南寧電信公司培訓(xùn)招聘 logo

南寧電信公司培訓(xùn)招聘

桂聘提供2025年6月南寧電信公司培訓(xùn)最新招聘，青秀區(qū)902條西鄉(xiāng)塘區(qū)440條，平均工資約為5316元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有提供住房等，更多培訓(xùn)it培訓(xùn)有培訓(xùn)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-興寧區(qū)-萬達(dá)商業(yè)廣場(chǎng) 1人 電信 通信 投遞:3人 瀏覽:95
2025-05-31
林小姐
招聘崗位：移動(dòng)接聽熱線客服
崗位優(yōu)勢(shì)：不用外呼，無業(yè)務(wù)壓力！配備專屬客服坐席，辦公環(huán)境舒適！有無經(jīng)驗(yàn)均可入職！
工作內(nèi)容：
負(fù)責(zé)在系統(tǒng)平臺(tái)上接聽10086人工熱線，為中國移動(dòng)用戶提供查詢?cè)捹M(fèi)、業(yè)務(wù)咨詢解答等電話服務(wù)（不用外呼，純接聽無業(yè)績要求）。
任職要求:
1、年齡18-40歲，男女不限，經(jīng)驗(yàn)不限。
2、會(huì)簡單電腦操作，無嚴(yán)重地方口音。
工作時(shí)間：
根據(jù)移動(dòng)話務(wù)排班，每個(gè)班次工作8個(gè)小時(shí)，沒有通宵夜班，上四天排休一天，月休6-7天。
薪資待遇:
1、底薪+接電話量提成+忙日電話補(bǔ)貼+班務(wù)補(bǔ)貼，月薪4000-8000，提成不設(shè)上限(接電話越多提成越高)。
2、培訓(xùn):公司為應(yīng)聘者免費(fèi)提供專業(yè)的崗前系統(tǒng)培訓(xùn)(帶薪培訓(xùn))。
3、文娛:會(huì)不定期舉辦戶外活動(dòng)，如籃球、排球、燒烤、戶外拓展、新年晚會(huì)以及各類競(jìng)技比賽等。
4、福利:五險(xiǎn)，節(jié)日禮品，年會(huì)晚宴，豐富的戶外活動(dòng)，舒適的辦公環(huán)境。
5、入職后公司提供充足的崗前崗中培訓(xùn)和個(gè)人提升課程，給予員工廣闊的晉升空間。
南寧-興寧區(qū)-萬達(dá)商業(yè)廣場(chǎng) 1人 電信 通信 投遞:6人 瀏覽:480
2025-05-31
林小姐
招聘崗位【移動(dòng)10086電話客服】
崗位優(yōu)勢(shì):
1、此崗位除了給移動(dòng)老客戶辦理優(yōu)惠套餐獲得提成之外，公司也給通時(shí)提成（即跟客戶電話溝通的時(shí)長，無論是否辦套餐），所有收入比較穩(wěn)定，一般小的公司野呼沒有。
2、移動(dòng)官方職場(chǎng)環(huán)境辦公、官方端口10086號(hào)碼呼出，不用外出，不用加班，有無經(jīng)驗(yàn)均可入職！
工作內(nèi)容：
純室內(nèi)空調(diào)環(huán)境辦公，不需要外出日曬雨淋，根據(jù)公司提供的優(yōu)質(zhì)老客戶資源名單數(shù)據(jù)，通過移動(dòng)官方的系統(tǒng)10086外呼，向移動(dòng)用戶宣傳與回饋移動(dòng)的最新優(yōu)惠活動(dòng)、并收集反饋用戶的投訴及建議信息即可，操作簡單、易上手。
任職要求：
1、年齡18-45周歲，男女不限，學(xué)歷不限。
2、會(huì)簡單電腦操作（不要求打字速度）。
工作時(shí)間：
上午8:45-12:45
下午14:30-18:30 不用加班，月休5-6天，國家法定節(jié)假日帶薪休息。
薪資待遇：
1、無責(zé)底薪2200+提成+獎(jiǎng)金，月綜合薪資4000-8000元（憑個(gè)人能力，上不封頂）。
2、公司免費(fèi)提供崗前培訓(xùn)（帶薪）。
3、除國家法定節(jié)假日外，公司經(jīng)常開展各種員工活動(dòng)（聚餐、郊游、運(yùn)動(dòng)會(huì)等）。
4、簽正式勞動(dòng)合同，帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、護(hù)理假、喪假、病假等。
5、公司根據(jù)國家規(guī)定繳納五險(xiǎn)（養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育）。
6、晉升空間：一線客服-高級(jí)客服-培訓(xùn)師/值班專家-部門主管-部門經(jīng)理-總監(jiān)。
工作地點(diǎn)：（可就近安排）
1、南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)羅賴路6號(hào) 中國移動(dòng)廣西通信信息產(chǎn)業(yè)園（安吉萬達(dá)附近）。
2、南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)大學(xué)東路162號(hào)東盟財(cái)經(jīng)廣場(chǎng)1號(hào)樓（動(dòng)物園對(duì)面）。
3、南寧市興寧區(qū)長堽路35-1號(hào)中國移動(dòng)客戶服務(wù)營銷中心（南寧十九中斜對(duì)面）。
2025-05-30
gxjlly@sina.cn
一、崗位描述
1.根據(jù)客戶需求設(shè)計(jì)相應(yīng)的研學(xué)產(chǎn)品;
2.產(chǎn)品的錄入及日常的維護(hù)更新, 熟悉業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的資訊信息、線路信息、報(bào)價(jià)信息等,可根據(jù)顧客需求,可向顧客提供多套方案,并提出有效建議;
3.落實(shí)旅游團(tuán)隊(duì)的衣食住行及導(dǎo)游安排工作;處理團(tuán)隊(duì)的突發(fā)或意外事件;
4.負(fù)責(zé)與供應(yīng)商進(jìn)行談判、協(xié)調(diào)、對(duì)接,并及時(shí)收集客戶的反饋信息;
5.進(jìn)行市場(chǎng)信息的收集,進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與分析,提高旅游產(chǎn)品質(zhì)量;
6.充分尊重并滿足客戶合理需求,并跟蹤落實(shí)。
二、任職資格
1、教育或游/研學(xué)、旅游等相關(guān)行業(yè)產(chǎn)品研發(fā)、線路設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上，以及參與實(shí)施過程。
2、具備專業(yè)的技術(shù)知識(shí)和能力、具備較強(qiáng)的資源整合能力、溝通協(xié)調(diào)能力；
3、具備一定課程開發(fā)和設(shè)計(jì)能力，有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
4、了解教學(xué)規(guī)律及基本方法，熟悉研學(xué)項(xiàng)目課程開發(fā)整體流程，熟悉教育培訓(xùn)、旅游行業(yè)相關(guān)政策法規(guī)、知識(shí)；
5、良好的分析策劃、快速學(xué)習(xí)及創(chuàng)新能力，較強(qiáng)的邏輯思維及語言表達(dá)能力，擅于溝通協(xié)調(diào)及團(tuán)隊(duì)合作。
上班時(shí)間：9：00-12:00 13:30-17:30 周末雙休
南寧-青秀區(qū)-米蘭大廈 2人 電信 投遞:1人 瀏覽:1379
2025-05-30
蘭女士
全面主持店面的管理工作，嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項(xiàng)營銷策略和業(yè)務(wù)指引； 2、根據(jù)公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),做好門店指標(biāo)的個(gè)人分解，并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成； 3、熟練掌握電信業(yè)務(wù)的受理流程，熟悉各類商品的性能和賣點(diǎn)，定期對(duì)廳店員工進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)

中國電信客服

4000-8000元
2025-05-30
覃小姐
上不封頂)專人帶薪培訓(xùn)，7天內(nèi)包 　　上手。 　　2、公司定期組織團(tuán)建活動(dòng)，聚餐， 　　節(jié)假日福利，滿一年5天公休。 　　工作地點(diǎn)：麗原天際B1708
2025-05-30
覃小姐
管理客服部員工業(yè)績，協(xié)助團(tuán)隊(duì)在辦理業(yè)務(wù)過程當(dāng)中遇到的問題，業(yè)務(wù)培訓(xùn)，處理團(tuán)隊(duì)關(guān)系，培訓(xùn)新人。 任職要求: 1.年齡30-45歲，高中及以上學(xué)歷。
南寧-江南區(qū)-江南萬達(dá)廣場(chǎng) 5人 電信 瀏覽:32
2025-05-29
【我們將為您提供】 1、薪資結(jié)構(gòu)：無責(zé)任底薪+績效獎(jiǎng)金+高提成+個(gè)人績效獎(jiǎng)+補(bǔ)貼（平均月薪6000元以上且上不封頂）； 2、豐厚福利：全勤獎(jiǎng)+優(yōu)秀員工獎(jiǎng)+節(jié)日福利+生日關(guān)懷+員工季度旅游+帶薪培訓(xùn)+ …… 年終獎(jiǎng) 3、晉升：公開透明的晉升空間（管理層均由內(nèi)部競(jìng)聘產(chǎn)生）（縱向：職業(yè)發(fā)展方向；銷售——主管——部門經(jīng)理——總經(jīng)理） 4、專業(yè)化系統(tǒng)化培訓(xùn)：業(yè)績優(yōu)秀人員會(huì)送到總部培訓(xùn)學(xué)習(xí)。！ …… 7、培訓(xùn)：公司提供免費(fèi)系統(tǒng)專業(yè)完善的培訓(xùn)，助您全面提升個(gè)人能力！

管理培訓(xùn)生

5000-6000元
南寧-江南區(qū)-江南萬達(dá)廣場(chǎng) 5人 電信 瀏覽:1
2025-05-29
福利待遇： 1、薪酬：無責(zé)底薪3000-4500+績效獎(jiǎng)金（6000-8000您的能力決定您的收入）　 2、有主管一對(duì)一手把手教導(dǎo)，簡單易學(xué) 4、給予完善的績效考核，年終獎(jiǎng)金及定期調(diào)薪 5、完善的培訓(xùn)體系和晉升機(jī)制
電車看管；員工食堂；獨(dú)立吸煙區(qū)；健身休閑室；冷暖氣； 2.勤工獎(jiǎng)、活動(dòng)獎(jiǎng)金、節(jié)日禮品、帶薪年假，團(tuán)建活動(dòng)等； 3.繳納五險(xiǎn)一金；婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等，制度規(guī)范； 4.為員工提供專業(yè)的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn) …… ，享有培訓(xùn)補(bǔ)貼；快速晉升機(jī)制及構(gòu)架完善的發(fā)展平臺(tái)； 工作地址：南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)羅賴路6號(hào)，安吉萬達(dá)附近
2025-05-25
林經(jīng)理
、班時(shí)安排：行政班，輪休制，月休7-8天 （四）員工福利 1、五險(xiǎn)一金、節(jié)日禮品、定期團(tuán)建； 2、年假、婚產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等，制度規(guī)范； 3、為員工提供專業(yè)的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)；平穩(wěn)的事業(yè)發(fā)展平臺(tái)；
電車看管；員工食堂；獨(dú)立吸煙區(qū)；健身休閑室；冷暖氣； 2.勤工獎(jiǎng)、活動(dòng)獎(jiǎng)金、節(jié)日禮品、帶薪年假，團(tuán)建活動(dòng)等； 3.繳納五險(xiǎn)一金；婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等，制度規(guī)范； 4.為員工提供專業(yè)的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn) …… ，享有培訓(xùn)補(bǔ)貼；快速晉升機(jī)制及構(gòu)架完善的發(fā)展平臺(tái)； 工作地址：南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)羅賴路6號(hào)，安吉萬達(dá)附近；地鐵3號(hào)線B出口800米
；獨(dú)立吸煙區(qū)；健身休閑室；24h冷暖氣； 2.交通補(bǔ)貼、晚班補(bǔ)助、節(jié)日禮品、年終獎(jiǎng)、帶薪年假，團(tuán)建活動(dòng)等； 3.繳納五險(xiǎn)一金；婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等，制度規(guī)范； 4.為員工提供專業(yè)的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn) …… ，享有培訓(xùn)補(bǔ)貼；快速晉升機(jī)制及構(gòu)架完善的發(fā)展平臺(tái)； 工作地址：南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)羅賴路6號(hào)。
薪資待遇：4500元~7500元 每月15日發(fā)放薪資；五險(xiǎn)一金，培訓(xùn)補(bǔ)貼80元/天 工作時(shí)間：8小時(shí)工作制，月休7~8天 通宵班（11天左右）：24點(diǎn)-9點(diǎn) 休息間隔1小時(shí) 行政班（11天左右）
2025-05-25
魯夢(mèng)可
【崗位職責(zé)】 1.客服團(tuán)隊(duì)管理，培訓(xùn)及團(tuán)隊(duì)建設(shè) 2.統(tǒng)籌規(guī)劃客服部的工作，合理分配工作量，保證工作任務(wù)的完成 3.溝通協(xié)調(diào)與其他部門的交叉業(yè)務(wù)，配合銷售部完成訂單后續(xù)跟進(jìn) 4.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作項(xiàng)目
2025-05-25
楊丹
要求:口齒清晰 頭腦靈活，溝通能力好 一經(jīng)錄用帶薪培訓(xùn)。 35歲以下優(yōu)先，有較好的精神面貌。
約 37 個(gè)崗位

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南寧培訓(xùn)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 40K，最多人拿：5K
  • 1.5%
    2K
  • 12%
    3K
  • 24.9%
    4K
  • 28.8%
    5K
  • 19.2%
    6K-8K
  • 10.2%
    8K-1W
  • 3.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.1%
  • 大專
    0.6%
  • 本科
    0.3%
南寧培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占99.1%，大專占0.6%，本科占0.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.7%
  • 1-3年
    0.3%
南寧培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占99.7%，1-3年占0.3%。

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    計(jì)算機(jī)軟硬件技術(shù)開發(fā)、電子領(lǐng)域內(nèi)的技術(shù)開發(fā)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)開發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù)、技術(shù)支持；計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)工程（憑資質(zhì)證經(jīng)營）；計(jì)算機(jī)軟、硬件銷售；信息科技專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)的技術(shù)開發(fā)、技術(shù)服務(wù)；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；通信系統(tǒng)自動(dòng)化軟硬件的開發(fā)；國內(nèi)各類廣告的設(shè)計(jì)、制作、發(fā)布、代理；計(jì)算機(jī)系統(tǒng)集成（憑資質(zhì)證經(jīng)營）。
  • 瑞聲科技(南寧)有限公司
    一般項(xiàng)目：新型合金零配件、移動(dòng)通信系統(tǒng)手機(jī)零配件、微型聲學(xué)器件、新型電子元器件、新型機(jī)電元件、電子產(chǎn)品（除國家專控產(chǎn)品）、直線電機(jī)、平面電機(jī)、精密五金件、工裝模具、電子新材料、新型機(jī)電元件研究、開發(fā)、生產(chǎn)、銷售及相關(guān)技術(shù)服務(wù)、咨詢和技術(shù)轉(zhuǎn)讓；自有機(jī)械設(shè)備租賃；貨物或技術(shù)進(jìn)出口（國家禁止或涉及行政審批的貨物和技術(shù)進(jìn)出口除外）。（除許可業(yè)務(wù)外，可自主依法經(jīng)營法律法規(guī)非禁止或限制的項(xiàng)目）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)。）
  • 南寧海銳奧商貿(mào)有限公司
    銷售:家用電器、計(jì)算機(jī)、通訊器材(除國家?？禺a(chǎn)品)、廚房設(shè)備、衛(wèi)浴設(shè)備、I類醫(yī)療器械;企業(yè)管理信息咨詢。
  • 廣西百旺金賦科技有限公司
    計(jì)算機(jī)技術(shù)服務(wù)；信息技術(shù)開發(fā)、技術(shù)推廣、技術(shù)轉(zhuǎn)讓；計(jì)算機(jī)軟硬件設(shè)計(jì)及技術(shù)咨詢；計(jì)算機(jī)系統(tǒng)服務(wù)、維修；計(jì)算機(jī)、軟件及輔助設(shè)備、機(jī)械設(shè)備（除九座以下乘用車）、五金交電、家用電器、電子產(chǎn)品（除國家專控產(chǎn)品）、儀器儀表、通訊設(shè)備的銷售；代理記賬業(yè)務(wù)；財(cái)稅信息咨詢；銷售：經(jīng)國家密碼管理局審批并通過指定檢測(cè)機(jī)構(gòu)產(chǎn)品質(zhì)量檢測(cè)的商用密碼產(chǎn)品（具體項(xiàng)目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn)）。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)。）
  • 上海元方科技股份有限公司
    一般項(xiàng)目：計(jì)算機(jī)軟硬件、儀器儀表及光電一體化產(chǎn)品、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、通訊設(shè)備、電子產(chǎn)品領(lǐng)域內(nèi)的技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；系統(tǒng)集成，管理咨詢；計(jì)算機(jī)數(shù)據(jù)處理，社會(huì)經(jīng)濟(jì)咨詢服務(wù)，市場(chǎng)調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；大數(shù)據(jù)服務(wù)；信息系統(tǒng)運(yùn)行維護(hù)服務(wù)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）
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