南寧門店督導(dǎo)招聘

桂聘提供2025年6月南寧門店督導(dǎo)最新招聘，青秀區(qū)17條江南區(qū)17條，平均工資約為6194元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多門店督導(dǎo)門店督導(dǎo)餐飲門店督導(dǎo)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求職責(zé) 相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

服裝導(dǎo)購（玉林玉州店）

4000-6000元

廣西南寧妙芬服飾有限公司

南寧-青秀區(qū)-麗原·天際 1人服飾投遞:1人瀏覽:11

2025-06-17

曹小姐

工作內(nèi)容
1.負(fù)責(zé)店鋪日常銷售服務(wù)，熱情接待顧客，完成銷售目標(biāo);
2.店鋪及貨品維護(hù)：商品的來貨驗(yàn)貨陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作，保持門店衛(wèi)生和良好形象；
3.負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作，按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作;
4.促銷活動(dòng)的執(zhí)行，及時(shí)向上反饋顧客有效信息，服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作安排。
任職要求：
1、不限經(jīng)驗(yàn)，做事主動(dòng)，具備良好顧客服務(wù)意識(shí)
2、有相關(guān)行業(yè)經(jīng)營或銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與同事協(xié)作完成銷售目標(biāo)
薪資福利：底薪+提成（月綜合收入4000-6000元/月）+全勤+加班有加班費(fèi)+各類補(bǔ)貼獎(jiǎng)項(xiàng)
晉升途徑：導(dǎo)購——儲(chǔ)備店長——店長——督導(dǎo)——運(yùn)營總監(jiān)
工作地點(diǎn)：
南寧（玉林玉州解放路店）：廣西玉林市解放路52號(hào)百分百感覺

連鎖門店店長助理

3000-6000元

廣西書香指南文化有限公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人電子廣告批發(fā) 瀏覽:2

2025-06-17

農(nóng)女士

崗位職責(zé)
1、協(xié)助店長做好店面的管理工作（運(yùn)營、采購、物流、業(yè)務(wù)）；
2、監(jiān)督商品的訂貨、上貨、補(bǔ)貨、做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等相關(guān)工作；
3、協(xié)助處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾；
4、協(xié)助店長對(duì)員工的培訓(xùn)教育工作。
5、負(fù)責(zé)門店各種公告公文的起草編寫等工作。
崗位要求：
1、男女不限，大專及以上學(xué)歷，年齡20-38歲，五官端正，口齒清晰。
2、熱愛銷售工作，具備一定抗壓能力。能夠不斷學(xué)習(xí)提升專業(yè)素養(yǎng)。
3、熟悉辦公軟件，文字功底扎實(shí)。
4、有零售行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
晉升通道：店助--副店長--店長--督導(dǎo)
上班地點(diǎn)：河池市金城江區(qū)朝陽路15號(hào) 《指南書城》

分公司總經(jīng)理

8000-13000元

廣西書香指南文化有限公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人電子廣告批發(fā) 瀏覽:41

2025-06-17

農(nóng)女士

1、負(fù)責(zé)分公司團(tuán)隊(duì)組建，各崗位人員規(guī)劃及技能培訓(xùn)；
2、負(fù)責(zé)分公司門店整體管理和運(yùn)營，督導(dǎo)門店按照集團(tuán)標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)營；
3、制定經(jīng)營計(jì)劃、年度預(yù)算，實(shí)現(xiàn)集團(tuán)制定的經(jīng)營目標(biāo)；
4、制定、審核、整理、分析分公司門店各類報(bào)表，控制運(yùn)營成本，健全內(nèi)控機(jī)制；
5、前期帶領(lǐng)營銷團(tuán)隊(duì)拓展市場渠道、管理和維護(hù)渠道客戶；
6、前期指導(dǎo)分公司門店產(chǎn)品采購、陳列、推廣，門店?duì)I銷宣傳等.
崗位要求：
1、熟悉門店運(yùn)營流程，商品進(jìn)銷存管理；
2、對(duì)數(shù)據(jù)敏感，擅于整理和分析數(shù)據(jù)，掌握一定的財(cái)務(wù)知識(shí)；
3、有敏銳的市場感知力和客戶開發(fā)能力；
4、具有獨(dú)立工作能力和團(tuán)隊(duì)精神，良好的職業(yè)道德；快速的學(xué)習(xí)能力，高效的執(zhí)行能力，一定的抗壓能力，較強(qiáng)的溝通能力和善于協(xié)調(diào)內(nèi)部及外部關(guān)系。
5、對(duì)圖書行業(yè)、文創(chuàng)行業(yè)有一定的了解，對(duì)傳統(tǒng)零售和新零售方式結(jié)合有一定的見解。
6、本科及以上學(xué)歷，有3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上管理經(jīng)歷，能接受集團(tuán)6-12月的省內(nèi)外派，我們會(huì)優(yōu)先根據(jù)您的意愿分配工作地點(diǎn)。

餐飲督導(dǎo)

6000-7000元

廣西岳江南餐飲管理有限責(zé)任公司

南寧-江南區(qū) 1人瀏覽:8

2025-06-16

陳躬旺

工作職責(zé) 1、指導(dǎo)轄區(qū)內(nèi)所轄門店的營運(yùn)管理； 2、轄區(qū)內(nèi)所轄門店的原物料調(diào)配，設(shè)備的使用管理； 3、了解轄區(qū)各門店的運(yùn)營要求，提供人員培訓(xùn)和其它解決方案； 4、公司各項(xiàng)政策的落實(shí)執(zhí)行過程及效果的監(jiān)督與評(píng)估 …… ； 5、能夠根據(jù)門店及周邊競品的實(shí)際情況，為公司提出合理的促銷方案建議，幫助門店提升業(yè)績； 6、完成公司各項(xiàng)管理制度及需求的上傳下達(dá)的任務(wù)； 7、分析門店的銷售數(shù)據(jù)，包括銷售額、客單價(jià)、客流量等， …… 找出銷售業(yè)績的優(yōu)勢和不足，為門店提供針對(duì)性的銷售提升建議； 9、定期查看和分析美團(tuán)平臺(tái)上門店的銷售數(shù)據(jù)、顧客評(píng)價(jià)等信息。 …… 工作經(jīng)驗(yàn)： 1、具有 3 年以上餐飲行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，有北京烤鴨門店管理或督導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2、熟悉餐飲門店的運(yùn)營流程和管理規(guī)范，具備良好的問題解決能力和決策能力。

今邕燒烤廚師長

6000-7000元

廣西有念花開餐飲管理有限公司

南寧-青秀區(qū) 1人瀏覽:65

2025-06-16

黃麒友

工作內(nèi)容： 1、全力配合店長經(jīng)營做好相關(guān)經(jīng)營性工作，對(duì)廚房人員管理、出品標(biāo)準(zhǔn)和食安管理進(jìn)行現(xiàn)場督查，執(zhí)行獎(jiǎng)懲制度，及時(shí)處理突發(fā)情況； 2、根據(jù)門店經(jīng)營計(jì)劃，合理安排個(gè)人工作計(jì)劃及出品部人員排班，控制廚房團(tuán)隊(duì)人力費(fèi)用 …… 驗(yàn)收盤點(diǎn)、出品質(zhì)量、出品速度，把控毛利潤和出成率、合理庫存量，跟進(jìn)SOP標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行； 4、對(duì)廚房的電器設(shè)備，衛(wèi)生，實(shí)施定期的維護(hù)檢查，落實(shí)食品安全生產(chǎn)管理培訓(xùn)，與消防安全常識(shí)，隱患排查； 4、對(duì)管轄門店廚房人員進(jìn)行人才挖掘及招募 …… 、進(jìn)行培養(yǎng)輔導(dǎo)，重點(diǎn)關(guān)注門店管理人員的梯隊(duì)建設(shè)，為門店發(fā)展提供人才； 5、保持對(duì)廚房范圍的巡視,對(duì)下屬員工進(jìn)行督導(dǎo),檢查廚房所屬各崗位員工的操作規(guī)范。 …… 【薪資待遇】 1、工齡福利+生日福利+節(jié)假日各類福利 2、薪資待遇：6-7k/月購買五險(xiǎn) 3、上班時(shí)間：17:00-2:30 18:00-3:30 3、上班地址：目前南寧有21家門店，可根據(jù)門店需求及個(gè)人居住情況就近安排門店上班

服裝區(qū)域督導(dǎo)

12000-15000元

慕尚控股集團(tuán)有限公司

南寧-江南區(qū) 1人瀏覽:49

2025-06-16

余勇

廣東、廣西省區(qū)負(fù)責(zé)人一、門店運(yùn)營管理：監(jiān)督門店日常運(yùn)營，確保遵守公司規(guī)章制度和操作流程。制定門店銷售計(jì)劃，達(dá)成銷售目標(biāo)。定期進(jìn)行門店巡查，評(píng)估運(yùn)營狀況，提出改進(jìn)建議。 …… 二、團(tuán)隊(duì)建設(shè)和培訓(xùn)：負(fù)責(zé)所轄區(qū)域門店員工團(tuán)隊(duì)招聘組建工作。定期組織員工培訓(xùn)，提升團(tuán)隊(duì)凝聚力和專業(yè)能力。關(guān)注員工發(fā)展，提供職業(yè)規(guī)劃和晉升指導(dǎo)。 …… 三、銷售分析與策略制定：分析門店銷售數(shù)據(jù)，識(shí)別銷售趨勢和問題點(diǎn)。制定針對(duì)性的銷售策略，提升銷售業(yè)績。跟蹤銷售策略執(zhí)行效果，及時(shí)調(diào)整優(yōu)化。 …… 任職資格： 1、要求年齡35歲以下，有高度的工作熱情，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力； 2、2年以上男裝品牌大店長或督導(dǎo)崗位經(jīng)驗(yàn)； 3、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力，能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力

產(chǎn)康師

6000-8000元

廣西囡寶健康信息咨詢有限公司

南寧-青秀區(qū) 2人咨詢健康瀏覽:2

2025-06-16

劉穎

任職說明（25-45周歲）一年以上美容、美體及產(chǎn)康門店管理經(jīng)驗(yàn)者。工資待遇：底薪+業(yè)績提成+服務(wù)提成+年度獎(jiǎng)金。 …… 晉升方向：店長，區(qū)域督導(dǎo)、總監(jiān)、全國總監(jiān) 豐富的福利制度：五險(xiǎn)、帶薪年假等應(yīng)有的社會(huì)保障齊全，傳統(tǒng)佳節(jié)禮品+補(bǔ)貼、生日專屬禮物+party、優(yōu)秀員工表彰、團(tuán)建基金、戶外拓展等。

區(qū)域經(jīng)理

6000-10000元

廣西豬霸王投資管理有限公司

南寧-良慶區(qū) 1人投資瀏覽:17

2025-06-16

張黎明

【崗位職責(zé)】 1、對(duì)區(qū)域內(nèi)門店的經(jīng)營狀況進(jìn)行檢核與評(píng)估，透過運(yùn)營運(yùn)作的角度，尋找和發(fā)現(xiàn)問題，擬定適當(dāng)?shù)母纳品桨?，并在與經(jīng)營者充分溝通協(xié)調(diào)的基礎(chǔ)上進(jìn)行督導(dǎo)，協(xié)助其業(yè)務(wù)的正常運(yùn)作。 …… 12、完成門店值班經(jīng)理每月工作評(píng)定、考核。 13、組織王者學(xué)院的學(xué)習(xí)和教務(wù)工作。 14、訓(xùn)練餐廳經(jīng)理并完成對(duì)他們的工作考核。 15、協(xié)助餐廳經(jīng)理改進(jìn)營運(yùn)體系。 16、幫助營運(yùn)部開設(shè)新店。

督導(dǎo)/巡店

4000-5000元

南寧東僑餐飲管理有限公司

南寧-青秀區(qū)-匯東國際 1人餐飲瀏覽:77

2025-06-16

黃女士

崗位職責(zé)： 1、日常店面巡檢工作，負(fù)責(zé)本區(qū)域內(nèi)的店長、店員管理，指導(dǎo)門店日常營運(yùn)工作； 2、對(duì)區(qū)域內(nèi)店員進(jìn)行培訓(xùn)與指導(dǎo)，提升店面人員的綜合能力； 3、根據(jù)公司下達(dá)的經(jīng)營指標(biāo)，認(rèn)真做好區(qū)域內(nèi)門店的經(jīng)營管理工作 …… 對(duì)連鎖企業(yè)有較深的認(rèn)識(shí)； 3、須懂得電腦操作，組織能力強(qiáng)，有分析能力； 4、具有吃苦耐勞精神、強(qiáng)烈的責(zé)任心和良好的職業(yè)道德操守； 5、2年以上餐飲連鎖企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)；（有知名連鎖餐飲品牌工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先） 6、熟悉門店績效考核及激勵(lì) …… 原標(biāo)題：《運(yùn)營督導(dǎo)》

市場運(yùn)營專員（門店運(yùn)營）

4000-7000元

絕味食品股份有限公司

南寧-青秀區(qū)-航洋國際城 1人投遞:1人瀏覽:17

2025-06-16

戴文軍

目標(biāo)分解：? 1、負(fù)責(zé)制定月度工作計(jì)劃，分解門店每天的銷售目標(biāo)，督促門店達(dá)成目標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)對(duì)區(qū)域內(nèi)門店銷售數(shù)據(jù)同比和環(huán)比數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，提出解決方案。 ? …… 層級(jí)檢核：? 1、負(fù)責(zé)檢查區(qū)域內(nèi)門店標(biāo)準(zhǔn)化執(zhí)行情況，包括店面形象、品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)、售賣標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)；? 2、負(fù)責(zé)按照規(guī)定的路線使用CSC系統(tǒng)完成每日門店巡檢工作； ?3、負(fù)責(zé)督導(dǎo)區(qū)域內(nèi)門店完成CSC系統(tǒng)的自檢工作 …… 門店運(yùn)營：? 1、負(fù)責(zé)組織區(qū)域內(nèi)門店店員的培訓(xùn)；? 2、負(fù)責(zé)對(duì)區(qū)域內(nèi)問題門店進(jìn)行業(yè)務(wù)輔導(dǎo)，提高店面單店?duì)I收；? 3、負(fù)責(zé)執(zhí)行區(qū)域內(nèi)門店常規(guī)促銷方案；? 4、負(fù)責(zé)實(shí)時(shí)關(guān)注區(qū)域內(nèi)競品銷售、產(chǎn)品、促銷活動(dòng)等情況 …… 任職要求：? 教育程度：本科及以上學(xué)歷工作經(jīng)驗(yàn)：接受無經(jīng)驗(yàn)，但需要對(duì)市場/門店運(yùn)營有一定的見解基礎(chǔ)素質(zhì)：愛崗敬業(yè)、勤懇務(wù)實(shí)、積極樂觀、勇于擔(dān)當(dāng)、正直嚴(yán)謹(jǐn)、遵守公司規(guī)章制度員工福利：

儲(chǔ)備干部

3000-4000元

廣西茶之都餐飲管理有限公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人餐飲電子投遞:1人瀏覽:98

2025-06-16

文植福

4、3-6個(gè)月內(nèi)學(xué)習(xí)門店管理并且通過考核轉(zhuǎn)正為門店初級(jí)店長。 5、6-12個(gè)月內(nèi)在督導(dǎo)的協(xié)助下能夠帶好一家門店，有優(yōu)秀的業(yè)績和QSC呈現(xiàn)，可以競聘直營督導(dǎo)的崗位。

市場督導(dǎo)專員

4000-7000元

絕味食品股份有限公司

南寧-青秀區(qū)-航洋國際城 1人投遞:1人瀏覽:16

2025-06-16

戴文軍

目標(biāo)分解： 1、負(fù)責(zé)制定月度工作計(jì)劃，分解門店每天的銷售目標(biāo)，督促門店達(dá)成目標(biāo)；、 2、負(fù)責(zé)對(duì)區(qū)域內(nèi)門店銷售數(shù)據(jù)同比和環(huán)比數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，提出解決方案。 …… 層級(jí)檢核： 1、負(fù)責(zé)檢查區(qū)域內(nèi)門店標(biāo)準(zhǔn)化執(zhí)行情況，包括店面形象、品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)、售賣標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)等； 2、負(fù)責(zé)按照規(guī)定的路線使用CSC系統(tǒng)完成每日門店巡檢工作； 3、負(fù)責(zé)督導(dǎo)區(qū)域內(nèi)門店完成CSC系統(tǒng)的自檢工作 …… 門店運(yùn)營： 1、負(fù)責(zé)組織區(qū)域內(nèi)門店店員的培訓(xùn)； 2、負(fù)責(zé)對(duì)區(qū)域內(nèi)問題門店進(jìn)行業(yè)務(wù)輔導(dǎo)，提高店面單店?duì)I收； 3、負(fù)責(zé)執(zhí)行區(qū)域內(nèi)門店常規(guī)促銷方案； 4、負(fù)責(zé)實(shí)時(shí)關(guān)注區(qū)域內(nèi)競品銷售、產(chǎn)品、促銷活動(dòng)等情況

奶茶店店員

3000-4000元

南寧市潮茗餐飲管理有限公司

南寧-青秀區(qū)-南湖廣場 1人餐飲管理咨詢投遞:1人瀏覽:57

2025-06-16

崗位要求： 1、負(fù)責(zé)門店的日常運(yùn)營工作； 2、按照產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)流程制作奶茶等飲品； 3、保障食品品質(zhì)、衛(wèi)生清潔，做好安全防火等工作； 4、服從門店店長安排；任職要求： 1、18-28周歲，男女不限 …… 晉升路試：調(diào)飲師→實(shí)習(xí)店助→店助→實(shí)習(xí)店長→店長→運(yùn)營督導(dǎo)→運(yùn)營經(jīng)理注：不招短期工、暑假工、兼職。

督導(dǎo)/巡店

6000-8000元

南寧市加百列貿(mào)易有限公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城 1人服裝紡織管理咨詢投遞:2人瀏覽:253

2025-06-16

鄭世平

2、有以下兩個(gè)部門，具體部門可以面試時(shí)安排： ① 文胸部門督導(dǎo)：負(fù)責(zé)文胸、塑身衣等。 ② 大內(nèi)衣部門督導(dǎo)：男女不限，負(fù)責(zé)家居服、保暖衣等。 …… 3、負(fù)責(zé)加盟客戶巡店，門店培訓(xùn)，陳列指引，跟進(jìn)業(yè)績。 4、終端客戶促銷活動(dòng)策劃，執(zhí)行。 5、品牌素材編寫推廣。 ? 職位要求： 1、中專以上學(xué)歷，22-35歲，歡迎已經(jīng)成家有小孩的加入。 …… 上升通道： 督導(dǎo)專員---督導(dǎo)主管---品牌經(jīng)理---事業(yè)部總監(jiān) 公司是廣西最前列的品牌內(nèi)衣代理公司之一，代理品牌都是行業(yè)前三品牌，我們會(huì)提供平臺(tái)，優(yōu)秀忠誠員工我們會(huì)不斷培養(yǎng)成為主管~品牌經(jīng)理~品牌合伙人

鹿角巷帶訓(xùn)店長（督導(dǎo)）

6000-7000元

廣西百洋餐飲管理有限公司

南寧-良慶區(qū) 1人瀏覽:6

2025-06-15

謝楨楨

崗位職責(zé)： 1.全面管理并督導(dǎo)門店各項(xiàng)單店管理內(nèi)容，對(duì)門店整體運(yùn)營結(jié)果負(fù)責(zé) 2.營造良好工作環(huán)境，整齊門店架構(gòu)、培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)技能，激勵(lì)團(tuán)隊(duì)，提高門店運(yùn)營各項(xiàng)指標(biāo)數(shù)據(jù) 3.制定/落實(shí)品牌營銷策略，達(dá)成營業(yè)額目標(biāo) …… 4.管理門店的現(xiàn)金、設(shè)備、物料等資產(chǎn)，以獲得最大利潤 5.處理二類顧客抱怨、危機(jī)、政府拜訪。 …… 任職要求： 1.全日制大專及以上學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 2.有連鎖餐飲行業(yè)督導(dǎo)工作經(jīng)驗(yàn)，連鎖茶飲經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 3.有優(yōu)秀的帶訓(xùn)能力，能夠言傳身教 4.抗壓能力強(qiáng)，能適應(yīng)廣西區(qū)域內(nèi)的短期出差駐店

約 59 個(gè)崗位

南寧門店督導(dǎo)招聘最新投遞

韋小姐

投遞了南寧市潮茗餐飲管理有限公司的奶茶店店員職位

2025-06-20
廖先生

投遞了絕味食品股份有限公司的市場運(yùn)營專員（門店運(yùn)營）職位

2025-06-10
李小姐

投遞了廣西茶之都餐飲管理有限公司的儲(chǔ)備干部職位

2025-05-30
陳小姐

投遞了絕味食品股份有限公司的市場督導(dǎo)專員職位

2025-05-30
黃小姐

投遞了南寧市加百列貿(mào)易有限公司的督導(dǎo)/巡店職位

2025-05-28
楊小姐

投遞了南寧市加百列貿(mào)易有限公司的督導(dǎo)/巡店職位

2025-05-22

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南寧督導(dǎo)/巡店招聘工資

￥ 6194

元/月平均工資

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)來自近一年 108份樣本

薪酬區(qū)間: 3K - 20K，最多人拿：6K-8K

8.3%

3K
13.9%

4K
25%

5K
30.6%

6K-8K
11.1%

8K-1W
11.1%

1W以上

學(xué)歷要求分析

不限學(xué)歷

95.6%
大專

4.4%

南寧督導(dǎo)/巡店招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占95.6%，大專占4.4%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

不限經(jīng)驗(yàn)

96.3%
1-3年

3.7%

南寧督導(dǎo)/巡店招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占96.3%，1-3年占3.7%。

南寧督導(dǎo)/巡店百科

...崗位職責(zé)

? 負(fù)責(zé)辦公區(qū)巡視，及時(shí)發(fā)現(xiàn)各類安全隱患并予以解決；
? 負(fù)責(zé)辦公區(qū)安全保障，對(duì)外來人員進(jìn)行確認(rèn)、接待及引導(dǎo)，避免不明訪客擅入；
? 負(fù)責(zé)安保范圍內(nèi)突發(fā)事件的現(xiàn)場處理工作，執(zhí)行各項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案；
? 對(duì)當(dāng)值期間崗位上發(fā)生的重要情況予以登記，備查。

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