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南寧服務主管招聘

桂聘提供2025年4月南寧服務主管最新招聘,青秀區(qū)67條江南區(qū)27條,平均工資約為5418元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多服務主管汽車服務顧問sa服務主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

影樓選片師

4000-9000元
南寧-青秀區(qū)-皇巢世家 1人 傳媒 瀏覽:12
2025-04-15
周新
崗位職責:
1、負責接待到店客戶,引導客戶就坐,給客戶斟茶倒水;
2、一對一選片,跟客戶介紹相片特色,套餐外的優(yōu)惠信息;
3、熟悉公司各類產(chǎn)品,套餐內(nèi)容,銷售話術,與客戶談單簽單;
4、給客戶選出最好的照片,加選消費使客戶滿意;
5、填寫相袋,記錄客戶要求,完善信息;
6、客戶關系維護,二次銷售,轉(zhuǎn)介紹工作。
任職要求:
1、五官端正,對銷售工作充滿熱情,開朗大方有服務意識;
2、有良好的溝通能力,表達流利,有銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
晉升空間:門市選片師--門市主管-店長-區(qū)域經(jīng)理-總監(jiān)-副總經(jīng)理-總經(jīng)理

門店選片師

4000-9000元
南寧-青秀區(qū)-皇巢世家 1人 傳媒 瀏覽:7
2025-04-15
周新
崗位職責:
1、負責接待到店客戶,引導客戶就坐,給客戶斟茶倒水;
2、一對一選片,跟客戶介紹相片特色,套餐外的優(yōu)惠信息;
3、熟悉公司各類產(chǎn)品,套餐內(nèi)容,銷售話術,與客戶談單簽單;
4、給客戶選出最好的照片,加選消費使客戶滿意;
5、填寫相袋,記錄客戶要求,完善信息;
6、客戶關系維護,二次銷售,轉(zhuǎn)介紹工作。
任職要求:
1、五官端正,對銷售工作充滿熱情,開朗大方有服務意識;
2、有良好的溝通能力,表達流利,有銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
晉升空間:門市選片師--門市主管-店長-區(qū)域經(jīng)理-總監(jiān)-副總經(jīng)理-總經(jīng)理

廣告接單員/跟單

3000-5000元
南寧-江南區(qū) 1人 廣告 瀏覽:4
2025-04-15
邱振鳳
崗位職責:
1、公司提供QQ和WX號碼并包含豐富客戶資源。(馬上就可開展工作)
2、負責對接客戶,客戶一般是廣告店、復印店、圖文店老板。
3、主要對客戶發(fā)來文件進行檢查、核對,微調(diào)、排版,報價。
4、客戶訂單錄單、入單、登賬。(自有系統(tǒng))
5、跟蹤客戶訂單進度以滿足客戶貨品時效性。
6、協(xié)調(diào)車間生產(chǎn)以滿足客戶產(chǎn)品需求(尺寸、顏色)。
7、備注發(fā)貨面單線路選擇相應物流方式以求準確無誤送達客戶。
8、以客戶需求為出發(fā)點開展工作,盡職盡責。
9、執(zhí)行力強,服從公司領導安排。
任職要求:
1、會使用CDR制圖軟件
2、有責任心:懂得站在客戶角度考慮
3、執(zhí)行力強:說到做到,不遺漏客戶任何要求
4、禮貌文明:與客戶交流禮貌、得體
5、危機處理:能獨立處理協(xié)調(diào)生產(chǎn)中、物流中出現(xiàn)的誤差
晉升:
接單客服→副組長(儲備主管)→組長(主管、骨干)→核心領導
崗位福利:
包午餐、業(yè)績獎、團隊獎、基本任務獎、超額獎勵、進步獎、服務之星獎
薪酬:
崗位工資+業(yè)績提成+獎勵(綜合薪資4K-8K)
上班時間:
早班:08:30-18:30(12:00-13:00吃飯休息)
晚班:12:30-22:00(中間有吃飯時間)
周末:9:30-21:30(中間有吃飯時間)
月休4天(周六或周日)
南寧-興寧區(qū)-興寧路步行街 1人 珠寶
2025-04-15
鄭劍鋒
店長2名 店經(jīng)理2名 主管4名 珠寶顧問若干名 收銀6名 崗位職責 1:按服務流程接待顧客,為顧客提供專業(yè)的銷售服務,達成個人銷售目標; 2:保證門店形象,及時做好清潔,商品歸位等; 3
南寧-興寧區(qū)-興寧路步行街 1人 珠寶 投遞:1人 瀏覽:2
2025-04-15
鄭劍鋒
店長1名 主管5名 珠寶顧問若干名 崗位職責 1:按服務流程接待顧客,為顧客提供專業(yè)的銷售服務,達成個人銷售目標; 2:保證門店形象,及時做好清潔,商品歸位等; 3:每天負責交接班盤點,商品報損
2025-04-15
盧主管
?????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 3、負責做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計報表;???????????????????????????????????? 4、為顧客提供店內(nèi)彩妝用品、試妝等彩妝服務的良好體驗感 …… ??????????????????????????????????????????????????????????????????? 5、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作;??????????????????????????????????????????????? 6、完成上級主管交辦的其他任務
2025-04-15
人力資源部
晉升通道:學術專員-產(chǎn)品主管-產(chǎn)品經(jīng)理-部門經(jīng)理-總監(jiān)-總經(jīng)理 其他福利: 五險一金、商業(yè)險、帶薪年假、年度全身體檢、旅游補助、生日禮物、生育禮金、紅白事禮金等…… 加分項 有以下行業(yè)經(jīng)驗:IVD …… ·生物/制藥·醫(yī)療服務
2025-04-15
人事部
(該崗位要廣西內(nèi)出差,介意勿投) 任職資格: 1、25周歲以上,責任心強,性格穩(wěn)重,外向,較高的服務意識和目標導向。 …… 3、熟練使用ppt、能獨立編寫課件 4、從事過零售行業(yè)店鋪店長、區(qū)域主管、店鋪終端培訓的優(yōu)先 薪資福利: 月薪:8K-12K,繳納五險

實習管培生

7000-8000元
南寧-青秀區(qū)-太平洋世紀廣場 1人 醫(yī)藥 投遞:2人 瀏覽:45
2025-04-14
可提供專人撰寫評語,實習證明蓋章,三方協(xié)議 【職位描述】: 1、用公司的產(chǎn)品給客戶座亞健康慢病調(diào)理 2、學習中醫(yī)專業(yè)知識,與客戶有效的溝通 3、從基層做起,學習專業(yè)知識,公司運營模式和團隊管理模式 4、協(xié)助主管老師服務客戶 …… 【應聘要求】 1、工作認真、服務熱誠,良好的服務意識及團隊合作精神; 2、個性開朗、反應敏捷,善于學習,樂于分享,具有較強的企圖心與上進心; 3、熱愛生活,有團隊合作意識,適應活躍的團隊氣氛;

實習生

6000-7000元
南寧-青秀區(qū)-太平洋世紀廣場 1人 醫(yī)藥 投遞:3人 瀏覽:81
2025-04-14
工作內(nèi)容: 1、跟主管老師一起給客戶做相關的健康服務及產(chǎn)品的講解 2、學習要具備的專業(yè)知識,跟客戶良好的溝通 3、積極主動向上級領導學習反饋、提升自己 4、登記好客戶使用效果和身體情況、定期回訪

小米汽車-零售主管

10000-15000元
南寧-青秀區(qū)-三祺廣場 4人 電子 軟件 瀏覽:8
2025-04-14
用戶體驗提升:通過產(chǎn)品講解與試駕服務,不斷提升產(chǎn)品體驗與服務體驗,創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)的用戶口碑和品牌; 3. …… 異議解決:在客戶對于產(chǎn)品或服務抱有疑慮時,能夠有效地針對其困惑的問題提出創(chuàng)新性或可行性方案,尤其在財務,技術,充電,實用性,生活方式等方面; 6. …… 人員業(yè)務賦能:對組員進行針對性業(yè)務輔導,提升組員銷售能力,發(fā)展和培養(yǎng)潛在零售主管。 職位要求 1. 2年以上汽車行業(yè)零售相關工作經(jīng)驗(銷售業(yè)績持續(xù)突出者優(yōu)先),具備銷售業(yè)務管理經(jīng)驗; 2.
南寧-青秀區(qū)-三祺廣場 10人 電子 軟件 瀏覽:83
2025-04-14
試乘試駕:為顧客提供專業(yè)的試乘試駕服務,通過在實際駕乘體驗過程中回答關于?輛使?的相關問題,解除顧客??顧慮; 3. …… ?戶體驗:通過專業(yè)的咨詢與服務,不斷提升零售中??戶服務滿意度,持續(xù)創(chuàng)造品牌與產(chǎn)品的推介者,同時與交付、售后伙伴?效合作,解決?戶購?及??問題,提供改進?作的建議和反饋; 4. …… ?店維護:配合零售店長和零售主管維持零售中?視覺陳列標準和后區(qū)標準,維護展?、展具和零售店整體環(huán)境。 職位要求 1.
2025-04-14
張先生
任職資格: 1、初中學歷; 2、有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、具有較強的溝通能力及服務意識,吃苦耐勞; 4、年齡18-47歲,身體健康。 …… 工作時間: 早班6:30-14:30 晚班:14:30-22:30 工資:2900-3200+超額獎金 福利:節(jié)假日福利+生日福利+工齡獎+培訓+晉升(店員-領班-店長-區(qū)域 主管-區(qū)域經(jīng)理)

新媒體運營

4000-8000元
2025-04-14
梁女士
紅日新生態(tài),專注服務農(nóng)業(yè)26年,擁有1000多家線下聯(lián)盟店和合作店,以及強大的線下技術推廣和營銷隊伍。 …… 現(xiàn)招崗位(主管1人+職員2人) 部門工作描述: 1、根據(jù)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略,負責公司線上各線上媒體平臺的推廣,提高公司知名度; 2、維護當前公司各線上媒體賬號的運行、發(fā)展提升; 3、根據(jù)公司要求制定產(chǎn)品 …… 主管崗任職要求: 1、本科以上學歷,新聞學、廣告學、傳播學等相關專業(yè);有2年以上企劃宣傳、各平臺媒體、廣告策劃公司等工作經(jīng)驗; 2、熟悉品牌宣傳運營,具有一定策劃能力、良好的文字功底及文案整理能力, …… 文案、運營崗任職要求: 1、??埔陨蠈W歷,新聞學、廣告學、傳播學等相關專業(yè);有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、熟悉當下網(wǎng)絡各媒體平 薪資方面:主管(5K~8K);職員(4K~6K),有意向的歡迎聯(lián)系!
南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場 6人 電信 瀏覽:6
2025-04-13
公司直招,不收取任何費用 工作職責: 1、負責公司南寧及周邊區(qū)域的商家的開拓和維護; 2、根據(jù)市場銷售計劃,完成區(qū)域銷售任務指標; 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,維護服務好老客戶; 4、負責轄區(qū)市場信息的收集 …… 、整理、分析; 5、主動為客戶提供熱情、滿意、周到的服務。 …… 5000元以上且上不封頂); 2、豐厚福利:全勤獎+優(yōu)秀員工獎+節(jié)日福利+生日關懷+員工季度旅游+帶薪培訓+年終獎 3、晉升:公開透明的晉升空間(管理層均由內(nèi)部競聘產(chǎn)生)(縱向:職業(yè)發(fā)展方向;銷售——主管 …… 5、新員工培養(yǎng)期:由公司分部高級銷售經(jīng)驗主管直接負責,一對一培訓指導,可幫助新人迅速成長! 6、精英文化:不限定成長時間,能力突出可快速提升!
約 145 個崗位

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南寧汽車服務顧問招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:6K-8K
  • 7.3%
    2K
  • 10.3%
    3K
  • 19.4%
    4K
  • 23%
    5K
  • 26.7%
    6K-8K
  • 6.7%
    8K-1W
  • 6.7%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    99.4%
  • 高中
    0.6%
南寧汽車服務顧問招聘需要什么學歷?不限學歷占99.4%,高中占0.6%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99.4%
  • 1-3年
    0.6%
南寧汽車服務顧問招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.4%,1-3年占0.6%。
企業(yè)服務
費用標準
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