和技術(shù)進出口除外)。
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一般項目：以自有資金從事投資活動；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；建筑材料銷售；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；軟件開發(fā)（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
