
南寧客戶維護(hù)人員招聘
桂聘提供2025年4月南寧客戶維護(hù)人員最新招聘,青秀區(qū)81條江南區(qū)39條,平均工資約為3850元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多客戶維護(hù)人員保險(xiǎn)客服專員it客服專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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德邦物流經(jīng)理
8200元2小時(shí)前覃經(jīng)理人事經(jīng)理經(jīng)理崗-廣西北海 欽州 靈山 賓陽(yáng)都招-覃家祥 185--1064--4572
一、工作內(nèi)容:
1、上傳下發(fā),統(tǒng)籌協(xié)調(diào),對(duì)區(qū)域經(jīng)理負(fù)責(zé);
2、網(wǎng)點(diǎn)人員管理,日常排班,工作安排等;
3、所轄區(qū)域客戶開(kāi)發(fā)與維護(hù)。
二、要求:
1、有快遞同行管理經(jīng)驗(yàn);
2、有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、無(wú)不良案底。
三、薪資福利:
1、公司直招,5600-8100底薪,面談定薪;
2、五險(xiǎn)一金;
3、內(nèi)部不定期培訓(xùn),職能崗位和一線管理崗位雙通道晉升;
4、法定假日休假、中秋送情等。
其他詳情可聯(lián)系咨詢。期待您的加入! -
電話銷售(周末雙休)
5000-10000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
15小時(shí)前何經(jīng)理總經(jīng)理【工作職責(zé)】
1、為建筑行業(yè)企業(yè)提供兼職人員招聘;
2、積累客戶,維護(hù)現(xiàn)有客戶資源,開(kāi)拓新渠道;
3、學(xué)習(xí)完善業(yè)務(wù)知識(shí),談判技巧,業(yè)務(wù)技巧。
【崗位要求】
1、學(xué)歷不限,歡迎抗壓能力強(qiáng)、勤奮努力的優(yōu)秀應(yīng)屆生;
2、熱愛(ài)銷售事業(yè),認(rèn)可電話銷售,渴望高薪,或有意往銷售管理發(fā)展的人;
3、喜歡與人溝通,口齒清晰,表達(dá)流暢
薪酬福利:
周末雙休,國(guó)家法定假日休息、帶薪培訓(xùn)、五險(xiǎn)(社保)、帶薪年假、過(guò)節(jié)福利、生日福利、不定期團(tuán)建、員工旅游、豐厚的月、季、年度業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì)等
上班時(shí)間:8:30-18:00(午休兩小時(shí)),周末雙休,國(guó)家法定假日休息 -
企業(yè)顧問(wèn)(雙休)
8000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
15小時(shí)前何經(jīng)理總經(jīng)理職位描述
工作內(nèi)容:
1,主要對(duì)接建筑單位
2、通過(guò)電話、微信、網(wǎng)絡(luò)與單位進(jìn)行交流, 給單位提供優(yōu)質(zhì)的人才證書。
3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)。
4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。
5、代辦資質(zhì)
6、收集各類人才證書
新員工有專業(yè)的人員帶薪培訓(xùn)、工作輕松簡(jiǎn)單易上手,
公司提供資源,室內(nèi)辦公,無(wú)需外出。工作環(huán)境好!
任職資格:
1、有無(wú)經(jīng)驗(yàn)即可(男女不限)
2、年齡20-38歲
3、普通話無(wú)障礙
4、對(duì)銷售工作有較高的熱情;
5、有責(zé)任心,熱愛(ài)銷售行業(yè)
薪資待遇:無(wú)責(zé)任底薪2000+200全勤+15%-21%高額提成+績(jī)效獎(jiǎng)+優(yōu)秀獎(jiǎng)+業(yè)績(jī)排行獎(jiǎng)等....
福利:社保、話補(bǔ)、年終獎(jiǎng)、工齡獎(jiǎng)、優(yōu)秀獎(jiǎng)、生日會(huì)、優(yōu)秀禮品、帶薪婚假、年假、產(chǎn)假、戶外團(tuán)建、優(yōu)秀員工季度旅游等等.....
上班時(shí)間: 8:30—12 : 00 14 : 00—18 : 00 每天7個(gè)半小時(shí)
不加班,周末雙休,法定節(jié)假日正常放假。歡迎你成為我公司一員!?。?br /> 公司地址:南寧市邕寧區(qū)龍崗大道2號(hào)合景天峻廣場(chǎng)59號(hào)樓1102號(hào)房 -
人才顧問(wèn)(雙休)
9000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
15小時(shí)前何經(jīng)理總經(jīng)理3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)。 4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。 …… 5、代辦資質(zhì) 6、對(duì)接優(yōu)質(zhì)建筑單位 新員工有專業(yè)的人員帶薪培訓(xùn)、工作輕松簡(jiǎn)單易上手, 公司提供資源,室內(nèi)辦公,無(wú)需外出。工作環(huán)境好! -
咨詢顧問(wèn)
3000-4000元23小時(shí)前【崗位職責(zé)】 1、為建筑企業(yè)提供人員服務(wù)、資質(zhì)代辦服務(wù),建筑類人才考證等,為客戶提供專業(yè)的解答,最終促成合作; 2、通過(guò)電話或互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)和客戶溝通,解決客戶需求;維護(hù)現(xiàn)有客戶資源,做好客戶回款及售后服務(wù) …… ; 3、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系; 【任職要求】 1、大專以上學(xué)歷; 2、掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),了解市場(chǎng)推廣流程和手段,擅長(zhǎng)開(kāi)發(fā)和維護(hù)客戶; 3、思維活躍、口齒清晰,表達(dá)流暢;工作認(rèn)真負(fù)責(zé) -
高端家裝設(shè)計(jì)師
9000-12000元23小時(shí)前韋小芳人事主管【工作內(nèi)容】 1、準(zhǔn)確把握客戶心理需求制定設(shè)計(jì)方案,并向客戶完整的闡述設(shè)計(jì)理念,能獨(dú)立簽單和溝通客戶。 2、對(duì)裝飾材料性能,施工工藝,裝修報(bào)價(jià)等熟悉及有豐富的知識(shí),經(jīng)驗(yàn)和實(shí)踐。 …… 【福利待遇】 春秋兩季員工旅游+月度、季度營(yíng)銷獎(jiǎng)勵(lì)+員工生日會(huì)+節(jié)日福利+年終獎(jiǎng)、全勤獎(jiǎng)、五險(xiǎn) 【人員要求】 1、室內(nèi)設(shè)計(jì)、環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì),家居設(shè)計(jì)等相關(guān)設(shè)計(jì)專業(yè)。 …… 4、對(duì)工作進(jìn)行定期量化,及時(shí)跟進(jìn)、維護(hù)客戶。 5、有較強(qiáng)銷售能力和應(yīng)變能力,善于溝通和表達(dá),執(zhí)行力強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)精神。 6、有套餐公司設(shè)計(jì)師任職經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 -
市場(chǎng)營(yíng)銷專員
8000-16000元23小時(shí)前韋小芳人事主管【工作內(nèi)容】 1、主要負(fù)責(zé)重點(diǎn)小區(qū)開(kāi)發(fā),駐點(diǎn),工地營(yíng)銷等方式邀約意向客戶到公司跟設(shè)計(jì)師了解裝修; 2、維護(hù)和跟進(jìn)新老客戶,并協(xié)助設(shè)計(jì)師成功簽下客戶。 3、給客戶講解裝修知識(shí),以及工藝流程。 …… +工齡獎(jiǎng) 【上班時(shí)間】8:55-12:00,14:00-18:00,每周休息一天,女性額外有一天的例假(帶薪休息),每月休息5-6天 【工作地點(diǎn)】廣西南寧市青秀區(qū)新誼金融投資大廈A座A座8層 【人員要求 -
網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷專員
8000-15000元23小時(shí)前韋小芳人事主管【崗位職責(zé)】 1、根據(jù)公司合作平臺(tái)推送過(guò)來(lái)的客戶,跟進(jìn)客戶信息,及時(shí)與客戶聯(lián)系并溝通量房時(shí)間或上門時(shí)間; 2、及時(shí)回訪并登記客戶的基本信息,給客戶提供專業(yè)的裝修服務(wù); 3、積極邀約客戶上門體驗(yàn),為客戶提供專業(yè)的設(shè)計(jì)師及設(shè)計(jì)方案 …… ,與設(shè)計(jì)師共同制訂跟進(jìn)方案; 4、有效進(jìn)行客戶關(guān)系的維護(hù)和發(fā)展,提升客戶滿意度和客戶價(jià)值,建立長(zhǎng)期共贏的客戶合作關(guān)系。 …… 春秋兩季員工旅游+月度、季度營(yíng)銷獎(jiǎng)勵(lì)+員工生日會(huì)+節(jié)日福利+年底獎(jiǎng)勵(lì)+全勤獎(jiǎng)+五險(xiǎn)+工齡獎(jiǎng) 【上班時(shí)間】8:55-12:00,14:00-18:00,每周休息一天,女性額外有一天的帶薪例假,每月休息5-6天 【人員要求 -
業(yè)務(wù)部經(jīng)理
8000-16000元23小時(shí)前一、工作內(nèi)容: 1、建立市場(chǎng)部,廣西區(qū)域市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)規(guī)劃為3到8人; 2、了解、學(xué)習(xí)、熟知聯(lián)洋企業(yè)業(yè)務(wù)方向與客戶群體; 3、提煉公司精品亮點(diǎn),優(yōu)秀技術(shù)、優(yōu)秀服務(wù)與歷史成績(jī),制定市場(chǎng)銷售戰(zhàn)略; 4、開(kāi)展項(xiàng)目業(yè)務(wù)跟進(jìn)管理 …… 、業(yè)務(wù)中心人員工作管理,每月總結(jié)匯報(bào)部門業(yè)務(wù)情況; 5、提煉升級(jí)企業(yè)樣冊(cè)、企業(yè)宣傳資料,為業(yè)務(wù)市場(chǎng)做好資料基礎(chǔ)統(tǒng)籌管理工作; 6、其它關(guān)于業(yè)務(wù)拓展、市場(chǎng)區(qū)域拓展等相關(guān)方面的規(guī)劃建議、統(tǒng)籌落地; 二 …… 或從事過(guò)酒店、醫(yī)院、商場(chǎng)、工廠及辦公樓中央空調(diào)等用電設(shè)備系統(tǒng)運(yùn)營(yíng)維護(hù)、咨詢工作,有意涉足合同能源管理市場(chǎng)的人員 C、對(duì)于合同能源管理方面有一定了解。 -
廣西區(qū)域裝企業(yè)務(wù)經(jīng)理
4000-8000元23小時(shí)前杜小姐(管理部)崗位職責(zé): 1、能實(shí)現(xiàn)年度業(yè)績(jī)指標(biāo); 2、對(duì)廣西嘉寶(南寧、桂林、柳州)三地家裝客戶門店進(jìn)行考察、分析,擬定產(chǎn)品銷售計(jì)劃; 3、與門店設(shè)計(jì)師與客戶進(jìn)行交流,了解裝企客戶需求,向客戶介家電品類產(chǎn)品; …… 4、協(xié)助部門經(jīng)理開(kāi)拓客戶,并參與維護(hù)渠道客戶關(guān)系,及時(shí)了客戶需求和動(dòng)向,并及時(shí)將發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題匯報(bào)部門經(jīng)理; 5、與客戶進(jìn)行交流,了解客戶需求,向客戶介紹產(chǎn)品,完成客戶簽約和合作; 任職要求: 1 …… 熱愛(ài)電器銷售行業(yè),喜歡做銷售及銷售管理工作,具有一定的行業(yè)資源及社會(huì)資源,具備客戶服務(wù)及人脈圈子運(yùn)營(yíng)能力; 4、對(duì)自己有清晰的職業(yè)規(guī)劃; 5、責(zé)任心強(qiáng),具有付出及奉獻(xiàn)精神; 6、廣西柳州、南寧當(dāng)?shù)?em>人員優(yōu)先 -
店長(zhǎng)(都市麗人融安店)
5000-10000元23小時(shí)前南寧市興寧區(qū)人民東路210號(hào)福萊閣大廈15層整層工作職責(zé) 1、門店人員組建與管理:管理門店員工日??记?、評(píng)估工作績(jī)效;負(fù)責(zé)門店的招聘、入離職手續(xù)辦理以及培訓(xùn)發(fā)展、轉(zhuǎn)正、晉升考核;門店員工工作督導(dǎo),業(yè)務(wù)知識(shí)及專業(yè)技能培訓(xùn),提高員工綜合素質(zhì);做好員工關(guān)系 …… 2、銷售管理:制定并完成個(gè)人以及店鋪每月、周、日的銷售目標(biāo);核對(duì)每天店鋪銷售額、銷售單據(jù)與收銀員的實(shí)際收款是否相符;定期巡視商圈,申請(qǐng)或及時(shí)調(diào)整銷售策略,關(guān)注競(jìng)品并向上級(jí)反饋;促銷活動(dòng)執(zhí)行,會(huì)員維護(hù)以及開(kāi)發(fā)新客戶 …… 4、賣場(chǎng)管理:門店日常工作檢查及執(zhí)行;維護(hù)門店衛(wèi)生、紀(jì)律、燈光、音樂(lè)、安全設(shè)施,確保門店設(shè)備設(shè)施正常運(yùn)行;按要求完成貨品陳列;監(jiān)督員工儀容儀表、服務(wù)規(guī)范;處理突發(fā)事件以及顧客投訴。 -
店長(zhǎng)(荔浦店)
5000-10000元23小時(shí)前南寧市興寧區(qū)人民東路210號(hào)福萊閣大廈15層整層工作職責(zé) 1、門店人員組建與管理:管理門店員工日??记?、評(píng)估工作績(jī)效;負(fù)責(zé)門店的招聘、入離職手續(xù)辦理以及培訓(xùn)發(fā)展、轉(zhuǎn)正、晉升考核;門店員工工作督導(dǎo),業(yè)務(wù)知識(shí)及專業(yè)技能培訓(xùn),提高員工綜合素質(zhì);做好員工關(guān)系 …… 2、銷售管理:制定并完成個(gè)人以及店鋪每月、周、日的銷售目標(biāo);核對(duì)每天店鋪銷售額、銷售單據(jù)與收銀員的實(shí)際收款是否相符;定期巡視商圈,申請(qǐng)或及時(shí)調(diào)整銷售策略,關(guān)注競(jìng)品并向上級(jí)反饋;促銷活動(dòng)執(zhí)行,會(huì)員維護(hù)以及開(kāi)發(fā)新客戶 …… 4、賣場(chǎng)管理:門店日常工作檢查及執(zhí)行;維護(hù)門店衛(wèi)生、紀(jì)律、燈光、音樂(lè)、安全設(shè)施,確保門店設(shè)備設(shè)施正常運(yùn)行;按要求完成貨品陳列;監(jiān)督員工儀容儀表、服務(wù)規(guī)范;處理突發(fā)事件以及顧客投訴。 -
店長(zhǎng)(防城港店)
4000-9000元23小時(shí)前南寧市興寧區(qū)人民東路210號(hào)福萊閣大廈15層整層工作職責(zé) 1、門店人員組建與管理:管理門店員工日??记?、評(píng)估工作績(jī)效;負(fù)責(zé)門店的招聘、入離職手續(xù)辦理以及培訓(xùn)發(fā)展、轉(zhuǎn)正、晉升考核;門店員工工作督導(dǎo),業(yè)務(wù)知識(shí)及專業(yè)技能培訓(xùn),提高員工綜合素質(zhì);做好員工關(guān)系 …… 2、銷售管理:制定并完成個(gè)人以及店鋪每月、周、日的銷售目標(biāo);核對(duì)每天店鋪銷售額、銷售單據(jù)與收銀員的實(shí)際收款是否相符;定期巡視商圈,申請(qǐng)或及時(shí)調(diào)整銷售策略,關(guān)注競(jìng)品并向上級(jí)反饋;促銷活動(dòng)執(zhí)行,會(huì)員維護(hù)以及開(kāi)發(fā)新客戶 …… 4、賣場(chǎng)管理:門店日常工作檢查及執(zhí)行;維護(hù)門店衛(wèi)生、紀(jì)律、燈光、音樂(lè)、安全設(shè)施,確保門店設(shè)備設(shè)施正常運(yùn)行;按要求完成貨品陳列;監(jiān)督員工儀容儀表、服務(wù)規(guī)范;處理突發(fā)事件以及顧客投訴。 -
欽州駐點(diǎn)銷售代表
4000-8000元23小時(shí)前韋主管1、負(fù)責(zé)分管區(qū)域內(nèi)血?dú)夥治鰞x、床旁POCT檢測(cè),DPM內(nèi)窺鏡系統(tǒng)等產(chǎn)品的銷售推廣和意向收集等工作,在銷售經(jīng)理協(xié)助下完成公司銷售指標(biāo); 2、積極維護(hù)區(qū)域內(nèi)的VIP客戶關(guān)系,與客戶保持良好的溝通維持客情關(guān)系 …… ; 3、定期拜訪客戶,及時(shí)了解、收集并反饋市場(chǎng)信息,負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶信息收集、整理工作; 4、接受并按時(shí)完成公司或上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)分派的各項(xiàng)臨時(shí)或常規(guī)性工作; 任職資格: 1、工作有韌性,人品好,善于與人打交道 …… 3、欽州本地人員優(yōu)先,負(fù)責(zé)欽防北區(qū)域。 -
企業(yè)銷售顧問(wèn) (急招)
8000-10000元23小時(shí)前258909956@qq.com3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)。 4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。 5、代辦資質(zhì) 6、收集各類人才證書 新員工有專業(yè)的人員帶薪培訓(xùn)、工作輕松簡(jiǎn)單易上手.
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南寧客服專員招聘工資
¥
3850
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 13K,最多人拿:3K
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0.1%小于2K
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5.6%2K
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42.1%3K
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32.8%4K
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11.3%5K
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5.2%6K-8K
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1.9%8K-1W
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1.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷95.5%
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初中0.1%
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高中1.1%
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中專1.3%
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大專2%
南寧客服專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95.5%,初中占0.1%,高中占1.1%,中專占1.3%,大專占2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.8%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.3%
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1-3年0.9%
南寧客服專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占0.9%。