
南寧測試招聘
桂聘提供2025年8月南寧測試最新招聘,青秀區(qū)75條良慶區(qū)43條,平均工資約為6250元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多測試安全測試工程師電子測試工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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研發(fā)員工程師
8000-10000元2025-08-17楊正茂崗位職責:
1、負責化妝品原材料的測試、開發(fā)以及測試辦法的建立,并建立化妝品原材料質(zhì)量標準,對化妝品原料的選購提供技術(shù)支持。
2、按照新化妝品開發(fā)方案舉行新化妝品的配方開發(fā)和研制工作,舉行新化妝品的功效性評估,配方穩(wěn)定性、包材相容性測試,微生物競爭測試。
3、總結(jié)新化妝品的開發(fā)閱歷,改善老化妝產(chǎn)品配方,提高化妝品品質(zhì),持續(xù)改進化妝品性能。
4、負責化妝品配制工藝的制定
5、組織新化妝品試產(chǎn)并制訂相關(guān)標準操作規(guī)范,化妝品檢驗規(guī)范,轉(zhuǎn)移至化妝品生產(chǎn)部門和品保部門,并能按照實際舉行修訂。
6、指定化妝品內(nèi)控以及化妝品原料的檢驗指標。
7、幫助處理相關(guān)化妝品的技術(shù)問題,保證化妝品生產(chǎn)正常舉行。
8、交流化妝品的市場部和生產(chǎn)部之間的信息,將市場部要求精確傳達到生產(chǎn)中。
任職要求:
1、具備化妝品、化學、化工、生物、醫(yī)學、藥學、食品、公共衛(wèi)生或者法學等化妝品質(zhì)量安全相關(guān)專業(yè)知識。
2、熟悉相關(guān)法律法規(guī)、強制性國家標準、技術(shù)規(guī)范,并具有5年以上化妝品生產(chǎn)或者質(zhì)量管理經(jīng)驗。
3、大專及以上學歷、提供質(zhì)量安全負責人學歷證書及職稱證書復印件。 -
質(zhì)量工程師
10000-15000元2025-08-17李經(jīng)理一、崗位職責:
1. 質(zhì)量管理:負責過程和產(chǎn)品的質(zhì)量管理,質(zhì)量問題的處理跟進,8D報告編制及臺賬管理;
2. 質(zhì)量體系:協(xié)助質(zhì)量體系的內(nèi)審、外審、供應商資格認證、產(chǎn)品認證等相關(guān)資質(zhì)認證工作;
3. 質(zhì)量改進:運用質(zhì)量工具和方法進行質(zhì)量分析和改進,減少產(chǎn)品缺陷和客戶投訴,提高產(chǎn)品和過程的質(zhì)量水平;推動質(zhì)量專項改善工作開展。
4. 質(zhì)量培訓:負責組織和實施質(zhì)量培訓,提高員工的質(zhì)量意識和技能水平。
5. 質(zhì)量報告:定期編制和提交質(zhì)量報告,向上級和客戶報告質(zhì)量狀況和改進進展。
二、任職要求:
1.年齡:24-40歲;
2.學歷:本科及以上,專業(yè)要求:材料、冶金、化工、化學專業(yè)優(yōu)先考慮;
3.工作經(jīng)驗:具備3年及以上產(chǎn)品生產(chǎn)過程品質(zhì)管控工作,有體系的內(nèi)外審、產(chǎn)品認證等相關(guān)資質(zhì)認證工作經(jīng)驗;
4.專業(yè)知識與技能:熟悉質(zhì)量管理體系ISO9001、IATF16949,并能夠熟練運用各種質(zhì)量工具如8D、FMEA、SPC、MSA、PPAP、APQP等;
5.具備較強的管理能力、組織能力、溝通能力及跨部門協(xié)調(diào)能力等; -
質(zhì)量管理/測試
8000-12000元2025-08-17戴文軍崗位職責:
1、質(zhì)量管理體系的建設(shè)和運行維護:組織質(zhì)量管理體系文件的起草和修訂,組織質(zhì)量管理體系在子公司的有效運行與維護:
2、化驗室標準化建設(shè)和安全管理:化驗室布局和檢驗設(shè)備配置的標準化制定;品控部監(jiān)視和測量儀器的歸檔、周期監(jiān)督和維護保養(yǎng);化驗室化學試劑及設(shè)備儀器操作的安全管理,檢測文件和記錄的歸檔和更新;
3、原輔料及成品的半成品檢測和數(shù)據(jù)統(tǒng)計;按公司要求完成原料和成品的日常檢測;根據(jù)檢測結(jié)果對相關(guān)原料和成品做出是否放行的決定;
4、生產(chǎn)現(xiàn)場質(zhì)量管理規(guī)范的制定和執(zhí)行的監(jiān)督;負責加工過程衛(wèi)生、工藝執(zhí)行情況的監(jiān)督:物流配送環(huán)節(jié)的質(zhì)量管理要求的監(jiān)督監(jiān)控;
5、供應商資質(zhì)管理;參與地采供應商的質(zhì)量評價;供應商的相關(guān)資質(zhì)、檢測報告和出廠報告的歸檔;
6、政府部門的對接工作,負責S證件的辦理及年審,產(chǎn)品企業(yè)標準備案及年審,參與政府部門檢查的接待,負責原輔料、成品的外部送檢;
7、門店品控檢測,根據(jù)公司要求,監(jiān)控門店產(chǎn)品售賣、存儲標準、門店清洗、消毒標準,并對門店進行指導;
8、門店質(zhì)量安全培訓:對門店店員進行相關(guān)食品安全知識培訓;
9、門店質(zhì)量投訴管理:協(xié)調(diào)投訴調(diào)查事宜,進行相關(guān)投訴監(jiān)控分析并提出處理建議。
職位要求:
1、教育程度:大專及以上學歷
2、知識儲備:食品安全、食品質(zhì)量、食品物流、質(zhì)量體系等。
福利待遇:
員工福利:五險一金、帶薪年假、年終獎金、免費食宿、員工旅游、員工培訓、定期體檢、高低溫補貼、生日節(jié)日福利
上班時間:8:30-17:00,單休
工作地點:柳州市柳江區(qū)穿山鎮(zhèn),非誠勿擾! -
2025-08-16姚璇2、結(jié)合公司業(yè)務產(chǎn)品及項目,負責跟進產(chǎn)品設(shè)計和項目執(zhí)行,協(xié)調(diào)推進產(chǎn)品的開發(fā)、測試、版本管理,評審發(fā)布,產(chǎn)品上線等相關(guān)工作。 3、負責對國內(nèi)外相關(guān)產(chǎn)品、相關(guān)體系進行研究,提出新產(chǎn)品建設(shè)思路和方向。
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聲學研發(fā)工程師(南寧)
11000-18000元2025-08-16狄建林職責描述: 1、負責各類消費電子器件中聲學特性的技術(shù)判斷; 2、負責聲學器件產(chǎn)品研發(fā)設(shè)計工作; 3、負責聲學產(chǎn)品測試與分析工作,給出滿足規(guī)定指標的設(shè)計方案; 4、負責各個階段產(chǎn)品不良分析并解決相關(guān)問題 -
工藝設(shè)計師
6000-10000元2025-08-16鄧女士并跟進打樣測試的結(jié)果,深化工藝標準指導文件,配合新產(chǎn)品的打樣測試落地。 -
招聘專員
3000-4000元2025-08-16劉楠【工作內(nèi)容】 1、進行聘前測試和簡歷甄別、篩選工作,合理及時安排面試工作; 2、組織和執(zhí)行招聘計劃,包括通知和安排面試等; 3、建立和維護招聘渠道,及時更新發(fā)布招聘廣告、推動和選擇相關(guān)專場招聘會, -
工藝工程師
6000-10000元2025-08-16鄧女士并跟進打樣測試的結(jié)果,深化工藝標準指導文件,配合新產(chǎn)品的打樣測試落地。 -
質(zhì)量管理/測試
4000-5000元2025-08-16黃主管要求: 1、25-38歲 2、對電動車裝配及零配件有全面了解 3、善于觀察與分析問題并解決問題,有品質(zhì)意識。 -
食品研發(fā)工程師
10000-12000元2025-08-15韋女士9、根據(jù)研發(fā)結(jié)果,制定新菜品的菜品標準算,對生產(chǎn)及主要崗位進行培訓,檢查督導、對新菜品標準和制作流程的執(zhí)行情況,確保新菜品標準的執(zhí)行; 10、負責新工藝的開發(fā)和新設(shè)備的引進,負責所有產(chǎn)品的保質(zhì)期測試和配方優(yōu)化 -
高中俄語教師/帶薪寒暑假/五險一金
7000-11000元2025-08-15楊海斌工作職責: 1)從事高中俄語教學活動,負責校區(qū)教學,按教學要求,根據(jù)學生實際情況,實施教學計劃; 2)批改作業(yè),給學生答疑,定期組織測試; 3)與學生、家長、學校三方保持良性溝通,為教學工作建立良好環(huán)境 -
廚師
6000-8000元2025-08-15韋女士崗位職責 1、有酒店/大型餐飲廚師經(jīng)驗2年以上,熟悉廚房衛(wèi)生標準,酒店/餐廳做餐流程; 2、負責工廠飯?zhí)貌似分谱鳎?3、負責新菜研發(fā),菜品實驗調(diào)試過程,確定新產(chǎn)品的配方及工藝研究菜品中各種原輔料測試和評估方法 …… ,并對樣品測試結(jié)果判定; 4、根據(jù)所研發(fā)菜品制定完整、詳細的產(chǎn)品生產(chǎn)工藝流程; 5、跟進菜品的口味、品質(zhì)等方面意見反饋,根據(jù)反饋意見進行調(diào)整改進。 -
高級ui設(shè)計師
7000-12000元2025-08-15吳吉良UI設(shè)計; 3、搜集與準備各種圖片、視頻等素材,為UI設(shè)計中的界面、圖標、動畫等提供解決方案,完成產(chǎn)品的前端設(shè)計中需要的各類素材的加工與設(shè)計; 4、參與并指導前端工程師進行產(chǎn)品的UI研發(fā),并對其進行測試 -
食品研發(fā)經(jīng)理
7000-10000元2025-08-15韋女士【崗位職責】 1、定期對米粉類市場進行市場分析,根據(jù)市場狀況進行分析并形成報告匯總; 2、定期對新原材料的選擇,口味的測試對比,制作產(chǎn)品口味的評估工作; 3、協(xié)助米粉類在門店執(zhí)行過程中銷售數(shù)據(jù)及市場反饋情況 -
Java
5000-10000元2025-08-15吳吉良工作內(nèi)容: 1、完成軟件的設(shè)計、開發(fā)、測試、修改bug等工作,包括業(yè)務需求的溝通,功能模塊 詳細設(shè)計,業(yè)務功能實現(xiàn)與 單元測試, 系統(tǒng)維護; 2、搭建系統(tǒng)開發(fā)環(huán)境,依據(jù)詳細設(shè)計編寫系統(tǒng)代碼; 3、 …… 協(xié)助完成項目的測試、系統(tǒng)交付工作、對項目實施提供支持; 4、參與方案的討論和技術(shù)調(diào)研、負責方案升級、更新.
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詹先生投遞了 廣西豬霸王餐飲管理有限公司 的 食品研發(fā)經(jīng)理 職位2025-08-05
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南寧測試工程師招聘工資
¥
6250
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:5K
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4.4%2K
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6.7%3K
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20%4K
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21.1%5K
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20%6K-8K
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10%8K-1W
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15.6%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷97.7%
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中專1.1%
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大專1.1%
南寧測試工程師招聘需要什么學歷?不限學歷占97.7%,中專占1.1%,大專占1.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.9%
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3-5年1.1%
南寧測試工程師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.9%,3-5年占1.1%。