南寧開發(fā)客戶招聘 logo

南寧開發(fā)客戶招聘

桂聘提供2025年8月南寧開發(fā)客戶最新招聘,青秀區(qū)263條江南區(qū)88條,平均工資約為5129元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多開發(fā)客戶銷售專員銷售顧問銷售專員業(yè)務員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-13
張大偉
崗位職責:
1.負責客戶的開發(fā)、拓展與關系維護。與公司主要客戶:政府住建、水務、水利、市政、環(huán)保等相關部門,相關規(guī)劃院、設計院等保持密切聯(lián)系;
2. 負責銷售計劃的制定和執(zhí)行。根據(jù)銷售目標,擬定銷售計劃,完成項目的開發(fā)及落地,負責挖掘客戶需求,開展項目的商務談判、招投標、項目合同簽訂、跟進、推動回款、售后反饋等工作;
3.協(xié)同售前解決方案工程師,將客戶需求轉(zhuǎn)化成項目方案,并進行項目方案的咨詢和產(chǎn)品的展示工作;
4.負責售后支持和運維階段的協(xié)調(diào)工作,持續(xù)跟蹤提升客戶滿意度,協(xié)調(diào)項目經(jīng)理解決項目售后問題;
5. 定期編制客戶銷售報告,進行銷售數(shù)據(jù)的收集、整理、分析和復盤,推動銷售目標的順利達成。
任職要求:
(一)必備條件
1.25-40歲,本科以上學歷,專業(yè)不限;
2.有智慧水務、排管網(wǎng)監(jiān)測、水質(zhì)監(jiān)測、環(huán)保水務類設備銷售、環(huán)境工程等方面政企業(yè)務相關行業(yè)經(jīng)驗;
3.有良好的服務客戶的意識,溝通表達能力佳,有較強的抗壓能力和客戶服務觀念;
4.針對業(yè)務問題,有較強的策略分析、制訂和落實規(guī)劃能力;
5.有較強文字溝通能力,熟悉word、ppt制作和匯報;
6.具有單獨面對客戶銷售能力。
(二)優(yōu)先條件
1.市政、環(huán)境工程類專業(yè)背景的優(yōu)先;
2.有同行、設計院工作經(jīng)驗的優(yōu)先;
3.參與過本地政府招投標項目,熟悉相關流程的優(yōu)先。

家裝顧問

8000-10000元
南寧-良慶區(qū) 1人 電器 廣告 裝飾 投遞:1人 瀏覽:63
2025-08-13
李女士
工作內(nèi)容:
1、根據(jù)公司部分資源對客戶進行意向咨詢;對意向客戶進行深入溝通,邀約客戶上門;
2、利用網(wǎng)絡渠道開發(fā)拓展客戶,完成部門銷售指標任務;
3、邀約客戶上門簽約合同(業(yè)務總監(jiān)會協(xié)助完成),邀約上門和簽單成功均有提成;
4、維系自身的已簽約的客戶,保持長期的合作關系。
5、協(xié)助領導完成客戶的對接和跟進工作。
崗位要求:
1、中專及以上學歷(學歷不重要,我們只看能力,只認付出),有一年以上銷售經(jīng)驗者優(yōu)先??山邮軕獙卯厴I(yè)生(我們只看你是否有意愿);
2、 具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力,熱愛銷售工作,富有營銷激情;
3、思維清晰、活躍,具有親和力,工作細心負責,有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度,有團隊協(xié)作精神;
4、,吃苦耐勞,敢于迎接挑戰(zhàn),具備良好的應變能力和承壓能力。
薪酬福利:
1、底薪:2500元(職級越高底薪越高)
2、提成:按比例提成,轉(zhuǎn)正員工月均收入5000-10000,平均年薪10萬以上,(底薪+全勤+績效+獎勵+五險),正常干4000---10000元/月努力干10000---20000元/月拼命干20000元/月以上(不封頂);
3、福利:五險、帶薪年假、過節(jié)福利、豐厚的月、季、年度業(yè)績激勵獎勵等,不定期豐富多彩的戶外活動;
4、員工培訓:我們提供專業(yè)的崗前培訓,涵蓋專業(yè)知識、銷售技巧、談判技巧等,助力你的騰飛;我們有率先帶頭、平易近人的領導,有善解人意、熱心指導的經(jīng)理,有清晰可及的職業(yè)發(fā)展通道,助你成就富有成就感、快樂且多金的事業(yè);
5、晉升方向:銷售顧問—銷售主管—銷售經(jīng)理—銷售總監(jiān);
6、工作時間:9:00-12:00,14:00-18:00,單休
2025-08-13
李女士
戰(zhàn)略變革,讓人才得到重用,商業(yè)思維,讓團隊解放,業(yè)績倍增!
尋找發(fā)自內(nèi)心挑戰(zhàn)高薪的室內(nèi)設計精英人才,本公司誠聘設計愛好從業(yè)者,對設計和銷售能力有信心,進行精英人才培養(yǎng)。
崗位職責:
1、參加公司專項培訓和學習,熟悉公司企業(yè)文化、各項規(guī)章制度。
2、協(xié)助設計師接待每天源源不斷上門了解裝修的客戶,跟進維護,進而成交客戶(接待的客戶由公司的銷售員負責邀約到公司了解裝修,設計師不需要邀約客戶)。
3、熟悉業(yè)務后管理設計部門團隊。
4、負責部門團隊的組建和培養(yǎng),對部門人員進行培訓與開發(fā)、指導與監(jiān)督、提升部門人員素質(zhì);
5、負責制定設計部的工作計劃,并定期向直屬領導匯報工作的計劃、進度、結果;
6、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,帶領設計部團隊完成部門業(yè)績目標及個人業(yè)績目標;
7、積極配合公司領導及其其他部門的工作,做好與配合部門的交流工作;
任職要求:
1.室內(nèi)設計環(huán)境藝術設計、建筑裝飾裝潢等相關專業(yè)優(yōu)先;
2.有裝飾公司設計團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
3.熟悉裝飾公司運作,具備設計團隊管理、設計談單、設計方案等工作能力;
4.具備較強的溝通與談判能力、組織協(xié)調(diào)、團隊領導能力;
5.具備較強的責任心與執(zhí)行力,勇于挑戰(zhàn),積極進取。
業(yè)務開發(fā)難易數(shù)據(jù):
1.新人最快一周出單。
2.一個新人每月接待10組客戶,成交2組,最高成交率20%。
3.最快客戶面談15分鐘成交。
4.所有新人第一個月綜合成交率1/5(五個客戶成交一個)。
行業(yè)前景:
5.作為南寧五象地區(qū)裝修行業(yè)客戶量和銷量排名前三的裝飾品牌,我們提供的服務優(yōu)于95%的裝修公司,同品質(zhì)的情況下并且價格還低于這些品牌。
6.市場需求大,隨著人們生活品質(zhì)的提高,越來越多的人選擇整體裝修服務,輕松省事,每年南寧家庭裝修行業(yè)市場消費在30億左右,整體裝修市場且逐年以4%的速度增長。
7.發(fā)展空間,未來2年,以南寧為中心做各個地區(qū)的擴張,內(nèi)部裂變開設分公司(人人可以有機會從打工升級到分公司總經(jīng)理,公司合伙人,實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)之路)
福利:公司旅游+聚會+社保+培訓
1、設計經(jīng)理薪資:15萬-35萬/年(收入上不封頂,客戶維護成熟后,會有源源不斷的轉(zhuǎn)介紹,現(xiàn)在公司中的40%設計師伙伴已經(jīng)實現(xiàn)買車的夢想,20%實現(xiàn)買房夢想)
2、福利:節(jié)假日福利;
3、培訓:專業(yè)培訓;
4、日常:不定期的團建,員工聚餐,優(yōu)秀員工表彰大會;
5、氛圍:年輕團隊,顏值高;
6、管理:扁平化管理,無辦公室勾心斗角;
7、晉升:不論資排輩,能者居之。
專業(yè)線:設計師--銀牌設計師--金牌設計師--鉆石設計師--皇冠設計師
管理線:設計師--設計經(jīng)理--設計總監(jiān)--設計副總--分公司總經(jīng)理--集團合伙人
公司工作地址:
南寧市良慶區(qū)江悅藍灣3號樓三層整層
2025-08-13
李女士
崗位職責: 1、通過聯(lián)絡、回訪有裝修需求的客戶; 2、向客戶提供裝修需求服務,使客戶認識、了解公司推出的優(yōu)惠活動,促成業(yè)務合作關系; 3、定期與合作客戶進行溝通聯(lián)系,建立良好的長期合作關系; 4 …… 、負責公司的新老客戶開發(fā)與銷售,完成公司下達的銷售任務; 5、跟進潛在客戶,提高銷售效率。
2025-08-13
李女士
10、負責建立客戶檔案管理制度,對新老客戶數(shù)據(jù)規(guī)范管理。11、負責統(tǒng)籌建立健全來訪渠道,指:電銷、外跑、房地產(chǎn)中介、小區(qū)物業(yè)、材料商等渠道、小區(qū)樣板房合作渠道等,建立數(shù)據(jù)庫。 …… 13、運用所能運用的資源,開發(fā)新市場。14、對審核本部門各項開支負責。15、做好其他部門的協(xié)調(diào)工作。16、每月及時向上級領導述職,匯報本月工作,并提交下月工作計劃。
2025-08-13
一、崗位職責: 1.負責公司酒店客房銷售對接; 2.負責酒店高定旅行社、協(xié)議單位等客源開發(fā),建立長期有效的客源; 3.負責酒店的宣傳推廣工作,積極參與酒店產(chǎn)品的更新、改造和組合開發(fā),提高酒店的聲譽和影響力 …… 5.研究和掌握廣西區(qū)及國內(nèi)旅游市場動態(tài)和客戶的潛在需求,匯集整理對外銷售計劃。
2025-08-13
王*
崗位職責:開發(fā)客戶,維護老客戶; 任職要求:有同行經(jīng)驗的,有車。有事業(yè)心,責任心,抗壓能力強。 底薪3000元/月+提成+社保;出差補助,油補,話補; 上班25天/月
2025-08-13
覃方樓
職責: 1、拜訪了解客戶的現(xiàn)狀了解客戶實際需求,為客戶提供運營方案,與客戶談判達成合作; 2、利用和整合自有資源,開拓渠道,進行業(yè)務開發(fā); 3、負責品牌新媒體推廣計劃的制定,并推進實施,實現(xiàn)市場發(fā)展目標 …… 任職要求: 1、有強烈的市場感知能力、敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力; 2、具備良好的新媒體資源管理能力、策劃能力、推廣企劃能力,制定營銷戰(zhàn)略、營銷計劃分解與執(zhí)行,優(yōu)秀的團隊管理能力; 3、有渠道開發(fā)
南寧-青秀區(qū)-富安居(國際)家居建材 1人 家居 批發(fā) 零售 瀏覽:15
2025-08-13
羅總
客戶進行溝通,了解需求并提供專業(yè)的設計方案 3. 協(xié)調(diào)團隊成員,確保設計項目的順利進行 工作內(nèi)容: 1、上門量房,根據(jù)客戶需求,設計出圖,和客戶確人結構材質(zhì)顏色等問題并做出報價方案。 …… 2、對產(chǎn)品進行原創(chuàng)性設計開發(fā),確定產(chǎn)品外形,細化內(nèi)部結構,確認產(chǎn)品材質(zhì),顏色等。 3、根據(jù)需求,必要時出全屋VR效果圖。 …… 崗位職責: 1、負責全屋定制產(chǎn)品的前期設計、方案跟進,完成方案講解和報價、成交; 2、根據(jù)公司領導要求進行創(chuàng)意提案,保證工作的順利推進; 3、獨立跟進客戶定制產(chǎn)品量尺、設計、下單生產(chǎn),安裝等; …… 4、處理設計中出現(xiàn)的客戶疑問及安裝中的設計問題; 5、要求前期配合或獨立接待客戶。 …… 能夠準確理解客戶需求并提供創(chuàng)新的設計解決方案 3. 具備持續(xù)學習和改進工作方法的能力
南寧-青秀區(qū) 1人 瀏覽:5
2025-08-13
葉丞峰
崗位職責: 1、根據(jù)所轄區(qū)域開店目標,完成網(wǎng)點規(guī)劃內(nèi)的門店資源開發(fā)與儲備,并可快速轉(zhuǎn)化落地,確保開店目標的達成; 2、根據(jù)公司的拓展加盟店的計劃,按要求在目標區(qū)域開展招商推廣和客戶陌拜的工作,建立和維護客情 …… ,積極介紹招商加盟項目,找到合適的加盟投資客戶; 3、自拓和老客戶開發(fā):自拓客戶或老客戶邀約面談,促成客戶簽定加盟合同; 4、店鋪選址:負責所轄區(qū)域市場商圈競品調(diào)研工作,找到優(yōu)質(zhì)店面匹配加盟客戶;所轄區(qū)域新開門店選址的可行性評估 …… 確保按總部規(guī)劃及選址準入要求進行資源儲備及門店選址評估; 5、建立所轄區(qū)域客戶檔案、門店資源儲備庫的更新、維護,招商狀況定期提報給上級; 6、負責辦理加盟商的各項手續(xù),做好內(nèi)外部溝通和協(xié)調(diào)工作,做好招商的后期服務工作,協(xié)助財務部收取客戶繳納的各項費用 …… 任職要求: 1、兩年及以上連鎖品牌企業(yè)招商、客戶拓展開發(fā)工作經(jīng)驗; 2、有一定加盟投資客戶資源,曾任職于童裝/服裝、輕餐飲、零食、潮酷玩具、日用品連鎖企業(yè)更佳; 3、有較強的溝通能力,具備良好的客戶開拓
南寧-青秀區(qū)-匯東國際 1人 瀏覽:7
2025-08-13
高增年
職位要求: 有組建分公司能力的經(jīng)驗者優(yōu)先; 具有良好的管理能力,有成型的團隊及客戶人脈資源者優(yōu)先; 具有開拓市場的洞察力,能夠有效開發(fā)客戶資源。 …… 大區(qū)經(jīng)理:15000-30000 職位描述: 負責本區(qū)域的融資業(yè)務和市場開發(fā); 負責管理和領導分公司團隊建設及大區(qū)的日常工作; 保證核心骨干的穩(wěn)定,帶領分公司完成業(yè)績考核指標。 …… 職位要求: 有豐富的融資渠道和業(yè)內(nèi)廣泛的人脈資源者; 二年以上的相關行業(yè)投資經(jīng)理工作經(jīng)驗; 善于分析與判斷,能夠有效拓展市場,開發(fā)客戶資源。 …… 事業(yè)部經(jīng)理:20000-40000 職位描述: 1、全面負責整個事業(yè)部的日常工作,完成事業(yè)部的各項指標和 業(yè)績?nèi)蝿眨? 2、開發(fā)拓展市場及業(yè)務團隊,維護并管理客戶; 3、負責帶領下屬機構向客戶提供專業(yè)投資規(guī)劃和建議 …… 職位要求: 1、有新組建金融行業(yè)分支機構和業(yè)內(nèi)廣泛的人脈資源者; 2、有良好的管理成立及成型的團隊者優(yōu)先; 3、善于分析與判斷,能夠有效拓展市場,開發(fā)客戶資源。

家裝顧問

3000-5000元
南寧-青秀區(qū) 1人 瀏覽:1
2025-08-13
寧軍
崗位職責: 1.進行家裝市場的研究,了解行業(yè)動態(tài); 2.開發(fā)客戶,并維護好現(xiàn)有客戶關系; 3.收集市場信息,包括競爭對手的動態(tài)及客戶的需求; 4.分析市場趨勢,為公司提供策略建議。 …… 任職要求: 1.熟悉家裝市場流程和客戶需求; 2.具備良好的溝通能力和客戶服務意識; 3.能夠有效管理客戶關系,確保客戶滿意度; 4.具備分析和解決問題的能力。
負責公司web、微信公眾號、微信小程序、app等項目的前端開發(fā),根據(jù)客戶與項目需求,優(yōu)化前端性能,增強用戶體驗。 …… 職位要求: 1、大專以上計算機相關專業(yè),對前端開發(fā)有1年以上實際開發(fā)經(jīng)驗; 2、熟練使用HTML5+CSS3+JS進行WEB應用開發(fā) ; 3、熟練使用如Angular.js、vue、 react等主流框架進行移動端開發(fā) …… ; 4、能獨立開發(fā)前端頁面及對接頁面接口; 5、有較強責任心及團隊合作精神。
2025-08-13
常生
崗位職責: 1、負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣; 2、負責轄區(qū)客戶的理貨,貨品調(diào)換及品牌形象維護等工作,完成產(chǎn)品的鋪貨陳列 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍。 …… 5、年齡:22-38歲(不招暑假工、實習生、兼職) 本公司屬于上海晨光文具廣西分公司,負責整個廣西市場的銷售及渠道開發(fā),現(xiàn)招聘全職業(yè)務人員,有意向可聯(lián)系,可根據(jù)招聘需求及所在地招聘需要求就近安排就業(yè)。

高級財稅顧問

3000-5000元
南寧-青秀區(qū)-太平洋世紀廣場 1人 法律 咨詢 瀏覽:9
2025-08-13
唐女士
人事
崗位職責: 1.通過公司給到的資源開發(fā)客戶,主要做企業(yè)財稅顧問,開發(fā)企業(yè)客戶。

南寧開發(fā)客戶招聘最新投遞

用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:5K
  • 3.3%
    2K
  • 21.9%
    3K
  • 21.7%
    4K
  • 23.8%
    5K
  • 13.9%
    6K-8K
  • 8.3%
    8K-1W
  • 5.9%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    94.9%
  • 初中
    0.3%
  • 高中
    0.6%
  • 中專
    1.1%
  • 大專
    2.9%
  • 本科
    0.1%
南寧銷售專員招聘需要什么學歷?不限學歷占94.9%,初中占0.3%,高中占0.6%,中專占1.1%,大專占2.9%,本科占0.1%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    96.4%
  • 應屆畢業(yè)生
    0.3%
  • 1-3年
    3.3%
南寧銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占96.4%,應屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占3.3%。
企業(yè)服務
費用標準
商務合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP