1、培養(yǎng)方向是業(yè)務方向的管理層,業(yè)務方向主要包括銷售、客服、信息部門等;
2、在銷售部、客服部和信息部進行定期的輪崗,熟悉部門的主要工作和必要技能;
3、輪崗期間,需協(xié)助公司完成跨部門的相關項目,完成能力規(guī)劃的訓練和培養(yǎng);
4、輪崗后,根據(jù)自身意愿和公司需求進行部門定崗,深入發(fā)展和提升業(yè)務能力;
5、根據(jù)完成業(yè)績指標,后期定向成為部門主管。

南寧培訓公司儲備干部招聘
桂聘提供2025年8月南寧培訓公司儲備干部最新招聘,青秀區(qū)41條江南區(qū)27條,平均工資約為4566元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多儲備干部儲備干部管培生管理培訓生儲備干部招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
項目主管培訓生
3000-4000元2025-08-02黃主任1、負責對上級所指定的項目進行管理,包括統(tǒng)籌、計劃、執(zhí)行項目活動,達到預期目標:及時對項目活動作出評估及總結。能了解有關項目的執(zhí)行的目的,困難與風險。
2、帶領同事開展個案、小組、社區(qū)活動等專業(yè)服務。
3、與外部單位建立良好的合作關系,共同組織服務對象執(zhí)行項目活動,建立和提升社區(qū)自我工作能力,以求項目活動達標。
4、按時按質完成項目各類報告。
5、按照機構項目管理及財務守的要求執(zhí)行及監(jiān)督項目,有效及節(jié)約地運用資金及資源。
6、積極團結同事。
約 1 個崗位
南寧相關熱門崗位
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧儲備干部招聘工資
¥
4566
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
-
9.4%2K
-
23%3K
-
24.8%4K
-
17.7%5K
-
17.5%6K-8K
-
5.5%8K-1W
-
2%1W以上
學歷要求分析
-
不限學歷99.3%
-
大專0.7%
南寧儲備干部招聘需要什么學歷?不限學歷占99.3%,大專占0.7%。
經驗要求分析
-
不限經驗99.4%
-
應屆畢業(yè)生0.2%
-
1-3年0.4%
南寧儲備干部招聘需要什么經驗?不限經驗占99.4%,應屆畢業(yè)生占0.2%,1-3年占0.4%。