南寧教育機(jī)構(gòu)校長(zhǎng)招聘 logo

南寧教育機(jī)構(gòu)校長(zhǎng)招聘

桂聘提供2025年8月南寧教育機(jī)構(gòu)校長(zhǎng)最新招聘,青秀區(qū)2條江南區(qū)1條,平均工資約為8700元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多教育機(jī)構(gòu)校長(zhǎng)教育機(jī)構(gòu)校長(zhǎng)校長(zhǎng)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
崗位職責(zé):
1、協(xié)助總校長(zhǎng)完成公司各項(xiàng)業(yè)績(jī)招生任務(wù)及指標(biāo),負(fù)責(zé)公司的業(yè)務(wù)拓展、銷(xiāo)售業(yè)績(jī)及品牌宣傳等相關(guān)工作;
2、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌執(zhí)行部門(mén)營(yíng)銷(xiāo)工作,實(shí)施招生計(jì)劃,完成公司全年制定的銷(xiāo)售和盈利目標(biāo),協(xié)助校長(zhǎng)全面貫徹教務(wù)以服務(wù)為導(dǎo)向進(jìn)行轉(zhuǎn)化工作,在業(yè)務(wù)節(jié)點(diǎn)統(tǒng)籌管理各部門(mén)主管,促進(jìn)完成轉(zhuǎn)化指標(biāo);
3、做好團(tuán)隊(duì)梯隊(duì)建設(shè)和管理,負(fù)責(zé)各部門(mén)員工的培養(yǎng)及工作技能的持續(xù)培訓(xùn),打造一支狼性、銷(xiāo)售實(shí)操能力強(qiáng)的營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)隊(duì)伍;
4、負(fù)責(zé)教育管理部門(mén)、公立教育機(jī)構(gòu)、相關(guān)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等關(guān)系維護(hù);
5、完成上級(jí)主管交辦的其他業(yè)務(wù)相關(guān)的工作。
任職要求:
1、大專(zhuān)及以上,教育、心理學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、3年以上教育培訓(xùn)行業(yè)營(yíng)銷(xiāo)、團(tuán)隊(duì)管理、運(yùn)營(yíng)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)(管理能力優(yōu)秀者可放寬條件);
3、熟悉高中生生活及學(xué)習(xí)特點(diǎn)、心理特點(diǎn);
4、熟悉各類(lèi)銷(xiāo)售及引導(dǎo)轉(zhuǎn)化工具的使用;
5、熟練運(yùn)用溝通能力,知曉服務(wù)及客戶(hù)關(guān)系管理;
6、具備較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)打造及管理能力;
7、具有工作激情、勤奮肯干、愿意與公司共同成長(zhǎng)和發(fā)展者優(yōu)先。
薪資待遇:基本工資+補(bǔ)貼+績(jī)效+提成。
福利待遇:五險(xiǎn)+補(bǔ)貼+獎(jiǎng)勵(lì)+提供住宿+帶薪年假+節(jié)日福利。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)校區(qū)招生、續(xù)費(fèi)、課消等工作的開(kāi)展,完成月度、季度、年度招生及銷(xiāo)售目標(biāo)
2、負(fù)責(zé)組建管理校區(qū)老師、教務(wù)及銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì);
3、負(fù)責(zé)提高教學(xué)服務(wù)質(zhì)量、家長(zhǎng)滿(mǎn)意度;
4、負(fù)責(zé)校區(qū)日常管理工作,保證校區(qū)工作的有序進(jìn)行;
任職要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,具備3年以上教育培訓(xùn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),2年以上管理經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉行業(yè)的業(yè)務(wù)流程及關(guān)鍵管理要點(diǎn),具備較強(qiáng)的管理水平;
3、具備把握全局、獨(dú)擋一面的能力。
博美優(yōu)勢(shì):
1.幫你清晰你的職業(yè)規(guī)劃
2.高手為你指點(diǎn)迷津
3.真誠(chéng)待你的leader
4.博美未來(lái)會(huì)在南寧大力發(fā)展,成長(zhǎng)晉升機(jī)會(huì)多
5.一個(gè)信奉犯錯(cuò)是最好的成長(zhǎng)機(jī)會(huì)
博美南寧:
一個(gè)年輕的團(tuán)隊(duì),全部從一線(xiàn)做起來(lái)leader團(tuán)隊(duì),知道一步步走過(guò)來(lái)的不容易,沒(méi)有教條,只有一起攜手面對(duì)困難,不會(huì)讓你一個(gè)人戰(zhàn)斗,城市校長(zhǎng)也會(huì)走上一線(xiàn)招生,為大家指點(diǎn)迷津,未來(lái)三年將在南寧大量開(kāi)設(shè)校區(qū),管理崗位機(jī)會(huì)多,也期待大家共享機(jī)會(huì)與榮耀。職位描述,無(wú)法完全展示一個(gè)企業(yè),就如簡(jiǎn)歷無(wú)法顯示完你所有的優(yōu)秀,所以投遞簡(jiǎn)歷,持續(xù)溝通,博美值得你選擇,不負(fù)你所托。
【崗位職責(zé)】
一、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),教學(xué)團(tuán)隊(duì),市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)及班主任團(tuán)隊(duì)的搭建,培訓(xùn),管理工作,保證校區(qū)工作有序的進(jìn)行。
二、負(fù)責(zé)制定校區(qū)月度,季度,年度的銷(xiāo)售計(jì)劃目標(biāo),并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成計(jì)劃目標(biāo)。
三、負(fù)責(zé)培養(yǎng)優(yōu)秀的的中層領(lǐng)導(dǎo),明確下屬崗位的職責(zé)和任務(wù)要求,制定團(tuán)隊(duì)的激勵(lì)機(jī)制和培訓(xùn)計(jì)劃。
四、負(fù)責(zé)校區(qū)的整體運(yùn)營(yíng)管理,合理規(guī)劃校區(qū)各項(xiàng)成本,保證校區(qū)利潤(rùn)考核指標(biāo)的完成。
五、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)提高教學(xué)中心質(zhì)量,降低退費(fèi)率。
六、制定校區(qū)員工定期的在崗培訓(xùn)計(jì)劃,并負(fù)責(zé)監(jiān)督落實(shí)執(zhí)行,建設(shè)好人才梯隊(duì)。
七、負(fù)責(zé)校區(qū)內(nèi)客戶(hù)服務(wù)投訴,解決客戶(hù)投訴訴求,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度;要求好員工的著裝禮儀,環(huán)境衛(wèi)生,維護(hù)好校區(qū)的聲譽(yù)及學(xué)生安全。
八、合理處理好與周邊機(jī)構(gòu)及物業(yè)的關(guān)系,多渠道拓展校區(qū)資源,做到知己知彼。
九、完成總校安排的其他工作任務(wù)。
【任職要求】
一、全日制本科及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限,具備相關(guān)教育培訓(xùn)行業(yè)5年以上工作經(jīng)驗(yàn),2年以上團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)為佳。
二、有艱苦奮斗的精神,出色的領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通交流和組織協(xié)調(diào)能力,能承受較大的工作壓力。
三、熟悉廣西美術(shù)教育培訓(xùn)市場(chǎng)狀況,對(duì)區(qū)域市場(chǎng)的宣傳開(kāi)發(fā)工作有成功的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
【薪酬福利】
1.底薪+月度分紅+年底獎(jiǎng)金
2.五險(xiǎn)一金+公積金+孝親獎(jiǎng)
3.帶薪休假(寒假5-7天,暑假10-12天)
4.成立學(xué)習(xí)基金+旅游基金,可抵扣外出學(xué)習(xí)和外出旅游。
【校區(qū)地址】
綠地校區(qū):東葛路延長(zhǎng)線(xiàn)綠地289上海天地購(gòu)物中心2F-317b
萬(wàn)科校區(qū):長(zhǎng)虹路10號(hào)長(zhǎng)虹里萬(wàn)科購(gòu)物中心L3-301鋪
萬(wàn)科北區(qū),盛天地校區(qū)和龍湖天街校區(qū)正在裝修中

少兒美術(shù)主管

5000-10000元
南寧 1人 投資 投遞:1人 瀏覽:115
2025-08-18
周老師
成長(zhǎng)晉升機(jī)會(huì)多 5.一個(gè)信奉犯錯(cuò)是最好的成長(zhǎng)機(jī)會(huì) 博美南寧: 一個(gè)年輕的團(tuán)隊(duì),全部從一線(xiàn)做起來(lái)leader團(tuán)隊(duì),知道一步步走過(guò)來(lái)的不容易,沒(méi)有教條,只有一起攜手面對(duì)困難,不會(huì)讓你一個(gè)人戰(zhàn)斗,城市校長(zhǎng)也會(huì)走上一線(xiàn)招生 …… 任職要求: 1、美術(shù)相關(guān)本科學(xué)歷,三年以上教學(xué)經(jīng)驗(yàn),擅長(zhǎng)3-12歲兒童美術(shù)教育; 2、具有一年以上美術(shù)機(jī)構(gòu)教學(xué)管理經(jīng)驗(yàn); 3、理解家長(zhǎng)對(duì)孩子教育的思維模式、有耐心,并且具有很強(qiáng)的解決問(wèn)題的能力和活動(dòng)策劃能力
2025-08-14
崗位職責(zé): 1、協(xié)助總校長(zhǎng)完成公司各項(xiàng)業(yè)績(jī)招生任務(wù)及指標(biāo),負(fù)責(zé)公司的業(yè)務(wù)拓展、銷(xiāo)售業(yè)績(jī)及品牌宣傳等相關(guān)工作; 2、實(shí)施招生計(jì)劃,完成公司全年制定的銷(xiāo)售和盈利目標(biāo),協(xié)助校長(zhǎng)全面貫徹教務(wù)以服務(wù)為導(dǎo)向進(jìn)行轉(zhuǎn)化工作 …… ,促進(jìn)完成轉(zhuǎn)化指標(biāo); 3、負(fù)責(zé)教育管理部門(mén)、公立教育機(jī)構(gòu)、相關(guān)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等關(guān)系維護(hù); 4、完成上級(jí)主管交辦的其他業(yè)務(wù)相關(guān)的工作。 …… 任職要求: 1、大專(zhuān)及以上,教育、心理學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2、3年以上教育培訓(xùn)行業(yè)營(yíng)銷(xiāo)、團(tuán)隊(duì)管理、運(yùn)營(yíng)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)(管理能力優(yōu)秀者可放寬條件); 3、熟悉高中生生活及學(xué)習(xí)特點(diǎn)、心理特點(diǎn)
2025-08-12
行政人事負(fù)責(zé)人
工作內(nèi)容 ?深入對(duì)接各地教育局、學(xué)校校長(zhǎng) ?推廣與發(fā)行《教育》雜志,傳遞教育前沿理念與政策資訊 職位要求 ?具有相關(guān)行業(yè)背景(公立學(xué)校或課外輔導(dǎo)機(jī)構(gòu)教學(xué)工作背景、熟悉大中專(zhuān)院校教材或有義務(wù)教育學(xué)校進(jìn)校業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn) …… ),有同行業(yè)優(yōu)秀企業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先; ?具備基本營(yíng)銷(xiāo)與推廣能力 ?溝通能力強(qiáng),善于建立人脈關(guān)系 ?兩年以上相關(guān)工作經(jīng)歷,吃苦耐勞,愿意出差; ?有駕駛證,會(huì)熟練駕車(chē); ?有教育系統(tǒng)資源者優(yōu)先
約 6 個(gè)崗位

南寧教育機(jī)構(gòu)校長(zhǎng)招聘最新投遞

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南寧校長(zhǎng)/副校長(zhǎng)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:1W以上
  • 1.1%
    2K
  • 7.8%
    3K
  • 5.6%
    4K
  • 10%
    5K
  • 21.1%
    6K-8K
  • 15.6%
    8K-1W
  • 38.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.8%
  • 大專(zhuān)
    2.2%
南寧校長(zhǎng)/副校長(zhǎng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.8%,大專(zhuān)占2.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    97.8%
  • 1-3年
    2.2%
南寧校長(zhǎng)/副校長(zhǎng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.8%,1-3年占2.2%。

南寧 校長(zhǎng)/副校長(zhǎng)百科

...崗位職責(zé)
1、制定和審議學(xué)校建設(shè)與長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃、行政工作年度計(jì)劃和工作總結(jié),組織擬定及修改全校性規(guī)章制度;
2、統(tǒng)一安排學(xué)校工作,負(fù)責(zé)學(xué)校的組織管理、行政決策, 3、審批部門(mén)工作計(jì)劃,主持召開(kāi)行政會(huì)議,校務(wù)會(huì)議等;
4、組織教育教學(xué)研究,推動(dòng)教學(xué)改革,提高教育質(zhì)量;
5、領(lǐng)導(dǎo)和抓好教學(xué)工作,保證教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱的實(shí)施;
6、審定教職工的工作調(diào)動(dòng),決定教授的聘用和解聘,審定教職工和學(xué)生的處分;
7、審議學(xué)校的經(jīng)費(fèi)預(yù)算、決算及重要的經(jīng)費(fèi)開(kāi)支計(jì)劃、管理、控制預(yù)算;
8、搞好學(xué)校的對(duì)外關(guān)系,做好協(xié)調(diào)工作。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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