南寧青秀區(qū)培訓(xùn)師招聘 logo

南寧青秀區(qū)培訓(xùn)師招聘

桂聘提供2025年7月南寧青秀區(qū)培訓(xùn)師最新招聘,平均工資約為5868元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多培訓(xùn)師安全培訓(xùn)師培訓(xùn)師助理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-07-10
譚宗友
實習(xí)客服
一、【薪資福利】 :
無責(zé)底薪3200+獎金
試用期月均5k+
轉(zhuǎn)正員工月均9.5k-2w
銷冠月均3W+
月休6天,五險,大小周,法定節(jié)假日, 每個月15號發(fā)薪
上班地址:動物園站東盟財經(jīng)廣場3號樓22樓
二、【崗位職責(zé)】:
1、負(fù)責(zé)篩選有意向的客戶,邀約客戶到公司,
2、添加客戶微信,維護(hù)微信朋友圈
3、完成上級交給的其它事務(wù)性工作;
4、主要在辦公室,辦公不需要外出
(該崗位需要電話和微信跟客戶溝通,只想做純文職的勿擾)。
(可實習(xí)或全職,公司不包吃?。?br /> 三、【上班時間】:
9:00-12:20 14:10-18:30 月休息6天,法定節(jié)假日放假
四、【公司優(yōu)勢】 :
《公司規(guī)?!吩诰幦藛T150人以上,專注于銀行咨詢服務(wù)。
《培訓(xùn)》有專業(yè)的培訓(xùn)團(tuán)隊,小白不用擔(dān)心,入職2+1(師傅+培訓(xùn)師)助力開單《福利》下午茶+節(jié)日禮物+市內(nèi)團(tuán)建+別墅轟趴+省外旅游
《假期》優(yōu)于法定節(jié)假日帶薪休假。
《五險》公司為員工購買五險
《辦公環(huán)境》公司位于南寧甲級辦公樓,坐擁舒適高級的辦公環(huán)境, 配備冰箱微波爐,咖啡機(jī),一邊上班一邊享受生活
五、【任職要求】:
1、工作需要認(rèn)真對待,但入門簡單易學(xué),免費(fèi)培訓(xùn);
2、高檔辦公環(huán)境冬暖夏涼;
3、底薪穩(wěn)定,表現(xiàn)好就可以拿到獎金;
4、具有一定的抗壓能力優(yōu)先;
5、能吃苦耐勞。
6、年齡要求:20-40周歲,優(yōu)秀可放寬年齡
六、【公司資源優(yōu)勢】:
1、公司提供精準(zhǔn)客戶資源
2、辦公室辦公,不用外出找客戶,無需盲打,不是白名單,企查查資源。告別大海撈針!
3、辦公環(huán)境良好、公司氛圍活躍,都是90后00后年輕小哥哥小姐姐。
4、上班地址:
【分公司地址】:南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)大學(xué)東路162號東盟財經(jīng)廣場3號樓22樓
【總公司】:青秀區(qū)金湖廣場金源CBD現(xiàn)代城19樓1946房
2025-07-10
136022188@qq.com
1.接待顧客咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售
2.負(fù)責(zé)做好銷售記錄,貨品盤點,帳目核對
3.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的清潔衛(wèi)生工作;
4.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
任職要求:
1.接受實習(xí)生,應(yīng)屆畢業(yè)生;
2.身體健康,五官端正,形象氣質(zhì)佳;
3.熱愛銷售工作,有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識。
工作時間: 輪班制,早班09:00-15:30,晚班15:00-21:30。具體上班時間根據(jù)門店所在商場而定 晉升說明:導(dǎo)購-店長-培訓(xùn)師-培訓(xùn)總監(jiān)
2025-07-10
劉祥武
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)為銘瑞公司的作業(yè)幫智能硬件產(chǎn)品提供培訓(xùn)和技術(shù)支持
2. 在廣西地區(qū)開展培訓(xùn)活動,提升用戶對產(chǎn)品的了解和使用技能
3. 解決培訓(xùn)過程中用戶遇到的技術(shù)問題,確保培訓(xùn)質(zhì)量
任職要求:
1. 具備良好的溝通能力和教學(xué)技巧,能夠與用戶建立良好的互動關(guān)系
2. 對作業(yè)幫智能硬件產(chǎn)品有深入理解,能夠快速掌握產(chǎn)品功能和操作流程
3. 有團(tuán)隊合作精神,能夠與團(tuán)隊成員協(xié)作,共同完成培訓(xùn)任務(wù)
2025-07-10
136022188@qq.com
具體上班時間根據(jù)門店所在商場而定 晉升說明:導(dǎo)購-店長-培訓(xùn)師-培訓(xùn)總監(jiān)
2025-07-10
張堅強(qiáng)
福利待遇: 1、豐厚的薪資:無責(zé)任底薪(3800起)+高提成+豐厚獎金+話補(bǔ),綜合薪資1萬元-5萬元 2、健全的培訓(xùn):企業(yè)專職培訓(xùn)師,新人培訓(xùn)+成長計劃培訓(xùn)+外部培訓(xùn)+拓展培訓(xùn)+管理領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn),全方位助你成長

保健品講師

4000-9000元
2025-07-09
李麗
一、崗位職責(zé): ? 知識傳播與講座:準(zhǔn)備并開展保健品相關(guān)的健康講座,傳播營養(yǎng)保健知識,介紹產(chǎn)品的特點、功效和適用人群。 ? 產(chǎn)品推廣:協(xié)助銷售團(tuán)隊進(jìn)行產(chǎn)品推廣,在促銷活動中講解產(chǎn)品優(yōu)勢,解答客戶疑問,促進(jìn)產(chǎn)品銷售。 ? 客戶服務(wù):為客戶提供健康咨詢服務(wù),根據(jù)客戶身體狀況提供個性化的產(chǎn)品建議,建立良好的客戶關(guān)系。 ? 培訓(xùn)工作:負(fù)責(zé)對公司銷售人員進(jìn)行產(chǎn)品知識和銷售技巧培訓(xùn),提高團(tuán)隊業(yè)務(wù)能力。 ? 市場反饋:收集客戶對產(chǎn)品的反饋和市場信息,及時反饋給公司,為產(chǎn)品研發(fā)和市場策略調(diào)整提供參考。 二、任職要求: ? 工作經(jīng)驗:二年以上大健康行業(yè)上臺主持及授課經(jīng)歷;年齡:30-40歲。 ?...
2025-07-09
南寧市東葛路118號萬達(dá)金座2308
崗位職責(zé): 1、搭建和培養(yǎng)分公司培訓(xùn)師團(tuán)隊,達(dá)成合理的培訓(xùn)師數(shù)量,明確培訓(xùn)師的勝任力模型,保證二級培訓(xùn)師的人員質(zhì)量 2、 建立培訓(xùn)師的分級認(rèn)證,通過課程認(rèn)證和星級培訓(xùn)師認(rèn)證,讓培訓(xùn)師在體系內(nèi)有榮譽(yù)上升通道 …… ,保證培訓(xùn)師的榮譽(yù)感和專業(yè)度; 3、搭建一線人員的培訓(xùn)體系/師傅帶教制,統(tǒng)籌落地培訓(xùn)計劃,不斷提升培訓(xùn)/帶教質(zhì)量,從而提升導(dǎo)購和網(wǎng)格的工作能力和助力銷售結(jié)果; 4、根據(jù)實時的產(chǎn)品信息,明確導(dǎo)購和督導(dǎo)的需求

培訓(xùn)講師

3000-4000元
南寧-青秀區(qū)-林海大廈 1人 電信 廣告 投資 瀏覽:15
2025-07-09
林*穎
工作內(nèi)容: 1、?負(fù)責(zé)培訓(xùn)客戶使用微商城后臺,產(chǎn)品的主圖詳情圖設(shè)計并上傳管理。 2、負(fù)責(zé)公司微商城頁面設(shè)計及總后臺管理 3、?負(fù)責(zé)公司其他運(yùn)營平臺的圖片設(shè)計與編輯 4、培訓(xùn)客戶使用微商城及產(chǎn)品圖片管理等。 5.負(fù)責(zé)售后服務(wù)(客戶使用微商城遇到各類問題)及產(chǎn)品解答 職位要求: 1、??大專及以上學(xué)歷,廣告設(shè)計專業(yè),藝術(shù)專業(yè)等平面類的專業(yè)優(yōu)先考慮 2、1年以上培訓(xùn)或業(yè)務(wù)或平面設(shè)計工作經(jīng)驗 3、善于學(xué)習(xí),責(zé)任心強(qiáng),具有團(tuán)隊合作精神及良好的溝通能力,工作細(xì)致,能承受工作壓力,富有責(zé)任心 4.有一定的溝通能力。 待遇:底薪+提成+績效=2500-4000(轉(zhuǎn)正2800-5000)。...
2025-07-09
南寧市東葛路118號萬達(dá)金座2308
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)開展全系列產(chǎn)品培訓(xùn)計劃執(zhí)行落地,通過產(chǎn)品相關(guān)銷售話術(shù)及培訓(xùn)課件的開發(fā)管理,賦能業(yè)務(wù)團(tuán)隊充分掌握產(chǎn)品知識和話術(shù)講解,提高產(chǎn)品成交量; 2、 按產(chǎn)品節(jié)奏節(jié)點,開發(fā)及輸出產(chǎn)品培訓(xùn)資料、組合銷售指引、話術(shù)、學(xué)習(xí)卡、視頻等; 3、跟進(jìn)銷售數(shù)據(jù),監(jiān)控一線市場變化,研發(fā)、優(yōu)化培訓(xùn)課程,制定更合理的學(xué)習(xí)地圖并推動培訓(xùn)落地,保證培訓(xùn)的實用性和實效性; 4、制定培訓(xùn)計劃且落地實施,推動客戶合作意愿及滿意度,提升客戶團(tuán)隊的銷售能力及品牌認(rèn)可度; 5、配合大節(jié)促銷活動輸出話術(shù),實時反饋終端問題并輸出指引落地; 任職資格: 1、本科以上學(xué)歷,具備1年或以上銷售/業(yè)務(wù)管理崗位或產(chǎn)品培訓(xùn)工...
南寧-青秀區(qū)-泰國園 1人 投遞:1人 瀏覽:28
2025-07-08
易*
主要教學(xué)C++編程以及信息奧林匹克競賽特訓(xùn)
2025-07-07
1.說比秀演講與溝通課程是由加拿大引進(jìn)的8-18歲青少年演講與溝通的系統(tǒng)化訓(xùn)練教學(xué)課程,該課程結(jié)合了中西方的演講特色,致力于培養(yǎng)孩子們的表達(dá)能力、溝通能力和心理素質(zhì)能力,讓我們的孩子不僅會演講,懂溝通,同時更陽光,更成熟。 2..說比秀演講與溝通課程實行小班教學(xué),1對9,1.5小時/次,每期15次課。 3.雙師教學(xué),總部老師線上教學(xué),本地老師作為助教輔助教學(xué)、實施課程訓(xùn)練。 4.薪酬待遇:底薪+課酬+績效獎。
南寧-青秀區(qū)-南湖廣場 1人 美容 批發(fā) 瀏覽:20
2025-07-04
李慧
崗位職責(zé): 1、分析部門內(nèi)部的培訓(xùn)需求,開發(fā)、安排培訓(xùn)課程,優(yōu)化考核機(jī)制,提高員工能力; 2、與各部門領(lǐng)導(dǎo)配合,在工作中創(chuàng)造學(xué)習(xí)積極的氛圍; 3、維護(hù)并更新員工培訓(xùn)記錄,保證培訓(xùn)設(shè)備狀態(tài)良好; 4、完成新員工崗前業(yè)務(wù)、技能培訓(xùn)、工作流程,根據(jù)考核機(jī)制做到優(yōu)勝劣汰 5、定期對在職老員工的技能提升培訓(xùn) 6、熟悉公司的業(yè)務(wù)開展,深入了解各崗位的工作內(nèi)容和流程,負(fù)責(zé)培訓(xùn)效果的評估及培訓(xùn)效果的落地跟進(jìn); 7、負(fù)責(zé)終端會、招商會的培訓(xùn)受課。 任職要求: 1、有設(shè)計培訓(xùn)課程能力有講師能力。 2、有醫(yī)美、美業(yè)培訓(xùn)、銷售或管理經(jīng)驗優(yōu)先。 3、工作時間:9:30-18:30,12:00-13...
約 12 個崗位

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南寧青秀區(qū)培訓(xùn)師招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 10K,最多人拿:6K-8K
  • 7.9%
    3K
  • 18.4%
    4K
  • 18.4%
    5K
  • 34.2%
    6K-8K
  • 13.2%
    8K-1W
  • 7.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
南寧青秀區(qū)培訓(xùn)師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
南寧青秀區(qū)培訓(xùn)師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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