南寧it總監(jiān)招聘
桂聘提供2025年8月南寧it總監(jiān)最新招聘,青秀區(qū)134條西鄉(xiāng)塘區(qū)56條,平均工資約為12543元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多it總監(jiān)技術總監(jiān)ctoit技術總監(jiān)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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家裝網(wǎng)絡客服
5000-8000元1小時內(nèi)
巫女士人事每個月10號準時發(fā)薪?。?!
上門客戶500元/戶,到店即可!!!
主要崗位職責:
1.與公司推廣的線上咨詢客戶溝通裝修業(yè)務,挖掘客戶需求;
2.聯(lián)系公司網(wǎng)站客戶,定時跟進;
3.邀約客戶到店洽談裝修業(yè)務;
3.配合設計師跟進到店客戶,維護客戶關系;
4.接受公司有關業(yè)務知識、產(chǎn)品知識、業(yè)務流程等方面的培訓;
5.會用抖音、小紅書等自媒體拓展客戶。
基本任職資格:
1.有銷售工作經(jīng)驗,開朗活潑者優(yōu)先;
2.頭腦靈活,有良好的溝通表達能力、應變能力;
3.對工作有激情,勇于面對挑戰(zhàn),能抗壓。
薪資架構:底薪+簽單提成+業(yè)績獎金+年終獎,活動結束發(fā)獎金!
崗位有責底薪5100元,男員工月休4-5天,女員工月休5-6天,節(jié)假日補休,每月十號發(fā)工資!
晉升空間:網(wǎng)銷專員→經(jīng)理→總監(jiān)→總經(jīng)理
公司樓下附近有早餐店、奶茶店、各種粉面飯店、超市等。
上班時間為早上8:50-12:00,下午14:00-18:00。
工作及面試地點:南寧市青秀區(qū)園湖南路18號二、三樓整層(光大銀行樓上),麻村地鐵D出口步行200米直達 -
財務總監(jiān)(需出差)
11000-22000元9小時前
謝小姐2025年你規(guī)劃好了明天想要的生活,而我們?yōu)槟銣蕚淞私裉煜胍墓ぷ鳎。。?br /> 此時此刻,你與牛人只差一個面試,你造么?
我們需要一群有趣的人,一起做一件牛X的事兒?。。?br /> 這將是一份不一樣的工作:
能出差(廣西區(qū)居多、必要是還需要出差廣東與湖南)
1.負責集團財務管理工作;
2.監(jiān)督執(zhí)行、維護公司財務管理程序和政策,參與制定年度、季度財務計劃各項指標;
3.向管理層提供各項財務報告和必要的財務分析;
4.組織公司的成本管理工作,進行成本預測、控制、核算、分析和考核,確保公司利潤指標的完成; -
監(jiān)理員
2000-3000元9小時前
譚女士崗位職責:
1、擔任一個建設項目的監(jiān)理員,承擔監(jiān)理員法定管理職責;
2、在總監(jiān)、專業(yè)監(jiān)理工程師的領導下,按照法規(guī)、規(guī)范及公司管理要求,承擔本專業(yè)的質(zhì)量管理、安全管理、進度管理、資料管理基礎工作;
3、承擔本專業(yè)的材料入場檢查、現(xiàn)場旁站監(jiān)督、質(zhì)量實測實量工作;
4、根據(jù)監(jiān)理工作實施情況做好監(jiān)理日志、安全監(jiān)理日志,承擔本專業(yè)監(jiān)理資料的收集、匯總及整理工作;
5、在專業(yè)監(jiān)理工程師的指導、授權下進行分部、分項、工序質(zhì)量的檢查、驗收,掌握工程全面進展的信息,及時報告專業(yè)監(jiān)理工程師(或總監(jiān)理工程師);
6、總監(jiān)、專業(yè)監(jiān)理工程師安排的其他工作。
任職要求:
1、具有全日制大專以上學歷,所學專業(yè)為工程管理專業(yè)、工程造價專業(yè)、土木工程專業(yè)、安裝工程專業(yè)、市政工程專業(yè)等相關專業(yè);
2、接受應屆生或?qū)嵙暽?,不接受頻繁在基礎崗位上變換工作者;
3、持有廣西省監(jiān)理員證書、安全員證書、二級建造師證書的優(yōu)先,并給與相應的證書補貼;
4、工作生活中充滿正能量,有拼搏的朝氣和目標;
5、重視學習、善于總結,希望積淀專業(yè)能力,追求快速成長者。
福利:五險、年終過節(jié)費、餐費補貼、異地補貼、證書補貼、專業(yè)培訓
薪資:月薪2000-3500 -
土建監(jiān)理員
2000-3000元9小時前
譚女士1、擔任一個建設項目的監(jiān)理員,承擔監(jiān)理員法定管理職責; 2、在總監(jiān)、專業(yè)監(jiān)理工程師的領導下,按照法規(guī)、規(guī)范及公司管理要求,承擔本專業(yè)的質(zhì)量管理、安全管理、進度管理、資料管理基礎工作; 3、承擔本專業(yè)的材料入場檢查 …… 安全監(jiān)理日志,承擔本專業(yè)監(jiān)理資料的收集、匯總及整理工作; 5、在專業(yè)監(jiān)理工程師的指導、授權下分部、分項、工序質(zhì)量的檢查、驗收,掌握工程全面進展的信息,及時報告專業(yè)監(jiān)理工程師(或總監(jiān)理工程師); 6、總監(jiān) -
成本總監(jiān)
10000-11000元2025-08-19
001@fengzegroup.com崗位職責: 1、根據(jù)公司經(jīng)營目標,制定年度成本管理計劃,不斷完善公司成本管理體系并監(jiān)督執(zhí); 2、對成本進行估算,為財務及各方面的分析提供數(shù)據(jù)支持,對目標成本進行動態(tài)管理,建立成本監(jiān)控預警機制; 3、組織監(jiān)督參與設計評審方案、重大設計變更、施工方案及各項工程竣工驗收工作; 4、審核工程施工過程中出現(xiàn)的變更、簽證及時進行費用核算,從技術經(jīng)濟角度進行比較優(yōu)化; 5、組織工程施工項目的招投標工作,審核招投標文件和工程施工項目的合同文件; 6、組織完成公司供應商的規(guī)劃、引進、維護、評價,建立供應商管理系統(tǒng); 7、根據(jù)行業(yè)內(nèi)部合同規(guī)范并結合公司實際情況,編制公司采購合同管理規(guī)定和合同范本,監(jiān)... -
大客戶服務總監(jiān)
6000-12000元2025-08-19
一、崗位職責: 1.會議全流程統(tǒng)籌規(guī)劃 1.牽頭制定會議整體方案,明確會議目標、議程安排、時間節(jié)點及資源配置,結合會前、會中、會后各環(huán)節(jié)的具體需求,制定詳細的執(zhí)行計劃,確保會議各項工作有序推進。 2.對會議的整體進度進行把控,跟蹤各環(huán)節(jié)工作的落實情況,及時發(fā)現(xiàn)并解決計劃執(zhí)行過程中出現(xiàn)的問題,確保會議按既定目標和時間順利開展。 2.跨環(huán)節(jié)協(xié)調(diào)與銜接 1.負責會前客戶邀約、政策講解與會中客戶服務、經(jīng)銷商轉(zhuǎn)化工作的銜接,將會前客戶溝通的關鍵信息及時反饋給會中服務及轉(zhuǎn)化團隊,確保會中服務更具針對性,提高轉(zhuǎn)化效率。 2.協(xié)調(diào)會中各項服務與會后場地清潔、物料整理工作的過渡,在會議接近尾聲時,提... -
直營店店總經(jīng)理(廣西全域)
15000-20000元2025-08-19
任職要求: 1、 ??萍耙陨蠈W歷,性別不限; 2、 曾有汽車銷售主管、經(jīng)理、總監(jiān)或總經(jīng)理等崗位經(jīng)驗,尤其是在國產(chǎn)品牌、中低端合資品牌有工作經(jīng)驗為最,能下沉一線銷售管理,執(zhí)行力強,能搭建6-10名銷售顧問團隊 -
餐飲前廳經(jīng)理/領班
7000-9000元2025-08-19
人事部三、薪酬待遇: 底薪+提成+績效(7-9K),年終紅包+帶薪年假+節(jié)日福利+晉升+帶薪培訓+法定節(jié)假日+社保; 晉升渠道:樓面經(jīng)理→副店長→店長→門店總經(jīng)理→事業(yè)部總監(jiān)。 -
服務員
3000-4000元2025-08-19
人事部四、晉升路徑: 服務人員-領班-主管-經(jīng)理-總監(jiān)-店長-總部崗位 五、上班時間: 早班:10:00-21:30(午休+用餐共3小時) 中班:12:30-21:30(有用餐時間) 晚班:16:00 -
樓面部長
4000-5000元2025-08-19
人事部3、節(jié)假日福利 ,員工生日福利 ,個人商業(yè)險, 團建聚餐 ,完善的晉升機制,輕松良好的團隊氛圍 四、晉升路徑: 部長-主管-經(jīng)理-總監(jiān)-店長-總部崗位 五、上班時間: 早班10:00-14:00 -
糖水店員
3000-4000元2025-08-19
人事部三、薪資待遇: 3400-4000元/月 四、晉升通道 店員-組長-主管-店經(jīng)理-店長-區(qū)域督導-事業(yè)部總監(jiān)(看能力不看在職時間長短) 上班時間:早、晚班排班,實行輪班制,月休4天。 -
樓面主管
7000-9000元2025-08-19
人事部三、薪酬待遇: 底薪+提成+績效(6-9K),年終紅包+帶薪年假+節(jié)日福利+晉升+帶薪培訓+法定節(jié)假日+社保; 晉升渠道:樓面經(jīng)理→副店長→店長→門店總經(jīng)理→事業(yè)部總監(jiān)。 -
高中日語教師
7000-10000元2025-08-19
楊海斌超長工休時間、考證補貼、專業(yè)師資培訓以及住宿補貼、交通補貼等; 雙渠道晉升空間: 教研方向:日語教師—高級日語教師—資深日語教學—專家級日語教師; 管理方向:教師—區(qū)域教學主管—區(qū)域教學經(jīng)理—區(qū)域教學總監(jiān) -
一汽大眾捷達-項目總監(jiān)
15000-25000元2025-08-19
崗位職責: 1、作為一汽捷達廣西省地區(qū)網(wǎng)絡發(fā)展部項目總監(jiān); 2、負責制定廣西省內(nèi)項目戰(zhàn)略規(guī)劃,經(jīng)營計劃; 3、負責搭建項目團隊,及日常管理建設工作; 4、按規(guī)劃拓展網(wǎng)點并運維管理; 5、負責外部合作企業(yè)開拓與管理 -
一汽大眾捷達-直營店總經(jīng)理
15000-20000元2025-08-19
任職要求: 1、 ??萍耙陨蠈W歷,性別不限; 2、 曾有汽車銷售主管、經(jīng)理、總監(jiān)或總經(jīng)理等崗位經(jīng)驗,尤其是在國產(chǎn)品牌、中低端合資品牌有工作經(jīng)驗為最,能下沉一線銷售管理,執(zhí)行力強,能搭建6-10名銷售顧問團隊
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南寧it總監(jiān)招聘最新投遞
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謝先生投遞了 廣西金兔裝飾材料有限公司 的 財務總監(jiān)(需出差) 職位2025-08-20 -
韋先生投遞了 重慶康盛監(jiān)理咨詢有限公司 的 監(jiān)理員 職位2025-08-18 -
徐小姐投遞了 廣西中宅建筑裝飾工程集團有限責任公司 的 家裝網(wǎng)絡客服 職位2025-08-15 -
劉先生投遞了 重慶康盛監(jiān)理咨詢有限公司 的 土建監(jiān)理員 職位2025-08-11 -
娜小姐投遞了 廣西中宅建筑裝飾工程集團有限責任公司 的 家裝網(wǎng)絡客服 職位2025-08-08 -
梁先生投遞了 重慶康盛監(jiān)理咨詢有限公司 的 監(jiān)理員 職位2025-08-01
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南寧技術總監(jiān)招聘工資
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12543
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 4K - 35K,最多人拿:1W以上
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2.2%4K
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4.3%5K
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8.7%6K-8K
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15.2%8K-1W
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69.6%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷100%
南寧技術總監(jiān)招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
南寧技術總監(jiān)招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。