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南寧管理招聘

桂聘提供2025年8月南寧管理最新招聘,青秀區(qū)1324條西鄉(xiāng)塘區(qū)525條,平均工資約為4301元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多管理招聘管理招聘專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

中醫(yī)館長

15000-20000元
2025-08-22
劉進
崗位職責(zé):
1、負責(zé)門診部的整體發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、制定醫(yī)館的營運策劃、統(tǒng)籌管理行政工作;
2、負責(zé)門診部的醫(yī)療、護理、醫(yī)保、醫(yī)療板塊服務(wù)滿意度調(diào)查等各項業(yè)務(wù)工作;
3、負責(zé)門診部對外協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò)及對外宣傳工作;
4、抓好門診部的經(jīng)營管理和質(zhì)量考核工作,對門診部成本進行管控,提高經(jīng)濟效益,**限度地調(diào)動員工的工作積極性;
5、督促、檢查各科室醫(yī)療制度、醫(yī)療常規(guī)和操作規(guī)程的執(zhí)行情況,保證醫(yī)療工作正常有序地開展;
6、組織醫(yī)護人員學(xué)習(xí)新技術(shù)、新業(yè)務(wù),創(chuàng)造條件開展醫(yī)療技術(shù)新項目,不斷提高醫(yī)療技術(shù)水平和服務(wù)質(zhì)量;
7、主持門診部的會診、學(xué)術(shù)交流、新技術(shù)項目開展等醫(yī)療技術(shù)活動;
8、對醫(yī)療業(yè)務(wù)部門和臨床醫(yī)技科室的職業(yè)道德建設(shè)、醫(yī)療服務(wù)措施等進行例行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,保證醫(yī)療工作的正常有序開展;接待患者投訴、處理醫(yī)療糾紛協(xié)助科室做好善后處理;
9、定期向公司匯報門診部的醫(yī)療業(yè)務(wù)運行情況并接不定期工作檢查。
任職要求:
1、??埔陨蠈W(xué)歷,中藥學(xué),臨床醫(yī)學(xué)、醫(yī)學(xué)及相關(guān)管理專業(yè)背景優(yōu)先:
2、有3年以上醫(yī)療工作經(jīng)驗,有團隊管理經(jīng)驗,有干勁;有公立醫(yī)院運營管理經(jīng)驗者優(yōu)先
3、安全意識強,熟悉醫(yī)館/診所管理政策、熟悉醫(yī)保醫(yī)政相關(guān)政策法規(guī)
4、由運營思路,能帶團隊,能做培訓(xùn)能輸出,以結(jié)果為導(dǎo)向;
5、形象氣質(zhì)佳,語言表達清晰,具有良好的溝通能力
1.?有同等地產(chǎn)策劃經(jīng)驗/負責(zé)制定與審核各項業(yè)務(wù)開發(fā)、執(zhí)行的策劃大綱
2.?負責(zé)簽發(fā)策劃的[工作傳單]及收繳策劃完成的[工作傳單]?
3.?負責(zé)組織召開各項業(yè)務(wù)策劃會議
4.?參與內(nèi)部各項業(yè)務(wù)重要的策劃、創(chuàng)意會
5.?負責(zé)組織、參加客戶重要的業(yè)務(wù)討論、執(zhí)行、策劃與創(chuàng)意提案會
6.?負責(zé)各項業(yè)務(wù)策劃執(zhí)行的跟蹤指導(dǎo)工作
7.?負責(zé)各項業(yè)務(wù)(客戶)策劃執(zhí)行資料的管理
8.?負責(zé)對向客戶提交的方案(策略執(zhí)行情況)的審查與簽字
2025-08-22
卓女士
崗位職責(zé):
1.全面領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)院的醫(yī)療護理、醫(yī)保管理、教學(xué)科研、預(yù)防保健、信息管理以及后勤保障等各項工作;
2.負責(zé)主持制定、健全機構(gòu)的醫(yī)療業(yè)務(wù)管理制度;
3.組織制定醫(yī)院總體發(fā)展規(guī)劃、年度工作計劃,按期布置、檢查、指導(dǎo)、總結(jié)工作, 并向上級領(lǐng)導(dǎo)部門反饋、匯報;
4.隨時糾正工作中出現(xiàn)的偏差,不斷提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,保證醫(yī)院高效運轉(zhuǎn);
5.抓好醫(yī)院經(jīng)營管理和質(zhì)量考核工作,降低醫(yī)療成本,提高經(jīng)濟效益,最大限度地調(diào)動員工的工作積極性;
6.負責(zé)主持制定、健全機構(gòu)的醫(yī)療業(yè)務(wù)管理制度;
7.加強員工職業(yè)道德教育,樹立為人民服務(wù)的思想和良好的醫(yī)德,改進醫(yī)療作風(fēng),促進醫(yī)院精神文明建設(shè)。
任職要求:
1、醫(yī)學(xué)或管理類及相關(guān)專業(yè),副高級以上職稱;
2、五年以上醫(yī)療行業(yè)、大健康或醫(yī)院院長崗位工作背景;
3、有相應(yīng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力和經(jīng)驗,熟悉醫(yī)院醫(yī)務(wù)管理,協(xié)調(diào)能力強;
3、熟悉康養(yǎng)、醫(yī)療行業(yè)等運營管理專業(yè)知識,熟悉國家相關(guān)的政策、法律法規(guī)。
2025-08-22
韋女士
崗位職責(zé): 1.負責(zé)市場調(diào)研,調(diào)研和分析市場動向為校區(qū)提供經(jīng)營數(shù)據(jù); 2.負責(zé)管理地推團隊,組織地推活動,采集意向客戶名單; 3.負責(zé)體驗課的推廣,主動溝通客戶、介紹課程、引導(dǎo)到校; 5.負責(zé)洽談異業(yè)合作和其他渠道外部合作
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 瀏覽:98
2025-08-22
華燕新
帶領(lǐng)試驗小組做出標(biāo)準(zhǔn)化的產(chǎn)品使用試驗示范,針對產(chǎn)品安全性、有效性表現(xiàn)有完整的可視數(shù)據(jù)輸出 任職要求: 1、 全日制??萍耙陨蠈W(xué)歷、農(nóng)學(xué)、植保等相關(guān)專業(yè); 2、 5年以上柑橘實戰(zhàn)經(jīng)驗,熟悉掌握柑橘從種到收的全程管理
崗位職責(zé): 1、專注支持區(qū)域為用戶提供更好的產(chǎn)品購買體驗; 2、營銷方案執(zhí)行、店頭零售推進; 3、店頭銷售指標(biāo)收集反饋; 4、現(xiàn)場出樣管理、價格管理、三品到門店; 5、提供本店頭產(chǎn)品下單需求預(yù)測
2025-08-22
馬女士
崗位職責(zé): 1、負責(zé)文繡的全程服務(wù),包括設(shè)計方案與計劃制定、紋繡實施、隨訪; 2、把控文繡質(zhì)量及服務(wù)質(zhì)量; 3、負責(zé)顧客檔案建立及管理; 4、協(xié)助本科室主任對文繡新項目、技術(shù)、設(shè)備的評審、引進及推廣
2025-08-22
梁女士
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司經(jīng)營戰(zhàn)略目標(biāo),確定總體營銷計劃、部門銷售工作目標(biāo),制訂整體營銷、渠道建設(shè)、品牌推廣計劃; 2、負責(zé)部門整體管理統(tǒng)籌工作,建立健全家居事業(yè)部的統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系; …… 渠道質(zhì)與量的提升有效方案輸出; 4、分析新的和原有分銷體系或銷售渠道的市場潛力、銷售數(shù)據(jù)和費用,測算盈虧情況; 5、負責(zé)公司培訓(xùn)指導(dǎo)經(jīng)銷商的業(yè)務(wù)拓展、銷售運作,策劃門店營銷活動及落地執(zhí)行,指導(dǎo)門店提升管理質(zhì)量 …… 目標(biāo)推動與營銷體系標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的能力; 3.熟悉全屋定制家居市場及渠道開發(fā),對全屋定制發(fā)展趨勢與商業(yè)模式有敏銳的洞察與成熟思考及駕馭能力; 4.具有跨區(qū)域項目管理、團隊協(xié)作銷售管理經(jīng)驗,負責(zé)過大區(qū)一級銷售團隊管理

經(jīng)營主管

7000-11000元
南寧-青秀區(qū)-永凱大廈 1人 建筑 瀏覽:2
2025-08-22
全面統(tǒng)籌項目的各項管理工作; 2、收集項目各種相關(guān)信息、數(shù)據(jù),為公司決策層提供參考建議; 3、在授權(quán)范圍內(nèi)進行商務(wù)談判,參與合同談判、合同條款審核,負責(zé)建設(shè)工程施工合同、專業(yè)分包合同、勞務(wù)分包合同的簽訂與管理 …… 任職需求: 1.工程、經(jīng)濟管理或相關(guān)專業(yè)??埔陨袭厴I(yè); 2.熟悉涉外管理及建筑業(yè)相關(guān)管理知識,有較強的組織協(xié)調(diào)能力、口頭及文字表達能力、理解能力,會電腦操作。
南寧-青秀區(qū)-永凱大廈 1人 建筑 瀏覽:4
2025-08-22
1、監(jiān)督檢查公司的安全生產(chǎn)工作,制定年度安全生產(chǎn)工作計劃及管理目標(biāo),并負責(zé)組織賈徹實施。依據(jù)公司的管理要求,適時制定或修改公司的安全生產(chǎn)管理制度。

經(jīng)營部專員

4000-6000元
南寧-青秀區(qū)-永凱大廈 1人 建筑 瀏覽:7
2025-08-22
全面統(tǒng)籌項目的各項管理工作; 2、收集項目各種相關(guān)信息、數(shù)據(jù),為公司決策層提供參考建議; 3、在授權(quán)范圍內(nèi)進行商務(wù)談判,參與合同談判、合同條款審核,負責(zé)建設(shè)工程施工合同、專業(yè)分包合同、勞務(wù)分包合同的簽訂與管理 …… 任職資格: 1.工程、經(jīng)濟管理或相關(guān)專業(yè)專科以上畢業(yè); 2.熟悉涉外管理及建筑業(yè)相關(guān)管理知識,有較強的組織協(xié)調(diào)能力、口頭及文字表達能力、理解能力,會電腦操作。
小米家電售后主管(店長) 把控售后網(wǎng)點數(shù)據(jù),售后維修技術(shù)支持(開展培訓(xùn))、庫存管理 主要職責(zé): 1.售后服務(wù)管理:負責(zé)處理客戶咨詢、投訴及售后維修,確保高效解決客戶問題。 …… 3.庫存管理:負責(zé)門店庫存盤點、調(diào)配與補給,確保庫存準(zhǔn)確、滿足需求。 4.團隊領(lǐng)導(dǎo):管理售后與維修團隊。 5.?dāng)?shù)據(jù)管理:管理售后數(shù)據(jù)與庫存情況,監(jiān)控數(shù)據(jù)異常,做好數(shù)據(jù)管理。 …… 3.具備良好的溝通協(xié)調(diào)、團隊管理及數(shù)據(jù)分析能力。 4.責(zé)任心強,執(zhí)行力強,能夠快速應(yīng)對突發(fā)事件。
2025-08-22
梁姐
物業(yè)住宅樓管理,懂住宅裝修,有一定的管理經(jīng)驗。
2025-08-22
趙常利
種常用框架; 3.精通MySQL使用及性能優(yōu)化,有豐富的SQL優(yōu)化經(jīng)驗,對Redis有較深入掌握; 4.熟練使用MQ等,對大并發(fā)開發(fā)有自己的理解; 5.擁有良好的代碼書寫和編程習(xí)慣,了解git代碼管理與版本控制
2025-08-22
趙常利
1、負責(zé)管理和維護我們的蘋果開發(fā)者賬號,以及確保我們的應(yīng)用程序順利通過審核并成功上架App Store。
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南寧招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
  • 5.9%
    2K
  • 26.7%
    3K
  • 36.6%
    4K
  • 14.9%
    5K
  • 11.4%
    6K-8K
  • 2%
    8K-1W
  • 3.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    92.7%
  • 初中
    1.5%
  • 高中
    1%
  • 中專
    1.5%
  • 大專
    3.4%
南寧招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占92.7%,初中占1.5%,高中占1%,中專占1.5%,大專占3.4%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    96.1%
  • 1-3年
    3.9%
南寧招聘招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占96.1%,1-3年占3.9%。

南寧 招聘百科

...崗位職責(zé)
1.分析公司人力資源需求,參與制定招聘計劃并負責(zé)實施招聘工作;
2.建立和維護招聘渠道,制定招聘預(yù)算,并分析、評估招聘效果;
3.完善招聘制度、體系及流程;
4.組織工作分析,完成職位說明書;
5.建立核心后備人才選拔方案和人才儲備機制。
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費用標(biāo)準(zhǔn)
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