南寧管理咨詢公司儲備干部招聘 logo

南寧管理咨詢公司儲備干部招聘

桂聘提供2025年9月南寧管理咨詢公司儲備干部最新招聘,青秀區(qū)22條西鄉(xiāng)塘區(qū)10條,平均工資約為4514元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多儲備干部儲備干部管培生管理培訓(xùn)生儲備干部招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-09-12
人事部
在這里你將得到實實在在、優(yōu)于普通人的發(fā)展機(jī)會與薪資待遇?。?br /> 晉升通道:管培生---領(lǐng)班---店長(需從服務(wù)員基礎(chǔ)崗位業(yè)務(wù)(上菜、收桌、咨客迎賓、點單)學(xué)起,每學(xué)完一階段內(nèi)容,公司安排考核,通過后加薪+學(xué)習(xí)下一階段內(nèi)容,需要進(jìn)行整家店所有基礎(chǔ)崗位輪崗,最終晉升至店長崗位)
你將獲得:
1.到手薪資:4500-8000元,每通過考核往上晉升時都會直接加底薪,具體所需時間看個人學(xué)習(xí)能力。
2.其他福利待遇:年終分紅、節(jié)假日紅包/禮品、多種帶薪假期、提供包吃住(男/女生獨立宿舍/小區(qū)房環(huán)境優(yōu)美)、法定節(jié)假日補(bǔ)休、商業(yè)保險、健康證報銷、
3.定向培養(yǎng):門店運營部安排輪崗學(xué)習(xí),進(jìn)行在崗培訓(xùn),由導(dǎo)師負(fù)責(zé)帶教,部門負(fù)責(zé)人安排階段性考核,通過后由公司審查評估,符合晉級條件者方可晉級并最終達(dá)到店長的職位。
我們的工作時間:
門店營業(yè)時間:10:00-23:00,無夜班!
有兩頭班(如10:00-13:30,17:30-23:00)和直落班(如11:30-20:30),輪班制;具體班次時間看門店安排。
(每月4天,自由選休)+ 法定節(jié)假日。
我們需要你:
1.大專及以上學(xué)歷,接收應(yīng)屆畢業(yè)生;
2.真心熱愛餐飲行業(yè),并打算在餐飲業(yè)長期發(fā)展;
3.正向的價值觀,吃苦耐勞,高度責(zé)任心,工作積極進(jìn)取,有良好的溝通表達(dá)能力,具有團(tuán)隊意識。
4.有較強(qiáng)的抗壓能力,高情商,邏輯思維能力強(qiáng),具有較好的歸納總結(jié)能力,學(xué)習(xí)能力。

洗碗工

3000-4000元
南寧-青秀區(qū)-創(chuàng)投中心 2人 餐飲 管理咨詢 投遞:2人 瀏覽:517
2025-09-12
人事部
不招兼職?。〔徽卸唐诠ぃ。】偛恐闭?,不收取押金和服務(wù)費!?。?!
人事小姐姐每日接收簡歷量過大,信息可能無法及時回復(fù),有意向者請先看清楚所有崗位要求,再投遞簡歷!!
如有問題可直接加微信/打電話聯(lián)系。
(方便聯(lián)系時間:10:00-18:30)
崗位職責(zé):
1、分類分檔存放餐具,防止污染;
2、清洗每只碗盤要做到一刮、二沖、三洗、四消毒;
3、餐具清洗后即放入櫥柜,以免損壞;
4、發(fā)現(xiàn)破損餐具要立即揀出申報并查找原因;
5、負(fù)責(zé)貴重餐具的保管
任職要求:
1、身體健康,年齡30-53歲;
2、踏實肯干,做事認(rèn)真負(fù)責(zé);
3、服從領(lǐng)導(dǎo)管理,為人友好和善;
【薪資構(gòu)成】:
底薪2800+崗位技能獎+月度獎金+年終分紅+全勤獎;
平均每月到手工資3000元--3500元不等。
【福利待遇】:
包吃包?。?女生獨立宿舍/小區(qū)房)、、法定節(jié)假日不放假,可補(bǔ)休或算加班費、帶薪年假、免費購買商業(yè)保險、健康證報銷等等..福利多多,歡迎加入我們溫馨的大家庭,期待著與您的相識!
(晉升階梯 :服務(wù)員- -儲備干部- -領(lǐng)班-?-見習(xí)經(jīng)理- -行政經(jīng)理- -店長?- -樓面區(qū)域經(jīng)理)
【工作地點】:
悅薈店/ 東葛店/ 青秀萬達(dá)店/ 江南萬達(dá)店/ 北湖店/ 祥賓店/ 古城店/ 中泰店/ 航洋店,南寧市多家分店,根據(jù)門店招聘需求,可盡量就近安排
【面試地點】:思賢路45號創(chuàng)投中心7樓(從逸麗酒店上來)

服務(wù)員

3000-4000元
南寧-青秀區(qū)-創(chuàng)投中心 2人 餐飲 管理咨詢 投遞:3人 瀏覽:393
2025-09-12
人事部
一、【崗位職責(zé)】
1、按照領(lǐng)班安排認(rèn)真做好桌椅、餐廳衛(wèi)生,餐廳鋪臺,準(zhǔn)備好各種用品,確保正常營業(yè)使用。
2、接待顧客應(yīng)主動、熱情、禮貌、耐心、周到,使顧客有賓至如歸之感。
3、運用禮貌語言,為客人提供最佳服務(wù)。
4、善于向顧客介紹和推銷本餐廳飲品及特色菜點。
5、配合領(lǐng)班工作,服從領(lǐng)班或以上領(lǐng)導(dǎo)指揮,團(tuán)結(jié)及善于幫助同事工作。
6、協(xié)助勤雜工做洗碗工作。
二、【任職要求】:
1、身體健康,年齡18-45歲;
2、踏實肯干,做事認(rèn)真負(fù)責(zé),為人友好和善,服從領(lǐng)導(dǎo)管理;
三、【薪資構(gòu)成】:
底薪2800+個人業(yè)績提成+月度獎金+加班費+全勤獎+年終分紅;
平均每月到手工資3000元--5000元不等。
四、【福利待遇】:
月休4天、包吃包?。?女生獨立宿舍/小區(qū)房)、法定節(jié)假日不放假,可補(bǔ)休或算加班費、帶薪年假、免費購買商業(yè)保險、健康證報銷等等..福利多多,歡迎加入我們溫馨的大家庭,期待著與您的相識!
(晉升階梯 :服務(wù)員- -儲備干部- -領(lǐng)班- -見習(xí)經(jīng)理- -行政經(jīng)理- -店長 - -樓面區(qū)域經(jīng)理)
五、【工作時間】:
門店營業(yè)時間:10:00-23:00,有兩頭班(中午有休息時間)和直落班(中午無休息時間),工作時間9小時,輪班制;具體班次時間看門店安排,能接受再投遞簡歷。
六、【工作地點】:
悅薈店/ 東葛店/ 青秀萬達(dá)店/ 江南萬達(dá)店/ 北湖店/ 祥賓店/ 古城店/ 中泰店/ 航洋店,南寧市多家分店,根據(jù)門店招聘需求,可盡量就近安排!
七、【面試地點/總公司】:青秀區(qū)思賢路45號創(chuàng)投中心7樓(從逸麗酒店大堂電梯上來)
約 3 個崗位

南寧管理咨詢公司儲備干部招聘最新投遞

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南寧儲備干部招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
  • 9%
    2K
  • 22.2%
    3K
  • 26.3%
    4K
  • 16.5%
    5K
  • 18.6%
    6K-8K
  • 4%
    8K-1W
  • 1.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.3%
  • 大專
    0.7%
南寧儲備干部招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.3%,大專占0.7%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99.4%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.2%
  • 1-3年
    0.4%
南寧儲備干部招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.2%,1-3年占0.4%。

南寧 儲備干部百科

...崗位職責(zé)
1、培養(yǎng)方向是業(yè)務(wù)方向的管理層,業(yè)務(wù)方向主要包括銷售、客服、信息部門等;
2、在銷售部、客服部和信息部進(jìn)行定期的輪崗,熟悉部門的主要工作和必要技能;
3、輪崗期間,需協(xié)助公司完成跨部門的相關(guān)項目,完成能力規(guī)劃的訓(xùn)練和培養(yǎng);
4、輪崗后,根據(jù)自身意愿和公司需求進(jìn)行部門定崗,深入發(fā)展和提升業(yè)務(wù)能力;
5、根據(jù)完成業(yè)績指標(biāo),后期定向成為部門主管。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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