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南寧進(jìn)出口公司電話銷售招聘

桂聘提供2025年5月南寧進(jìn)出口公司電話銷售最新招聘,青秀區(qū)47條西鄉(xiāng)塘區(qū)23條,平均工資約為4831元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多電話銷售電話銷售邀約專員銷售專員電話銷售招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-05-12
陳女士
一、崗位職責(zé)
1. 客戶開發(fā)與維護(hù)
(1)積極開拓新客戶,通過電話銷售、網(wǎng)絡(luò)推廣、實(shí)地拜訪、老客戶轉(zhuǎn)介紹等多種渠道,挖掘潛在客戶需求,推廣公司服務(wù)產(chǎn)品。
(2)定期回訪老客戶,了解客戶使用公司服務(wù)的滿意度,及時(shí)解決客戶問題,維護(hù)良好的客戶關(guān)系,提高客戶忠誠度和復(fù)購率。
2. 海運(yùn)業(yè)務(wù)操作
(1)負(fù)責(zé)海運(yùn)訂艙、報(bào)關(guān)、報(bào)檢等全流程操作,與船公司、港口、海關(guān)、貨代同行等相關(guān)部門保持密切溝通,確保貨物運(yùn)輸順利進(jìn)行。
(2)準(zhǔn)確制作和審核各類海運(yùn)業(yè)務(wù)單證,如提單、裝箱單、報(bào)關(guān)單等,保障單證信息的準(zhǔn)確性與完整性,避免因單證錯(cuò)誤導(dǎo)致的運(yùn)輸延誤或其他損失。
(3)監(jiān)控貨物運(yùn)輸狀態(tài),及時(shí)跟蹤貨物的起運(yùn)、中轉(zhuǎn)、到達(dá)等節(jié)點(diǎn)信息,為客戶提供貨物運(yùn)輸?shù)膶?shí)時(shí)動(dòng)態(tài),對(duì)運(yùn)輸過程中出現(xiàn)的異常情況,如延誤、破損等,迅速協(xié)調(diào)各方資源進(jìn)行處理,并及時(shí)向客戶反饋解決方案和處理結(jié)果。
3. 成本控制與報(bào)價(jià)管理
(1)與船公司、供應(yīng)商等協(xié)商獲取有競(jìng)爭(zhēng)力的運(yùn)價(jià)和服務(wù)條款,合理控制業(yè)務(wù)成本。
(2)根據(jù)市場(chǎng)行情、成本結(jié)構(gòu)以及客戶需求,為客戶提供準(zhǔn)確、合理的報(bào)價(jià)方案,在保證公司利潤(rùn)的前提下,提高報(bào)價(jià)的競(jìng)爭(zhēng)力。
(3)定期分析業(yè)務(wù)成本與收益情況,為公司業(yè)務(wù)決策提供數(shù)據(jù)支持和合理化建議,以優(yōu)化業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)效益。
4. 市場(chǎng)信息收集與分析
(1)關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài),收集市場(chǎng)信息,包括船公司運(yùn)力變化、運(yùn)價(jià)波動(dòng)、政策法規(guī)調(diào)整等,分析市場(chǎng)趨勢(shì)對(duì)公司業(yè)務(wù)的影響。
(2)研究競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的服務(wù)產(chǎn)品、價(jià)格策略和市場(chǎng)推廣活動(dòng),為公司制定針對(duì)性的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)策略提供參考依據(jù),提升公司在市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)力。
二、任職要求
1. 教育背景
大專及以上學(xué)歷,報(bào)關(guān)與國(guó)際貨運(yùn)、國(guó)際貿(mào)易、物流管理、交通運(yùn)輸?shù)认嚓P(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 工作經(jīng)驗(yàn)
具有2年以上貨代行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉海運(yùn)操作流程,有豐富的客戶資源和業(yè)務(wù)渠道者優(yōu)先考慮。
3. 專業(yè)技能
(1)熟練掌握海運(yùn)訂艙、報(bào)關(guān)、報(bào)檢等操作流程,熟悉各類海運(yùn)單證的制作與流轉(zhuǎn),能夠獨(dú)立處理海運(yùn)業(yè)務(wù)中的各種問題。
(2)了解船公司的航線布局、船期安排和運(yùn)價(jià)體系,具備與船公司、港口、海關(guān)等相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào)的能力。
(3)熟練使用辦公軟件,如Word、Excel、PowerPoint等,能夠運(yùn)用辦公軟件進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析、制作業(yè)務(wù)報(bào)表和方案演示。
(4)具備一定的英語聽說讀寫能力,能夠流利地與國(guó)外客戶、合作伙伴進(jìn)行郵件溝通和業(yè)務(wù)洽談,英語CET-6及以上者優(yōu)先。
4. 能力素質(zhì)
(1)具備較強(qiáng)的客戶開發(fā)與維護(hù)能力,能夠深入了解客戶需求,提供個(gè)性化的解決方案,具備良好的客戶服務(wù)意識(shí)和溝通協(xié)調(diào)能力。
(2)擁有出色的問題解決能力和應(yīng)變能力,在面對(duì)復(fù)雜多變的業(yè)務(wù)場(chǎng)景和突發(fā)情況時(shí),能夠迅速做出判斷并采取有效的應(yīng)對(duì)措施。
(3)具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與公司內(nèi)部各部門密切協(xié)作,共同推進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展,同時(shí)也能夠與外部合作伙伴建立良好的合作關(guān)系。
(4)具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和市場(chǎng)洞察力,能夠快速適應(yīng)海運(yùn)行業(yè)的變化和發(fā)展,不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技能,提升自身業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。
(5)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,具備較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力,能夠在高強(qiáng)度的工作環(huán)境下保證工作質(zhì)量和效率。
約 1 個(gè)崗位
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南寧電話銷售招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
  • 5.4%
    2K
  • 18.3%
    3K
  • 25.5%
    4K
  • 24.6%
    5K
  • 16%
    6K-8K
  • 6.7%
    8K-1W
  • 3.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    95.4%
  • 初中
    0.3%
  • 高中
    1.2%
  • 中專
    1%
  • 大專
    2%
南寧電話銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95.4%,初中占0.3%,高中占1.2%,中專占1%,大專占2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    97.8%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.2%
  • 1-3年
    2%
南寧電話銷售招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.2%,1-3年占2%。
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