南寧產(chǎn)品培訓(xùn)招聘 logo

南寧產(chǎn)品培訓(xùn)招聘

桂聘提供2025年7月南寧產(chǎn)品培訓(xùn)最新招聘,青秀區(qū)156條西鄉(xiāng)塘區(qū)96條,平均工資約為5206元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多產(chǎn)品培訓(xùn)產(chǎn)品培訓(xùn)產(chǎn)品培訓(xùn)講師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-興寧區(qū) 1人 門窗 投遞:1人 瀏覽:58
2025-07-09
李女士
新豪軒門窗,作為高端門窗行業(yè)的領(lǐng)軍品牌,始終致力于為全球客戶提供高品質(zhì)、創(chuàng)新設(shè)計的門窗解決方案。我們相信,設(shè)計不僅是功能的實現(xiàn),更是生活美學(xué)的體現(xiàn)?,F(xiàn)因業(yè)務(wù)擴(kuò)展,誠邀熱愛設(shè)計、追求卓越的您加入我們的團(tuán)隊,共同打造門窗設(shè)計的未來!
崗位職責(zé):
1、熱情接待顧客,了解顧客需求,提供專業(yè)的鋁合金門窗產(chǎn)品咨詢和解決方案;
2、熟練掌握產(chǎn)品知識,包括產(chǎn)品特點、性能、價格等,并能準(zhǔn)確地向顧客介紹和推薦;
3、 根據(jù)顧客需求,協(xié)助設(shè)計師進(jìn)行現(xiàn)場測量和方案設(shè)計,并協(xié)助顧客完成訂單簽訂;
4、跟進(jìn)訂單進(jìn)度,協(xié)調(diào)安裝事宜,確保顧客滿意度;
5、維護(hù)客戶關(guān)系,積極開發(fā)新客戶,完成銷售目標(biāo)。
崗位要求:
1、年齡22-35歲,形象氣質(zhì)佳,具備良好的溝通能力和服務(wù)意識;
2、熱愛銷售工作,具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力;
3、 有建材行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先,無經(jīng)驗者可提供帶薪培訓(xùn);
4、 具備團(tuán)隊合作精神,工作積極主動,責(zé)任心強(qiáng)。
崗位福利:
1、具有競爭力的薪資待遇:底薪3000-4000 + 高額提成 + 豐厚獎金;
2、完善的福利保障:五險一金 + 帶薪年假 + 節(jié)日福利 + 定期體檢;
3、廣闊的發(fā)展空間:完善的培訓(xùn)體系 + 公平的晉升機(jī)制;
4、 輕松愉快的工作氛圍:年輕活力的團(tuán)隊 + 豐富多彩的團(tuán)建活動。
2025-07-09
人力資源部
崗位職責(zé):
1、產(chǎn)品咨詢:結(jié)合臨床規(guī)范診療及前沿技術(shù)、疾病特點、企業(yè)產(chǎn)品特點,為臨床提供整體產(chǎn)品解決方案;
2、報告解讀:負(fù)責(zé)產(chǎn)品售前、售后咨詢,結(jié)合客戶提供信息為客戶提供檢測項目選擇的合理建議,對產(chǎn)品檢測報告進(jìn)行分析解讀。
3、產(chǎn)品升級:協(xié)同營銷部、實驗室,根據(jù)臨床診療需求、技術(shù)發(fā)展趨勢,推動產(chǎn)品進(jìn)行迭代更新。
4、授課培訓(xùn):負(fù)責(zé)臨床客戶及內(nèi)部銷售人員的培訓(xùn)、參與臨床科室相關(guān)病例的 MDT 會診。
5、客戶拜訪:定期參與重點客戶拜訪,收集、解決臨床醫(yī)生需求,并反饋給總部臨床咨詢服務(wù)工作組。
6、溝通橋梁:負(fù)責(zé)打通臨床一線與實驗室溝通事宜,更好更快解決臨床問題。
崗位要求:
1、臨床醫(yī)學(xué)、醫(yī)學(xué)遺傳學(xué)(或分子生物學(xué)、醫(yī)學(xué)檢驗)相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷;
2、有3 年以上三甲醫(yī)院相關(guān)臨床科室工作/檢測經(jīng)驗(血液科、腫瘤科、感染科、呼吸科、神經(jīng)科、精神科、兒科、遺傳病與內(nèi)分泌代謝科、遺傳咨詢科等);
3、良好的溝通表達(dá)能力,及臨床咨詢問題解決能力。
4、良好的團(tuán)隊協(xié)作精神,具有與團(tuán)隊積極應(yīng)對難題及共同進(jìn)取的精神。

質(zhì)量管理/測試

12000-24000元
南寧-江南區(qū) 1人 投遞:1人 瀏覽:26
2025-07-09
黃裕昌
崗位:AQE、PQE、SQE
崗位職責(zé):
1、參與新項目、新產(chǎn)品導(dǎo)入的質(zhì)量前期策劃、試產(chǎn)跟進(jìn)等,明確客戶要求并進(jìn)行質(zhì)量風(fēng)險評估;產(chǎn)品測試計劃制定更新。
2、制定和完善質(zhì)量管理目標(biāo),及時處理和解決各種質(zhì)量事故和糾紛,組織實施對原材料、外購件、自制產(chǎn)品的檢驗,以及對產(chǎn)品的工序、成品的檢驗,對進(jìn)出廠產(chǎn)品的質(zhì)量管理和控制,變更驗證工作。
3、熟悉生產(chǎn)過程的質(zhì)量控制,編制產(chǎn)品的檢驗計劃,檢驗方法,檢驗指導(dǎo)書等,并指導(dǎo)現(xiàn)場員工;對內(nèi)部作業(yè)人員的質(zhì)量知識及質(zhì)量意識進(jìn)行培訓(xùn)。
4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)過程的質(zhì)量監(jiān)控及持續(xù)改進(jìn),對制程中品質(zhì)異常及時分析、處理及追蹤,確保質(zhì)量要求的完全落實,質(zhì)量數(shù)據(jù)整理分析。
5、主導(dǎo)不良品審理及處置,開展原因分析,制定糾正預(yù)防措施,并追蹤改善結(jié)果。
6、負(fù)責(zé)客戶投訴的處理,組織內(nèi)部客訴的8D報告并與客戶端分享改進(jìn)進(jìn)展。
7、周期性對負(fù)責(zé)的項目的質(zhì)量表現(xiàn)進(jìn)行匯總分析,制定系統(tǒng)性的改善計劃及優(yōu)化方案。
8、熟悉產(chǎn)品認(rèn)證、認(rèn)可等資料的制作及更新,認(rèn)證系統(tǒng)維護(hù)工作。
9、參與公司質(zhì)量管理體系的有效運行和持續(xù)改進(jìn)工作。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,三年以上小家電、汽配或電子行業(yè)質(zhì)量工作經(jīng)驗;
2、熟悉IATF16949或ISO9001質(zhì)量管理體系及流程,熟練運用QC七大手法,熟悉測量系統(tǒng);
3、熟練使用辦公軟件,Excel、Word、PPT、Minitab、FMEA等。
4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,有極強(qiáng)的責(zé)任心,分析問題和統(tǒng)籌規(guī)劃能力。
5、英語口語流利優(yōu)先,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊協(xié)作精神。

招投標(biāo)主管

4000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-桂林理工大學(xué)安吉校區(qū) 1人 軟件 投遞:1人 瀏覽:141
2025-07-09
南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)安吉大道15號桂林理工大學(xué)(南寧校區(qū))-3號樓6樓608整層
協(xié)調(diào)商務(wù)人員進(jìn)行招投標(biāo)相關(guān)工作; 2、采購及銷售合同模板擬定、合同審核把控、商務(wù)部門合同、審計、申報資料歸檔管理監(jiān)督; 3、負(fù)責(zé)整理、歸檔、保管各項目合同,跟進(jìn)合同的執(zhí)行進(jìn)度; 4、供應(yīng)商、采購成本控制管理,保證產(chǎn)品的價格 …… 、供貨周期、質(zhì)量、性能、質(zhì)保、服務(wù)等; 5、負(fù)責(zé)公司項目申報材料的撰寫、組織、整理與上報; 6、執(zhí)行公司商務(wù)管理相關(guān)事宜,完善商務(wù)流程; 7、制定培訓(xùn)計劃,對部門人員進(jìn)行培訓(xùn)。
2025-07-09
通過業(yè)務(wù)和產(chǎn)品分析,制定產(chǎn)品線的長期規(guī)劃 2. 基于技術(shù)發(fā)展和用戶需求規(guī)劃產(chǎn)品的路線圖,把控產(chǎn)品方向,并對產(chǎn)品交付負(fù)責(zé) 3. …… 負(fù)責(zé)產(chǎn)品的各生命周期,對用戶負(fù)責(zé),產(chǎn)出安全、穩(wěn)定、易用產(chǎn)品 5. 協(xié)調(diào)并驅(qū)動技術(shù)、測試、運營等多個團(tuán)隊共同完成產(chǎn)品業(yè)務(wù)目標(biāo) 6. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品運營,包括培訓(xùn),數(shù)據(jù)分析等 7. …… 關(guān)注用戶反饋,分析用戶行為,進(jìn)行產(chǎn)品用戶體驗的持續(xù)優(yōu)化,對客戶滿意度負(fù)責(zé) 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)項目現(xiàn)場技術(shù)研發(fā)支持工作; 2、配合銷售完成與用戶的技術(shù)交流、技術(shù)方案宣講、系統(tǒng)演示等工作; 3、參與產(chǎn)品相關(guān)的技術(shù)展會和市場相關(guān)的活動 …… ,并展示公司的產(chǎn)品和服務(wù); 4、負(fù)責(zé)對客戶進(jìn)行產(chǎn)品特點演示與培訓(xùn); 5、負(fù)責(zé)售后技術(shù)研發(fā)支持服務(wù)工作; 6、負(fù)責(zé)溝通客戶需求并與技術(shù)開發(fā)對接定制化方案。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 瀏覽:96
2025-07-09
唐秀帥
(4)為客戶做相關(guān)產(chǎn)品的演示和產(chǎn)品測試及產(chǎn)品操作培訓(xùn); (5)配合開展項目實施工作,完善交付培訓(xùn)資料保證項目順利開展; 任職條件: (1)、自動化、計算機(jī)相關(guān)專業(yè); (2)、大本科及以上學(xué)歷;

店員/營業(yè)員

3000-8000元
南寧-青秀區(qū) 1人 生物科技 投遞:1人 瀏覽:319
2025-07-09
李麗
一、工作內(nèi)容:主要負(fù)責(zé)店內(nèi)導(dǎo)購工作和接待到店顧客介紹店內(nèi)產(chǎn)品。 二、任職要求: 1、年齡23-50歲,性別不限,男女均可; 2、不收暑假工 ?。?不收暑假工 ??! …… 2、完善的培訓(xùn)體系(確保新手1個月內(nèi)熟練上崗),廣闊的發(fā)展空間,舒適的辦公環(huán)境; 3、快速的晉升通道與廣闊的發(fā)展空間(沒有空降兵,管理人員均在內(nèi)部選拔)內(nèi)部晉升渠道為員工營造; 4、公司定期舉行活動
2025-07-09
南寧市東葛路118號萬達(dá)金座2308
二、崗位職責(zé) 1、根據(jù)各業(yè)務(wù)部門輪崗計劃安排,了解、熟悉、掌握公司各崗位不同業(yè)務(wù)運作流程、規(guī)章制度及技能要求; 2、關(guān)鍵部門輪崗:包括但不限于渠道客戶對接、品牌活動策劃、專賣店運營、用戶運營、產(chǎn)品培訓(xùn)推廣等 …… 三、培養(yǎng)路徑 第一年(輪崗期):入職集訓(xùn)--崇左區(qū)域各崗位輪崗--銷售顧問--業(yè)務(wù)經(jīng)理/店長助理/運營推廣/培訓(xùn)推廣/零售店長 第二年(定崗期):定崗以下崗位類別 1、vivo/iQOO銷售管培生 …… 2、體專零售管培生 4、產(chǎn)品運營管培生 5、終端培訓(xùn)管培生 6、品牌策劃管培生 任職資格: 四、任職要求 1、本科以上學(xué)歷,崇左生源優(yōu)先,商科專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先; 2、有學(xué)生干部、社團(tuán)干部或創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗 …… 五、薪酬福利 1、月薪:4-5K;定崗后按相關(guān)崗位標(biāo)準(zhǔn)定薪,薪資5-7K. 2、保險安全:五險,年度體檢; 3、福利補(bǔ)貼:交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼; 4、學(xué)習(xí)成長:各階段導(dǎo)師制、外教培訓(xùn); 5、快樂生活

新媒體運營

5000-7000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 安防 電力 投遞:2人 瀏覽:54
2025-07-09
莫女士
.抖音日常維護(hù)及抖音內(nèi)容制作、發(fā)布、推廣; 2.落地頁的策劃、制作、上線及數(shù)據(jù)分析; 3.按照SEO標(biāo)準(zhǔn),撰寫并發(fā)布官網(wǎng)文章,包括:資訊中心、案例中心等; 4.網(wǎng)站內(nèi)容填充及更新維護(hù),包括方案、產(chǎn)品 …… 、公司信息等的資料整理、核對、編輯、發(fā)布; 5.完成每日朋友圈文案的內(nèi)容編輯; 6.對公司內(nèi)部活動素材庫更新,如會議、培訓(xùn)、戶外活動等收集相關(guān)素材; 7.公眾號日常維護(hù)包含發(fā)布、排版、推廣; 8
2025-07-09
肖先生
招聘專員
組織團(tuán)隊給出應(yīng)對措施,指導(dǎo)生產(chǎn)主管處理各類問題、識別并分析風(fēng)險,導(dǎo)入預(yù)防性措施,保證產(chǎn)品質(zhì)量,總結(jié)并優(yōu)化、完善生產(chǎn)管理流程體系; 4、合理匹配人員能力與項目和目標(biāo)的難度,規(guī)劃人才梯隊建設(shè),識別員工能力短板,制定培訓(xùn)計劃 …… ,輸出培訓(xùn)課程,最終提升員工業(yè)務(wù)能力; 5、分析生產(chǎn)過程數(shù)據(jù),識別通用系統(tǒng)性的成本改善點,組織團(tuán)隊給出改善措施,驗證、導(dǎo)入并推廣;指導(dǎo)各生產(chǎn)主管識別出成本改善點、降成本措施,優(yōu)化并將成功經(jīng)驗推廣到其他項目 …… 本科及以上學(xué)歷,電子、機(jī)電、工業(yè)工程等理工類專業(yè)優(yōu)先; 2、知識要求:了解工裝模具、自動線的設(shè)計和工作原理、精通項目排產(chǎn)、精益生產(chǎn)、質(zhì)量管理、安全管理、人力管理和成本管理相關(guān)知識; 3、技能要求:能夠快速熟悉產(chǎn)品知識 …… ,進(jìn)行數(shù)據(jù)化管理,指導(dǎo)下屬并促進(jìn)團(tuán)隊管理能力提升; 4、業(yè)務(wù)能力要求:有出色的團(tuán)隊管理和建設(shè)能力,具有產(chǎn)品性能綜合分析能力、成本管控能力、出色的組織協(xié)調(diào)和解決問題的能力; 5、通用能力要求:具有較強(qiáng)的目標(biāo)管理能力和溝通能力等
2025-07-09
3267725641@qq.com
公司提供公平,公正,公開的晉升平臺,所以管理人員都是從公司內(nèi)部提拔; {工作內(nèi)容} 1、輔助業(yè)務(wù)主管工作和公司產(chǎn)品的推廣 {在這里 你擁有} 1、超長帶薪年假20天、五險、生日關(guān)懷、年度旅游 …… 3.參與公司員工的培訓(xùn)教育,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定營銷管理計劃 4.上班時間早八點半到晚六點,午休兩個小時 {崗位要求} (1)年齡18-27歲;專業(yè)不限,無經(jīng)驗亦可,應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先考慮; (2)具有良好的溝通能力
2025-07-09
陳主管
崗位職責(zé):餐廳輪崗(顧客服務(wù)、產(chǎn)品制作);餐廳樓面管理(生產(chǎn)管理、品質(zhì)管理、收貨管理、服務(wù)管理)等 任職條件: 1、18-35歲 2、樂于從事餐飲服務(wù)工作,并有意愿成為連鎖零售行業(yè)管理者 3、喜歡快節(jié)奏的工作 …… ,并能適應(yīng)輪班,具備良好的溝通能力,責(zé)任心強(qiáng),心態(tài)積極 4、擁有同行業(yè)(炸雞、奶茶類)餐飲管理人員工作一年以上經(jīng)驗 5、培訓(xùn)期間能接受在其他門店學(xué)習(xí)
南寧-興寧區(qū) 1人 建材 裝飾 投遞:1人 瀏覽:640
2025-07-09
蘭女士
人事
執(zhí)行和落實相關(guān)流程制度,對倉庫的各項運營負(fù)責(zé); 2、負(fù)責(zé)改進(jìn)優(yōu)化倉庫工作流程并提高操作效率,合理調(diào)配相關(guān)資源,確保倉庫的貨物出入庫,分揀工作和配送工作順暢,達(dá)到客戶滿意度; 3、對負(fù)責(zé)倉庫內(nèi)的操作管理負(fù)責(zé),確保產(chǎn)品進(jìn)出規(guī)范 …… ,管理有序,賬實相符; 4、對倉庫的團(tuán)隊建材負(fù)責(zé),對倉庫基層人員進(jìn)行培訓(xùn),督導(dǎo)、績效考核; 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,物流、運輸、倉儲等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,5年以上倉庫管理經(jīng)驗; 2、熟悉倉庫管理運作流程
2025-07-09
羅女士
根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo),負(fù)責(zé)公司互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療產(chǎn)品的規(guī)劃與設(shè)計,包括移動端、PC端等互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療應(yīng)用; 2. 負(fù)責(zé)與產(chǎn)品相關(guān)的市場調(diào)查、產(chǎn)品評估、需求收集、問題分析等并提供相關(guān)實施解決方案; 3. …… 制作項目商業(yè)計劃書BRD和產(chǎn)品需求文檔PRD,并制作產(chǎn)品原型; 4. 準(zhǔn)確把握項目實現(xiàn)的目標(biāo)、周期與質(zhì)量,負(fù)責(zé)并管理產(chǎn)品的需求對接、產(chǎn)品測試與優(yōu)化; 5. …… 持續(xù)收集并分析產(chǎn)品相關(guān)數(shù)據(jù),保持產(chǎn)品的市場競爭優(yōu)勢; 6. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品相關(guān)規(guī)范性文檔、使用指南說明等的制作,并為其他部門提供產(chǎn)品培訓(xùn)支持; 7、公司或上級安排的其他工作事宜。 …… 任職要求: 1.熟悉互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療產(chǎn)品和服務(wù),對互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展趨勢及產(chǎn)品定位有獨特了解,熟悉互聯(lián)網(wǎng)研發(fā)流程,包括設(shè)計、開發(fā)、測試等; 2.熟悉使用Modao/Axure/project等產(chǎn)品策劃所需軟件(必備 …… ); 3.熟悉互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品,熟悉產(chǎn)品需求文檔編寫,熟練使用主流產(chǎn)品設(shè)計類軟件(例如:Visio、MindManager等); 4.具有較強(qiáng)的需求挖掘,分析能力并具備產(chǎn)品戰(zhàn)略規(guī)劃能力; 5.具有2年以上軟件開發(fā)或互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品開發(fā)等項目管理經(jīng)驗
2025-07-09
3267725641@qq.com
工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)推廣支付寶紅包碼nfc感應(yīng)系統(tǒng)(產(chǎn)品材料皆是免費的,推廣成功率很高) 2、對客戶進(jìn)行期間維護(hù) 3、輔助業(yè)務(wù)主管工作 (公司是直招,實習(xí)生應(yīng)屆生都是可以的,可提供實習(xí)證明蓋章、三方協(xié)議 …… ) 有無經(jīng)驗均可,帶薪培訓(xùn),師父一對一帶教 上班時間 1、8:30-12:00,14:00-18:00;統(tǒng)一周日休息,國家節(jié)假日正常放假 薪資 4000底薪+提成+獎金 福利待遇 1、享有帶薪病假
約 423 個崗位
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南寧培訓(xùn)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:5K
  • 1.7%
    2K
  • 11.5%
    3K
  • 24.7%
    4K
  • 28.4%
    5K
  • 20.6%
    6K-8K
  • 10.1%
    8K-1W
  • 3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99%
  • 大專
    0.6%
  • 本科
    0.3%
南寧培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99%,大專占0.6%,本科占0.3%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99.7%
  • 1-3年
    0.3%
南寧培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.7%,1-3年占0.3%。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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