南寧客戶服務(wù)招聘 logo

南寧客戶服務(wù)招聘

桂聘提供2025年9月南寧客戶服務(wù)最新招聘,青秀區(qū)250條西鄉(xiāng)塘區(qū)110條,平均工資約為4241元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多客戶服務(wù)客戶服務(wù)保險(xiǎn)客戶服務(wù)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
18小時(shí)前
梁女士
崗位內(nèi)容:
1.負(fù)責(zé)店鋪日常運(yùn)營(yíng)、包括:產(chǎn)品上下架、主圖詳情頁排版編輯優(yōu)化、維護(hù)精選產(chǎn)品、優(yōu)化店鋪裝修等;
2.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在阿里巴巴國際站平臺(tái)的銷售客服工作;
3.負(fù)責(zé)答復(fù)、跟進(jìn)及反饋客戶咨詢,熟練操作店鋪后臺(tái),處理訂單、及時(shí)準(zhǔn)確修改備注、進(jìn)行訂單跟進(jìn)并能解決一般投訴售后和物流跟進(jìn);
任職要求
1. 有2年以上跨境電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),阿里巴巴國際站運(yùn)營(yíng)或客服經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2. 熟練掌握阿里巴巴平臺(tái)的操作流程和后臺(tái)管理,包括產(chǎn)品上下架、詳情頁優(yōu)化、關(guān)鍵詞設(shè)置、店鋪裝修等,能夠熟練運(yùn)用阿里巴巴的各種營(yíng)銷工具和廣告資源進(jìn)行推廣活動(dòng)策劃和執(zhí)行;
3.有較強(qiáng)的推廣和維護(hù)協(xié)調(diào)客戶的能力,熟悉客戶服務(wù)流程;
18小時(shí)前
覃小姐
  招聘崗位【中國電信客服經(jīng)理】
  崗位優(yōu)勢(shì):中國500強(qiáng)企業(yè),合法
  合規(guī),行政班,不用外出,配備專
  屬客服坐席,辦公環(huán)境優(yōu)越,地鐵
  口直達(dá)!有無經(jīng)驗(yàn)均可入職。
  工作內(nèi)容:
  白領(lǐng)工作環(huán)境,不用風(fēng)吹雨打,不
  用外出開發(fā)客戶,純室內(nèi)辦公。根
  據(jù)公司提供的優(yōu)質(zhì)老客戶資源名
  單,在辦公室通過系統(tǒng)外呼的形
  式,向用戶推薦匹配的電信業(yè)務(wù)套
  餐即可(比如寬帶的升級(jí)、續(xù)費(fèi),
  4G升級(jí)5G等)操作簡(jiǎn)單,工作輕
  松易上手。
  任職要求:
  1、年齡18~40周歲,男女不限,
  學(xué)歷不限。
  2、熟悉基本電腦操作。
  工作時(shí)間:
  上午9:30-12:30
  下午14:30-18:30,朝九晚六,每
  天工作7小時(shí),不用加班,月休4
  天可自行安排,可享受國家法定節(jié)
  假日休息。
  全職待遇:
  1、全職待遇:無責(zé)底薪2600+提
  成(績(jī)效一塊一積分)+獎(jiǎng)金,月綜
  合薪資4000-8000(憑個(gè)人能力.
  上不封頂)專人帶薪培訓(xùn),7天內(nèi)包
  上手。
  2、公司定期組織團(tuán)建活動(dòng),聚餐,
  節(jié)假日福利,滿一年5天公休。
  工作地點(diǎn):麗原天際B1708
18小時(shí)前
諸經(jīng)理
阿里國際站運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)和任職要求
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)阿里國際站店鋪的日常運(yùn)營(yíng)管理,包括店鋪商品上架、價(jià)格調(diào)整、庫存管理等;
2. 負(fù)責(zé)店鋪數(shù)據(jù)分析,制定并執(zhí)行店鋪運(yùn)營(yíng)策略,提高店鋪的流量、轉(zhuǎn)化率和銷售額;
3. 負(fù)責(zé)店鋪客戶服務(wù),及時(shí)處理客戶反饋和投訴,提高客戶滿意度;
4. 負(fù)責(zé)店鋪營(yíng)銷活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,提高店鋪的品牌知名度和美譽(yù)度;
5. 負(fù)責(zé)與平臺(tái)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)溝通協(xié)調(diào),及時(shí)反饋店鋪運(yùn)營(yíng)情況和問題。
任職要求:
1. 大專及以上學(xué)歷,有電商、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先;
2. 具備一定的店鋪運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),熟悉阿里國際站的運(yùn)營(yíng)規(guī)則和流程;
3. 具備良好的數(shù)據(jù)分析能力和營(yíng)銷策劃能力,能夠制定并執(zhí)行有效的店鋪運(yùn)營(yíng)策略;
4. 具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和客戶服務(wù)意識(shí),能夠及時(shí)處理客戶反饋和投訴;
5. 具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神和抗壓能力,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。
薪資待遇:
底薪5k起,階梯式提成,試用期兩個(gè)月。
工作時(shí)間早8.30 晚6.30 包中餐 大小周

客服

4000-6000元
南寧-江南區(qū) 1人 投遞:1人 瀏覽:68
18小時(shí)前
鄧禮環(huán)
【崗位職責(zé)】 1.售前接待:負(fù)責(zé)天貓、拼多多、抖音、京東等電商平臺(tái)的售前接待工作。熟悉公司產(chǎn)品,熱情、耐心回復(fù)客戶的咨詢,引導(dǎo)客戶下單促成交易; 2.未下單催付:負(fù)責(zé)登記每日咨詢未下單的客戶信息,對(duì)未下單的客戶進(jìn)行連續(xù)三天的催付。分析未下單原因,優(yōu)化調(diào)整話術(shù),從而提高轉(zhuǎn)化率; 3.收集信息:負(fù)責(zé)收集接待過程中客戶反饋的產(chǎn)品質(zhì)量、客戶需求等,為公司提供新品需求和改良產(chǎn)品建議; 4.售后處理:負(fù)責(zé)簡(jiǎn)單的售后處理,例如:退款、換貨、改地址等。 【任職要求】 1.大專以上學(xué)歷,年齡22-30歲,具備銷售能力; 2.能夠管理并提升團(tuán)隊(duì)銷售能力,調(diào)動(dòng)員工積極性,提高效率; 3.有責(zé)任、有原...
18小時(shí)前
林經(jīng)理
(一)工作內(nèi)容 負(fù)責(zé)接聽廣西區(qū)內(nèi)10086人工臺(tái)熱線電話,為客戶提供業(yè)務(wù)咨詢、業(yè)務(wù)辦理、投訴受理、建議記錄等,優(yōu)質(zhì)的電話服務(wù)。 (二)任職要求 1、學(xué)歷要求:大專及以上 2、工作經(jīng)驗(yàn):有客服經(jīng)驗(yàn)/能力較強(qiáng)人員,學(xué)歷放寬至高中/中專 3、性別不限,接納實(shí)習(xí)生,應(yīng)屆畢業(yè)生 4、善于溝通,表達(dá)流利,有同理心,熱愛客服行業(yè) 5、打字要求:30字/分鐘,掌握電腦基本操作,學(xué)習(xí)及理解能力好 (四)薪酬班時(shí) 1、綜合月薪:底薪+補(bǔ)貼+績(jī)效+獎(jiǎng)金= 4000-8000,工作效率影響薪酬浮動(dòng),多勞多得。 新入職員工(新人階段):2000~3000;成熟員工 2800~5000;優(yōu)秀員工50...

客服

2000-4000元
南寧-青秀區(qū) 1人 健康 投遞:4人 瀏覽:270
18小時(shí)前
陳先生
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)接待服務(wù)來體檢的客戶; 2、負(fù)責(zé)為客戶介紹體檢中心的各項(xiàng)情況 3、負(fù)責(zé)幫助客戶選擇體檢套餐及體檢服務(wù)項(xiàng)目,預(yù)先安排好團(tuán)體、個(gè)人的體檢時(shí)間; 4、負(fù)責(zé)對(duì)預(yù)約的客戶要告知檢前須知、檢前注意事項(xiàng)。 任職要求: 1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷,形象氣質(zhì)佳,普通話標(biāo)準(zhǔn),身高160cm以上, 2、服務(wù)意識(shí)強(qiáng),有禮儀基礎(chǔ)優(yōu)先錄用; 3、可接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生。 上班時(shí)間:每周5.5天(周六上半天),7:30-12:00;14:30-16:30,法定節(jié)假日照常休假 員工享受全方位福利待遇:工齡獎(jiǎng)、社保五險(xiǎn)、商業(yè)險(xiǎn)、帶薪年假、淡季調(diào)休、年終獎(jiǎng)金、高峰津貼、生日福利、企業(yè)文化活動(dòng)、團(tuán)體旅...
18小時(shí)前
張經(jīng)理
運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
崗位職責(zé): 1、日常:客戶訂單下單、貨物在途跟蹤、訂單簽收,賬單統(tǒng)計(jì)和對(duì)賬工作; 2、客戶服務(wù)工作異常事件的及時(shí)匯報(bào)與跟進(jìn); 3、負(fù)責(zé)客戶日常關(guān)系的協(xié)調(diào)與維護(hù),提升服務(wù)質(zhì)量; 4、部門或跨部門異常事件及臨時(shí)性事件處理 …… 任職資格: 1、 大專及以上學(xué)歷,20-21屆優(yōu)先,接受實(shí)習(xí)生; 2、有一定客戶服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)及商務(wù)知識(shí)和能力,從事物流行業(yè)客服工作的優(yōu)先考慮; 3、計(jì)算機(jī)操作熟練,能熟練使用日常辦公軟件。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 15人 2年以上 22歲以上 高中以上 電子 電信 金融 投遞:5人 瀏覽:689
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
2025-09-15
李經(jīng)理
HR
工作職責(zé): 1.按照規(guī)范的客戶服務(wù)的程序和標(biāo)準(zhǔn),處理客戶反饋的問題; 2.及時(shí)、準(zhǔn)確地處理客戶反饋的問題,并總結(jié)整理相關(guān)的解決方法及常見問題的建議; 3.在客戶服務(wù)過程中,對(duì)客戶提出的問題要及時(shí)做出答疑

電商在線客服

3000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 10人 20歲以上 大專以上 電子 電信 金融 投遞:5人 瀏覽:595
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-15
李經(jīng)理
HR
、大專學(xué)歷且有畢業(yè)證,男女不限(條件優(yōu)秀者學(xué)歷放寬); 2、反應(yīng)敏捷,善于溝通,有較強(qiáng)的語言理解和表達(dá)能力; 3、能熟練操作計(jì)算機(jī); 4、有良好的綜合素質(zhì)及心理承受能力,身體健康; 5、有強(qiáng)烈客戶服務(wù)及團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 5人 20-35歲 大專以上 電子 電信 金融 投遞:35人 瀏覽:1112
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
2025-09-15
李經(jīng)理
HR
該崗位無營(yíng)銷性質(zhì),不需要外出,在辦公室工作。 工作內(nèi)容:處理電商平臺(tái)虛擬類產(chǎn)品(游戲類型較多)的售后問題,無銷售性質(zhì) 工作時(shí)間:9:00-18:00 薪資待遇:底薪+績(jī)效:4000-5000 培訓(xùn)補(bǔ)貼,公司可購買五險(xiǎn)一金,全勤獎(jiǎng),提供住宿和工作餐餐補(bǔ),免費(fèi)停車,節(jié)假日發(fā)放福利等。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 7人 20歲以上 大專以上 電子 電信 金融 投遞:5人 瀏覽:356
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-09-15
李經(jīng)理
HR
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)審核售后工單,根據(jù)平臺(tái)規(guī)則判定該工單的處理方式。 2、工單無法直接推文處理的情況下需要聯(lián)系客戶或商家核實(shí)情況,根據(jù)實(shí)際情況給出解決方案,客戶認(rèn)可即可。 3、售后工單為退貨、退款等訴求。 工作時(shí)間: 9:00-18:00 薪資福利: 底薪+補(bǔ)貼+審單提成,綜合薪資3500-6000元/月。 提供住宿(空調(diào)、熱水),節(jié)假日福利、帶薪年假2-15天,婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等; 公司不定期舉辦各類興趣團(tuán)隊(duì)活動(dòng); 崗位學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)多,暢通無阻的晉升空間。 晉升渠道: A.普通客服 導(dǎo)師 專家 B.管理線:儲(chǔ)備干部 團(tuán)隊(duì)組長(zhǎng) 團(tuán)隊(duì)主管 中心經(jīng)理 運(yùn)營(yíng)經(jīng)理 C....

客服專員

5000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 法律 瀏覽:162
2025-09-15
崗位職責(zé): 1.為客戶提供專業(yè)、友好的服務(wù),解答客戶咨詢和問題; 2.通過陌拜或在線平臺(tái)與客戶建立聯(lián)系,保持良好的溝通; 3.記錄和反饋客戶需求,與團(tuán)隊(duì)合作改進(jìn)服務(wù)內(nèi)容; 4.維護(hù)客戶關(guān)系,提升客戶滿意度和忠誠度; 5.執(zhí)行公司規(guī)定的服務(wù)流程和標(biāo)準(zhǔn)。 任職要求: 1.具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),能夠快速理解客戶需求; 2.良好的團(tuán)隊(duì)合作能力,能與同事協(xié)作完成任務(wù); 3.有責(zé)任心,能夠準(zhǔn)確、耐心地解答客戶問題; 4.能夠熟練使用計(jì)算機(jī)和基本的辦公軟件; 5.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力,能夠處理新情況。
2025-09-15
112023382@qq.com
作職責(zé): 1、每日審核明源系統(tǒng),及時(shí)發(fā)現(xiàn)并反饋銀行審批中欠資料的情況; 2、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理跟進(jìn)按揭回款和資金盤活工作,對(duì)相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行整理和匯總; 3、每日與銀行溝通,跟進(jìn)審批進(jìn)度; 4、銀行或房管局人手不足時(shí),到銀行和房管局協(xié)助整理資料,加快審批速度; 5、銀行按揭準(zhǔn)入資料的準(zhǔn)備和按揭合作協(xié)議的報(bào)批; 6、負(fù)責(zé)與營(yíng)銷部同事的日常溝通、協(xié)調(diào)。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,有房地產(chǎn)同類工作經(jīng)驗(yàn)或銀行按揭、公積金貸款相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、較強(qiáng)的數(shù)據(jù)處理能力; 3、工作細(xì)心,吃苦耐勞,抗壓能力強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng); 4、具備良好的職業(yè)道德及良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
2025-09-15
覃弟淵
一、任職資格? 大專及以上學(xué)歷,相關(guān)專業(yè)背景;? 反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具備親和力;? 具備一定的溝通及判斷能力,擁有良好的客戶服務(wù)意識(shí);? 有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力

汽車銷售顧問

5000-10000元
南寧-青秀區(qū)-半島·半山 5人 汽車 汽車銷售 瀏覽:14
2025-09-15
姚毅
任職要求: 1、具備良好的溝通能力和客戶服務(wù)意識(shí),能夠建立信任關(guān)系; 2、對(duì)汽車行業(yè)有濃厚興趣,了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及車型特點(diǎn); 3、具有較強(qiáng)的目標(biāo)導(dǎo)向和結(jié)果意識(shí),能夠達(dá)成銷售目標(biāo); 4、有團(tuán)隊(duì)合作精神
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南寧柜員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
  • 15.2%
    2K
  • 27.3%
    3K
  • 24.2%
    4K
  • 6.1%
    5K
  • 6.1%
    6K-8K
  • 15.2%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
南寧柜員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
南寧柜員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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