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南寧建筑設(shè)計(jì)公司客戶經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年4月南寧建筑設(shè)計(jì)公司客戶經(jīng)理最新招聘,青秀區(qū)330條西鄉(xiāng)塘區(qū)95條,平均工資約為4912元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多客戶經(jīng)理移動(dòng)客戶經(jīng)理個(gè)人客戶經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-04-20
hr@jdss.cc
任職條件:
1、性格外向,具有較強(qiáng)的溝通能力和語言表達(dá)能力;
2、較強(qiáng)的銷售公關(guān)能力以及開發(fā)新客戶的能力;
3、三年以上的鋼材銷售經(jīng)驗(yàn),并有一定的客戶資源者優(yōu)先;
4、本崗位一經(jīng)錄用,待遇從優(yōu),底薪+提成.
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-安吉萬達(dá)廣場(chǎng) 4人 建筑設(shè)計(jì) 儀器 瀏覽:8
2025-04-13
李經(jīng)理
崗位要求:大專以上學(xué)歷,具有凈化、暖通、裝飾裝修行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
工作地點(diǎn):桂林市區(qū)
崗位職責(zé):
1、實(shí)驗(yàn)室整體裝修工程銷售或儀器銷售相關(guān)經(jīng)驗(yàn),了解市場(chǎng)情況且有客戶資源者優(yōu)先;
2、拜訪客戶,建立關(guān)系,做好公司橋梁工作,保證公司產(chǎn)品的正常銷售與業(yè)務(wù)開展;
3、良好的溝通談判技巧及強(qiáng)烈的責(zé)任感,具有團(tuán)隊(duì)合作精神;
4、完成公司下達(dá)的年度銷售工作計(jì)劃;
薪酬福利及工作時(shí)間:
年薪:10萬-30萬(上不封頂),只要你能幫公司解決問題,創(chuàng)造價(jià)值,我們絕不吝嗇薪水;
上班時(shí)間:周一至周五8:30-12:00,14:00-17:30,周末雙休。
1、享受國(guó)家及廣西相關(guān)法定假日;享受超長(zhǎng)春節(jié)假期;
2、轉(zhuǎn)正一年后享受年休假;
3、中秋、端午節(jié)假日發(fā)放禮品或禮金;
4、公司免費(fèi)組織全體員工每年一次國(guó)內(nèi)或國(guó)外旅游;
5、公司不定期組織聚餐、活動(dòng);
6、完善的調(diào)薪及晉升機(jī)制,并提供個(gè)人培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)(內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn))
2025-04-13
李經(jīng)理
1、了解儀器設(shè)備或者實(shí)驗(yàn)室家具銷售相關(guān)工作;
2、負(fù)責(zé)公司實(shí)驗(yàn)室家具設(shè)備及分析儀器相關(guān)產(chǎn)品的銷售,適應(yīng)長(zhǎng)期出差,
3、與供應(yīng)商保持良好的合作關(guān)系,完成儀器采購、報(bào)價(jià)等工作;
4、擅長(zhǎng)客戶開發(fā)及市場(chǎng)推廣,定期回訪客戶;
5、良好的溝通談判技巧及強(qiáng)烈的責(zé)任感,具有團(tuán)隊(duì)合作精神;
6、較好的應(yīng)變能力和分析判斷能力,敏銳的市場(chǎng)嗅覺,善于捕捉市場(chǎng)機(jī)會(huì);
7、品行端正、愛崗敬業(yè)、認(rèn)真負(fù)責(zé)。
試用期:薪資*** +差旅補(bǔ)助+業(yè)務(wù)提成,只要你能幫公司解決問題,創(chuàng)造價(jià)值,我們絕不吝嗇薪水,;
 年薪:10萬-30萬(上不封頂)
休息:周末雙休。上班時(shí)間:周一至周五8:30-12:00,14:00-17:30(冬令),14:30-18:00(夏令),國(guó)家及廣西法定節(jié)假日正常放假
約 3 個(gè)崗位
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南寧客戶經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K
  • 9.1%
    2K
  • 25.3%
    3K
  • 23.4%
    4K
  • 18.2%
    5K
  • 13.6%
    6K-8K
  • 1.9%
    8K-1W
  • 8.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.4%
  • 中專
    0.6%
南寧客戶經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.4%,中專占0.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.7%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.6%
  • 1-3年
    0.6%
南寧客戶經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.7%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.6%,1-3年占0.6%。

南寧 客戶經(jīng)理百科

...崗位職責(zé)
1. 協(xié)助分公司總經(jīng)理制定團(tuán)隊(duì)銷售策略并有效執(zhí)行,管理本部門員工,協(xié)助員工達(dá)成業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù);
2. 對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行專業(yè)知識(shí)及業(yè)務(wù)能力的訓(xùn)練和輔導(dǎo),實(shí)行監(jiān)督考核;
3. 了解團(tuán)隊(duì)成員日常工作進(jìn)度情況及服務(wù)客戶情況,幫助成員挖掘和維護(hù)優(yōu)質(zhì)客戶;
4. 激發(fā)團(tuán)隊(duì)士氣,培養(yǎng)良好的團(tuán)隊(duì)精神;
5. 配合人事部完成優(yōu)秀理財(cái)師入司的推薦工作;
6. 負(fù)責(zé)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)日常管理工作。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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