南寧興寧區(qū)財(cái)務(wù)經(jīng)理主管招聘

桂聘提供2025年8月南寧興寧區(qū)財(cái)務(wù)經(jīng)理主管最新招聘，平均工資約為6500元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多財(cái)務(wù)經(jīng)理主管財(cái)務(wù)經(jīng)理主管預(yù)算管理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

倉(cāng)庫(kù)財(cái)務(wù)主管

7000-8000元

南寧市聚冠體育用品有限公司

南寧-興寧區(qū)-綠都商廈 1人體育用品瀏覽:8

2025-08-03

人力資源部

工作職責(zé)：
1、賬務(wù)處理與核算：日常賬務(wù)操作，進(jìn)銷存單據(jù)處理，核對(duì)每月物流費(fèi)用明細(xì)，規(guī)范倉(cāng)庫(kù)備用金；
2、盤點(diǎn)與差異：定期盤點(diǎn)及盈虧報(bào)告分析差異原因，根據(jù)盤點(diǎn)結(jié)果確認(rèn)系統(tǒng)庫(kù)存數(shù)據(jù)；
3、報(bào)表編制：周期性報(bào)表輸出（資金日?qǐng)?bào)表、、庫(kù)存周轉(zhuǎn)率分析、進(jìn)銷存明細(xì)表）；
4、貨品管理：出入庫(kù)、調(diào)撥、驗(yàn)收、退貨、存儲(chǔ)、殘損品、系統(tǒng)錄入登記等管理；
5、庫(kù)存動(dòng)態(tài)管理：日常庫(kù)存監(jiān)控、庫(kù)存調(diào)撥與異常處理；
6、庫(kù)容管理：布局與優(yōu)化、貨架管理、重大節(jié)點(diǎn)備貨；
7、安全管理：定期培訓(xùn)，實(shí)施防火、防盜、防損措施，保障倉(cāng)庫(kù)安全；
8、成本控制：歸集倉(cāng)儲(chǔ)費(fèi)用（租金、物流費(fèi)等），參與預(yù)算編制，制定年度物流人員費(fèi)用、物流費(fèi)用規(guī)劃，控制運(yùn)營(yíng)支出；
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)專業(yè)、物流管理、供應(yīng)鏈管理、等相關(guān)專業(yè)；
2、具備財(cái)務(wù)管理知識(shí)、庫(kù)存控制技能，優(yōu)化流程，推行電子化簽批流程減少紙質(zhì)單據(jù)流轉(zhuǎn)；
3、熟練使用ERP（如SAP）、WMS系統(tǒng)及Excel表格運(yùn)用（函數(shù)如VLOOKUP、sumifs等、數(shù)據(jù)透視表）；
4、5年以上大中型同崗位管理工作經(jīng)驗(yàn)、能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成倉(cāng)儲(chǔ)物流任務(wù)；
5、具備較強(qiáng)的獨(dú)立思考及解決問題能力，能夠應(yīng)對(duì)倉(cāng)儲(chǔ)物流過(guò)程中出現(xiàn)的各種問題，具有前瞻性；

財(cái)務(wù)主管

6000-8000元

南寧泰康之家桂園養(yǎng)老服務(wù)有限公司

南寧-興寧區(qū) 1人健康

2025-08-03

南寧市興寧區(qū)泰康之家桂園養(yǎng)老社區(qū)

崗位職責(zé)：
1、歸集匯總各部門月度資金計(jì)劃，落實(shí)并跟進(jìn)資金計(jì)劃執(zhí)行情況，完成各會(huì)計(jì)科目的月結(jié)、年結(jié)稽核工作；
2、管理社區(qū)各類收款付款單據(jù)，憑證入賬并審核，進(jìn)行現(xiàn)金盤點(diǎn)工作，對(duì)現(xiàn)金、銀行存款情況進(jìn)行每日記錄；
3、管理社區(qū)備用金，保證備用資金充足，為社區(qū)資金良性運(yùn)轉(zhuǎn)提供保障；
4、制作社區(qū)居民消費(fèi)賬單，向管家部或護(hù)理部提交相關(guān)賬單并進(jìn)行催繳；
5、負(fù)責(zé)完成費(fèi)用報(bào)銷預(yù)算審核工作，審查各種原始憑據(jù)；
6、負(fù)責(zé)完成總賬工作，按時(shí)完成并上報(bào)各類報(bào)表、預(yù)算分析資料、財(cái)務(wù)分析報(bào)告等；
7、負(fù)責(zé)定期開展常規(guī)及專項(xiàng)內(nèi)控工作檢查；
8、采購(gòu)稽核：稽核采購(gòu)價(jià)格，審核采購(gòu)訂單，定期抽查采購(gòu)信息，整改、上報(bào)異常情況；
9、負(fù)責(zé)接收、保管、歸檔各類合同；
10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷；財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)相關(guān)專業(yè)
2、3年及以上財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)主管工作經(jīng)驗(yàn)。有籌開經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3、熟悉會(huì)計(jì)法、經(jīng)濟(jì)法、稅法等經(jīng)濟(jì)法規(guī)及財(cái)務(wù)制度。熟悉財(cái)務(wù)系統(tǒng)搭建和使用。
4、熟練使用電腦和辦公軟件
5、堅(jiān)忍不拔，敬業(yè)奉獻(xiàn)，有持續(xù)學(xué)習(xí)能力，有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)；
6、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，具有較強(qiáng)的責(zé)任心及原則性。

財(cái)務(wù)經(jīng)理

8000-10000元

南寧百源盛信息科技有限公司

南寧-興寧區(qū) 1人傳媒廣告瀏覽:3

2025-08-03

農(nóng)小姐

崗位職責(zé):
1、獨(dú)立處理公司日常全盤賬務(wù)，正確計(jì)算收入、費(fèi)用、成本:
2、按照公司制度審核費(fèi)用報(bào)銷單據(jù)，合理進(jìn)行費(fèi)用控制;
3、負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)預(yù)算管控;
4、負(fù)責(zé)申報(bào)公司稅金及其稅務(wù)的各項(xiàng)事宜;
5、負(fù)責(zé)合同財(cái)務(wù)審定工作;
6、有參與投資并購(gòu)的工作經(jīng)驗(yàn):7成領(lǐng)導(dǎo)交待的其他事項(xiàng)。
任職要求:
1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)或稅務(wù)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷:
2、具有10年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，了解全盤賬務(wù)工作流程;
3、具有中級(jí)會(huì)計(jì)或注冊(cè)會(huì)計(jì)等職稱;
4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力、協(xié)作能力和良好的溝通協(xié)調(diào)能力。

成本會(huì)計(jì)

3000-4000元

廣西運(yùn)德汽車運(yùn)輸集團(tuán)有限公司保修廠

南寧-興寧區(qū) 1人汽車運(yùn)輸

2025-08-02

人事部

企業(yè)在財(cái)產(chǎn)清查中盤盈、盤虧的資產(chǎn)，要分別情況進(jìn)行不同的處理；　　7、負(fù)責(zé)編制材料的領(lǐng)用分配表，進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，實(shí)行分口、分類管理；　　8、負(fù)責(zé)核算企業(yè)工資情況；　　（1）將審核無(wú)誤的工資原始資料經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)簽章后 …… ，編制員工工資匯總表；按時(shí)將工資輸入軟盤送交主管，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審閱后送交出納員，以保證工資的及時(shí)發(fā)放；　?。?）根據(jù)上級(jí)規(guī)定的提取比例，以工資總額為基數(shù)，正確計(jì)算工會(huì)經(jīng)費(fèi)、員工福利費(fèi)，按列支科目填制記賬憑證 …… ；　?。?）核算個(gè)人所得稅及其他應(yīng)扣款項(xiàng)；　　9、辦理其他與成本計(jì)算有關(guān)的事項(xiàng)；　　10、公證和誠(chéng)實(shí)地履行職責(zé)，并做好企業(yè)的有關(guān)保密工作；　　11、完成財(cái)務(wù)經(jīng)理安排的其他工作。

財(cái)務(wù)經(jīng)理

8000-10000元

廣西運(yùn)德汽車運(yùn)輸集團(tuán)有限公司保修廠

南寧-興寧區(qū) 1人汽車運(yùn)輸瀏覽:30

2025-08-02

人事部

一、崗位職責(zé)： 1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略 2、負(fù)責(zé)公司資金運(yùn)作管理、日常財(cái)務(wù)管理與分析、資金運(yùn)作、籌資方略、對(duì)外合作談判等 3、負(fù)責(zé)公司成本核算與控制 4、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理及內(nèi)容控制，根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的計(jì)劃完成年度財(cái)務(wù)預(yù)算，并跟蹤其執(zhí)行情況 5、按時(shí)向總經(jīng)理提供財(cái)務(wù)報(bào)告和財(cái)務(wù)分析，并確保這些報(bào)告可靠、準(zhǔn)確 6、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策、以滿**制風(fēng)險(xiǎn)的要求，如：改進(jìn)應(yīng)收賬款、應(yīng)付賬款、成本費(fèi)用、現(xiàn)金、銀行存款的業(yè)務(wù)程序等 7、組織制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定，并監(jiān)督執(zhí)行，制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃 8、監(jiān)控可能會(huì)對(duì)公司造成經(jīng)濟(jì)損失的重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，并及時(shí)向總經(jīng)...

財(cái)務(wù)經(jīng)理

8000-10000元

南寧市聚冠體育用品有限公司

南寧-興寧區(qū)-綠都商廈 1人體育用品

2025-08-01

人力資源部

工作職責(zé)： 1.根據(jù)公司中、長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，組織編制年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃和控制標(biāo)準(zhǔn)； 2.建立、健全財(cái)務(wù)管理體系，對(duì)日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制； 3.負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估； 4.掌握稅收政策，負(fù)責(zé)與稅收機(jī)關(guān)的協(xié)調(diào)； 5.統(tǒng)管公司財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決算的編制工作，為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析，保證財(cái)務(wù)信息6.對(duì)外披露的正常進(jìn)行，有效地監(jiān)督檢查公司內(nèi)的財(cái)務(wù)制度、預(yù)算的執(zhí)行情況以及適當(dāng)及時(shí)的調(diào)整； 7.負(fù)責(zé)組織公司的成本管理工作，進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析和考核，降低消耗、節(jié)約費(fèi)用，8.隨時(shí)掌握公司貨幣資金，并合理安排運(yùn)用； 9.與公...

4S店財(cái)務(wù)經(jīng)理

6000-8000元

廣西桂海通達(dá)汽車銷售服務(wù)有限公司

南寧-興寧區(qū) 1人汽車汽車銷售瀏覽:38

2025-07-29

黃凡

崗位職責(zé)： 1、在總經(jīng)理的指導(dǎo)下組織好公司的財(cái)務(wù)工作，執(zhí)行總經(jīng)理負(fù)責(zé)制 2、建立公司內(nèi)部良好的核算秩序和有效的監(jiān)督、控制及內(nèi)部考核制度 3、進(jìn)行公司的成本核算，提供有效的成份分?jǐn)偤捅O(jiān)督辦法，協(xié)助有關(guān)部門制定各項(xiàng)成本定額 4、負(fù)責(zé)設(shè)置核算帳薄體系，協(xié)助倉(cāng)管、售后服務(wù)、整車銷售等其他部門建立必要的臺(tái)帳 5、協(xié)調(diào)與各業(yè)務(wù)部門的工作，對(duì)各業(yè)務(wù)部門的資金使用情況進(jìn)行監(jiān)督、審查、保證資金的有效使用，并對(duì)使用情況進(jìn)行分析、評(píng)價(jià)；為業(yè)務(wù)部門完成各項(xiàng)任務(wù)提供最佳服務(wù) 6、進(jìn)行經(jīng)濟(jì)分析，檢查各部門、各環(huán)節(jié)的經(jīng)營(yíng)成果，結(jié)合公司的實(shí)際情況，提出改進(jìn)意見，為領(lǐng)導(dǎo)的決策提供支持 7、按照公司的規(guī)定進(jìn)行存貨和...

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