1.工作時保持正確的儀表儀容,舉止行為要規(guī)范,要符合服務用語要求,嚴格按程序工作;
2.對客人應禮貌問候,并為客人引路至總臺登記,然后將客人送至客房,將其行李放在行李架上,介紹房內設施,最后有禮貌地道別;
3.對團隊行李應嚴格按程序進行裝卸、收取與運送,認真填寫各種行李單;
4.保管客人臨時寄存的行李;
5.為來訪者尋找要找的人,完成客人委托代辦事項(如郵件遞送、購物等等);
6.注意大廳內的整潔與安全,發(fā)現問題及時反饋至有關部門;
7.完成領班交給的任務,聽從其安排,接受其監(jiān)督。

南寧酒店前臺收銀招聘
桂聘提供2025年8月南寧酒店前臺收銀最新招聘,青秀區(qū)1條,平均工資約為3059元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多酒店前臺收銀酒店前臺收銀酒店前臺收銀接待招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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前廳經理
4000-6000元2025-08-13一、崗位職責
1、全面負責酒店前廳部的接待和管理工作,熟知前廳服務設施的功能,處于完好狀態(tài);
2、進行有關的市場計劃分析制定部門工作計劃,完成工作報告;
3、使客房達到最高出租率,獲取最佳的客房收入;
4、督導下屬部門主管,委派工作任務,明確崗位責任,隨時調整工作部署;
5、保持良好的客際關系,能獨立有效地處理賓客投訴;
6、協(xié)助酒店與更高一級領導處理突發(fā)事件。
二、任職資格
1、男女不限,五官端正,女性身高158CM以上,男性身高170CM以上;
2、2年以上星級酒店同崗位工作經驗,熟悉酒店前廳的經營管理工作,具有較強的工作責任感和敬業(yè)精神;
3、有較強的協(xié)調管理能力,具有一定的銷售能力;
4、全面掌握前臺收銀方面的財務基礎知識,能處理日常服務環(huán)節(jié)中所涉及到的財務方面的問題。
約 1 個崗位
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南寧酒店前臺招聘工資
¥
3059
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:3K
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16.7%2K
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65%3K
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14.4%4K
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2.8%5K
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0.6%6K-8K
學歷要求分析
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不限學歷98.9%
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高中0.6%
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中專0.6%
南寧酒店前臺招聘需要什么學歷?不限學歷占98.9%,高中占0.6%,中專占0.6%。
經驗要求分析
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不限經驗98.9%
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1-3年1.1%
南寧酒店前臺招聘需要什么經驗?不限經驗占98.9%,1-3年占1.1%。