南寧教學(xué)培訓(xùn)招聘

【崗位職責(zé)】
1.認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)護(hù)理制度和技術(shù)操作規(guī)程，正確執(zhí)行醫(yī)囑，準(zhǔn)確及時(shí)地完成各項(xiàng)護(hù)理工作，嚴(yán)格執(zhí)行查對(duì)及交接班制度，防止差錯(cuò)、事故的發(fā)生。
2.做好基礎(chǔ)護(hù)理、?？谱o(hù)理和心理護(hù)理工作，經(jīng)常巡視病房，密切觀察病人情變化，發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)報(bào)告。
3.認(rèn)真做好危重病人的搶救工作。
4.協(xié)助醫(yī)師進(jìn)行各種治療工作，負(fù)責(zé)采集各種檢驗(yàn)標(biāo)本。
5.參加護(hù)理教學(xué)和科研，指導(dǎo)護(hù)生和護(hù)理員、衛(wèi)生員護(hù)工的工作。
6.在護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)下，作好病房管理，消毒隔離、物資、藥品、器械的請(qǐng)領(lǐng)保管等工作。
【任職要求】
1.本科及以上學(xué)歷，優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷，護(hù)理學(xué)相關(guān)專業(yè)；
2.具備衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)資格證，近2-3年具備三級(jí)醫(yī)院臨床護(hù)理工作經(jīng)驗(yàn)；
3.形象氣質(zhì)佳，服務(wù)意識(shí)良好，具備良好的人際溝通協(xié)調(diào)能力等。
【福利待遇】
1.金：為員工提供具備競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇，繳納五險(xiǎn)一金，住房公積金按照12%繳納；
2.食：為員工提供工作日用餐補(bǔ)貼；
3.宿：為員工提供員工公寓；
4.利：為員工提供防暑降溫費(fèi)、節(jié)日福利、生日福利、婚育福利等；
5.假：除帶薪年休假外，為員工提供多項(xiàng)前海特殊帶薪假期，如家長會(huì)假等；
6.?。簽閱T工提供定期體檢、運(yùn)動(dòng)場(chǎng)所（健身房、籃球場(chǎng)、羽毛球場(chǎng)、瑜伽舞蹈室等）、圖書中心及部門團(tuán)建活動(dòng)等；
7.學(xué)：為員工量身打造全方位的培訓(xùn)項(xiàng)目，并且提供進(jìn)修、學(xué)術(shù)交流機(jī)會(huì)，職稱晉升渠道暢通；
8.行：大型商業(yè)體萬達(dá)茂近在咫尺，鄰近地鐵4號(hào)線楞塘村站、高鐵站南寧東站（20分鐘車程），提供便捷的衣食住行生活保障。
【招聘流程】
簡歷投遞→簡歷篩選→專業(yè)考核+面試→錄用報(bào)批→體檢→發(fā)放offer。
【面試準(zhǔn)備】
請(qǐng)攜帶個(gè)人簡歷(2份)、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)歷驗(yàn)證報(bào)告、資格證、執(zhí)業(yè)證、職稱證等復(fù)印件各1份(應(yīng)屆生無三證攜帶就業(yè)推薦表、成績單)，應(yīng)聘醫(yī)師類崗位需提供規(guī)培證(或規(guī)培證明)。
【交通指引】
1.公交：702路/70路：在“步云大村路口(下行：步云邕福路口)”下車前往。 W20路：在“步云邕福路口(下行：邕福步云路口)”下車前往。
2.地鐵4號(hào)線：在“楞塘村”站點(diǎn)F口出站轉(zhuǎn)W20路公交直達(dá)。
3.自駕：高鐵直達(dá)南寧東站，出站后導(dǎo)航搜索“前海人壽廣西醫(yī)院”，按導(dǎo)航路線前往即可。

崗位職責(zé)：
1、專升本數(shù)學(xué)教材研發(fā)；
2、公共課、專業(yè)課的教學(xué)質(zhì)量監(jiān)督；
3、配合教師完成課程一體化設(shè)計(jì)方案，包括教學(xué)內(nèi)容教學(xué)大綱、教學(xué)指南、教學(xué)活動(dòng)；
4、負(fù)責(zé)確定課程體系方向，搭建課程體系框架，編寫和更新教材/培訓(xùn)教材內(nèi)容。
任職要求：
1、211本科/碩士學(xué)歷；
2、土木碩士/考研考過數(shù)學(xué)的優(yōu)先考慮；
3、熱愛教育行業(yè)、工作敬業(yè)，有責(zé)任心，有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和抗壓能力。
薪資待遇：
基本工資+績效+提成，綜合薪資：6-10k（面談）
上班時(shí)間：
9:00-12:00、14:00-18:00，（大小周）