? 負責辦公區(qū)巡視,及時發(fā)現(xiàn)各類安全隱患并予以解決;
? 負責辦公區(qū)安全保障,對外來人員進行確認、接待及引導,避免不明訪客擅入;
? 負責安保范圍內突發(fā)事件的現(xiàn)場處理工作,執(zhí)行各項應急預案;
? 對當值期間崗位上發(fā)生的重要情況予以登記,備查。

南寧督導巡店招聘
桂聘提供2025年8月南寧督導巡店最新招聘,青秀區(qū)14條江南區(qū)5條,平均工資約為6083元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多督導巡店督導巡店督導招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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服裝零售督導
5000-8000元2025-08-25林金潔1. 協(xié)助零售經理管理童裝直營和聯(lián)營零售管理工作;
2. 指導督促門店的日常工作;
3. 監(jiān)督終端店鋪銷售活動的執(zhí)行;
4. 定期巡店;
5. 完成上級交給的各項任務。
工作地:柳州,負責柳州的區(qū)域童裝店鋪 -
市場督導專員
4000-7000元2025-08-25戴文軍目標分解:
1、負責制定月度工作計劃,分解門店每天的銷售目標,督促門店達成目標;、
2、負責對區(qū)域內門店銷售數(shù)據(jù)同比和環(huán)比數(shù)據(jù)進行分析,提出解決方案。
層級檢核:
1、負責檢查區(qū)域內門店標準化執(zhí)行情況,包括店面形象、品質標準、售賣標準、服務標準等;
2、負責按照規(guī)定的路線使用CSC系統(tǒng)完成每日門店巡檢工作;
3、負責督導區(qū)域內門店完成CSC系統(tǒng)的自檢工作。
門店運營:
1、負責組織區(qū)域內門店店員的培訓;
2、負責對區(qū)域內問題門店進行業(yè)務輔導,提高店面單店營收;
3、負責執(zhí)行區(qū)域內門店常規(guī)促銷方案;
4、負責實時關注區(qū)域內競品銷售、產品、促銷活動等情況;
5、負責與加盟商、店長店員建立通暢的溝通渠道,實時了解需求并解決問題;
6、負責對區(qū)域內可開發(fā)新店點位進行了解和信息收集。
其他事項:
1、負責領導布置的其他工作。
崗位要求:本科及以上,有工作經驗優(yōu)先
員工福利:五險一金、帶薪年假、年終獎金、包兩餐、員工旅游、員工培訓、定期體檢、高低溫補貼、生日節(jié)日福利、定期團建、不定期產品試吃、每周一下午茶
上班時間:冬:9:00-12:00 13:30-17:30 夏:9:00-12:00 14:00-18:00 周末大小周輪休(大周休2天,小周休1.5天)
工作地點:南寧航洋國際 -
營運督導(廣西)
9000-14000元2025-08-24王云安工作職責:
1.組織和管理所轄區(qū)域門店活動和門店經營情況,并能夠幫助門店解決遇到經營問題;
2.傳遞總部政策方針,并監(jiān)督所轄門店的執(zhí)行情況;
3.解決門店日常疑難問題;
4.按照公司要求對門店進行監(jiān)督,不合理行為糾偏,對屢教不改門店進行關停轉處理;
5.完成領導交辦事物;
任職資格:
1.全日制大專及以上學歷;
2.3年以上大型連鎖餐飲門店工作經驗,有門店店長經驗者優(yōu)先;
3.樂于從事連鎖餐飲行業(yè),且可以接受高頻出差;
4.工作地點廣西省,可以接受省內出差及杭州總部
培訓。 -
門店督導
3000-5000元2025-08-22程琪工作內容 - 負責門店日常運營監(jiān)督,確保服務質量 - 巡店檢查,維護品牌形象 - 協(xié)助解決門店運營中的問題 任職要求 - 具備良好的溝通能力和服務意識 - 能夠有效管理門店,具備一定的團隊領導能力
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南寧督導巡店招聘最新投遞
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李先生投遞了 絕味食品股份有限公司 的 市場督導專員 職位2025-08-11
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南寧督導/巡店招聘工資
¥
6083
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:6K-8K
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0.8%2K
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6.9%3K
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18.5%4K
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24.6%5K
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26.9%6K-8K
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13.8%8K-1W
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10%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷97%
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大專2.3%
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本科0.8%
南寧督導/巡店招聘需要什么學歷?不限學歷占97%,大專占2.3%,本科占0.8%。
經驗要求分析
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不限經驗97.7%
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1-3年2.3%
南寧督導/巡店招聘需要什么經驗?不限經驗占97.7%,1-3年占2.3%。