
南寧客戶維護(hù)主管招聘
桂聘提供2025年5月南寧客戶維護(hù)主管最新招聘,青秀區(qū)30條江南區(qū)15條,平均工資約為6831元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有年終獎等,更多客戶維護(hù)主管保險銷售經(jīng)理it銷售經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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疫苗商務(wù)代表-梧州
12000-20000元11小時前黃女士工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)CDC、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和衛(wèi)生院等相關(guān)市場的開發(fā)、維護(hù)及疫苗相關(guān)學(xué)術(shù)推廣活動;
2.協(xié)助開拓潛在的疾控中心渠道客戶,并對既有的客戶進(jìn)行維護(hù);
3.學(xué)習(xí)疫苗產(chǎn)品知識,參與產(chǎn)品知識培訓(xùn),正確傳遞公司代理的疫苗產(chǎn)品信息;
4.及時收集并反饋客戶信息和市場情況,向上級主管反映竟?fàn)帉κ值那闆r及市場動態(tài)、提出合理化建議;
5.收集和反饋客戶數(shù)據(jù)和信息,建立目標(biāo)客戶檔案并及時更新。
任職資格:
1.大專及以上學(xué)歷,醫(yī)藥、市場營銷等相關(guān)專業(yè);
2.連續(xù)1-2年以上疫苗學(xué)術(shù)推廣相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3. 接受廣西區(qū)域內(nèi)各地市駐地和出差。
上班時間:上午8:30:00-12:00,下午14:00-17:30,周末雙休,國家法定節(jié)假日休息
福利待遇:五險一金+底薪+高提成+餐補(bǔ)+交通補(bǔ)助+提供廣闊的發(fā)展空間,公平的晉升機(jī)制。 -
疫苗商務(wù)代表-玉林
12000-20000元11小時前黃女士工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)CDC、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和衛(wèi)生院等相關(guān)市場的開發(fā)、維護(hù)及疫苗相關(guān)學(xué)術(shù)推廣活動;
2.協(xié)助開拓潛在的疾控中心渠道客戶,并對既有的客戶進(jìn)行維護(hù);
3.學(xué)習(xí)疫苗產(chǎn)品知識,參與產(chǎn)品知識培訓(xùn),正確傳遞公司代理的疫苗產(chǎn)品信息;
4.及時收集并反饋客戶信息和市場情況,向上級主管反映竟?fàn)帉κ值那闆r及市場動態(tài)、提出合理化建議;
5.收集和反饋客戶數(shù)據(jù)和信息,建立目標(biāo)客戶檔案并及時更新。
任職資格:
1.大專及以上學(xué)歷,醫(yī)藥、市場營銷等相關(guān)專業(yè);
2.連續(xù)1-2年以上疫苗學(xué)術(shù)推廣相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3. 接受廣西區(qū)域內(nèi)各地市駐地和出差。
上班時間:上午8:30:00-12:00,下午14:00-17:30,周末雙休,國家法定節(jié)假日休息
福利待遇:五險一金+底薪+高提成+餐補(bǔ)+交通補(bǔ)助+提供廣闊的發(fā)展空間,公平的晉升機(jī)制。 -
文員
3000-6000元- 年終獎
- 培訓(xùn)提升
- 帶薪年假
- 全勤獎
- 保險補(bǔ)貼
- 其它各類獎金
2025-05-30黃超鳳職位要求:
1、年齡:30歲以下。
2、熟練運(yùn)用辦公室軟件(word/excel軟件)。
3、對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能積極主動執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,有耐心,愛崗敬業(yè)。
4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力,強(qiáng)烈的責(zé)任感,優(yōu)秀的團(tuán)隊合作精神。
5、熱愛教育行業(yè),有責(zé)任心和愛心,且有耐心。
崗位職責(zé):
1、遵守公司規(guī)章制度,服從管理,不遲到,不早退,保持專業(yè)精神和職業(yè)操守。
2、負(fù)責(zé)公司各類資料的收集與整理。
3、完成辦公室環(huán)境的日常維護(hù)工作,確保辦公區(qū)的整潔有序。
4、負(fù)責(zé)邀約和接待客戶及進(jìn)行教育咨詢服務(wù)工作。向客戶介紹本服務(wù)中心的各項(xiàng)課程內(nèi)容,并跟進(jìn)報名工作,接聽客戶來電等,為客戶提供快速、準(zhǔn)確和專業(yè)的咨詢和服務(wù)(師資力量、教學(xué)模式、價格、課程設(shè)置等)。
5、受理學(xué)員家長投訴,處理投訴意見。
6、配合服務(wù)中心組織的各種教學(xué)活動。
7、完成公司領(lǐng)導(dǎo)及部門主管安排的其他工作任務(wù)。
薪資: 底薪(按職位定薪)+績效獎金+全勤獎+工齡+家屬金+保險補(bǔ)貼+年終獎金+帶薪年假+旅游
職位福利:年終獎、全勤獎、帶薪年假、保險補(bǔ)貼、員工旅游、節(jié)日福利、每年多次調(diào)薪
職位亮點(diǎn):高薪誠聘文員、系統(tǒng)培訓(xùn)、主管帶領(lǐng) -
產(chǎn)品助理
3000-6000元2025-05-30游江存公司提供公平,公正,公開的晉升平臺,所以管理人員都是從公司內(nèi)部提拔; 工作內(nèi)容:學(xué)習(xí)產(chǎn)品內(nèi)容知識,負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的開展和維護(hù)開發(fā),了解客戶需求進(jìn)行市場分析,并對公司項(xiàng)目進(jìn)行洽談 {在這里 你擁有} …… 生日關(guān)懷、年度旅游 2、底薪4000+ 提成+獎金=綜合工資5000-8000以上,多勞多得,上不封頂 3、各項(xiàng)法定假日、獎金、豐厚年終獎;端午、中秋、生日等節(jié)日禮金發(fā)放; 4、做得好1個月左右可升主管 -
實(shí)習(xí)生無責(zé)2800(儲備經(jīng)理)
6000-12000元- 五險
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-05-29馮女士主管崗位職責(zé): 1、通過入職培訓(xùn)掌握相關(guān)的業(yè)務(wù)知識,協(xié)助銀行處理客戶逾期欠款,降低銀行的信用風(fēng)險; 2、通過與銀行逾期欠款客戶進(jìn)行一對一溝通,幫助和引導(dǎo)客戶及時、正確的繳還銀行的欠款,以維護(hù)良好的個人信用記錄 …… 享受國家法定節(jié)假日及婚喪假等,完善在職培訓(xùn),從員工成長為組長、主管、區(qū)域負(fù)責(zé)人的良好晉升機(jī)會, 上班時間: 上午9:00-12:00 下午14 :00-18 :30 地址:廣西南寧市青秀區(qū)金源CBD -
線下拓展運(yùn)營
5000-6000元2025-05-292.負(fù)責(zé)指定地區(qū)線下產(chǎn)品的運(yùn)營、宣傳和推廣工作 2.負(fù)責(zé)所在區(qū)域內(nèi)客戶關(guān)系的維護(hù)和管理 3.了解市場情況,反饋真實(shí)有效的市場分析數(shù)據(jù) 4.搜集客戶信息,做好產(chǎn)品的售前售后服務(wù)。 …… 6000元以上且上不封頂); 2、豐厚福利:全勤獎+優(yōu)秀員工獎+節(jié)日福利+生日關(guān)懷+員工季度旅游+帶薪培訓(xùn)+年終獎 3、晉升:公開透明的晉升空間(管理層均由內(nèi)部競聘產(chǎn)生)(縱向:職業(yè)發(fā)展方向;銷售——主管 …… 5、新員工培養(yǎng)期:由公司分部高級銷售經(jīng)驗(yàn)主管直接負(fù)責(zé),一對一手把手教導(dǎo)可幫助新人迅速成長! 6、精英文化:不限定成長時間,能力突出可快速提升! -
管理培訓(xùn)生
5000-6000元2025-05-29該崗位是企業(yè)為未來發(fā)展儲備經(jīng)營管理上的備選人才,后期往公司經(jīng)營管理方向培養(yǎng) 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)所制定區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的推廣和宣傳 2.在所轄區(qū)域內(nèi)負(fù)責(zé)給客戶提供樣品體驗(yàn)產(chǎn)品 3.協(xié)助主管做好后期新老客戶的維護(hù)工作 …… 4.負(fù)責(zé)所轄地區(qū)客戶信息的收集和后期的跟蹤推廣 5.前期1-3個月負(fù)責(zé)熟悉市場業(yè)務(wù),提升個人綜合能力,待能力提升開始負(fù)責(zé)團(tuán)隊的運(yùn)營和管理, 6.協(xié)助經(jīng)理培養(yǎng)優(yōu)秀的骨干 7.前期熟悉公司的業(yè)務(wù)流程及企業(yè)文化 …… (5)請求職者前來應(yīng)聘和上班時形象專業(yè)、著正裝 福利待遇: 1、薪酬:無責(zé)底薪3000-4500+績效獎金(6000-8000您的能力決定您的收入) 2、有主管一對一手把手教導(dǎo),簡單易學(xué) 4、 -
外派專員+食宿+五險
4000-9000元2025-05-29黃薇2、主管一對一帶教。 3、完成任務(wù)要求。 4、維護(hù)客戶,客情關(guān)系。 任職要求: 1. 重點(diǎn)客戶的回訪與溝通,預(yù)約陌生客戶的拜訪,回訪客戶產(chǎn)品的使用情況。 2. …… 數(shù)據(jù)記錄與重要信息傳達(dá),對客戶的困難與疑問進(jìn)行合理的處理,來訪客戶的接待。 4. 面談客戶,展示產(chǎn)品,價格談判。 5. 熱愛銷售,普通話標(biāo)準(zhǔn),學(xué)習(xí)力強(qiáng),有一定的抗壓性,溝通力強(qiáng)。 -
小土豆跟我一起開心賺錢吧!5500專員
5000-10000元2025-05-29黃薇工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)和主管學(xué)習(xí)產(chǎn)品的知識和推廣的方法。 2、負(fù)責(zé)協(xié)助主管區(qū)域客戶的開發(fā)和維護(hù)。 3、負(fù)責(zé)協(xié)助主管研究新市場和新的產(chǎn)品話術(shù)。 工作要求: 1、良好的學(xué)習(xí)力和態(tài)度。 -
運(yùn)營實(shí)習(xí)生(無責(zé)底薪+免費(fèi)培訓(xùn))
5000-8000元2025-05-29崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)所制定區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的推廣和宣傳 2.在所轄區(qū)域內(nèi)負(fù)責(zé)給客戶提供樣品體驗(yàn)產(chǎn)品 3.協(xié)助主管做好后期新老客戶的維護(hù)工作 4.負(fù)責(zé)所轄地區(qū)客戶信息的收集和后期的跟蹤推廣 5.前期1 -
藥品銷售代表
3000-6000元2025-05-29郭令1、在轄區(qū)內(nèi)醫(yī)院進(jìn)行公司產(chǎn)品的推廣銷售,完成銷售任務(wù); 2、根據(jù)需要拜訪醫(yī)護(hù)人員,向客戶推廣產(chǎn)品,不斷提高產(chǎn)品市場份額; 3、開拓潛在的醫(yī)院渠道客戶,并對既有的客戶進(jìn)行維護(hù); 4、充分了解市場狀態(tài) …… ,及時向上級主管反映竟?fàn)帉κ值那闆r及市場動態(tài)、提出合理化建議; 5、制定并實(shí)施轄區(qū)醫(yī)院的推銷計劃,組織醫(yī)院內(nèi)各種推廣活動; 6、樹立公司的良好形象, 對公司商業(yè)秘密做到保密 招聘區(qū)域:百色市區(qū)及各縣份 -
醫(yī)學(xué)專員
10000-15000元2025-05-28黃勇職責(zé)描述: 1.根據(jù)公司要求,負(fù)責(zé)疾控中心、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和衛(wèi)生院防??频认嚓P(guān)市場的開發(fā)、維護(hù)及疫苗相關(guān)學(xué)術(shù)推廣活動; 2.協(xié)助開拓潛在的疾控中心渠道客戶,并對既有的客戶進(jìn)行維護(hù),組織疾控中心、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和衛(wèi)生院防??频?em>客戶參與各種推廣活動 …… ; 3.學(xué)習(xí)疫苗產(chǎn)品知識,參與產(chǎn)品知識培訓(xùn),正確傳遞公司代理的疫苗產(chǎn)品信息; 4.及時收集并反饋客戶信息和市場情況,向上級主管反映竟?fàn)帉κ值那闆r及市場動態(tài)、提出合理化建議; 5.收集和反饋客戶數(shù)據(jù)和信息 -
sqe供應(yīng)商質(zhì)量工程師-油變
14000-21000元2025-05-26閉小姐4、系統(tǒng)中材料和供應(yīng)商質(zhì)量數(shù)據(jù)的輸入與維護(hù)。 5、與直接材料供應(yīng)商和產(chǎn)品外協(xié)供應(yīng)商簽訂質(zhì)量保證協(xié)議。 6、與供應(yīng)鏈和研發(fā)部門合作發(fā)展新供應(yīng)商(避免單一供應(yīng)商)。 …… 任職要求: 1、有35kv,及5000kva以上油變產(chǎn)品獨(dú)立設(shè)計,或生產(chǎn)工藝主管經(jīng)驗(yàn),或測試主管經(jīng)驗(yàn),5年或以上 2、有新能源一體化箱變油變變壓器經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 3、本科變壓器專業(yè),或電氣等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 …… 4、具有油變客戶現(xiàn)場應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 -
財稅顧問
3000-6000元2025-05-26盛派會計崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)客戶財稅的日常維護(hù)、申報及核算、收款及走訪拓展工作; 2、協(xié)助財務(wù)主管做好相關(guān)各項(xiàng)工作,發(fā)現(xiàn)問題及時向主管匯報溝通及確認(rèn),按時完成工作內(nèi)容; 任職資格: 1、本科以上學(xué)歷,財稅相關(guān)專業(yè) -
螞蟻逾期管理
7000-8000元2025-05-25黃小姐帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、病假等; 3、公司設(shè)有用餐區(qū),微波爐,蒸飯機(jī)等,可自帶餐來公司 4、完善晉升機(jī)會:公司為每位員工提供廣闊的發(fā)展平臺,表現(xiàn)突出的員工每年都有晉升機(jī)會: 晉升通道:條線組長—條線主管 …… —分公司經(jīng)理 工作內(nèi)容: 1、 通過電話、短信、信件等形式按照合規(guī)要求,對花唄借唄賬戶進(jìn)行逾期提醒,并引導(dǎo)客戶正確的繳費(fèi)方式; (不需要外出挖掘客戶,在辦公室內(nèi)辦公) 2、 協(xié)助螞蟻集團(tuán)進(jìn)行不良資產(chǎn)的管理 …… ,加快資金回籠,維護(hù)信用管理秩序; 任職要求: 1、 中專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,品德良好。
南寧相關(guān)熱門崗位
保險銷售經(jīng)理it銷售經(jīng)理南寧銷售經(jīng)理團(tuán)隊銷售經(jīng)理銷售經(jīng)理帶團(tuán)隊客戶維護(hù)主管區(qū)域行業(yè)銷售區(qū)域銷售銷售主管業(yè)務(wù)經(jīng)理移動業(yè)務(wù)經(jīng)理業(yè)務(wù)主管銷售主管/業(yè)務(wù)主管銷售部經(jīng)理區(qū)域經(jīng)理銷售經(jīng)理銷售管理區(qū)域主管大區(qū)經(jīng)理客戶主管/經(jīng)理門店經(jīng)理銷售區(qū)域經(jīng)理銷售合伙人區(qū)域銷售管理銷售服務(wù)經(jīng)理市場銷售管理經(jīng)銷商銷售區(qū)域主管客戶開發(fā)主管客戶開發(fā)經(jīng)理區(qū)域銷售主管銷售管理層零售主管禮品經(jīng)理片區(qū)經(jīng)理營銷主管門店銷售管理營銷部經(jīng)理區(qū)域管理經(jīng)理
南寧客戶維護(hù)主管招聘最新投遞
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馬小姐投遞了 廣西致遠(yuǎn)教育咨詢有限公司 的 文員 職位2025-05-30
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凌小姐投遞了 廣西致遠(yuǎn)教育咨詢有限公司 的 文員 職位2025-05-30
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譚小姐投遞了 廣西致遠(yuǎn)教育咨詢有限公司 的 文員 職位2025-05-30
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藍(lán)小姐投遞了 廣西致遠(yuǎn)教育咨詢有限公司 的 文員 職位2025-05-30
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蘇小姐投遞了 廣西致遠(yuǎn)教育咨詢有限公司 的 文員 職位2025-05-30
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唐小姐投遞了 廣西致遠(yuǎn)教育咨詢有限公司 的 文員 職位2025-05-29
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南寧銷售經(jīng)理招聘工資
¥
6831
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 50K,最多人拿:6K-8K
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0.7%2K
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6.5%3K
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15%4K
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21.2%5K
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22.7%6K-8K
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16%8K-1W
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17.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.1%
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初中0.2%
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高中0.2%
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中專0.3%
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大專0.9%
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本科0.2%
南寧銷售經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.1%,初中占0.2%,高中占0.2%,中專占0.3%,大專占0.9%,本科占0.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.6%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.1%
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1-3年1.1%
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3-5年0.2%
南寧銷售經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.6%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.1%,1-3年占1.1%,3-5年占0.2%。