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南寧保險(xiǎn)項(xiàng)目經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年9月南寧保險(xiǎn)項(xiàng)目經(jīng)理最新招聘,青秀區(qū)81條西鄉(xiāng)塘區(qū)34條,平均工資約為7760元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多保險(xiǎn)項(xiàng)目經(jīng)理保險(xiǎn)項(xiàng)目經(jīng)理項(xiàng)目招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-09-11
人事部
【崗位職責(zé)】
在集團(tuán)分管副總管理下,負(fù)責(zé)項(xiàng)目日常管理工作。
【崗位要求】
1、從事項(xiàng)目經(jīng)理崗位3年以上,具有機(jī)關(guān)政府辦公樓管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮;
2、具備較強(qiáng)的行政管理能力和團(tuán)隊(duì)管理能力,良好的職業(yè)操守,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)提升;
3、熟知物業(yè)日?,F(xiàn)場(chǎng)管理規(guī)范工作流程,能夠獨(dú)立開展工作,進(jìn)行日常物業(yè)事務(wù)管理;
4、熟悉物業(yè)管理有關(guān)制度文件,能單獨(dú)制定管理項(xiàng)目相關(guān)的制度、規(guī)定;
5、對(duì)品質(zhì)管理工作有很好的見解,并能對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)。
南寧-青秀區(qū)-盛天茗城 1人 電器 物業(yè) 民營(yíng) 瀏覽:32
2025-09-11
黃女士
崗位職責(zé):
1、全面主持所轄項(xiàng)目日常管理工作;
2、負(fù)責(zé)所轄項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)管理及日常費(fèi)用支出的審核,有效控制所轄項(xiàng)目費(fèi)用開支,完成公司下達(dá)的年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo);
3、主持開展社區(qū)服務(wù)活動(dòng),不斷提升服務(wù)品質(zhì);
4、負(fù)責(zé)組織與業(yè)主的溝通工作,及時(shí)解決業(yè)主提出的合理要求和建議。
5、負(fù)責(zé)所轄項(xiàng)目發(fā)生的服務(wù)過程不合格和服務(wù)質(zhì)量不合格的處理及糾正措施、預(yù)防措施的實(shí)施和跟蹤;
6、負(fù)責(zé)審核所轄項(xiàng)目年、月度培訓(xùn)計(jì)劃,指導(dǎo)、監(jiān)督所轄項(xiàng)目培訓(xùn)管理員組織實(shí)施所轄項(xiàng)目各項(xiàng)培訓(xùn)工作,確保培訓(xùn)工作實(shí)施的有效性。
任職要求:
1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷,3年以上住宅物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉物業(yè)相關(guān)管理流程,熟悉物業(yè)行業(yè)法律法規(guī);
3、熟悉常用辦公軟件的操作,具備有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力。
薪資福利:五險(xiǎn)一金+帶薪年假+節(jié)日福利+高溫補(bǔ)貼+年終獎(jiǎng)
工作時(shí)間:08:30-12:00,14:00-18:00;
上班地址:廣西南寧市區(qū)范圍內(nèi)(現(xiàn)可安排興寧區(qū)、西鄉(xiāng)塘區(qū)、江南區(qū))
2025-09-11
盧女士
進(jìn)度管理
1.及時(shí)制定并落實(shí)施工組織計(jì)劃表和產(chǎn)品進(jìn)場(chǎng)計(jì)劃表
2.如實(shí)填寫《施工簽證》,及時(shí)上報(bào)項(xiàng)目主管
質(zhì)量管理 1.按公司的標(biāo)準(zhǔn)流程組織施工
2.按圖紙預(yù)算使用材料
3.分項(xiàng)工程完工進(jìn)行自檢
4.配合公司檢查、驗(yàn)收
安全文明管理
1.按公司安全文明施工標(biāo)準(zhǔn)管理在施工地
2.按公司安全施工標(biāo)準(zhǔn)向工人培訓(xùn)到位
3.日常督促落實(shí)執(zhí)行
4.熟悉安全事故處理流程
款項(xiàng)回收
1.按標(biāo)準(zhǔn)做好中期結(jié)算
2.及時(shí)催收中期款、尾款
3.引導(dǎo)客戶到公司財(cái)務(wù)交款
4.嚴(yán)禁向客戶借款
客戶關(guān)系維護(hù)
1.與客戶有約定時(shí)間不得遲到
2.客戶提出問題及時(shí)處理
3.及時(shí)處理售后維修
回頭客
1.回頭客信息報(bào)備同時(shí)至總經(jīng)理、工程部經(jīng)理及公司專管人員
2.回頭客上門前將信息如實(shí)傳遞設(shè)計(jì)部經(jīng)理,選派合適的設(shè)計(jì)師
3.配合設(shè)計(jì)部簽單
2.按公司標(biāo)準(zhǔn)著裝
3.攝像頭安裝配合
4.攝像頭日常管理(9:00—17:30開通,停工報(bào)備監(jiān)察告知客戶)
任職資格:
1、工作經(jīng)驗(yàn):5年以上施工管理經(jīng)驗(yàn)
2、技能技巧:對(duì)工人有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)
3、對(duì)工藝與報(bào)價(jià)非常熟悉
4、具備較好溝通表達(dá)能力
5、具備一定識(shí)圖能力
6、能力素質(zhì) 服從管理、工作嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、細(xì)致,有良好的執(zhí)行力
7、固定存款超過10萬,有固定的施工隊(duì)伍
8、有汽車的優(yōu)先
9、做過別墅的優(yōu)先
2025-09-11
黃主管
成本管理控制,嚴(yán)格把控材料費(fèi)、勞務(wù)費(fèi)、管理費(fèi)用等,確保各項(xiàng)費(fèi)用均在控制范圍以內(nèi); 6、質(zhì)量管理,按照既定質(zhì)量目標(biāo)并結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況進(jìn)行完善,同時(shí)要求項(xiàng)目部和施工班組按此目標(biāo)嚴(yán)格執(zhí)行; 7、安全管理,項(xiàng)目經(jīng)理作為生產(chǎn)安全工作第一責(zé)任人

人事行政專員

4000-5000元
南寧-良慶區(qū) 1人 能源 投遞:2人 瀏覽:39
2025-09-11
崗位職責(zé): 1、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理整理資料、打印文件等; 2、協(xié)助進(jìn)行人力資源規(guī)劃,參與招聘流程,包括簡(jiǎn)歷篩選、面試安排等; 3、負(fù)責(zé)日常人事行政工作的組織與實(shí)施,包括員工入離轉(zhuǎn)調(diào)等手續(xù)辦理及人事檔案管理
2025-09-11
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施管理,協(xié)調(diào)工作,落實(shí)及處理現(xiàn)場(chǎng)問題; 2、對(duì)項(xiàng)目的范圍、實(shí)施進(jìn)度進(jìn)行整體把控,對(duì)項(xiàng)目的整體進(jìn)度、成本、質(zhì)量進(jìn)行控制; 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目人員、物料、設(shè)備、信息等生產(chǎn)要素的優(yōu)化配置和動(dòng)態(tài)管理; 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 任職資格: 1、有5年以上管理經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉公建類物業(yè)項(xiàng)目(醫(yī)院、學(xué)校、寫字樓、酒店等)工作; 3、具有較強(qiáng)的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力,能夠合理、有效地協(xié)調(diào)各項(xiàng)相關(guān)工作,工作嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、細(xì)致,具備一定的計(jì)算機(jī)操作能力; 4、責(zé)任心強(qiáng)、吃苦耐勞,有良好的職業(yè)道德及團(tuán)隊(duì)合作精神;
2025-09-11
尹女士
HR
1、按公司要求,組織技術(shù)研發(fā)部門開展技術(shù)產(chǎn)品研發(fā),并對(duì)重大技術(shù)攻關(guān)項(xiàng)目提供相應(yīng)支持。 2、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)管理研發(fā)部門日常管理工作,編寫管理制度、研發(fā)流程等。3、協(xié)助公司內(nèi)其他部門開展工作。 4、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)完成公司下達(dá)的研發(fā)計(jì)劃。 崗位職責(zé): 1、機(jī)電類相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷研究生優(yōu)先。8年以上工作經(jīng)驗(yàn),3年以上技術(shù)研發(fā)管理經(jīng)營(yíng)。誠(chéng)信踏實(shí),組織溝通能力強(qiáng)。熟練使用一種以上三維設(shè)計(jì)軟件(SOLIDWORKS、CREO、UG等)及二維出圖軟件(CAXA、CAD);
2025-09-11
崗位職責(zé): 1. 項(xiàng)目管理:全面負(fù)責(zé)裝修工程項(xiàng)目的施工管理,包括進(jìn)度、質(zhì)量、安全、成本控制,確保項(xiàng)目按期保質(zhì)交付。 2. 施工組織:編制施工計(jì)劃,統(tǒng)籌人力、材料、機(jī)械等資源,優(yōu)化施工流程,提高施工效率。 3. 現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào):對(duì)接甲方、監(jiān)理、設(shè)計(jì)單位及施工班組,解決施工過程中的技術(shù)、變更及突發(fā)問題。 4. 質(zhì)量管理:監(jiān)督施工工藝及材料使用,確保符合設(shè)計(jì)規(guī)范及驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),組織分部分項(xiàng)工程驗(yàn)收。 5. 成本控制:審核工程預(yù)算及簽證變更,控制項(xiàng)目成本,避免超支浪費(fèi)。 6. 安全管理:落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,監(jiān)督現(xiàn)場(chǎng)安全文明施工,杜絕安全事故發(fā)生。 任職要求: 1. 學(xué)歷專業(yè):大專及以上學(xué)歷,建筑...
2025-09-11
要求: 1 、大專及以上學(xué)歷; 2、建筑、土木工程等專業(yè); 3、具備5年以上建筑行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)、2年以上項(xiàng)目經(jīng)理職位經(jīng)驗(yàn)、獨(dú)立管控過兩~三個(gè)中標(biāo)價(jià)在2000萬以上項(xiàng)目; 4、具有二級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理、職稱證和建筑安全

設(shè)計(jì)師

3000-8000元
南寧-武鳴區(qū) 1人 瀏覽:26
2025-09-11
李昌貴
6、配合項(xiàng)目經(jīng)理管理好工地施工進(jìn)度。
2025-09-11
宋超華
學(xué)習(xí)并熟練使用設(shè)計(jì)家軟件; 3 熟知公司各種套餐; 4 了解公司運(yùn)營(yíng)模式,公司的報(bào)價(jià)及人工,有效的引導(dǎo)客戶; 5 施工期間和項(xiàng)目經(jīng)理、客戶、材料員之間保持有效的交流,保證施工順利的完成; 6 對(duì)客戶出現(xiàn)的問題
2025-09-11
歐小平
一、崗位職責(zé) 工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)協(xié)助方案撰寫;遠(yuǎn)程對(duì)接項(xiàng)目經(jīng)理,協(xié)助完成本地培訓(xùn)項(xiàng)目的實(shí)施落地,訓(xùn)前訓(xùn)中訓(xùn)后全流程運(yùn)營(yíng)交付。 工作形式:屬于兼職,不到公司坐班,不影響其他正式工作/實(shí)習(xí)/學(xué)校課程。
2025-09-11
耿有芝
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)協(xié)助項(xiàng)目實(shí)施方案設(shè)計(jì),負(fù)責(zé)計(jì)算項(xiàng)目成本、報(bào)價(jià),組織項(xiàng)目實(shí)施交付、跟進(jìn)項(xiàng)目售前、實(shí)施、交付及回款。 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目技術(shù)支撐工作,包括客戶需求溝通、技術(shù)交流、項(xiàng)目初步可行性分析,編寫初步的技術(shù)交流方案。 3、負(fù)責(zé)協(xié)助商務(wù)預(yù)估項(xiàng)目成本、投標(biāo)文件技術(shù)部分的分工安排、技術(shù)培訓(xùn)。 4、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)工作,聽從工作安排。 任職要求 1、大專及以上學(xué)歷,通信、計(jì)算機(jī)、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,條件優(yōu)秀者,學(xué)歷可適當(dāng)放寬。 2、具備良好的語言表達(dá)和理解能力,能夠迅速理解和適當(dāng)引導(dǎo)客戶需求。 3、會(huì)使用CAD,具備系統(tǒng)集成、弱電機(jī)房、綜合布線、樓宇施工等相關(guān)工作內(nèi)容。 4、熟悉廠家...

任職資格:
1、男,大專以上學(xué)歷;
2、三年以上住宅項(xiàng)目經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、持有物業(yè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人證書、物業(yè)管理師證書、中級(jí)以上職稱者優(yōu)先考慮;
4、具有良好的理解和表達(dá)能力
2025-09-11
黃主管
成本管理控制,嚴(yán)格把控材料費(fèi)、勞務(wù)費(fèi)、管理費(fèi)用等,確保各項(xiàng)費(fèi)用均在控制范圍以內(nèi); 6、質(zhì)量管理,按照既定質(zhì)量目標(biāo)并結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況進(jìn)行完善,同時(shí)要求項(xiàng)目部和施工班組按此目標(biāo)嚴(yán)格執(zhí)行; 7、安全管理,項(xiàng)目經(jīng)理作為生產(chǎn)安全工作第一責(zé)任人
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南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:1W以上
  • 0.7%
    2K
  • 3.4%
    3K
  • 7.5%
    4K
  • 13.7%
    5K
  • 25.1%
    6K-8K
  • 18.9%
    8K-1W
  • 27.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.3%
  • 中專
    0.2%
  • 大專
    0.5%
南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.3%,中專占0.2%,大專占0.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.1%
  • 1-3年
    0.5%
  • 3-5年
    0.2%
  • 5-10年
    0.2%
南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.1%,1-3年占0.5%,3-5年占0.2%,5-10年占0.2%。

南寧 項(xiàng)目經(jīng)理/主管百科

...崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品IT資源的管理,開發(fā)、測(cè)試、部署環(huán)境的建設(shè)、優(yōu)化和維護(hù);
2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品數(shù)據(jù)庫的設(shè)計(jì)、部署、優(yōu)化和管理;
3.設(shè)計(jì)系統(tǒng),攻克各種技術(shù)難點(diǎn),給出合理解決方案;
4.保障產(chǎn)品開發(fā)所涉及IT資源的高可用性和高可擴(kuò)展性,保障線上系統(tǒng)的正常運(yùn)營(yíng);
5.快速的熟悉公司業(yè)務(wù)和項(xiàng)目,能在較短的時(shí)間內(nèi)進(jìn)入工作狀態(tài),融入團(tuán)隊(duì);
6、指導(dǎo)并參與程序核心代碼的書寫,組織解決項(xiàng)目開發(fā)過程中的重大技術(shù)問題;
7、對(duì)項(xiàng)目開發(fā)流程、項(xiàng)目質(zhì)量和項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)度的規(guī)劃、控制、監(jiān)督和管理;
8、有效帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊(duì),建立并完善公司各項(xiàng)研發(fā)規(guī)范及流程;
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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