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南寧科研管理招聘

桂聘提供2025年4月南寧科研管理最新招聘,青秀區(qū)6條西鄉(xiāng)塘區(qū)6條,平均工資約為7699元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多科研管理科研管理科研管理人員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-04-19
吳海峰
崗位職責(zé):
1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成公司發(fā)展規(guī)劃、管理制度、流程體系等建設(shè);
2、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)建立健全公司技術(shù)管理、科研及產(chǎn)品的開發(fā)管理,引進(jìn)新技術(shù)、新產(chǎn)品、新理念,不斷推進(jìn)公司的技術(shù)進(jìn)步;
3、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成AFC維保團(tuán)隊(duì)的建設(shè)、組織協(xié)調(diào)工程及維保項(xiàng)目的實(shí)施;
4、配合銷售部門參與項(xiàng)目招投標(biāo)、編寫技術(shù)方案并與業(yè)主技術(shù)交流;
5、參與對(duì)公司維保團(tuán)隊(duì)的技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高技術(shù)人員的總體素質(zhì);
職位要求:
1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷;
2、5年以上AFC/ACC工作經(jīng)驗(yàn),至少2年有過5人以上團(tuán)隊(duì)的管理經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉AFC/ACC基礎(chǔ)知識(shí),對(duì)業(yè)務(wù)和技術(shù)理解較為深刻;
4、了解Oracle/DB2數(shù)據(jù)庫、Linux/Unix操作系統(tǒng)、云平臺(tái)/容器等知識(shí),具有項(xiàng)目實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);
5、技術(shù)視野開闊,學(xué)習(xí)能力強(qiáng);
6、有較強(qiáng)的分析和解決復(fù)雜問題的能力,具備良好的溝通和組織協(xié)調(diào)能力;
7、具有高度的責(zé)任感,工作主動(dòng)積極,抗壓能力好。
2025-04-18
謝武珍
一、崗位職責(zé)
1、協(xié)助完成項(xiàng)目的零部件及子項(xiàng)目的設(shè)計(jì)。
2、研究和了解國(guó)內(nèi)外技術(shù)動(dòng)態(tài),提出新產(chǎn)品、新技術(shù)開發(fā)建議。
3、配合公司全面質(zhì)量管理工作,協(xié)助制定和完善部門科研管理制度、質(zhì)量體系和產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
5、協(xié)助編制與產(chǎn)品開發(fā)過程有關(guān)的質(zhì)量程序文件。
6、對(duì)接客戶需求,處理新產(chǎn)品開發(fā)中的技術(shù)問題。
7、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作任務(wù)。
二、崗位要求
1、熱能工程、能源與動(dòng)力工程、工程熱物理、制冷與空調(diào)、內(nèi)燃機(jī)學(xué)等熱管理相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、了解汽車熱管理零部件基本原理及設(shè)計(jì)開發(fā)要求,專業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí);
3、熟練使用二維、三維建模軟件;
4、英文基礎(chǔ)良好,能完成基本溝通,英語六級(jí)優(yōu)先考慮。
2025-04-18
謝武珍
一、崗位職責(zé)
1、協(xié)助完成項(xiàng)目的零部件及子項(xiàng)目的設(shè)計(jì)。
2、研究和了解國(guó)內(nèi)外技術(shù)動(dòng)態(tài),提出新產(chǎn)品、新技術(shù)開發(fā)建議。
3、配合公司全面質(zhì)量管理工作,協(xié)助制定和完善部門科研管理制度、質(zhì)量體系和產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
5、協(xié)助編制與產(chǎn)品開發(fā)過程有關(guān)的質(zhì)量程序文件。
6、對(duì)接客戶需求,處理新產(chǎn)品開發(fā)中的技術(shù)問題。
7、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作任務(wù)。
二、崗位要求
1、熱能工程、能源與動(dòng)力工程、工程熱物理、制冷與空調(diào)、內(nèi)燃機(jī)學(xué)等熱管理相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、至少兩年以上設(shè)計(jì)開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)汽車熱管理有一定研究,了解汽車零部件基本原理,有汽車熱管理設(shè)計(jì)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
3、熟悉汽車零部件開發(fā)流程,了解汽車行業(yè)質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)要求;
4、熟練使用二維、三維建模軟件;
5、英文基礎(chǔ)良好,能完成基本溝通,近兩年工作使用英文溝通工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2025-04-18
楊主任
職責(zé)描述: 1、參與公司客戶研發(fā)項(xiàng)目信息搜索分析,負(fù)責(zé)項(xiàng)目跟進(jìn)、擬定項(xiàng)目管理計(jì)劃、研究方案,對(duì)研發(fā)項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量進(jìn)行把控; 2、負(fù)責(zé)引進(jìn)項(xiàng)目里程碑管理、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì),培養(yǎng)技術(shù)骨干指導(dǎo)產(chǎn)品在生產(chǎn)企業(yè)的中試 …… 、技術(shù)承接轉(zhuǎn)產(chǎn); 3、熟悉在研品種特點(diǎn)(包括產(chǎn)品穩(wěn)定性、臨床表現(xiàn)和市場(chǎng)反饋信息)、國(guó)內(nèi)外質(zhì)控現(xiàn)狀和審評(píng)現(xiàn)狀; 負(fù)責(zé)或指導(dǎo)撰寫相關(guān)藥品申報(bào)資料及國(guó)家科研基金申報(bào)資料; 4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)公司在研項(xiàng)目的日常管理工作 …… 任職要求: 1、藥物合成、藥物制劑(藥物分析),藥學(xué)、化工等專業(yè)碩士以上學(xué)歷,8年以上藥物研發(fā)經(jīng)驗(yàn),熟悉藥物研發(fā)項(xiàng)目管理流程,管理思路清晰,有項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);博士以上學(xué)歷,條件可適度放寬;如有13年以上研發(fā)和管理經(jīng)歷也適當(dāng)放寬到本科學(xué)歷 …… 2、熟悉國(guó)家藥品技術(shù)審評(píng)的要求和注冊(cè)管理的相關(guān)法規(guī),經(jīng)過藥品管理相關(guān)法規(guī)培訓(xùn); 3、熟悉CTD資料要求,能夠撰寫CTD資料; 4、能獨(dú)立撰寫和審核申報(bào)資料,有較強(qiáng)的文獻(xiàn)檢索和分析能力;熟悉藥品研制的相關(guān)技術(shù)指導(dǎo)原則
2025-04-18
李先生
3,安全管理:負(fù)責(zé)組織施工方案、施工組織設(shè)計(jì)的交底及實(shí)施過程中的檢查、監(jiān)督工作。熟悉施工圖紙及工程的質(zhì)量要求、分項(xiàng)工程銜接和材料規(guī)格、質(zhì)量要求。 …… 4,進(jìn)度管理:編制實(shí)施項(xiàng)目單位工程月、旬作業(yè)計(jì)劃和進(jìn)度控制計(jì)劃。組織和監(jiān)督施工作業(yè)人員嚴(yán)格按圖施工,按規(guī)范操作,按規(guī)程作業(yè),按標(biāo)準(zhǔn)檢驗(yàn)。? 5,科研與新技術(shù)應(yīng)用:組織開展技術(shù)培訓(xùn),總結(jié)交流技術(shù)經(jīng)驗(yàn)。 …… 6,文檔管理:負(fù)責(zé)組織按編制竣工資料的要求收集、整理各項(xiàng)資料,參與工程的結(jié)算審定工作,提供各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)簽證資料。
2025-04-17
蘇慶燦
4、負(fù)責(zé)醫(yī)療質(zhì)量管理及醫(yī)療安全管理,處理醫(yī)療糾紛。 5、計(jì)劃和組織科研技術(shù)開展及院內(nèi)外學(xué)術(shù)交流,醫(yī)務(wù)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。 6、負(fù)責(zé)醫(yī)療信息,病案管理工作,正確上報(bào)數(shù)據(jù)給衛(wèi)生局及集團(tuán)。
基于內(nèi)容的圖像檢索技術(shù)與應(yīng)用研究 大語言模型微調(diào)與檢索增強(qiáng)技術(shù) 基于AI的云邊一體協(xié)同技術(shù)與應(yīng)用研究 面向產(chǎn)業(yè)場(chǎng)景的多智能體協(xié)同技術(shù)與應(yīng)用研究 高清視頻傳輸處理技術(shù)與應(yīng)用研究 基于云原生的大規(guī)模GPU 集群管理 …… 五、薪酬福利待遇 1.可享有25-40萬年薪,包含基本工資、績(jī)效工資、交通補(bǔ)貼、餐補(bǔ)、話費(fèi)補(bǔ)貼等; 2.根據(jù)科研課題,享受專項(xiàng)科研輔助經(jīng)費(fèi); 3.可申請(qǐng)博士后基金和國(guó)家博士后資助(12-28萬/年
2025-04-17
鄧小姐
崗位職責(zé): 1、參與技術(shù)引進(jìn)、研發(fā)、應(yīng)用等工作; 2、參與科研項(xiàng)目申報(bào)、專利申請(qǐng)、科研獎(jiǎng)項(xiàng)申報(bào)等工作; 3、根據(jù)技術(shù)中心安排,對(duì)接外聘合作專家,組建專家委員會(huì),并負(fù)責(zé)專家委員會(huì)的組織、協(xié)調(diào)工作; …… 4、收集、匯總技術(shù)中心各項(xiàng)資料,建立項(xiàng)目技術(shù)庫,為公司提供技術(shù)資料支持; 5、組織公司的技術(shù)培訓(xùn)、技術(shù)推廣活動(dòng); 6、負(fù)責(zé)技術(shù)中心的內(nèi)外聯(lián)系工作,協(xié)助技術(shù)總監(jiān)管理技術(shù)中心; 7、完成技術(shù)中心領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項(xiàng)
2025-04-16
馬女士
崗位職責(zé): 1)負(fù)責(zé)本科室醫(yī)療、教學(xué)、科研發(fā)展規(guī)劃,并組織實(shí)施; 2)擬定本科室經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和業(yè)務(wù)計(jì)劃,并組織督導(dǎo)實(shí)施; 3)主持或指導(dǎo)本科室各類醫(yī)療或服務(wù)的實(shí)施; 4)督促本科室人員認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)范 …… 、服務(wù)規(guī)范,嚴(yán)防并及時(shí)處理差錯(cuò)事故; 5)主持解決疑難病例診斷治療上的問題,解決復(fù)雜、疑難技術(shù)問題; 6)協(xié)助運(yùn)營(yíng)管理部對(duì)本科室產(chǎn)品或經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目的整體規(guī)劃; 7)協(xié)助運(yùn)營(yíng)管理部對(duì)本科室經(jīng)營(yíng)信息、市場(chǎng)信息 …… 、產(chǎn)品價(jià)格的管理; 8)負(fù)責(zé)處理本科室的客戶投訴、緊急、突發(fā)事件; 9)協(xié)助醫(yī)務(wù)科處理本科室的醫(yī)療糾紛; 10)組織本科室的學(xué)術(shù)交流、人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技術(shù)考核; 11)參與本科室新項(xiàng)目、設(shè)備、技術(shù)引進(jìn)評(píng)審

護(hù)理部主任

5000-10000元
南寧-青秀區(qū)-南湖廣場(chǎng) 1人 生活服務(wù) 婦嬰用品 投遞:1人 瀏覽:108
2025-04-16
陳老師
具備發(fā)現(xiàn)問題、危機(jī)處理能力、開立新門店籌備能力,以及所屬門店的有效管理(包含人員的教育訓(xùn)練、門店間的支援) 4. 具熟練的護(hù)理客訴相關(guān)處理能力、以及與其他部門溝同協(xié)調(diào)能力。 5. …… 具備搜索國(guó)際英文文獻(xiàn)并整理新知的能力,制作具科研文獻(xiàn)的教學(xué)課件,進(jìn)行護(hù)士授課,並能提出優(yōu)化護(hù)理工作的方案、帶領(lǐng)區(qū)域護(hù)理人員成長(zhǎng) 6. 具備護(hù)理質(zhì)量管控的能力并提出方案、并落實(shí)全國(guó)執(zhí)行 7.
2025-04-16
卓女士
崗位職責(zé): 1.全面領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)院的醫(yī)療護(hù)理、醫(yī)保管理、教學(xué)科研、預(yù)防保健、信息管理以及后勤保障等各項(xiàng)工作; 2.負(fù)責(zé)主持制定、健全機(jī)構(gòu)的醫(yī)療業(yè)務(wù)管理制度; 3.組織制定醫(yī)院總體發(fā)展規(guī)劃、年度工作計(jì)劃, …… 1、醫(yī)學(xué)或管理類及相關(guān)專業(yè),副高級(jí)以上職稱; 2、五年以上醫(yī)療行業(yè)、大健康或醫(yī)院院長(zhǎng)崗位工作背景; 3、有相應(yīng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力和經(jīng)驗(yàn),熟悉醫(yī)院醫(yī)務(wù)管理,協(xié)調(diào)能力強(qiáng); 3、熟悉康養(yǎng)、醫(yī)療行業(yè)等運(yùn)營(yíng)管理專業(yè)知識(shí)
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 養(yǎng)殖 乳業(yè) 知名企業(yè) 上市公司 瀏覽:117
2025-04-13
陳小姐
3、 探索益生菌在飼料、牧場(chǎng)管理及種植等農(nóng)業(yè)領(lǐng)域的應(yīng)用,提升產(chǎn)品附加值和應(yīng)用范圍。 4、? 負(fù)責(zé)與國(guó)、內(nèi)外高校、科研機(jī)構(gòu)建立合作關(guān)系,跟蹤最新科研動(dòng)態(tài),促進(jìn)技術(shù)成果轉(zhuǎn)化。 …… 3、? 深入理解益生菌的生理特性、培養(yǎng)技術(shù)及其在食品、農(nóng)業(yè)中的應(yīng)用;具有豐富的實(shí)驗(yàn)室管理和產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立承擔(dān)項(xiàng)目并解決復(fù)雜技術(shù)問題的優(yōu)先考慮。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 養(yǎng)殖 乳業(yè) 知名企業(yè) 上市公司 瀏覽:294
2025-04-13
陳小姐
引進(jìn)并推廣營(yíng)養(yǎng)新技術(shù); 4、對(duì)牧場(chǎng)飼養(yǎng)工作落實(shí)結(jié)果進(jìn)行跟蹤匯總并出具考評(píng)結(jié)果; 5、巡查監(jiān)督牧場(chǎng)飼養(yǎng)環(huán)境,確保奶牛飼養(yǎng)舒適度; 6、規(guī)范牧場(chǎng)飼草料采購(gòu)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn); 7、按照牧場(chǎng)牛群結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀,制定牛群分群管理要求 …… 8、本土飼料的開發(fā),科研,驗(yàn)證等工作。 …… : 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,動(dòng)物反芻營(yíng)養(yǎng)等相關(guān)專業(yè); 2、10年以上奶牛業(yè)養(yǎng)殖飼養(yǎng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),5年以上營(yíng)養(yǎng)配方實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn);了解牧場(chǎng)生產(chǎn)成本的構(gòu)成,有敏銳的成本意識(shí); 3、熟練掌握反芻動(dòng)物飼養(yǎng)管理及飼草料配方技術(shù)
南寧-江南區(qū)-南寧華南城 2人 企業(yè)管理 瀏覽:29
2025-04-12
歷經(jīng)十余年磨礪,春播運(yùn)營(yíng)平臺(tái)已經(jīng)發(fā)展成為集科研、生產(chǎn)、商業(yè)配送、健康云生態(tài)和運(yùn)營(yíng)管理為一體的產(chǎn)學(xué)研綜合性平臺(tái)。
2025-04-12
韋先生
2.負(fù)責(zé)解決項(xiàng)目在路面養(yǎng)護(hù)材料、工藝、設(shè)備及管理中的問題。 3.負(fù)責(zé)參與開展“四新”研究,推動(dòng)科技創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化。 4.負(fù)責(zé)撰寫道路養(yǎng)護(hù)方面的論文、報(bào)告及申請(qǐng)專利。 …… 3.掌握道路工程、瀝青及瀝青混合料、結(jié)構(gòu)學(xué)、材料力學(xué)等知識(shí),具備較強(qiáng)的科研能力、創(chuàng)新能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
約 21 個(gè)崗位

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南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:1W以上
  • 0.7%
    2K
  • 4.2%
    3K
  • 9.2%
    4K
  • 14%
    5K
  • 24%
    6K-8K
  • 20.4%
    8K-1W
  • 27.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.4%
  • 大專
    0.6%
南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.4%,大專占0.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.1%
  • 1-3年
    0.6%
  • 3-5年
    0.3%
南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.1%,1-3年占0.6%,3-5年占0.3%。

南寧 項(xiàng)目經(jīng)理/主管百科

...崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品IT資源的管理,開發(fā)、測(cè)試、部署環(huán)境的建設(shè)、優(yōu)化和維護(hù);
2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品數(shù)據(jù)庫的設(shè)計(jì)、部署、優(yōu)化和管理;
3.設(shè)計(jì)系統(tǒng),攻克各種技術(shù)難點(diǎn),給出合理解決方案;
4.保障產(chǎn)品開發(fā)所涉及IT資源的高可用性和高可擴(kuò)展性,保障線上系統(tǒng)的正常運(yùn)營(yíng);
5.快速的熟悉公司業(yè)務(wù)和項(xiàng)目,能在較短的時(shí)間內(nèi)進(jìn)入工作狀態(tài),融入團(tuán)隊(duì);
6、指導(dǎo)并參與程序核心代碼的書寫,組織解決項(xiàng)目開發(fā)過程中的重大技術(shù)問題;
7、對(duì)項(xiàng)目開發(fā)流程、項(xiàng)目質(zhì)量和項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)度的規(guī)劃、控制、監(jiān)督和管理;
8、有效帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊(duì),建立并完善公司各項(xiàng)研發(fā)規(guī)范及流程;
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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