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南寧產(chǎn)品培訓(xùn)招聘

桂聘提供2025年7月南寧產(chǎn)品培訓(xùn)最新招聘,青秀區(qū)156條西鄉(xiāng)塘區(qū)96條,平均工資約為5206元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多產(chǎn)品培訓(xùn)產(chǎn)品培訓(xùn)產(chǎn)品培訓(xùn)講師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 汽車(chē) 投遞:1人 瀏覽:85
2025-07-08
王秀仙
崗位職責(zé):
1、按時(shí)完成公司下達(dá)的年度營(yíng)運(yùn)指標(biāo);
2、負(fù)責(zé)監(jiān)督、指導(dǎo)倉(cāng)庫(kù)、保修和維修車(chē)間的工作并作月度考核;
3、現(xiàn)場(chǎng)處理客戶和本部門(mén)員工投訴、持續(xù)保證客戶和員工滿意;
4、參與疑難問(wèn)題的診斷、接待,處理重大客戶投訴和重大質(zhì)量問(wèn)題;
5、負(fù)責(zé)各項(xiàng)會(huì)議的召開(kāi)及售后各項(xiàng)工作的不斷優(yōu)化改進(jìn);
6、建立合理的服務(wù)組織機(jī)構(gòu)并安排、協(xié)調(diào)各部門(mén)之間的
工作;
7、進(jìn)行維修服務(wù)現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)指導(dǎo);
8、負(fù)責(zé)與廠家相關(guān)部門(mén)的聯(lián)系以獲得技術(shù)支持;
9、負(fù)責(zé)抓好車(chē)間維修質(zhì)量,安全生產(chǎn)和環(huán)境保護(hù);
10、控制維修服務(wù)的工作質(zhì)量和進(jìn)度;
11、完成養(yǎng)護(hù)品、衍生產(chǎn)品和再生品的營(yíng)銷(xiāo)管理工作;
12、負(fù)責(zé)確定部門(mén)人員的培訓(xùn)需求及計(jì)劃制定,對(duì)本部
人員崗位考核并及時(shí)上報(bào)和存檔:
13、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,
任職要求:
1.具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí);
2.能夠熟練處理客戶咨詢和維修相關(guān)事宜;
3.具有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與團(tuán)隊(duì)成員有效溝通;
4.具有較強(qiáng)的組織能力和協(xié)調(diào)能力,能夠處理多任務(wù)工作。
2025-07-08
韋曼霞
1、 全力帶領(lǐng)門(mén)店員工完成公司下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)。傳達(dá)公司下達(dá)的各項(xiàng)目及促成工作,培訓(xùn)及管理所有員工。
2、 負(fù)責(zé)門(mén)店的人、財(cái)、物的管理
3、 銷(xiāo)售工作進(jìn)行分析,每日檢查貨源情況,暢銷(xiāo)產(chǎn)品及時(shí)補(bǔ)充,滯銷(xiāo)產(chǎn)品作出合理化銷(xiāo)售建議或退倉(cāng),確保日常的銷(xiāo)售。
4、 有效地管理和運(yùn)用資源,如人力、貨品、店鋪陳列、宣傳用品等。
5、 定期對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)教育指導(dǎo):與門(mén)店工作規(guī)范相關(guān)的一切規(guī)章制度。
任職要求:
1.熱愛(ài)服裝行業(yè),有較強(qiáng)的銷(xiāo)售能力、溝通能力、組織能力及凝聚力
2.有較高的責(zé)任心和敬業(yè)精神
3.熟悉服裝店日常運(yùn)作流程,有服裝店銷(xiāo)售管理者可優(yōu)先考慮

理療師

4000-8000元
南寧-江南區(qū) 1人 瀏覽:94
2025-07-08
耿磊
招聘駐連鎖門(mén)店理療推拿師
一、工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)5-10家連鎖藥店駐店理療推拿服務(wù),登記理療會(huì)員信息,管理理療會(huì)員檔案。
2、完成骨痛靈酊濕敷貼銷(xiāo)售目標(biāo),負(fù)責(zé)門(mén)店的產(chǎn)品陳列工作。
3、負(fù)責(zé)連鎖門(mén)店的店員帶教,培訓(xùn)工作。
二、工作待遇:
1、底薪+獎(jiǎng)金+補(bǔ)助+提成(4000元-10000元+上不封頂)。
2、正常工作日時(shí)間,每周單休,國(guó)家法定節(jié)假日正常休息。
3、提供學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),晉升空間。
三、招聘要求:
1、年齡45歲以下,吃虧耐勞,有耐心。
2、有藥品銷(xiāo)售及相關(guān)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),無(wú)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)要求有一定的溝通能力。
3、有一定的理療推拿基礎(chǔ),或?qū)W習(xí)意愿。
4、學(xué)歷無(wú)特定要求,但需有一定學(xué)習(xí)能力,能掌握基礎(chǔ)的藥品,藥理專業(yè)知識(shí)。
5、有團(tuán)隊(duì)組織意識(shí),服從管理安排。
目標(biāo):30+,有生活壓力,性格外向,肯干活兒,有賺錢(qián)的欲望
2025-07-08
磨女士
【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)顧客對(duì)商品、服務(wù)、促銷(xiāo)等咨詢,解答會(huì)員產(chǎn)品知識(shí)相關(guān)等事項(xiàng)的咨詢; 2、負(fù)責(zé)為客戶進(jìn)行日常關(guān)系維系,提供主動(dòng)、熱情、滿意、周到的服務(wù); 3、負(fù)責(zé)達(dá)成商品銷(xiāo)售數(shù)量、銷(xiāo)售金額指標(biāo) …… ; 【任職要求】 1、年齡22-40歲; 2、有零售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)、育兒經(jīng)驗(yàn)或母嬰行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、良好的親和力及溝通表達(dá)能力; 4、有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可,無(wú)經(jīng)驗(yàn)可免費(fèi)帶薪培訓(xùn)
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城 1人 生活服務(wù) 婦嬰用品 瀏覽:24
2025-07-08
磨女士
【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)顧客對(duì)商品、服務(wù)、促銷(xiāo)等咨詢,解答會(huì)員產(chǎn)品知識(shí)相關(guān)等事項(xiàng)的咨詢; 2、負(fù)責(zé)為客戶進(jìn)行日常關(guān)系維系,提供主動(dòng)、熱情、滿意、周到的服務(wù); 3、負(fù)責(zé)達(dá)成商品銷(xiāo)售數(shù)量、銷(xiāo)售金額指標(biāo) …… ; 【任職要求】 1、年齡22-40歲; 2、有零售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)、育兒經(jīng)驗(yàn)或母嬰行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、良好的親和力及溝通表達(dá)能力; 4、有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可,無(wú)經(jīng)驗(yàn)可免費(fèi)帶薪培訓(xùn)。
2025-07-08
覃楚媛
人事主管
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)零售藥店的動(dòng)銷(xiāo),店員帶教,上量; 2.培訓(xùn)店員、示范銷(xiāo)售店員、樹(shù)立門(mén)店信心; 3.執(zhí)行片區(qū)門(mén)店爆破活動(dòng)等上量事宜; 4.負(fù)責(zé)執(zhí)行公司銷(xiāo)售政策及策略,完成制定的銷(xiāo)售指標(biāo)。 …… 5.動(dòng)銷(xiāo)產(chǎn)品:益雪寶(益氣維血膠囊、顆粒) 薪資待遇: 底薪3000-6000+提成5元/盒+工齡工資+年終獎(jiǎng)=綜合工資5000-10000,根據(jù)銷(xiāo)量計(jì)算提成,工資上不封頂。

餐飲店長(zhǎng)

4000-6000元
南寧-良慶區(qū) 1人 餐飲 瀏覽:6
2025-07-08
蔣德坤
崗位職責(zé): 1、全面主持門(mén)店的管理工作,配合公司各項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)策略的實(shí)施; 2、對(duì)門(mén)店QSC負(fù)完全責(zé)任; 3、做好門(mén)店各個(gè)部門(mén)的分工管理工作; 4、監(jiān)督門(mén)店產(chǎn)品損耗管理,把握商品損耗尺度; 5、掌握門(mén)店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識(shí) …… ; 6、按時(shí)做好門(mén)店人員考勤記錄,月末編制人員工資表; 7、熱情待客、態(tài)度謙和,妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾; 8、負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)教育。
2025-07-08
蔣德坤
崗位職責(zé): 1、全面主持門(mén)店的管理工作,配合公司各項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)策略的實(shí)施; 2、對(duì)門(mén)店QSC負(fù)完全責(zé)任; 3、做好門(mén)店各個(gè)部門(mén)的分工管理工作; 4、監(jiān)督門(mén)店產(chǎn)品損耗管理,把握商品損耗尺度; 5、掌握門(mén)店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識(shí) …… ; 6、按時(shí)做好門(mén)店人員考勤記錄,月末編制人員工資表; 7、熱情待客、態(tài)度謙和,妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾; 8、負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)教育。
2025-07-08
黃勇
社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和衛(wèi)生院防??频认嚓P(guān)市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)、維護(hù)及疫苗相關(guān)學(xué)術(shù)推廣活動(dòng); 2.協(xié)助開(kāi)拓潛在的疾控中心渠道客戶,并對(duì)既有的客戶進(jìn)行維護(hù),組織疾控中心、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和衛(wèi)生院防保科等客戶參與各種推廣活動(dòng); 3.學(xué)習(xí)疫苗產(chǎn)品知識(shí) …… ,參與產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn),正確傳遞公司代理的疫苗產(chǎn)品信息; 4.及時(shí)收集并反饋客戶信息和市場(chǎng)情況,向上級(jí)主管反映竟?fàn)帉?duì)手的情況及市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、提出合理化建議; 5.收集和反饋客戶數(shù)據(jù)和信息,建立目標(biāo)客戶檔案并及時(shí)更新
南寧-青秀區(qū) 1人 瀏覽:67
2025-07-08
黃勇
社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和衛(wèi)生院防保科等相關(guān)市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)、維護(hù)及疫苗相關(guān)學(xué)術(shù)推廣活動(dòng); 2.協(xié)助開(kāi)拓潛在的疾控中心渠道客戶,并對(duì)既有的客戶進(jìn)行維護(hù),組織疾控中心、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和衛(wèi)生院防保科等客戶參與各種推廣活動(dòng); 3.學(xué)習(xí)疫苗產(chǎn)品知識(shí) …… ,參與產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn),正確傳遞公司代理的疫苗產(chǎn)品信息; 4.及時(shí)收集并反饋客戶信息和市場(chǎng)情況,向上級(jí)主管反映竟?fàn)帉?duì)手的情況及市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、提出合理化建議; 5.收集和反饋客戶數(shù)據(jù)和信息,建立目標(biāo)客戶檔案并及時(shí)更新
南寧-青秀區(qū) 1人 瀏覽:2
2025-07-08
黃勇
職責(zé)描述: 1、 市場(chǎng)策略制定:根據(jù)市場(chǎng)調(diào)研和公司目標(biāo),制定并執(zhí)行市場(chǎng)計(jì)劃; 2、 市場(chǎng)推廣:策劃并執(zhí)行線上線下推廣活動(dòng),提升品牌知名度和市場(chǎng)份額; 3、 銷(xiāo)售支持與產(chǎn)品培訓(xùn):為銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)提供市場(chǎng)支持 …… ,組織并參與銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn); 4、 預(yù)算管理:合理控制市場(chǎng)預(yù)算,確保資源有效利用; 5、 跨部門(mén)協(xié)作:協(xié)調(diào)市場(chǎng)部與其他部門(mén)的工作,確保信息暢通,提升工作效率等。 …… 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,3年同崗位相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、具備疫苗或醫(yī)藥行業(yè)的市場(chǎng)推廣經(jīng)驗(yàn),熟悉疫苗產(chǎn)品的市場(chǎng)特點(diǎn); 3、出色的溝通與協(xié)調(diào)能力,能夠與內(nèi)外部有效合作; 4、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力

醫(yī)學(xué)專員

10000-15000元
南寧-青秀區(qū) 1人 瀏覽:37
2025-07-08
黃勇
社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和衛(wèi)生院防??频认嚓P(guān)市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)、維護(hù)及疫苗相關(guān)學(xué)術(shù)推廣活動(dòng); 2.協(xié)助開(kāi)拓潛在的疾控中心渠道客戶,并對(duì)既有的客戶進(jìn)行維護(hù),組織疾控中心、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和衛(wèi)生院防保科等客戶參與各種推廣活動(dòng); 3.學(xué)習(xí)疫苗產(chǎn)品知識(shí) …… ,參與產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn),正確傳遞公司代理的疫苗產(chǎn)品信息; 4.及時(shí)收集并反饋客戶信息和市場(chǎng)情況,向上級(jí)主管反映竟?fàn)帉?duì)手的情況及市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、提出合理化建議; 5.收集和反饋客戶數(shù)據(jù)和信息,建立目標(biāo)客戶檔案并及時(shí)更新
2025-07-08
陳先生
2、監(jiān)督培訓(xùn)工作,確保團(tuán)隊(duì)對(duì)產(chǎn)品、公司、品牌文化有深入了解,制定講解標(biāo)準(zhǔn)流程。 3、指導(dǎo)客戶關(guān)系組策劃和執(zhí)行客戶回廠游活動(dòng),確?;顒?dòng)的順利進(jìn)行,收集客戶反饋,持續(xù)優(yōu)化客戶回廠游的體驗(yàn)。
崗位職責(zé) 1、協(xié)助主廚完成面包、蛋糕、西點(diǎn)等烘焙產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)化制作與加工; 2、按規(guī)范操作烤箱、和面機(jī)、發(fā)酵箱等設(shè)備,確保生產(chǎn)安全與效率; 3、維護(hù)操作間衛(wèi)生,嚴(yán)格執(zhí)行食品安全標(biāo)準(zhǔn)及原料儲(chǔ)存規(guī)范; …… 4、根據(jù)配方精確稱量原料,控制損耗并記錄庫(kù)存使用情況; 任職要求 1、20-40周歲,職高/中專及以上學(xué)歷,食品加工、烹飪相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、1年以上烘焙行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)(應(yīng)屆生可接受系統(tǒng)培訓(xùn));
2025-07-08
徐洪衛(wèi)
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)的年度、季度、月度目標(biāo)的分解及帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成指標(biāo);2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員的招聘、培訓(xùn)、人員留任管理工作;3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)核心管理崗的指導(dǎo)、監(jiān)督、管理和業(yè)績(jī)考評(píng)工作,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力及合作精神 …… ;4、協(xié)助做好公司銷(xiāo)售政策和管理制度在直營(yíng)體系的有效實(shí)施落地;5、結(jié)合銷(xiāo)售實(shí)際情況,對(duì)銷(xiāo)售人員進(jìn)行產(chǎn)品培訓(xùn)和銷(xiāo)售技巧培訓(xùn)指導(dǎo),提高人員素質(zhì)及整體戰(zhàn)斗力;6、負(fù)責(zé)考核營(yíng)業(yè)部各人員的工作績(jī)效和工作能力。

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南寧培訓(xùn)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:5K
  • 1.7%
    2K
  • 11.5%
    3K
  • 24.7%
    4K
  • 28.4%
    5K
  • 20.6%
    6K-8K
  • 10.1%
    8K-1W
  • 3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99%
  • 大專
    0.6%
  • 本科
    0.3%
南寧培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99%,大專占0.6%,本科占0.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.7%
  • 1-3年
    0.3%
南寧培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.7%,1-3年占0.3%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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