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南寧經(jīng)營(yíng)招聘

桂聘提供2025年4月南寧經(jīng)營(yíng)最新招聘,青秀區(qū)387條西鄉(xiāng)塘區(qū)135條,平均工資約為5119元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多經(jīng)營(yíng)經(jīng)營(yíng)經(jīng)營(yíng)分析招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
【崗位要求】
1、負(fù)責(zé)公司平臺(tái)業(yè)務(wù)體系的搭建及APP的推廣(凍品云APP,一站式凍品健康食材定制服務(wù)專(zhuān)家);
2、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,培養(yǎng)增加產(chǎn)品的銷(xiāo)售份額,維護(hù)老客戶并且在原基礎(chǔ)量上得到提升;(公司經(jīng)營(yíng)各種冷凍食材以及酒水飲料,糧油米面,客戶是酒店、飯?zhí)谩⑿〕越?、餐廳等等),4000多個(gè)單品,開(kāi)單簡(jiǎn)單輕松+快樂(lè)
3、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作事項(xiàng)。
【任職資格】
1、學(xué)歷不限;
2、經(jīng)驗(yàn)不限,快消品地推經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,以及渴望永久高提成的優(yōu)先。
3、有積極的工作態(tài)度,團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,對(duì)工作有計(jì)劃有目標(biāo),有執(zhí)行力;
4、只要您足夠外向、熱愛(ài)銷(xiāo)售,可以不要求經(jīng)驗(yàn)和學(xué)歷;
5、能接受彈性工作,抗壓能力強(qiáng);
*試用期無(wú)責(zé)保底4000-7000
*階梯式底薪+多項(xiàng)提成多項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)+五險(xiǎn)+節(jié)日福利
*提成獎(jiǎng)勵(lì)=業(yè)績(jī)階梯式提成(最高提成按毛利率25%)+新開(kāi)客戶階梯式提成(最高50元/戶)+個(gè)人新開(kāi)排名+團(tuán)隊(duì)PK獎(jiǎng)=1W-3W。
*除了豐厚的薪資我們還可以給你帶來(lái):
1.新人保護(hù)政策,給予新人更人性化管理;
2.優(yōu)質(zhì)的培訓(xùn)系統(tǒng),企業(yè)關(guān)于業(yè)務(wù)知識(shí),還有管理知識(shí)都將聘請(qǐng)職業(yè)導(dǎo)師培訓(xùn)。
3.明朗的晉升機(jī)會(huì),我們是年輕團(tuán)隊(duì),一切靠成績(jī)說(shuō)話,不打官腔,不打關(guān)系,你行你就上。最高可晉升區(qū)域總經(jīng)理。(已有實(shí)例?。?br /> 4.企業(yè)硬實(shí)力強(qiáng),在凍品肉食行業(yè)常居前三;業(yè)務(wù)擴(kuò)展三大省份,廣東,廣西,海南。你想在哪里就職就選哪里。選擇空間大!
*重英雄,識(shí)英雄。山回路轉(zhuǎn)不見(jiàn)君,空留好職位。
*想擺脫近期的茍且?擁抱詩(shī)和遠(yuǎn)方,凍品云銷(xiāo)售在向你招手。
2025-04-16
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)公司對(duì)內(nèi)對(duì)外經(jīng)營(yíng)、管理文件的風(fēng)險(xiǎn)防控、合規(guī)性審核;
2、負(fù)責(zé)公司內(nèi)、外部的法律糾紛,積極參與仲裁或訴訟,負(fù)責(zé)與外聘律師的協(xié)作,協(xié)助各職能有關(guān)談判、協(xié)商調(diào)解工作,維護(hù)公司合法權(quán)益;
3、負(fù)責(zé)訴訟文件的收集與整理;
4、負(fù)責(zé)對(duì)外涉法涉證調(diào)查、取證等法務(wù)活動(dòng);
5、結(jié)合國(guó)家相關(guān)法律規(guī)定,貫徹執(zhí)行集團(tuán)指導(dǎo)文件,通過(guò)定期或不定期對(duì)公司員工進(jìn)行相關(guān)宣導(dǎo)講座,增強(qiáng)員工法律意識(shí),營(yíng)造公司合法合規(guī)經(jīng)營(yíng)氛圍。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,法學(xué)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),具備職業(yè)資格證書(shū)優(yōu)先,3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn);
2、具有較強(qiáng)的邏輯思維及應(yīng)變能力,溝通協(xié)調(diào)能力良好,執(zhí)行力強(qiáng);
3、性格開(kāi)朗,吃苦耐勞,能接受短期出差。
崗位職責(zé):
1、根據(jù)集團(tuán)公司戰(zhàn)略發(fā)展要求,負(fù)責(zé)地市分公司物業(yè)項(xiàng)目拓展渠道的開(kāi)發(fā)、維護(hù),及時(shí)獲取相關(guān)政策信息和可能的合作信息;
2、按集團(tuán)公司要求,組織制定和實(shí)施分公司的年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo),完善項(xiàng)目管理及其它可經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā);
3、負(fù)責(zé)對(duì)拓展的項(xiàng)目進(jìn)行測(cè)算和分析,參與招投標(biāo)業(yè)務(wù)、項(xiàng)目進(jìn)場(chǎng)、監(jiān)督管理;
4、組建項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)公司具體工作的部署、實(shí)施、督促、落地執(zhí)行情況;
5、建立良好的內(nèi)外部關(guān)系,維持并提升集團(tuán)公司的品牌形象和美譽(yù)度。
任職要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷;
2、3年以上區(qū)域負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn),有公建類(lèi)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、有意向工作地的政商資源者優(yōu)先;
4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力、團(tuán)隊(duì)管理能力,執(zhí)行力和抗壓力強(qiáng)。
上班地點(diǎn):梧州市
職業(yè)規(guī)劃:地市分公司總經(jīng)理—子公司總經(jīng)理—集團(tuán)公司副總
崗位職責(zé): 1、根據(jù)集團(tuán)公司戰(zhàn)略發(fā)展要求,負(fù)責(zé)地市分公司物業(yè)項(xiàng)目拓展渠道的開(kāi)發(fā)、維護(hù),及時(shí)獲取相關(guān)政策信息和可能的合作信息; 2、按集團(tuán)公司要求,組織制定和實(shí)施分公司的年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo),完善項(xiàng)目管理及其它可經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)
職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)物業(yè)服務(wù)項(xiàng)目的全面工作管理,對(duì)各線條工作直接負(fù)責(zé); 2、負(fù)責(zé)制訂及全面落實(shí)服務(wù)中心管理目標(biāo)及實(shí)施方案,全面實(shí)現(xiàn)服務(wù)中心年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo); 3、制定各部門(mén)工作計(jì)劃,統(tǒng)籌工作安排與人力資源調(diào)配
2025-04-16
廖小姐
5.經(jīng)營(yíng)分析:負(fù)責(zé)公司經(jīng)營(yíng)分析,形成業(yè)財(cái)雙向反饋機(jī)制,根據(jù)分析結(jié)果提出經(jīng)營(yíng)改善建議。 6.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
職責(zé)描述: 1、全面負(fù)責(zé)老撾公共服務(wù)項(xiàng)目的物業(yè)管理工作; 2、負(fù)責(zé)制訂及全面落實(shí)服務(wù)中心管理目標(biāo)及實(shí)施方案,全面實(shí)現(xiàn)服務(wù)中心年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo); 3、統(tǒng)籌安保、保潔、綠化、工程各條線工作,合理分配資源,
2025-04-16
分析財(cái)務(wù)狀況,提供經(jīng)營(yíng)決策支持。 推動(dòng)成本控制和節(jié)約措施的實(shí)施。 6、客戶關(guān)系維護(hù)與發(fā)展 維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系,拓展新的合作伙伴。 收集并分析客戶需求,提升服務(wù)質(zhì)量與滿意度。
南寧-青秀區(qū)-盛天茗城 1人 電器 物業(yè) 民營(yíng) 瀏覽:60
2025-04-16
黃女士
崗位職責(zé): 1、主持所轄區(qū)域項(xiàng)目全面工作; 2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)管理及日常費(fèi)用支出的審核,有效控制所轄項(xiàng)目費(fèi)用開(kāi)支,完成公司下達(dá)的年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo); 3、負(fù)責(zé)組織所轄項(xiàng)目各項(xiàng)服務(wù)工作的檢查,對(duì)所轄項(xiàng)目的整體服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé)
2025-04-16
阮鴻獻(xiàn)
福利 1、業(yè)務(wù)穩(wěn)定:近40年老企業(yè),以零售藥店連鎖經(jīng)營(yíng)為核心產(chǎn)業(yè),多元化發(fā)展的大型醫(yī)藥上市集團(tuán)公司;

副總經(jīng)理

18000-30000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 瀏覽:11
2025-04-16
協(xié)同制定年度經(jīng)營(yíng)和業(yè)務(wù)拓展計(jì)劃,細(xì)化為體育賽事、商業(yè)招商等具體目標(biāo)與執(zhí)行方案。 定期跟蹤計(jì)劃執(zhí)行,依市場(chǎng)變化調(diào)整策略,確保達(dá)成目標(biāo)。 …… 監(jiān)督店鋪運(yùn)營(yíng),維護(hù)商業(yè)環(huán)境,評(píng)估商家經(jīng)營(yíng)。 策劃商業(yè)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),結(jié)合體育賽事提升銷(xiāo)售額。 3、物業(yè)綜合管理 維護(hù)體育場(chǎng)館和商業(yè)區(qū)域設(shè)施,制定更新計(jì)劃。 統(tǒng)籌賽事和活動(dòng)安全保障,制定安全預(yù)案。
2025-04-16
羅小姐
負(fù)責(zé)廣西約克、松下中央空調(diào)銷(xiāo)售渠道的維護(hù)及品牌推廣; 2、根據(jù)市場(chǎng)情況,制定全年銷(xiāo)售目標(biāo)和計(jì)劃,并達(dá)成目標(biāo); 3、做好經(jīng)銷(xiāo)商協(xié)調(diào)工作、提供技術(shù)服務(wù)和銷(xiāo)售支持,負(fù)責(zé)管轄區(qū)域的經(jīng)銷(xiāo)商和項(xiàng)目客戶的拓展,經(jīng)營(yíng)
所以你會(huì)發(fā)現(xiàn)經(jīng)過(guò)3年阿里的沉淀,對(duì)于經(jīng)營(yíng)公司會(huì)碰到什么困難,如果要?jiǎng)?chuàng)業(yè)應(yīng)該如何起步等商業(yè)經(jīng)營(yíng)的問(wèn)題都可以解決。3年回首,你發(fā)現(xiàn)你和你身邊的小伙伴拉開(kāi)巨大的差距。
崗位要求: 1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)以上學(xué)歷。 2、3年以上地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有良好的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。
崗位要求: 1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)以上學(xué)歷。 2、3年以上地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),2年以上銷(xiāo)售主管工作經(jīng)驗(yàn),有良好的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。 3、熟悉房地產(chǎn)相關(guān)政策法規(guī)。

南寧相關(guān)熱門(mén)崗位

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南寧地產(chǎn)招投標(biāo)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 2.4%
    2K
  • 21.4%
    3K
  • 31%
    4K
  • 16.7%
    5K
  • 14.3%
    6K-8K
  • 4.8%
    8K-1W
  • 9.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.6%
  • 大專(zhuān)
    2.4%
南寧地產(chǎn)招投標(biāo)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.6%,大專(zhuān)占2.4%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    97.6%
  • 1-3年
    2.4%
南寧地產(chǎn)招投標(biāo)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.6%,1-3年占2.4%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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