
南寧擔(dān)保公司金融產(chǎn)品經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年8月南寧擔(dān)保公司金融產(chǎn)品經(jīng)理最新招聘,青秀區(qū)10條西鄉(xiāng)塘區(qū)7條,平均工資約為6621元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多金融產(chǎn)品經(jīng)理汽車(chē)金融產(chǎn)品經(jīng)理金融產(chǎn)品經(jīng)理人招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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汽車(chē)金融團(tuán)隊(duì)主任
5000-10000元2025-08-03龔先生副總崗位職責(zé):
1、熟練掌握公司產(chǎn)品及業(yè)務(wù)流程,精通各個(gè)產(chǎn)品的利息費(fèi)率計(jì)算;
2、具備較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí),針對(duì)業(yè)務(wù)開(kāi)展中疑似風(fēng)險(xiǎn)類(lèi)客戶的甄別,合作商戶\\渠道初期的考察篩選給予業(yè)務(wù)員相應(yīng)的指導(dǎo),杜絕騙貸的發(fā)生;
3、了解市場(chǎng)競(jìng)品動(dòng)態(tài),挖掘合作商戶潛在需求,配合業(yè)務(wù)員完成目標(biāo)商戶的洽談,確保業(yè)務(wù)順利開(kāi)展;
4、根據(jù)不同時(shí)期的市場(chǎng)行情、產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力及時(shí)引導(dǎo)組員調(diào)整的工作重心,提升團(tuán)隊(duì)凝聚力;
5、日常業(yè)績(jī)的追蹤,制定相關(guān)的業(yè)務(wù)激勵(lì)方案,確保完成片區(qū)內(nèi)業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù);
6、針對(duì)產(chǎn)品合作方臨時(shí)調(diào)整政的策或?qū)徟蟮淖兏?,及時(shí)宣導(dǎo)注意事項(xiàng);
7、協(xié)調(diào)本部門(mén)需跨部門(mén)溝通的相關(guān)日常工作,及時(shí)對(duì)接;
8、日常管理日志的記錄,個(gè)人經(jīng)驗(yàn)本的定時(shí)更新;
9、跟進(jìn)日常業(yè)務(wù),針對(duì)業(yè)務(wù)過(guò)程中易錯(cuò)事宜不定時(shí)更新業(yè)務(wù)錯(cuò)題本,并在團(tuán)隊(duì)內(nèi)及時(shí)培訓(xùn)宣導(dǎo);
10、提前做好片區(qū)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)人員的儲(chǔ)備計(jì)劃,根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要適時(shí)招聘儲(chǔ)備新人;
11、關(guān)注業(yè)務(wù)員動(dòng)態(tài),保持每日溝通,定期收集業(yè)務(wù)員反饋的問(wèn)題并分析可行性與解決方案,及時(shí)與上級(jí)匯報(bào)。
任職資格:
1、具有3年的汽車(chē)金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。熟悉汽車(chē)金融市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、產(chǎn)品特點(diǎn)和業(yè)務(wù)流程,能夠快速適應(yīng)不同的業(yè)務(wù)場(chǎng)景和客戶需求。
2、有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),能夠有效地領(lǐng)導(dǎo)和激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員,實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)目標(biāo)。了解團(tuán)隊(duì)管理的方法和技巧,具備良好的溝通、協(xié)調(diào)和決策能力。
3、辦公軟件操作熟練。
約 1 個(gè)崗位
南寧相關(guān)熱門(mén)崗位
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南寧金融產(chǎn)品經(jīng)理招聘工資
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6621
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:4K
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0.8%2K
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8.1%3K
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24.2%4K
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23.4%5K
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10.5%6K-8K
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12.9%8K-1W
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20.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.3%
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大專(zhuān)0.7%
南寧金融產(chǎn)品經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.3%,大專(zhuān)占0.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99.3%
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1-3年0.7%
南寧金融產(chǎn)品經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.3%,1-3年占0.7%。