南寧服裝門店店長招聘 logo

南寧服裝門店店長招聘

桂聘提供2025年4月南寧服裝門店店長最新招聘,江南區(qū)3條青秀區(qū)2條,平均工資約為5486元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多服裝門店店長服裝門店店長店長招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-04-16
張世錦
1.負責日常銷售和線上運營的內容創(chuàng)作
2.做好陳列和客戶溝通
3.提升自己的銷售學習能力
2025-04-15
單先生
負責門店零售及店鋪日常維護,安排好公司下達的各項指標,服從公司安排

服裝店長

6000-10000元
南寧-江南區(qū) 1人 服飾 瀏覽:3
2025-04-15
謝濤
崗位職責:
1、能夠負責店鋪運營管理及品牌形象管理;
2、確保按時按質達成公司月度/年度的各項銷售指標;
3、負責門店人員管理、組織分工、工作監(jiān)督、打造團隊凝聚力;
4、做好門店人員培訓及人員培養(yǎng)。
任職要求:
1、有零售女裝店長經(jīng)驗;
2、熱愛服裝、具備審美、懂得穿搭、形象良好;
3、有強烈的領導力和團隊管理能力,能夠刺激員工達到銷售目標;
4、邏輯思維清晰,有良好的溝通和人際交往技能,能夠與團隊和客戶建立良好的關系;
5、熟悉服裝行業(yè)的市場動態(tài)和銷售者需求。
6、年齡25-45歲
福利薪資待遇:
1、薪資結構:底薪+個人提成+店鋪提成+團隊達標獎勵,綜合薪資6000-10000K
2、定期團建、免費培訓、節(jié)日福利,生日福利
3、晉升空間:店長-督導-經(jīng)理
4、全勤獎、年終獎
2025-04-15
南寧市興寧區(qū)人民東路210號福萊閣大廈15層整層
崗位職責: 1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達成銷售; 2、負責做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作; 3、包括但不限于完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作; 4、做好所負責區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作; 5、完成上級領導交辦的其他任務。

服裝店長/店員

6000-11000元
南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場 1人 服裝 瀏覽:95
2025-04-14
李婕
身高158-165cm,形象氣質佳 2、有連鎖品牌服裝銷售經(jīng)驗,或者店面服裝銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 3、具有較強的表達能力、溝通能力、很強的表現(xiàn)欲望 4、積極向上、勤奮好學、活潑外向,熱愛銷售,喜歡服裝搭配 …… 5、負責店內服裝的銷售和導購工作,為顧客提供專業(yè)的購物建議和優(yōu)質的服務 6、維護店內陳列和貨品的整潔有序,確保店內環(huán)境舒適宜人 工作地點:桂林高新萬達一樓陌上染云女裝 面試地點:桂林高新萬達一樓以禾女裝

服裝店長

7000-10000元
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際 1人 瀏覽:6
2025-04-14
蔣旭
1.管理經(jīng)驗1-3年 2.目標感明確,帶領團隊完成目標 3.自我驅動型 4.賺錢欲望強烈
約 6 個崗位
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南寧門店店長招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 35K,最多人拿:5K
  • 0.6%
    2K
  • 10.3%
    3K
  • 24.9%
    4K
  • 26.3%
    5K
  • 22.7%
    6K-8K
  • 9.8%
    8K-1W
  • 5.3%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    98.8%
  • 高中
    0.2%
  • 大專
    0.7%
  • 本科
    0.2%
南寧門店店長招聘需要什么學歷?不限學歷占98.8%,高中占0.2%,大專占0.7%,本科占0.2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.5%
  • 1-3年
    1.4%
  • 3-5年
    0.1%
南寧門店店長招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.5%,1-3年占1.4%,3-5年占0.1%。

南寧 門店店長百科

...崗位職責
1、 店鋪整體運營管理 ,人員管理,銷售目標設定、銷售方案擬定。
2、 開發(fā)客戶資源、拓展銷售渠道、建立并維護客戶關系。
3、 店鋪銷售團隊建設、管理。
4、 完成上層領導交辦的其它任務。
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