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南寧培訓(xùn)招聘

桂聘提供2025年9月南寧培訓(xùn)最新招聘,青秀區(qū)894條西鄉(xiāng)塘區(qū)525條,平均工資約為5315元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有培訓(xùn)提升等,更多培訓(xùn)安全培訓(xùn)有培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-31
粟女士
工作內(nèi)容:
負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售,會(huì)員推廣,陳列調(diào)整、店務(wù)衛(wèi)生等。
職位要求:
18-38周歲,形象氣質(zhì)佳,喜歡零售行業(yè),熱愛(ài)銷售。
薪資福利:
底薪+提成+全勤+加班費(fèi)+銷售獎(jiǎng)勵(lì)+其他福利,上不封頂(3500-6000)
,你的工資完全由你自己掌控,
越積極薪資越高
晉級(jí)平臺(tái):導(dǎo)購(gòu)-店長(zhǎng)-區(qū)域主管-區(qū)域經(jīng)理
福 利:完善的培訓(xùn)體系、帶薪年假、節(jié)日福利、 員工活動(dòng)
工作時(shí)間:早班9:00-15:30,晚班15:00-22:30 ,每月休息4天
2025-08-31
粟女士
工作內(nèi)容:
負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售,會(huì)員推廣,陳列調(diào)整、店務(wù)衛(wèi)生等。
職位要求:
18-38周歲,形象氣質(zhì)佳,喜歡零售行業(yè),熱愛(ài)銷售。
薪資福利:
底薪+提成+全勤+加班費(fèi)+銷售獎(jiǎng)勵(lì)+其他福利,上不封頂(3500-6000)
6級(jí)薪酬體系,你的工資完全由你自己掌控,
越積極薪資越高
晉級(jí)平臺(tái):導(dǎo)購(gòu)-店長(zhǎng)-區(qū)域主管-區(qū)域經(jīng)理
福 利:完善的培訓(xùn)體系、帶薪年假、節(jié)日福利、 員工活動(dòng)
工作時(shí)間:早班9:00-15:30,晚班15:00-22:30 ,每月休息4天
2025-08-31
粟女士
工作內(nèi)容:
負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售,會(huì)員推廣,陳列調(diào)整、店務(wù)衛(wèi)生等。
職位要求:
18-38周歲,形象氣質(zhì)佳,喜歡零售行業(yè),熱愛(ài)銷售。
薪資福利:
底薪+提成+全勤+加班費(fèi)+銷售獎(jiǎng)勵(lì)+其他福利,上不封頂(3500-6000)
,你的工資完全由你自己掌控,
越積極薪資越高
晉級(jí)平臺(tái):導(dǎo)購(gòu)-店長(zhǎng)-區(qū)域主管-區(qū)域經(jīng)理
福 利:完善的培訓(xùn)體系、帶薪年假、節(jié)日福利、 員工活動(dòng)
工作時(shí)間:早班9:00-15:30,晚班15:00-22:30 ,每月休息4天
需要1年以上數(shù)學(xué)(高中/大學(xué))教學(xué)經(jīng)驗(yàn) 職位介紹: 1.負(fù)責(zé)為專升本考生提供數(shù)學(xué)學(xué)科的輔導(dǎo)和教學(xué)服務(wù),幫助學(xué)生備考并提高數(shù)學(xué)成績(jī); 2.精通數(shù)學(xué)學(xué)科的各個(gè)領(lǐng)域,熟悉專升本考試的數(shù)學(xué)知識(shí)點(diǎn)和題型; 3.能采用靈活多樣的教學(xué)方法,如直播、講解、示范、實(shí)踐、互動(dòng)等,以滿足不同學(xué)生的學(xué)習(xí)需求。; 4.組織學(xué)生進(jìn)行練習(xí)和模擬測(cè)試; 職位要求: 1.數(shù)學(xué)類相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷。 2.精通數(shù)學(xué)學(xué)科,具備深厚的數(shù)學(xué)理論知識(shí)和解題技巧。 3.具有相關(guān)數(shù)學(xué)教學(xué)經(jīng)驗(yàn),熟悉專升本考試數(shù)學(xué)科目要求者優(yōu)先。 4.熟悉數(shù)學(xué)教學(xué)方法和策略,了解專升本考試的數(shù)學(xué)考核內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)。 5.熱愛(ài)教育事業(yè),具有責(zé)...
2025-08-31
吳懿峰
4、通過(guò)線上線下多場(chǎng)景,組織培訓(xùn)課程,通過(guò)一對(duì)一,多對(duì)一幫助企業(yè)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)成長(zhǎng),提高成交率,曝光率等。 …… 【福利待遇】 1、業(yè)內(nèi)最具競(jìng)爭(zhēng)力的平臺(tái)--alibaba; 2、高頻次階梯式的帶薪培訓(xùn)體系(阿里巴巴廣西總部入職培訓(xùn)、阿里學(xué)習(xí)平臺(tái)、資深導(dǎo)師帶新制、轉(zhuǎn)正之后有機(jī)會(huì)前往阿里巴巴杭州總部學(xué)習(xí)); 3、
2025-08-31
吳懿峰
【福利待遇】 1、成熟的人才培訓(xùn)體系(阿里平臺(tái)操作和談單技巧); 3、每家企業(yè)的休息時(shí)間不一致,大多數(shù)外貿(mào)企業(yè)都是大小周 4、底薪根據(jù)試用期定崗位,4000-6000. 4、薪資方式:底薪+提成
南寧-青秀區(qū)-南湖廣場(chǎng) 1人 瀏覽:12
2025-08-31
王維松
任職要求: 1.日語(yǔ)N1水平(專業(yè)扎實(shí),口語(yǔ)流利,條件可放寬至N2水平); 2.服從公司調(diào)配,吃苦耐勞,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé); 3.面試合格后有免費(fèi)專業(yè)授課技能培訓(xùn); 4.有日語(yǔ)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用; …… 1.月薪6K-9K; 2.繳納五險(xiǎn); 3.免費(fèi)提供住宿; 4.不定期組織全體員工的旅游休假活動(dòng); 5.公司為員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺(tái),及相關(guān)培訓(xùn)課程。
南寧-青秀區(qū)-南湖廣場(chǎng) 1人 瀏覽:3
2025-08-31
王維松
任職要求: 1.日語(yǔ)N1水平(專業(yè)扎實(shí),口語(yǔ)流利,條件可放寬至N2水平); 2.服從公司調(diào)配,吃苦耐勞,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé); 3.面試合格后有免費(fèi)專業(yè)授課技能培訓(xùn); 4.有日語(yǔ)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用; …… 1.月薪6K-9K; 2.繳納五險(xiǎn); 3.免費(fèi)提供住宿; 4.不定期組織全體員工的旅游休假活動(dòng); 5.公司為員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺(tái),及相關(guān)培訓(xùn)課程。

理貨/陳列員

4000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 瀏覽:16
2025-08-31
林金潔
3、配合門店經(jīng)理維護(hù)日常店鋪陳列,定期更新店內(nèi)陳列以促進(jìn)銷售; 4、對(duì)市場(chǎng)及時(shí)尚有一定的敏感度,能掌握商品陳列的市場(chǎng)趨勢(shì); 5、負(fù)責(zé)各店鋪陳列物料采購(gòu),POP的申請(qǐng)以及海報(bào)的更新跟進(jìn); 6、定期培訓(xùn)店鋪人員陳列知識(shí)及流行資訊 …… ,培養(yǎng)店鋪陳列助理,制定培訓(xùn)計(jì)劃及內(nèi)容,形成服裝陳列管理體系。
2025-08-31
王衛(wèi)
人員、設(shè)備等),達(dá)成公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo); 2、創(chuàng)建高績(jī)效管理團(tuán)隊(duì)和良好組織氣氛,不斷提高員工質(zhì)量和員工滿意度; 3、發(fā)現(xiàn)運(yùn)營(yíng)中的管理問(wèn)題,提升中轉(zhuǎn)場(chǎng)營(yíng)運(yùn)質(zhì)量,保證快件時(shí)效實(shí)現(xiàn)和快件安全; 4、開(kāi)展6S培訓(xùn)和管理

汽車配件銷售

5000-10000元
南寧-良慶區(qū)-春天產(chǎn)業(yè)園 1人 輪胎 瀏覽:115
2025-08-31
張小波
加入我們,您可以享有: 多【培訓(xùn)多】專業(yè)業(yè)務(wù)知識(shí)+精英銷售技巧+個(gè)人職業(yè)規(guī)劃+其他技能知識(shí); 快【發(fā)展快】這里不論資歷、不分學(xué)歷,只憑本事說(shuō)話。
南寧-良慶區(qū)-春天產(chǎn)業(yè)園 1人 輪胎 瀏覽:32
2025-08-31
張小波
5- 新員融入護(hù)航者:從入職準(zhǔn)備到文化培訓(xùn),從跟進(jìn)關(guān)懷到問(wèn)題解決,一路陪伴新員工成長(zhǎng),提升留用率。 6-其他臨時(shí)工作,助力提升人力資源管理水平。

主管

3000-6000元
南寧-良慶區(qū)-春天產(chǎn)業(yè)園 1人 輪胎 瀏覽:33
2025-08-31
張小波
5- 新員融入護(hù)航者:從入職準(zhǔn)備到文化培訓(xùn),從跟進(jìn)關(guān)懷到問(wèn)題解決,一路陪伴新員工成長(zhǎng),提升留用率。 6-其他臨時(shí)工作,助力提升人力資源管理水平。
2025-08-31
周小姐
黛嬌姿連鎖店招聘導(dǎo)購(gòu)員,崗前帶薪培訓(xùn),易上手,準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪 崗位職責(zé): 1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售; 2、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作;
2025-08-31
周小姐
黛嬌姿連鎖店招聘導(dǎo)購(gòu)員,崗前帶薪培訓(xùn),易上手,準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪 崗位職責(zé): 1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售; 2、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作;

南寧相關(guān)熱門崗位

安全培訓(xùn)有培訓(xùn)可培訓(xùn)工作培訓(xùn)培訓(xùn)崗位員工培訓(xùn)銷售培訓(xùn)培訓(xùn)提升產(chǎn)品培訓(xùn)培訓(xùn)開(kāi)發(fā)培訓(xùn)運(yùn)營(yíng)補(bǔ)貼培訓(xùn)雙休培訓(xùn)培訓(xùn)雙休教學(xué)培訓(xùn)培訓(xùn)督導(dǎo)客服培訓(xùn)培訓(xùn)項(xiàng)目執(zhí)行教師培訓(xùn)培訓(xùn)專業(yè)經(jīng)理培訓(xùn)機(jī)構(gòu)藝術(shù)培訓(xùn)培訓(xùn)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)安全培訓(xùn)師美容培訓(xùn)培訓(xùn)開(kāi)發(fā)經(jīng)理培訓(xùn)總監(jiān)/經(jīng)理培訓(xùn)績(jī)效經(jīng)理管理培訓(xùn)生儲(chǔ)備干部銷售培訓(xùn)負(fù)責(zé)人培訓(xùn)講師市場(chǎng)培訓(xùn)督導(dǎo)安全培訓(xùn)講師安全培訓(xùn)專員培訓(xùn)老師企業(yè)管理培訓(xùn)銷售培訓(xùn)總監(jiān)培訓(xùn)業(yè)務(wù)經(jīng)理培訓(xùn)發(fā)展專員銷售培訓(xùn)專家培訓(xùn)督導(dǎo)經(jīng)理學(xué)術(shù)培訓(xùn)培訓(xùn)總監(jiān)助理培訓(xùn)文化主管培訓(xùn)業(yè)務(wù)主管高級(jí)培訓(xùn)顧問(wèn)保險(xiǎn)培訓(xùn)經(jīng)理培訓(xùn)與人才發(fā)展經(jīng)理培訓(xùn)文化經(jīng)理集團(tuán)培訓(xùn)總監(jiān)培訓(xùn)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人培訓(xùn)總監(jiān)培訓(xùn)管理培訓(xùn)督導(dǎo)崗培訓(xùn)實(shí)習(xí)生職業(yè)培訓(xùn)培訓(xùn)人才發(fā)展學(xué)習(xí)發(fā)展專員學(xué)習(xí)與發(fā)展專員內(nèi)訓(xùn)助理內(nèi)訓(xùn)主管人才發(fā)展主管/經(jīng)理
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南寧培訓(xùn)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 16K,最多人拿:5K
  • 1.9%
    2K
  • 10.8%
    3K
  • 21.6%
    4K
  • 29.3%
    5K
  • 20.4%
    6K-8K
  • 9.6%
    8K-1W
  • 4.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.4%
  • 大專
    0.3%
  • 本科
    0.3%
南寧培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.4%,大專占0.3%,本科占0.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.7%
  • 1-3年
    0.3%
南寧培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.7%,1-3年占0.3%。
企業(yè)服務(wù)
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