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南寧高級技術(shù)經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年9月南寧高級技術(shù)經(jīng)理最新招聘，青秀區(qū)1條江南區(qū)1條，平均工資約為8370元，學歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，更多高級技術(shù)經(jīng)理高級技術(shù)經(jīng)理it技術(shù)經(jīng)理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-青秀區(qū)-華豐城 1人 瀏覽:28
2025-09-11
徐良云
【崗位職責】
1、 負責管轄門店機臺設(shè)備重難點技術(shù)維護維修工作；
2、 負責管轄門店技術(shù)員排班管理、技術(shù)帶訓工作；
3、 制定門店技術(shù)管理制度，保證管轄門店技術(shù)部工作符合公司規(guī)范，有效控制機臺故障率在公司規(guī)定范圍內(nèi)；
4、 協(xié)助新門店籌建機臺設(shè)備安裝調(diào)試工作，支持公司業(yè)務(wù)的發(fā)展；
5、 參與總部技術(shù)中心會議，接受公司技術(shù)提升培訓，保證技術(shù)及管理的先進性。
6.所有節(jié)假日都不放假，介意勿擾
【任職要求】：
1、22-35周歲，3年以上工作經(jīng)驗，其中至少1年以上電玩行業(yè)或上游戲設(shè)備企業(yè)技術(shù)工作經(jīng)驗；
2、熟悉強弱電操作，了解電路基本原理，熟悉電子元器件基礎(chǔ)知識；
3、熟悉機械設(shè)備的安裝、拆卸及操作，具有較好的動手能力；
4、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，具備技術(shù)團隊管理能力，意向在技術(shù)管理領(lǐng)域長期發(fā)展；
5、可以接受工作需要出差。\"
【工作時間】：早晚班，早班9:30-17:30，晚班：16:00-24:00
月休4天，法定節(jié)假日都不可休包括春節(jié)、周末都不能休
【職業(yè)發(fā)展】：門店技術(shù)負責人—區(qū)域技術(shù)負責人—高級技術(shù)管理—總部技術(shù)經(jīng)理
【福利待遇】
1、免費培訓(業(yè)務(wù)、技能提升培訓);
2、帶薪年休假;
3、平均每半年一次晉升機會;
4、節(jié)假日福利、員工生日福利、員工結(jié)婚紅包、每年1-2次旅游、定期員工活動、聚餐:
5、提供員工宿舍

高級項目經(jīng)理

15000-16000元
南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場 1人 瀏覽:6
2025-09-10
梅國贈
崗位職責：（廣西柳州）
1、協(xié)調(diào)項目實施工作，量化項目工作計劃并分配任務(wù)，指導項目成員完成相應(yīng)的工作任務(wù)，確保項目有序進展；
2、實施項目日常監(jiān)控，實時掌握項目各項任務(wù)完成情況；
3、組織項目里程碑/階段評審，監(jiān)督項目階段目標完成情況；
4、評估項目進度，執(zhí)行計劃變更管理；
5、負責項目過程中各項資源協(xié)調(diào)，確保項目順利進展；
6、識別并分析項目風險，提供風險規(guī)避措施；
7、組織項目經(jīng)驗總結(jié)，完成項目總結(jié)報告，以積累經(jīng)驗為其他項目提供指導；
8、指導項目配置管理工作，確保項目資產(chǎn)完整、可控、安全；
9、完成領(lǐng)導分配任務(wù)并及時反饋工作完成情況。
任職要求：
1、本科及以上學歷，5年以上項目管理經(jīng)驗；
2、至少1個三級醫(yī)院或區(qū)域衛(wèi)生總包項目管理經(jīng)驗；
3、具備良好的溝通技巧、高度的責任心、積極主動、目標性強；
4、具有良好的文檔寫作能力和項目管理能力；
5、通過信息系統(tǒng)項目高級管理、PMP認證者優(yōu)先；
6、 完成上級交辦的其他事項，可接受出差。
約 2 個崗位
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南寧技術(shù)經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 4K - 13K，最多人拿：1W以上
  • 6.9%
    4K
  • 6.9%
    5K
  • 17.2%
    6K-8K
  • 27.6%
    8K-1W
  • 34.5%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
南寧技術(shù)經(jīng)理招聘需要什么學歷？不限學歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
南寧技術(shù)經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占100%。
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