
南寧大數(shù)據(jù)招聘
桂聘提供2025年9月南寧大數(shù)據(jù)最新招聘,青秀區(qū)465條西鄉(xiāng)塘區(qū)211條,平均工資約為8757元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多大數(shù)據(jù)大數(shù)據(jù)開發(fā)大數(shù)據(jù)開發(fā)工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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江南萬達物業(yè)樓棟管家
5000-6000元2025-09-09人事部工作內容:
1、協(xié)助錄入部門工作數(shù)據(jù)
2、負責接聽業(yè)主的投訴電話,及時反映給予相關部門,并做好相應的投訴記錄;
3、接待業(yè)主和訪客的來電來訪,調配資源解決業(yè)主問題;
4、催繳物業(yè)相關費用,辦理各項手續(xù);
5、處理投訴事件,維護業(yè)主關系,建設社區(qū)文化;
6、完成領導交待的其它任務
崗位要求:
1、身高160以上
2、熟悉物業(yè)客服工作流程;
3、有責任心,工作認真、細致、處事靈活,具備較好的溝通協(xié)調能力;
4、簡歷請附上照片。 -
配件管理銷售專員(武鳴區(qū))
4000-5000元2025-09-09人事部崗位要求
A.學歷要求:大專及以上學歷
B.專業(yè)要求:機械、統(tǒng)計、財會等相關專業(yè)
C.能力要求:1.具備較強的生產資料收集與統(tǒng)計分析能力。 2.對于生產流程熟悉,對數(shù)據(jù)敏感,工作細心。 3.能熟練操作OFFICE軟件及會使用各類辦公設備(打印機、復印機、傳真機、掃描機等)。 4.具有強烈的責任心,具有一定的溝通能力和良好的團隊協(xié)作精神。 5.具有較好的文字表達能力。 D.語言要求﹕無
E.經驗要求: 有機械、統(tǒng)計、會計等相關專業(yè)、熟練操作金蝶系統(tǒng)的優(yōu)先考慮。
崗位職責:
1、負責公司生產日常管理相關工作,核算計件工時、產品交接、協(xié)助生產報表制作、單據(jù)錄入系統(tǒng)等。
2、完成上級領導交辦的各項工作。 -
融資經理/總監(jiān)
15000-30000元2025-09-09農先生一、工作職責:
1.融資戰(zhàn)略規(guī)劃: 深入理解公司戰(zhàn)略、技術優(yōu)勢與商業(yè)模式,制定并實施中長期的融資規(guī)劃、融資策略及路線圖。
2.融資材料準備: 主導撰寫、打磨和不斷迭代商業(yè)計劃書(BP)、融資路演PPT、財務模型、數(shù)據(jù)包(Data Pack)等所有融資相關文件,確保其專業(yè)、精準且具有強大說服力。
3.投資者對接與關系管理: 開拓并維護與天使投資人、VC風險投資、產業(yè)投資基金、家族辦公室等各類投資機構的關系網絡;精準篩選并對接對公司業(yè)務感興趣的投資者。
4.全程主導融資流程: 獨立管理從初次接觸到Term Sheet談判、盡職調查、協(xié)議簽署直至資金到賬的全流程,高效協(xié)調內外部資源,確保融資項目順利關閉。
5.資本市場洞察: 持續(xù)追蹤機器人、硬科技、智能硬件、智能制造等領域的資本市場動態(tài)、投資趨勢和競爭對手融資情況,為公司決策提供信息輸入。
6.品牌與價值傳遞: 協(xié)助創(chuàng)始人進行融資路演,能清晰、有感染力地向資本市場闡述公司的技術壁壘、商業(yè)價值和成長潛力。
二、任職要求:
(一)必備條件:
1.教育背景: 金融、經濟、投資、會計、MBA等相關專業(yè)本科及以上學歷。
2.工作經驗: 具備5年以上股權投資、FA(財務顧問)或企業(yè)融資相關工作經驗,有獨立主導并成功完成天使輪或A輪融資項目的完整經驗,并有可驗證的成功案例。
3.專業(yè)能力: 具備出色的財務建模、數(shù)據(jù)分析與商業(yè)分析能力;精通投資協(xié)議關鍵條款,具備優(yōu)秀的談判技巧。
4.個人素質: 擁有極強的自驅力、抗壓能力和目標導向(Result-driven)精神;具備卓越的邏輯思維、溝通表達和演講能力。
5.人脈資源: 在創(chuàng)投圈擁有一定的投資人脈資源積累,能夠快速打開渠道。
(二)優(yōu)先考慮條件:
1.有機器人、人工智能、高端制造、智能硬件等硬科技領域的項目融資經驗者優(yōu)先。
2.有從0到1的早期科技項目融資經驗者優(yōu)先。
3.對餐飲行業(yè)或消費科技領域有濃厚興趣或認知者優(yōu)先。 -
業(yè)財會計
6000-9000元2025-09-09崗位職責: 一、負責公司日常會計核算工作,依據(jù)會計準則及公司財務制度,準確處理各類經濟業(yè)務,確保會計核算數(shù)據(jù)的真實、準確、及時與完整,為公司提供可靠的財務信息基礎; 二、負責深入業(yè)務部門,參與業(yè)務活動的財務全流程管理 …… ; 四、負責開展財務分析工作,運用專業(yè)知識與分析工具,對業(yè)務財務數(shù)據(jù)進行深入挖掘與分析,從盈利能力、成本構成、運營效率等多維度評估業(yè)務經營狀況與財務健康水平,撰寫財務分析報告,為業(yè)務部門經營決策提供數(shù)據(jù)支持與專業(yè)見解 -
反應車間操作工
3000-5000元2025-09-093.數(shù)據(jù)記錄:如實、準確記錄原料使用量、反應產物量、設備運行狀況等生產數(shù)據(jù),規(guī)范填寫生產記錄報表,為生產分析與決策提供可靠依據(jù)。 -
銷售文員
3000-4000元2025-09-09張女士數(shù)據(jù)錄入與報表統(tǒng)計 - 準確、及時地將客戶預訂信息、會議活動需求等數(shù)據(jù)錄入酒店管理系統(tǒng)(如 Opera, Delphi.fdc 等)。 …… - 每日、每周、每月定期整理銷售數(shù)據(jù),協(xié)助制作銷售業(yè)績報表、市場分析報告等。 - 負責統(tǒng)計銷售人員的業(yè)績數(shù)據(jù),為績效考核提供基礎依據(jù)。 4. -
電商運營主管
4000-6000元2025-09-09陳女士1年團隊管理經驗; 2、有商超、快消品、新零售行業(yè)電商運營規(guī)則和操作流程經驗者優(yōu)先考慮; 3、具備一定的運營營銷技巧,對獲取平臺相關信息有敏銳的洞察力; 4、熟練使用Excel、SQL等工具進行數(shù)據(jù)提取與分析 …… ,能依靠數(shù)據(jù)驅動決策; 5、性格開朗,善于溝通,吃苦耐勞,擁有良好的團隊合作精神。 -
電商運營專員
4000-5000元2025-09-09陳女士崗位職責: 1、負責公司電商平臺運營,包括活動策劃、在線宣傳推廣、品牌定位包裝及日常運營; 2、根據(jù)網站營銷數(shù)據(jù)進行深入分析,對運營情況進行評估,提煉賣點,指導美工進行頁面優(yōu)化,提升搜索量,促進銷量 …… 崗位要求: 1、全日制大專以上學歷,具有一年以上電商平臺運營經驗; 2、熟悉平臺、商城的各個運營環(huán)節(jié)、規(guī)則和操作流程; 3、熟悉使用量子統(tǒng)計、數(shù)據(jù)魔方等店鋪統(tǒng)計工具; 4、對數(shù)據(jù)敏感,關注電商熱點與趨勢 -
電商產品運營專員
4000-5000元2025-09-09陳女士價格策略制定及優(yōu)化,不斷豐富產品品類,吸引新客戶,爭取更多產品體驗; 2、策劃并落地線上促銷活動(如秒殺、滿減、折扣等)撰寫活動方案,跟蹤活動效果并進行復盤,提升銷售額與用戶活躍度; 3、每日監(jiān)控平臺核心數(shù)據(jù) …… (GMV、訂單量、客單價、轉化率等)進行數(shù)據(jù)分析,發(fā)現(xiàn)問題并提出優(yōu)化方案,用數(shù)據(jù)指導運營決策; 4、收集并分析用戶反饋,協(xié)同采購,倉儲,客服等部門,優(yōu)化從瀏覽、下單到售后的全流程體驗,提升用戶滿意度; -
職業(yè)經理人
10000-20000元2025-09-09黃小姐具備出色的商業(yè)敏感度和數(shù)據(jù)分析能力,能基于數(shù)據(jù)做出精準的戰(zhàn)略和運營決策。 核心能力: 戰(zhàn)略眼光與商業(yè)變現(xiàn)能力: 不止于運營,更精通商業(yè),能清晰規(guī)劃并實現(xiàn)流量與服務的多重變現(xiàn)。 -
社群運營專員
10000-15000元2025-09-09陳冬平同時,跟蹤內容推送后的效果數(shù)據(jù),如閱讀量、點贊數(shù)、評論數(shù)、轉發(fā)數(shù)等,根據(jù)數(shù)據(jù)反饋優(yōu)化內容發(fā)布策略和推送方式。 (三)社群活動策劃 1. -
人力資源部人事薪酬崗
6000-12000元2025-09-09劉先生各物業(yè)服務項目實施薪酬管理工作; 3.負責擬定下達公司各職能部門、各物業(yè)服務項目的年度人工成本控制和規(guī)劃,跟指標完成情況; 4.負責指導、協(xié)調、督促和檢查公司各物業(yè)服務項目的生產經營管理工作,做好公司人工成本數(shù)據(jù)收集 …… 6.統(tǒng)籌做好員工考勤、獎懲管理,并監(jiān)督各部門對考勤、獎懲的執(zhí)行情況; 7.建立公司職位流動和晉升體系、改進、完善并監(jiān)督執(zhí)行公司薪酬體系和規(guī)范; 8.嚴格執(zhí)行公司各項制度、各種信息及時錄入并定期整理數(shù)據(jù) …… ,向上級領導出具數(shù)據(jù)分析結果; 9.完成歸口職能范圍內的各項工作和公司領導交辦的其他工作。 …… 心理學或管理學相關專業(yè),具備5年以上全模塊人力資源工作經驗,有大中型物業(yè)服務企業(yè)或國有企業(yè)從業(yè)背景優(yōu)先; 2.精通勞動法、勞動合同法、社保政策等人力資源相關知識,熟練使用HR系統(tǒng); 3.熟練使用辦公軟件,具備較強的數(shù)據(jù)分析能力 -
授信盡調專員(一線風控)
8000-10000元2025-09-09孫煒適應公司的信息化管理,具備線上化、數(shù)據(jù)化思維。 -
辦公室人事專員
3000-5000元2025-09-09轉正、離職等工作的綜合管理; 2、做好員工考勤、獎懲管理,并調查各部門對考勤、獎懲的執(zhí)行情況; 3、相關人事工作聯(lián)絡以及有關疑難的解答工作; 4、嚴格執(zhí)行公司各項制度,各種信息及時錄入,并定期整理數(shù)據(jù) …… ,向上級領導出具數(shù)據(jù)分析結果; 5、配合其他部門有關工作; 6、承辦領導交辦的其他工作。 -
招投標數(shù)據(jù)文員
3000-4000元2025-09-09許女士招聘專員崗位職責 工作內容: 1、負責與甲方日常數(shù)據(jù)對接、統(tǒng)計和反饋; 2、負責公司內部團隊日常數(shù)據(jù)對接、統(tǒng)計和反饋; 3、標書制作,配合完成投標相關事宜; 4、完成上級安排的臨時性工作。 …… 任職要求: 1、有1年招投標的標書制作工作經驗,能夠獨立完成項目投標工作; 2、具備一定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析能力,熟悉常用辦公軟件; 3、具備良好的溝通能力,工作認真負責、細心嚴謹,具有一定的解決問題能力和學習能力
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南寧數(shù)據(jù)開發(fā)招聘工資
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8757
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 5K - 15K,最多人拿:1W以上
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8.8%5K
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35.3%6K-8K
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8.8%8K-1W
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44.1%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷100%
南寧數(shù)據(jù)開發(fā)招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經驗要求分析
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不限經驗100%
南寧數(shù)據(jù)開發(fā)招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。