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南寧培訓(xùn)機(jī)構(gòu)招聘

桂聘提供2025年8月南寧培訓(xùn)機(jī)構(gòu)最新招聘,青秀區(qū)47條西鄉(xiāng)塘區(qū)26條,平均工資約為4314元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有提供住房等,更多培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)教師教師資格證教師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
職位信息
崗位名稱:外語培訓(xùn)中心市場(chǎng)部經(jīng)理
工作地點(diǎn):南寧市
所屬部門:外語培訓(xùn)中心市場(chǎng)部
工作性質(zhì):全職
崗位職責(zé)
1、市場(chǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃
制定外語培訓(xùn)中心年度市場(chǎng)戰(zhàn)略,完成招生目標(biāo)與品牌曝光指標(biāo);
分析市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,挖掘潛在用戶需求,制定差異化推廣策略。
2、品牌推廣與招生
統(tǒng)籌線上線下推廣(社交媒體、異業(yè)合作、校園地推等);
拓展招生渠道(留學(xué)機(jī)構(gòu)合作、企業(yè)培訓(xùn)、國(guó)際學(xué)校資源整合等);
策劃并執(zhí)行市場(chǎng)活動(dòng)(公開課、講座、語言角、線上直播等)。
3、團(tuán)隊(duì)管理與運(yùn)營(yíng)
組建并管理市場(chǎng)團(tuán)隊(duì),優(yōu)化工作流程與績(jī)效考核機(jī)制;
監(jiān)控推廣ROI,定期分析招生數(shù)據(jù),優(yōu)化投放策略。
4、跨部門協(xié)作
聯(lián)動(dòng)課程研發(fā)部、留學(xué)咨詢部,設(shè)計(jì)精準(zhǔn)營(yíng)銷方案;
協(xié)同教務(wù)團(tuán)隊(duì)轉(zhuǎn)化潛在客戶,提升學(xué)員簽約率。
任職要求
本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、商務(wù)管理、語言類專業(yè)優(yōu)先;
3-5年教育行業(yè)市場(chǎng)推廣經(jīng)驗(yàn),有語言培訓(xùn)/留學(xué)機(jī)構(gòu)背景者加分;
熟悉教育產(chǎn)品營(yíng)銷全鏈路,具備獨(dú)立策劃大型活動(dòng)能力;
熟練使用數(shù)據(jù)分析工具(如Google Analytics、Excel等)。
核心能力
敏銳的市場(chǎng)洞察力,能快速抓住用戶痛點(diǎn);
優(yōu)秀的資源整合能力及商務(wù)談判技巧;
強(qiáng)烈的目標(biāo)導(dǎo)向,抗壓能力強(qiáng),適應(yīng)快節(jié)奏工作;
英語流利(CET-6或同等水平以上)。
2025-08-05
程老師
崗位職責(zé):
1. ??為申請(qǐng)者完成海外院校錄取申請(qǐng)及簽證申請(qǐng)的文件翻譯及文書制作;
2. ??指導(dǎo)申請(qǐng)者準(zhǔn)備申請(qǐng)材料;及時(shí)與申請(qǐng)者溝通文件辦理進(jìn)度、申請(qǐng)進(jìn)度;
3. ??指導(dǎo)申請(qǐng)者進(jìn)行學(xué)校面試或簽證面試的培訓(xùn);
4 ??嚴(yán)格遵守文案擔(dān)當(dāng)?shù)穆殬I(yè)道德規(guī)范和行為準(zhǔn)則,為客戶提供專業(yè)的服務(wù)。
?
崗位要求:
1. ??本科以上學(xué)歷,英語專業(yè)8級(jí),較好的英文寫作能力;
2. ??熟悉使用常用現(xiàn)代辦公軟件:Word、Excel、PDF、等;
3. ??較好的語言表達(dá)及溝通能力、工作耐心細(xì)心有責(zé)任心、有主人翁意識(shí);
4. ??1年以上留學(xué)公司業(yè)內(nèi)工作經(jīng)驗(yàn)、或翻譯工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
?
福利待遇:
1、待遇:底薪 崗位工資 績(jī)效工資 獎(jiǎng)金 中餐補(bǔ)貼 全勤獎(jiǎng);
2、正式員工購買五險(xiǎn):養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育;
3、每年可享帶薪年假以及年底雙薪;
4、按國(guó)家法定節(jié)假日休假,并提供豐富禮品;
5、正式員工可免費(fèi)在機(jī)構(gòu)就讀;
6、每月有豐富的員工活動(dòng):拓展訓(xùn)練、球類運(yùn)動(dòng)、員工聚餐等;
7、完善的職業(yè)培訓(xùn)體系,崗位晉升空間大。
2025-08-05
尹小姐
維開優(yōu)勢(shì):
只要你
熱愛教育行業(yè),對(duì)于目標(biāo)堅(jiān)持不懈
勇于挑戰(zhàn)自己、挑戰(zhàn)高薪。
優(yōu)秀的表達(dá)能力、溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神。    
自信樂觀、親和力強(qiáng)、樂于挑戰(zhàn)、積極主動(dòng)。    
思路敏捷、很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,很強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。
你將獲得  
靠能力賺取的高薪,絕佳的發(fā)展平臺(tái)。
教育機(jī)構(gòu)領(lǐng)域最科學(xué)最領(lǐng)先的專業(yè)的培訓(xùn)。
舒適、愉快、張弛有度的工作環(huán)境。
豐富多彩的團(tuán)隊(duì)活動(dòng),人性化管理及公平的升遷發(fā)展機(jī)制。
其他福利:
1、待遇構(gòu)成:底薪+崗位工資+績(jī)效工資+提成+獎(jiǎng)金
2、完善且系統(tǒng)的培訓(xùn)機(jī)制;
3、職業(yè)晉升平臺(tái):?jiǎn)T工一部門主管—總監(jiān)助理—校區(qū)總監(jiān);
4、正式員工社會(huì)保險(xiǎn)(五險(xiǎn));
5、正式員工帶薪年假5-10天;
6、正式員工一年一次定期員工體檢;
7、正式員工一年一次國(guó)內(nèi)或國(guó)外旅游福利;
8、正式員工的子女、員工直系親屬的子女在機(jī)構(gòu)就讀,可以享受員工價(jià)優(yōu)惠;
崗位說明:
1、負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)品牌宣傳、收集目標(biāo)客戶名單、微信公眾號(hào)掃碼增粉。
2、與小區(qū)物業(yè)洽談,進(jìn)駐小區(qū)設(shè)點(diǎn),開展活動(dòng)等。
3、與商場(chǎng)或商業(yè)街洽談,進(jìn)駐南寧各商場(chǎng)設(shè)點(diǎn)、開展活動(dòng)等。
4、負(fù)責(zé)市場(chǎng)活動(dòng)的物料采購、準(zhǔn)備,活動(dòng)執(zhí)行。
5、負(fù)責(zé)兼職的招聘、培訓(xùn)、和工作安排。
6、開發(fā)新的市場(chǎng)渠道開展異業(yè)合作。
7、市場(chǎng)經(jīng)理安排的其他市場(chǎng)工作。
(薪資:試用期工資3000,轉(zhuǎn)正后4千—6千以上,上不封頂)
2025-08-05
周老師
任職要求: 1、美術(shù)相關(guān)本科學(xué)歷,三年以上教學(xué)經(jīng)驗(yàn),擅長(zhǎng)3-12歲兒童美術(shù)教育; 2、具有一年以上美術(shù)機(jī)構(gòu)教學(xué)管理經(jīng)驗(yàn); 3、理解家長(zhǎng)對(duì)孩子教育的思維模式、有耐心,并且具有很強(qiáng)的解決問題的能力和活動(dòng)策劃能力 …… 福利待遇 1.底薪+提成+課酬+五險(xiǎn)一金+寒暑假+獎(jiǎng)金+父母慰問金 2.外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)會(huì) 3.每周一休息,法定節(jié)假日休息
2025-08-05
啊虹
體育/感統(tǒng)老師 5名 崗位職責(zé): 兒童平衡車教學(xué)/助教(可培訓(xùn)上崗) 1、負(fù)責(zé)培訓(xùn)點(diǎn)的平衡車教學(xué)工作; 2、完成與學(xué)員家長(zhǎng)溝通點(diǎn)評(píng)工作; 3、完成俱樂部體驗(yàn)課招生工作; 4、完成與合作機(jī)構(gòu)的聯(lián)合教學(xué)
2025-08-05
啊虹
體育/體適能老師 5名 崗位職責(zé): 兒童平衡車教學(xué)/助教(可培訓(xùn)上崗) 1、負(fù)責(zé)培訓(xùn)點(diǎn)的平衡車教學(xué)工作; 2、完成與學(xué)員家長(zhǎng)溝通點(diǎn)評(píng)工作; 3、完成俱樂部體驗(yàn)課招生工作; 4、完成與合作機(jī)構(gòu)的聯(lián)合教學(xué)

護(hù)理長(zhǎng)

6000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-萬象華府 1人 婦嬰用品 健康 瀏覽:4
2025-08-04
南寧市廂竹大道10號(hào)A座綜合樓
護(hù)理長(zhǎng) 職位描述: 1、熟練掌握護(hù)理管理制度,完善護(hù)理工作流程; 2、負(fù)責(zé)護(hù)理人員的具體工作崗位安排和調(diào)整,工作計(jì)劃和排班表的制定; 3、制定護(hù)理人員的培訓(xùn)計(jì)劃并實(shí)施,負(fù)責(zé)檢查護(hù)理工作質(zhì)量,進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)并解決技術(shù)操作難題 …… (具有五年以上二甲婦產(chǎn)兒科醫(yī)院護(hù)士長(zhǎng)或五年以上月子護(hù)理機(jī)構(gòu)護(hù)理管理從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮)。 7、 優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬部分條件。
2025-08-04
(一)工作職責(zé) 1.負(fù)責(zé)收單業(yè)務(wù)的拓展工作、銀行綜合金融產(chǎn)品營(yíng)銷工作; 2.負(fù)責(zé)收單客戶的維護(hù)工作,包括存量和新增收單客戶的服務(wù)與經(jīng)營(yíng)等; 3.為商戶提供收單業(yè)務(wù)咨詢、安裝、培訓(xùn)及售后支持; 4 …… 2.年齡35周歲及以下,1年以上銀行、支付機(jī)構(gòu)或相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn),有收單業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 …… (三)薪資待遇 1.底薪+業(yè)績(jī)提成(綜合月收入5K-8k),上不封頂,多勞多得 2.工作時(shí)間9:00-18:00,每周5天工作日 3.福利:繳納五險(xiǎn),過節(jié)慰問,團(tuán)建培訓(xùn) 4.晉升空間:提供良好職業(yè)規(guī)劃
2025-08-04
趙何
、維護(hù)未到店客戶資源,解答并協(xié)助客戶解決相關(guān)口腔需求; 5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作事項(xiàng); 任職要求: 1、有較強(qiáng)的開拓、溝通能力及服務(wù)意識(shí)等,不限專業(yè),不需要具備專業(yè)的口腔知識(shí),公司有專業(yè)的培訓(xùn) …… ,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有較強(qiáng)的執(zhí)行能力; 3、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn),責(zé)任心強(qiáng),對(duì)銷售有熱愛 薪資待遇:無責(zé)底薪+提成+獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)(優(yōu)秀者無上限) 公司福利:社保、無責(zé)任底薪,高提成,團(tuán)建,帶薪年假,培訓(xùn) …… 經(jīng)過三十年的發(fā)展,同步齒科已成為全國(guó)實(shí)力雄厚的口腔連鎖機(jī)構(gòu)之一,先后在深圳、上海、東莞、珠海、江門、成都、武漢、西安等地設(shè)有七十余家分支機(jī)構(gòu)。 …… 2020年,同步口腔正式進(jìn)駐廣西,成立廣西事業(yè)部,目前在南寧市、貴港市、北海市共設(shè)有6家分機(jī)構(gòu)。
7、對(duì)接銀行、稅務(wù)等外部機(jī)構(gòu),處理財(cái)稅合規(guī)事務(wù)。 8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代工作任務(wù)。 三、任職資格: 1、教育背景:會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)、審計(jì)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。 …… 2、培訓(xùn)經(jīng)歷:受過經(jīng)濟(jì)法、管理學(xué)等相關(guān)財(cái)務(wù)方面的培訓(xùn)。 3、經(jīng) 驗(yàn):有10年以上企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),有會(huì)計(jì)師資格證優(yōu)先。 四、技能技巧: 1、 精通國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)范、財(cái)務(wù)管理、分析及稅務(wù)籌劃。
2025-08-03
阮經(jīng)理
協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,對(duì)接環(huán)保部門、客戶及第三方機(jī)構(gòu); 5. 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)與技術(shù)指導(dǎo),提升監(jiān)測(cè)業(yè)務(wù)能力; 6 跟蹤環(huán)保法規(guī)更新,確保監(jiān)測(cè)流程合規(guī)。 任職要求 1. …… 教育背景 本科及以上學(xué)歷,環(huán)境科學(xué)、環(huán)境工程、化學(xué)分析、生態(tài)學(xué)等相關(guān)專業(yè); 持有環(huán)境監(jiān)測(cè)相關(guān)職業(yè)資格證書(如生態(tài)環(huán)境中級(jí)工程師、檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定內(nèi)審員等優(yōu)先)。 2. …… 工作經(jīng)驗(yàn) 5年以上環(huán)境監(jiān)測(cè)或檢測(cè)機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少2年團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 熟悉環(huán)境監(jiān)測(cè)標(biāo)準(zhǔn)方法(如HJ系列標(biāo)準(zhǔn))、實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量管理體系(CMA/CNAS)。 3. …… 其他要求 責(zé)任心強(qiáng),具備良好的組織協(xié)調(diào)與應(yīng)急處理能力; 能適應(yīng)偶爾出差或現(xiàn)場(chǎng)采樣工作; 有環(huán)保部門、第三方檢測(cè)機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
南寧-青秀區(qū)-榮和山水美地 1人 交通 瀏覽:8
2025-08-03
鐘經(jīng)理
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,提出機(jī)構(gòu)設(shè)置、崗位職責(zé)設(shè)計(jì)方案; 2、建立并完善人力資源管理體系,研究、設(shè)計(jì)人力資源管理模式(包含招聘、績(jī)效、培訓(xùn)、薪酬及員工發(fā)展等體系的全面建設(shè)

ESG管理人員

7000-8000元
南寧-良慶區(qū) 1人 日化 民營(yíng) 瀏覽:127
2025-08-03
人事
ESG培訓(xùn)與教育:組織和實(shí)施員工ESG培訓(xùn)計(jì)劃,提高員工對(duì)ESG理念的認(rèn)知和理解,并促進(jìn)員工ESG意識(shí)的培養(yǎng)。 7. …… 行業(yè)倡導(dǎo)和合作:積極參與行業(yè)組織和倡導(dǎo)機(jī)構(gòu),推動(dòng)行業(yè)的ESG發(fā)展,并與其他公司開展合作,共同解決ESG相關(guān)問題。 崗位要求 1.
2025-08-03
張女士
崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)公司的質(zhì)量管理工作,負(fù)責(zé)組織建立管理體系并確保與質(zhì)量有關(guān)的管理體系持續(xù)有效運(yùn)行和持續(xù)改進(jìn),并定期向最高管理者報(bào)告質(zhì)量管理體系運(yùn)行績(jī)效; 2、負(fù)責(zé)檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定能力評(píng)價(jià)檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)通用要求及生態(tài)環(huán)境監(jiān)測(cè)機(jī)構(gòu)評(píng)審補(bǔ)充要求 …… 、質(zhì)量手冊(cè)及程序文件的宣貫培訓(xùn);負(fù)責(zé)組織編制、修訂質(zhì)量手冊(cè)和程序文件; 3、負(fù)責(zé)管理體系內(nèi)部審核;并協(xié)助最高管理者開展管理評(píng)審活動(dòng); 4、負(fù)責(zé)組織資質(zhì)認(rèn)定的評(píng)審工作; 5、負(fù)責(zé)指導(dǎo)和組織質(zhì)量控制及質(zhì)量監(jiān)督活動(dòng)的開展 …… 任職資格要求: 1、本科及以上學(xué)歷,環(huán)境、質(zhì)量、食品、化工等相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 2、從事環(huán)境監(jiān)測(cè)相關(guān)工作3年以上; 3、中級(jí)以上技術(shù)職稱或同等能力優(yōu)先,符合授權(quán)簽字人要求優(yōu)先; 4、理解檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定能力評(píng)價(jià)檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)通用要求及生態(tài)環(huán)境監(jiān)測(cè)機(jī)構(gòu)評(píng)審補(bǔ)充要求
2025-08-03
覃先生
HR
根據(jù)各級(jí)政府部門發(fā)布的申報(bào)通知,評(píng)估公司申報(bào)可行性,提出申報(bào)建議,制定申報(bào)方案,完成申報(bào)材料的撰寫及報(bào)送; 8、收集、整理、編制、提交驗(yàn)收申請(qǐng)材料; 9、組織相關(guān)部門開展項(xiàng)目驗(yàn)收和評(píng)審; 10、對(duì)接代理機(jī)構(gòu)開展知識(shí)產(chǎn)權(quán)申請(qǐng)工作 …… 三、薪資待遇 1、5-7K/月; 2、周末雙休、五險(xiǎn)一金、帶薪年假、年終獎(jiǎng)金、節(jié)日福利、生日福利、餐飲補(bǔ)貼、員工培訓(xùn)、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、定期體檢。
約 115 個(gè)崗位

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南寧教師招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
  • 5%
    2K
  • 22.7%
    3K
  • 38.3%
    4K
  • 17.7%
    5K
  • 11.3%
    6K-8K
  • 3.5%
    8K-1W
  • 1.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.6%
  • 本科
    1.4%
南寧教師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.6%,本科占1.4%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.6%
  • 1-3年
    1.4%
南寧教師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.6%,1-3年占1.4%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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