南寧江南區(qū)培訓(xùn)招聘 logo

南寧江南區(qū)培訓(xùn)招聘

桂聘提供2025年9月南寧江南區(qū)培訓(xùn)最新招聘,平均工資約為5464元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多培訓(xùn)有培訓(xùn)可培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

店員/營業(yè)員

3000-5000元
南寧-江南區(qū)-南寧鴻基工業(yè)園區(qū) 1人 電子 服裝 糧油 投遞:4人 瀏覽:655
2025-09-12
陸主觀
男女不限,年齡18-35歲
負(fù)責(zé)門店收銀及上貨
接受無經(jīng)驗,有總部培訓(xùn)。
2025-09-12
劉*理
工作內(nèi)容:
日常工作與客戶聯(lián)系預(yù)約好(提供客戶存量精確資源),上門服務(wù)完成展業(yè),給予客戶安裝更換機器設(shè)備,引導(dǎo)講解產(chǎn)品使用問題服務(wù)客戶做好維護工作
工作展業(yè)無需陌拜,地推,毋需電話電銷,一家家一個個問,寒冬炎夏無需風(fēng)吹日曬
面試通過 入職后師傅一對一帶 實戰(zhàn)指導(dǎo)培訓(xùn),直至完全上手為止,當(dāng)天試崗 當(dāng)天可入職
收入:
面試通過,符合公司要求,試崗?fù)ㄟ^正式入職,入職滿一個月,薪資5000(保底)+提成+獎金補貼+長期收益
工作熟悉上手,到手工資最低基本8000以上,普遍12000左右,優(yōu)秀員工基本15000-30000到手工資(工資現(xiàn)結(jié)日結(jié),出業(yè)績馬上拿錢不畫餅,包管保證)
另獎金補貼,高溫補貼,年終獎,全勤獎,團隊獎
【工作時間】
早10晚6,月調(diào)休4-6天,國家法定節(jié)假日+帶薪年假(12~23天)
日常工作外勤釘釘打卡,不用公司報道,提前完成工作,可提前下班回家
任職條件
1、18~35歲,男女不限
2、學(xué)習(xí)能力強,思維反應(yīng)敏捷、自信,堅韌,有上進心,具備良好的語言溝通及表達能力,富親和力
南寧-江南區(qū) 20人 19-46歲 通信 投遞:7人 瀏覽:903
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
2025-09-11
凌主管
人事經(jīng)理
一、工作內(nèi)容,會用電腦,能接受打電話,不排斥外呼。我們是 移動電話客服 主要是 給4G老用戶打電話溝通參與辦理5G套餐工作簡單,每天大概打300個電話左右,不排斥打電話就行,有人帶有培訓(xùn),容易上崗。單休,雙休。可自由選擇。感興趣的上班時間可以直接過來辦公室面試。
1、彈性工作制可自由安排休息。更方便寶媽們兼顧家庭工作兩不誤。大學(xué)生可兼顧學(xué)習(xí)和精進工作經(jīng)驗,培養(yǎng)綜合能力。
2、根據(jù)公司提供的優(yōu)質(zhì)客戶資源,通過系統(tǒng)外呼向用戶推薦移動最新優(yōu)惠活動(比如套餐升檔、4G升5G,寬帶續(xù)約,智能家居,送手機送流量包等)
3、有無經(jīng)驗均可,帶薪培訓(xùn),操作簡單,工作輕松易上手
二、任職要求
1、年齡19歲以上,學(xué)歷不限
2、性格開朗,善于溝通
3、工作時間:上午9:00-13:00 下午14:30-18:00,(寶媽接娃放學(xué),下班時間可以溝通微調(diào)17:00下班)
購機包兼職薪資
1、底薪60/天+提成40-80/單+每日紅包+達量獎勱,日平均薪資150~200/天(多勞多得,上不封頂),工資周結(jié),還有過節(jié)過年福利,下午茶,團建等。兼職每周最少上班3天,或者5天,自由調(diào)休或者周末兩天休息均可。
四、全職亦可,
雙休1400+社保1000+提成+每日紅包+達量獎勱+過節(jié)福利+下午茶(月綜合薪資3000-6000,固定周六日雙休不可調(diào)休,超出的休息按請假扣除當(dāng)天底薪。
單休月休4天底薪1900+社保1000+提成+每日紅包+達量獎勱+過節(jié)福利+下午茶(月綜合薪資4000-8000,憑個人能力,上不封頂),可以自由調(diào)休,可以連休
上班地點:南寧市江南區(qū)淡村商貿(mào)城1號樓5層5163室.凌主管。
找工作的小伙伴,有意向找工作可以聯(lián)系人事了解一下,只要你主動我們就有機會!

線下拓展運營

5000-6000元
南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場 5人 電信 瀏覽:25
2025-09-11
【我們將為您提供】 1、薪資結(jié)構(gòu):無責(zé)任底薪+績效獎金+高提成+個人績效獎+補貼(平均月薪6000元以上且上不封頂); 2、豐厚福利:全勤獎+優(yōu)秀員工獎+節(jié)日福利+生日關(guān)懷+員工季度旅游+帶薪培訓(xùn)+ …… 年終獎 3、晉升:公開透明的晉升空間(管理層均由內(nèi)部競聘產(chǎn)生)(縱向:職業(yè)發(fā)展方向;銷售——主管——部門經(jīng)理——總經(jīng)理) 4、專業(yè)化系統(tǒng)化培訓(xùn):業(yè)績優(yōu)秀人員會送到總部培訓(xùn)學(xué)習(xí)。! …… 7、培訓(xùn):公司提供免費系統(tǒng)專業(yè)完善的培訓(xùn),助您全面提升個人能力!

管理培訓(xùn)生

5000-6000元
南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場 5人 電信 投遞:3人 瀏覽:96
2025-09-11
福利待遇: 1、薪酬:無責(zé)底薪3000-4500+績效獎金(6000-8000您的能力決定您的收入)  2、有主管一對一手把手教導(dǎo),簡單易學(xué) 4、給予完善的績效考核,年終獎金及定期調(diào)薪 5、完善的培訓(xùn)體系和晉升機制
2025-09-11
873128631@QQ.COM
7、負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)部門的工作安排、員工培訓(xùn),并對部門員工的工作績效進行考核。

服裝陳列搭配師

9000-10000元
南寧-江南區(qū) 1人 瀏覽:47
2025-09-11
余勇
一年以上品牌男裝公司店鋪陳列工作經(jīng)驗; 3、掌握陳列技巧和組合搭配; 4、具有時尚感,良好的美術(shù)基礎(chǔ)和敏銳的色彩平衡感,對品牌服裝賣場、服飾產(chǎn)品布置、擺設(shè)有系統(tǒng)的認(rèn)識; 5、能夠獨立組織、實施陳列培訓(xùn)
2025-09-11
方逸
全面負(fù)責(zé)門店的日常營運及管理,完成下達的業(yè)績指標(biāo); 2.負(fù)責(zé)門店人員管理,包括排班、考勤、辦公行為規(guī)范、紀(jì)律、制度遵守的管理等; 3.負(fù)責(zé)門店內(nèi)技師及服務(wù)人員調(diào)度安排、相關(guān)工作配合銜接等; 4.做好經(jīng)營服務(wù)和日常員工培訓(xùn)指導(dǎo)
2025-09-11
人力資源部
薪資福利: 培訓(xùn)學(xué)習(xí),崗位晉升,提成+獎金,綜合3K-10k/月。 工作地點:區(qū)域就近安排,有工作經(jīng)驗優(yōu)先,不用墊資,只需要跑市場!
2025-09-11
人力資源部
薪資福利: 培訓(xùn)學(xué)習(xí),崗位晉升,提成+獎金,綜合3K-10k/月。 工作地點:區(qū)域就近安排,有工作經(jīng)驗優(yōu)先,不用墊資,只需要跑市場!
2025-09-11
協(xié)助安全總監(jiān)組織項目日常安全教育,督促班組開展班前安全活動; 8.參加現(xiàn)場機械設(shè)備、臨電設(shè)施、安全防護設(shè)施、消防設(shè)施的驗收; 9.建立項目安全管理資料檔案,如實記錄和收集安全檢查、交底、驗收、教育培訓(xùn)及其它安全活動的資料

連鎖門店店長

6000-10000元
南寧-江南區(qū) 1人 瀏覽:11
2025-09-11
方逸
店長全權(quán)負(fù)責(zé)門店的日常營運及管理; 2)負(fù)責(zé)門店人員管理,包括排班、考勤、辦公行為范、紀(jì)律、制度遵守的管理等; 3)協(xié)調(diào)處理門店內(nèi)各類服務(wù)人員調(diào)度安排、相關(guān)工配合銜接等問題; 4)做好經(jīng)營服務(wù)和日常員工培訓(xùn)指導(dǎo)
2025-09-11
6.公司有免費培訓(xùn),上崗后有主管一對一帶領(lǐng),有無工作經(jīng)驗均可 7.年齡18-30歲,男女不限 8、2025屆畢業(yè)生、退伍軍人、有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。 …… 收入上不封頂), ——轉(zhuǎn)正后:無責(zé)底薪3500+1500績效獎金+補貼+提成+管理獎金(平均月薪6000~8000收入上不封頂); 2、豐厚福利:全勤獎+優(yōu)秀員工獎+節(jié)日福利+生日關(guān)懷+員工季度旅游+帶薪培訓(xùn) …… 年終獎+包住 3、晉升:公開透明的晉升空間(管理層均由內(nèi)部競聘產(chǎn)生) (發(fā)展方向:支付寶BD——>團隊運營——>部門管理——>部門經(jīng)理) 4、新員工培養(yǎng)期:由公司分部高級主管直接負(fù)責(zé),一對一指導(dǎo)培訓(xùn) …… 6、帶薪培訓(xùn):公司提供免費系統(tǒng)專業(yè)完善的培訓(xùn),助您全面提升個人能力! 7、資源共享、團隊作戰(zhàn):公司資源共享平臺,“黃金搭檔”助你快速成長
2025-09-11
肖剛
員工技能培訓(xùn) 任職要求: 1、工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),認(rèn)真細致,正直誠信,敬業(yè)愛崗,吃苦耐勞,責(zé)任心強,心理素質(zhì)好 2、獨立工作能力和團隊合作精神 3、強烈的進取心與高度的工作熱情; 4、具有良好的溝通

餐飲連鎖店總

10000-15000元
南寧-江南區(qū) 1人 瀏覽:50
2025-09-11
控制本店的各項開支及成本消耗 6、對下屬員工實施工作業(yè)務(wù)考評與人才推薦,合理安排人事調(diào)動、任免 7、確保下屬員工人事及財產(chǎn)安全 8、加強員工的職業(yè)道德教育,關(guān)系員工的思想和生活,加強員工的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)
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南寧江南區(qū)培訓(xùn)招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 10K,最多人拿:5K
  • 11.9%
    3K
  • 13.6%
    4K
  • 33.9%
    5K
  • 20.3%
    6K-8K
  • 11.9%
    8K-1W
  • 3.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
南寧江南區(qū)培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
南寧江南區(qū)培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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