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南寧課程推廣招聘

桂聘提供2025年8月南寧課程推廣最新招聘,青秀區(qū)36條西鄉(xiāng)塘區(qū)14條,平均工資約為5426元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多課程推廣市場推廣策劃課程推廣招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招生課程顧問

3000-6000元
南寧-江南區(qū)-錦繡江南 5人 19歲以上 教育 投遞:1人 瀏覽:629
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 培訓(xùn)提升
  • 全勤獎
  • 業(yè)績提成
2025-08-05
黃老師
人事主管
職位要求:
1、年齡:不限。
2、具有從事教育培訓(xùn)行業(yè)或銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、性格樂觀、開朗,具有親和力。
4、具有開拓創(chuàng)新精神和團(tuán)隊合作精神,愛崗敬業(yè),富有責(zé)任心。
5、溝通表達(dá)能力強,有良好的協(xié)調(diào)和應(yīng)變能力,執(zhí)行力好。
6、具有拼勁,勤奮好學(xué),上進(jìn)心強。抗壓能力強,能吃苦耐勞。
崗位職責(zé):
1、根據(jù)市場需求制定招生方案,為公司拓展市場、做好品牌推廣、招納生源。
2、主要負(fù)責(zé)招生宣傳工作,邀約家長到校區(qū)體驗和面談,向家長介紹公司的課程,了解家長需要,并根據(jù)家長和孩子的情況提供專業(yè)性咨詢服務(wù)及學(xué)習(xí)建議方案。
3、執(zhí)行各種渠道開展的各類市場宣傳推廣活動,通過市場活動及其他手段收集市場資源。
4、提交每周、月、年工作總結(jié)和計劃,向領(lǐng)導(dǎo)和主管匯報工作目標(biāo)和計劃完成情況及新的工作計劃。
5、負(fù)責(zé)客戶的后續(xù)回訪跟蹤及服務(wù)工作。
6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)及部門主管交予的其他工作。
薪資: 底薪(按職位定薪)+績效獎金+全勤獎+工齡+家屬金+保險補貼+年終獎金+帶薪年假+旅游
職位福利:績效獎金、年終獎、全勤獎、帶薪年假、保險補貼、員工旅游、節(jié)日福利、每年多次調(diào)薪
職位亮點:高薪誠聘,系統(tǒng)培訓(xùn),主管帶領(lǐng)

招生老師

6000-10000元
南寧-青秀區(qū)-金匯如意坊 1人 健康 投遞:1人 瀏覽:99
2025-08-05
金月宮人事
行政人事
一、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)課程的銷售及推廣工作,完成個人及團(tuán)隊銷售任務(wù);
2、通過電話、網(wǎng)絡(luò)等方式與潛在客戶進(jìn)行有效溝通,了解客戶需求,為客戶推薦合適的課程;
3、跟進(jìn)客戶報名情況,協(xié)助客戶完成報名手續(xù);
4、與客戶保持良好關(guān)系,定期進(jìn)行回訪,了解客戶需求及反饋,提高客戶滿意度。
二、任職要求:
1、高中及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、具備良好的溝通能力和談判技巧,有較強的銷售意識;
3、熱愛銷售工作,對母嬰護(hù)理、育嬰等領(lǐng)域有濃厚興趣;
4、有教育行業(yè)銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
招生主管的主要職責(zé)是負(fù)責(zé)高中學(xué)生(復(fù)讀生)的招生工作,確保招生流程順利進(jìn)行并達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。
### 1. **招生計劃制定**
- 根據(jù)學(xué)?;驒C構(gòu)的招生目標(biāo),制定復(fù)讀生招生計劃,明確招生人數(shù)、時間安排和宣傳策略。
- 分析市場需求和競爭情況,調(diào)整招生策略。
### 2. **宣傳與推廣**
- 策劃并執(zhí)行招生宣傳活動,如線上推廣、線下宣講會、校園開放日等。
- 制作招生簡章、宣傳冊、海報等材料,確保信息準(zhǔn)確且吸引目標(biāo)群體。
- 利用社交媒體、網(wǎng)站等平臺發(fā)布招生信息,擴大影響力。
### 3. **咨詢與答疑**
- 接待家長和學(xué)生的咨詢,解答關(guān)于復(fù)讀課程、師資、費用等問題。
- 通過電話、郵件、線上平臺等多種方式提供咨詢服務(wù)。
### 4. **數(shù)據(jù)管理與分析**
- 記錄招生數(shù)據(jù),整理報名信息,生成招生報表。
- 分析招生數(shù)據(jù),評估宣傳效果,提出改進(jìn)建議。
### 5. **與各部門協(xié)作**
- 與教學(xué)、財務(wù)、后勤等部門協(xié)調(diào),確保招生工作順利進(jìn)行。
- 與班主任、任課教師溝通,了解復(fù)讀生的學(xué)習(xí)需求。
### 6. **市場調(diào)研與反饋**
- 定期調(diào)研復(fù)讀生市場,了解競爭對手動態(tài),調(diào)整招生策略。
- 收集學(xué)生和家長的反饋,改進(jìn)招生和服務(wù)質(zhì)量。
### 7. **政策解讀與執(zhí)行**
- 及時了解教育部門的最新政策,確保招生工作合規(guī)。
- 向家長和學(xué)生解讀相關(guān)政策,如高考政策、復(fù)讀生待遇等。
### 8. **其他職責(zé)**
- 完成上級交辦的其他招生相關(guān)工作。
- 參與學(xué)?;驒C構(gòu)的其他活動,如家長會、畢業(yè)典禮等。
### 總結(jié)
復(fù)讀生招生干事的工作涉及宣傳、咨詢、報名、錄取等多個環(huán)節(jié),要求具備良好的溝通能力、組織能力和市場敏銳度,同時需熟悉教育政策和招生流程。
南寧市 所屬部門:外語培訓(xùn)中心市場部 工作性質(zhì):全職 崗位職責(zé) 1、市場戰(zhàn)略規(guī)劃 制定外語培訓(xùn)中心年度市場戰(zhàn)略,完成招生目標(biāo)與品牌曝光指標(biāo); 分析市場競爭環(huán)境,挖掘潛在用戶需求,制定差異化推廣策略 …… 2、品牌推廣與招生 統(tǒng)籌線上線下推廣(社交媒體、異業(yè)合作、校園地推等); 拓展招生渠道(留學(xué)機構(gòu)合作、企業(yè)培訓(xùn)、國際學(xué)校資源整合等); 策劃并執(zhí)行市場活動(公開課、講座、語言角、線上直播等)。 …… 3、團(tuán)隊管理與運營 組建并管理市場團(tuán)隊,優(yōu)化工作流程與績效考核機制; 監(jiān)控推廣ROI,定期分析招生數(shù)據(jù),優(yōu)化投放策略。 …… 4、跨部門協(xié)作 聯(lián)動課程研發(fā)部、留學(xué)咨詢部,設(shè)計精準(zhǔn)營銷方案; 協(xié)同教務(wù)團(tuán)隊轉(zhuǎn)化潛在客戶,提升學(xué)員簽約率。

行政電話客服

4000-8000元
南寧-青秀區(qū)-航洋國際城 1人 計算機 軟件 瀏覽:29
2025-08-05
王苑
【崗位職責(zé)】 1.主動與各政府機構(gòu)、企事業(yè)單位、醫(yī)院、學(xué)校、企業(yè)等安排健康急救知識普及工作,落實健康急救知識、消防知識課程的細(xì)節(jié)性事務(wù)并維護(hù)合作關(guān)系; 2.整理政府機構(gòu)、企事業(yè)單位健康急救知識、消防知識學(xué)習(xí)資料并做好回訪工作 …… 2.希望你具備口齒清晰,普通話標(biāo)準(zhǔn)流利,語言富有感染力; 3.希望你具備良好的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、應(yīng)變能力、口頭表達(dá)能力、抗壓能力; 4.希望你具有推廣和維護(hù)協(xié)調(diào)的能力、熟練運用office; 5
崗位職責(zé)包括但不限于 1、 知識付費課程體系的設(shè)計和搭建 2、 知識付費課程的開發(fā)規(guī)劃和實施 3、 知識付費課程營銷渠道的規(guī)劃、上線和運營 4、 完成“知識付費獲客”的核心指標(biāo) 5、 課程制作 …… 用戶運營、方案產(chǎn)品等環(huán)節(jié)的參與 6、 部分或整體內(nèi)容運營(視應(yīng)聘者意愿和能力) 崗位要求:(具備以下至少一項技能,并且能力突出) 1,有過完整的圖文、音頻、視頻類內(nèi)容產(chǎn)品上線經(jīng)驗;熟悉策劃、包裝、推廣等流程 …… 2,創(chuàng)業(yè)者,有過在線教育/創(chuàng)投/孵化/新媒體等行業(yè)至少一年以上創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗,了解創(chuàng)業(yè)者起步階段的痛點和剛需; 3,對知識或內(nèi)容付費領(lǐng)域有獨到見解并有過相應(yīng)操盤經(jīng)驗;行業(yè)一年以上工作經(jīng)驗; 4、在線付費課程深度使用者 …… 寫過10W+爆文的優(yōu)先 (廣西睦學(xué)堂信息技術(shù)有限公司為廣西蟻巢網(wǎng)絡(luò)科技有限公司分公司) 睦學(xué)堂是專注于創(chuàng)業(yè)知識分享的在線教育平臺,深耕創(chuàng)業(yè)知識付費領(lǐng)域,為尋求創(chuàng)業(yè)知識、創(chuàng)業(yè)項目的用戶提供高質(zhì)量在線課程

私人教練 兼職

3500元/月
南寧-青秀區(qū) 5人 投資 投遞:1人 瀏覽:243
2025-08-05
薪資:5000-10000元 ????月休4天工作內(nèi)容:私教課程銷售及健身理念推廣,提供私教課程服務(wù),制訂階段性系統(tǒng)的訓(xùn)練計劃,指導(dǎo)會員科學(xué)、安全、有效地進(jìn)行健身運動,需定期參加訓(xùn)練,保持良好體格,為會員提供高質(zhì)量服務(wù)

課程顧問

6000-8000元
南寧-江南區(qū)-江南萬達(dá)廣場 2人 化學(xué) 建筑 教育 瀏覽:26
2025-08-05
麥老師
職位描述: 1.負(fù)責(zé)公司全部課程推廣與招生工作; 2.通過網(wǎng)絡(luò)挖掘生源,根據(jù)客戶實際情況進(jìn)行培訓(xùn)課程推薦和定制; 3.根據(jù)公司營銷策略,建立維護(hù)企業(yè)的營銷網(wǎng)絡(luò)與渠道管理體系,協(xié)助公司品牌的市場推廣
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 投遞:1人 瀏覽:27
2025-08-05
劉鵬
負(fù)責(zé)線上及線下機器人課程教學(xué)及線上課程輔導(dǎo), 2. 負(fù)責(zé)培養(yǎng)和帶領(lǐng)學(xué)員參加國內(nèi)外大型機器人比賽; 3. 定期與學(xué)員家長進(jìn)行線上溝通交流; 4. …… 提升自身的教學(xué)技能,對課程能夠不斷創(chuàng)新; 5. 積極參與抖音直播推廣活動; 崗位要求: 1. ??埔陨蠈W(xué)歷,計算機、機械、電氣、自動化、物理、教育等相關(guān)專業(yè) 2.
2025-08-05
肖先生
招聘專員
指導(dǎo)生產(chǎn)主管處理各類問題、識別并分析風(fēng)險,導(dǎo)入預(yù)防性措施,保證產(chǎn)品質(zhì)量,總結(jié)并優(yōu)化、完善生產(chǎn)管理流程體系; 4、合理匹配人員能力與項目和目標(biāo)的難度,規(guī)劃人才梯隊建設(shè),識別員工能力短板,制定培訓(xùn)計劃,輸出培訓(xùn)課程 …… ,最終提升員工業(yè)務(wù)能力; 5、分析生產(chǎn)過程數(shù)據(jù),識別通用系統(tǒng)性的成本改善點,組織團(tuán)隊給出改善措施,驗證、導(dǎo)入并推廣;指導(dǎo)各生產(chǎn)主管識別出成本改善點、降成本措施,優(yōu)化并將成功經(jīng)驗推廣到其他項目 6、提出數(shù)據(jù)化

前臺班主任

4000-5000元
南寧-青秀區(qū) 1人 軟件 咨詢 教育 投遞:9人 瀏覽:1125
2025-08-05
李老師
前臺班主任(素質(zhì)教育類) 工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)接待到訪的學(xué)生家長; 2、負(fù)責(zé)校區(qū)學(xué)生檔案資料的管理; 3、負(fù)責(zé)管理學(xué)生自習(xí)的課堂紀(jì)律; 4、配合校區(qū)主任進(jìn)行課程產(chǎn)品的推廣; 崗位要求: 擅于與學(xué)生及家長交流溝通

雙休高薪內(nèi)勤

6000-10000元
南寧-青秀區(qū)-航洋國際城 1人 計算機 軟件 投遞:6人 瀏覽:242
2025-08-05
王苑
1.主動與各政府機構(gòu)、企事業(yè)單位、醫(yī)院、學(xué)校、企業(yè)等安排健康急救知識普及工作,落實健康急救知識、消防知識課程的細(xì)節(jié)性事務(wù)并維護(hù)合作關(guān)系; 2.整理政府機構(gòu)、企事業(yè)單位健康急救知識、消防知識學(xué)習(xí)資料并做好回訪工作 …… 2.希望你具備口齒清晰,普通話標(biāo)準(zhǔn)流利,語言富有感染力; 3.希望你具備良好的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、應(yīng)變能力、口頭表達(dá)能力、抗壓能力; 4.希望你具有推廣和維護(hù)協(xié)調(diào)的能力、熟練運用office; 5
2025-08-04
諸經(jīng)理
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)阿里巴巴國際站平臺會員的銷售和推廣; 2、服務(wù)期內(nèi)對老客戶的到期續(xù)約、廣告業(yè)務(wù)有商業(yè)轉(zhuǎn)化,使客戶效果滿意并達(dá)到公司最低標(biāo)準(zhǔn); 3、有客戶思維,始終把客戶價值放在首位,除平臺問題 …… 【培訓(xùn)成長】 杭州游學(xué)+師徒制+系統(tǒng)化培訓(xùn)(無經(jīng)驗者亦可快速成長)+阿里ICBU大學(xué)課程

社群運營專員

4000-7000元
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際 1人 瀏覽:11
2025-08-04
王振東
1.負(fù)責(zé)分校整體在職考研社群運營和專業(yè)考研群工作,對在職考研和專業(yè)考研群社群增粉、在職和專業(yè)人群名單和轉(zhuǎn)化目標(biāo)負(fù)責(zé); 2.負(fù)責(zé)考研大群運營管理工作,包括每日拉新、日常群運營、每日活動推廣、每日私聊溝通轉(zhuǎn)化 …… ; 3.對短期活動社群參與人數(shù)及轉(zhuǎn)化目標(biāo)負(fù)責(zé),短期群比如打卡群、講座群、課程福利群、大綱群等。 …… 負(fù)責(zé)短期群從定位、運營策劃、轉(zhuǎn)化策略等整體策劃及實施落地; 4.負(fù)責(zé)分校社群活動策劃與落地推廣跟進(jìn),社群物料輸出工作。
2025-08-04
南寧市青秀區(qū)永凱大廈
1、科學(xué)制定保教工作計劃,有效開展專題教研活動,參與課程方案編制工作,落實課程教材,確保課程實施的均衡性; 2、落實教職工隊伍建設(shè),定期組織實施教職工分層培訓(xùn)和教研活動,協(xié)助教職工制定個人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃 …… ; 3、保教結(jié)合,重視幼兒全面發(fā)展,重視幼兒行為習(xí)慣的培養(yǎng); 4、指導(dǎo)教師進(jìn)行校園環(huán)境創(chuàng)設(shè),負(fù)責(zé)校園課外課、親子課等課程的有效開展,做好幼兒升班和教師調(diào)配等工作; 5、負(fù)責(zé)策劃實施英語教學(xué)教研活動 …… 6、負(fù)責(zé)區(qū)域幼兒園VI系統(tǒng)管理,協(xié)助完成園內(nèi)營銷推廣區(qū)域的環(huán)境創(chuàng)設(shè)。 7、負(fù)責(zé)區(qū)域范圍內(nèi)兼職銷售專員的技能培訓(xùn)、工作分配、跟進(jìn)輔導(dǎo)及薪酬核算等各項管理工作。
約 65 個崗位

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南寧市場推廣/地推招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 7.4%
    2K
  • 12.8%
    3K
  • 22.1%
    4K
  • 18.1%
    5K
  • 20.1%
    6K-8K
  • 12.8%
    8K-1W
  • 6.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    93.3%
  • 高中
    2.7%
  • 中專
    1.3%
  • 大專
    1.3%
  • 本科
    1.3%
南寧市場推廣/地推招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占93.3%,高中占2.7%,中專占1.3%,大專占1.3%,本科占1.3%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    96.6%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.7%
  • 1-3年
    2%
  • 5-10年
    0.7%
南寧市場推廣/地推招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占96.6%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.7%,1-3年占2%,5-10年占0.7%。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
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