南寧前期銷(xiāo)售招聘 logo

南寧前期銷(xiāo)售招聘

桂聘提供2025年4月南寧前期銷(xiāo)售最新招聘,青秀區(qū)24條江南區(qū)23條,平均工資約為5081元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有年終獎(jiǎng)等,更多前期銷(xiāo)售業(yè)務(wù)員/銷(xiāo)售專(zhuān)員銷(xiāo)售專(zhuān)員業(yè)務(wù)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)在公司已與地方簽約區(qū)縣的分布式光伏開(kāi)發(fā)工作,按公司開(kāi)發(fā)戰(zhàn)略開(kāi)展相關(guān)開(kāi)發(fā)工作,完成開(kāi)發(fā)任務(wù)要求;
2、負(fù)責(zé)維護(hù)與簽約區(qū)縣地方關(guān)系建立和維護(hù),做好各級(jí)有關(guān)單位的協(xié)調(diào)溝通;
3、組建區(qū)域的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì),指導(dǎo)并調(diào)度團(tuán)隊(duì)日常市場(chǎng)開(kāi)發(fā),完成簽約任務(wù)及前期踏勘,確保分布式項(xiàng)目按計(jì)劃落地;
4、制定項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃及推動(dòng)工作,完成業(yè)績(jī)目標(biāo);
任職要求:
1、35-45歲,5年以上新能源行業(yè)、零售、銷(xiāo)售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的市場(chǎng)推廣能力和項(xiàng)目執(zhí)行力;
2、本科以上學(xué)歷,有較強(qiáng)的溝通能力和表達(dá)能力,善于組織團(tuán)隊(duì)、激發(fā)團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力;
3、志向于希望長(zhǎng)期在投資、新能源行業(yè)發(fā)展;
4、執(zhí)行力強(qiáng),能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作且有統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力;
5、能接受出差。
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)對(duì)接落實(shí)好總經(jīng)理的工作安排,按總經(jīng)理要求做好市場(chǎng)推廣活動(dòng),定期考察城市周邊市場(chǎng)情況,了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手相關(guān)活動(dòng)政策,做出對(duì)應(yīng)政策;
2.組織進(jìn)行與廠(chǎng)家對(duì)接工作的各項(xiàng)計(jì)劃和工作策劃;
3.負(fù)責(zé)公司品牌推廣、對(duì)內(nèi)對(duì)外的資源整合,按總經(jīng)理要求做好網(wǎng)絡(luò)媒體宣傳,緊密結(jié)合總經(jīng)理及公司理念的宣傳導(dǎo)向進(jìn)行宣傳,達(dá)成總經(jīng)理要求;
4.負(fù)責(zé)廣告物料的版面設(shè)計(jì)及保證物料的投放時(shí)間,根據(jù)總經(jīng)理要求按時(shí)完成店面物料布置及管理;
5.依據(jù)項(xiàng)目部月度計(jì)劃制定市場(chǎng)活動(dòng),配合項(xiàng)目部完成當(dāng)月任務(wù),積極開(kāi)展各項(xiàng)推廣活動(dòng),.對(duì)接出席當(dāng)?shù)卣I(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)政策;負(fù)責(zé)公司活動(dòng)的策劃與安排,參與項(xiàng)目文案創(chuàng)意;
6.負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)各階段市場(chǎng)研究與定位,市場(chǎng)渠道維護(hù)與開(kāi)發(fā) ;
7.全面參與市場(chǎng)前期策劃、推廣策劃及營(yíng)銷(xiāo)策劃方案的制訂;
8.負(fù)責(zé)銷(xiāo)售各階段的營(yíng)銷(xiāo)策劃方案的制訂與執(zhí)行;
9.對(duì)接出席當(dāng)?shù)卣I(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)政策;
10.負(fù)責(zé)銷(xiāo)售現(xiàn)場(chǎng)的日常管理及團(tuán)隊(duì)管理;
11.領(lǐng)導(dǎo)本部門(mén)協(xié)助完成公司下達(dá)的業(yè)績(jī)指標(biāo);
12.積極在本部門(mén)推行公司的各項(xiàng)政策和管理制度,并監(jiān)督實(shí)施;
13.協(xié)調(diào)本部門(mén)內(nèi)部整體工作關(guān)系和員工關(guān)系;
14.制定本部門(mén)工作計(jì)劃及培訓(xùn)計(jì)劃,組織安排整體培訓(xùn)和考核,提高本部門(mén)全體員工的素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平;
15.負(fù)責(zé)總體協(xié)調(diào)配合與其他部門(mén)的工作,使相關(guān)工作順利進(jìn)行;
16.按時(shí)提報(bào)相關(guān)報(bào)表。
17.完成總經(jīng)理臨時(shí)交辦的各項(xiàng)工作
任職要求:
1、大專(zhuān)或以上學(xué)歷,品行端正、積極樂(lè)觀;
2、具有2年以上市場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)或行業(yè)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉汽車(chē)市場(chǎng):熟悉行業(yè)運(yùn)營(yíng)管理以及區(qū)域開(kāi)發(fā)與管理,具備市場(chǎng)統(tǒng)籌管理的能力;
4、具有系統(tǒng)性思維和優(yōu)秀的口頭、書(shū)面表達(dá)能力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)能力;
5、優(yōu)秀的市場(chǎng)拓展、目標(biāo)管理和數(shù)據(jù)分析技能,具備較強(qiáng)的計(jì)劃性、創(chuàng)新性和細(xì)節(jié)管理意識(shí);
6、具備優(yōu)秀的談判能力,熟悉本市

業(yè)務(wù)助理

8000-16000元
南寧-興寧區(qū)-萬(wàn)達(dá)商業(yè)廣場(chǎng) 1人 傳媒 廣告 瀏覽:27
2025-04-17
農(nóng)小姐
主要負(fù)責(zé)全區(qū)性業(yè)務(wù)發(fā)展為主,為綜合形崗位,前期主要以培養(yǎng)業(yè)務(wù)為主,全面培養(yǎng)能力,如果你是一個(gè)樂(lè)觀開(kāi)朗,積極熱情,有上進(jìn)心進(jìn)取心的伙伴,我們歡迎你的加入!
崗位要求:
1、協(xié)助總監(jiān)/市場(chǎng)部經(jīng)理工作,內(nèi)容簡(jiǎn)單
2、全區(qū)性業(yè)務(wù)崗位,肯學(xué)肯努力好上手
3、語(yǔ)言表達(dá)能力好,偶爾會(huì)參加商務(wù)活動(dòng),協(xié)助商務(wù)溝通
4、形象氣質(zhì)佳,想提升自身能力者,有經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
崗位福利:
1、社會(huì)保險(xiǎn): 按照國(guó)家規(guī)定為員工繳納社會(huì)保險(xiǎn),保障員工的基本生活權(quán)益。
2、商業(yè)保險(xiǎn): 提供額外的商業(yè)保險(xiǎn),包括但不限于意外傷害險(xiǎn)、重大疾病險(xiǎn)等,增強(qiáng)員工的安全感
3、帶薪休假: 包括年假、病假、婚假、產(chǎn)假等,確保員工享有充足的休息和假期
4、團(tuán)建活動(dòng): 定期組織員工建設(shè)活動(dòng),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和員工歸屬感
5、節(jié)日福利: 在傳統(tǒng)節(jié)日為員工提供節(jié)日禮品或禮金,增加節(jié)日氣氛
6、公司食堂:菜品豐富,營(yíng)養(yǎng)健康
薪資構(gòu)成:4.5K-5.5k底薪+提成(上不封頂)具體薪酬價(jià)況面試進(jìn)行解鎖;
*按比例階梯提成:正常干3000-5000、努力干5000-10000、努力加油干10000+不封頂
*法定節(jié)假日+社保+員工意外險(xiǎn)+帶薪年假+員工食堂+員工停車(chē)+節(jié)日福利+團(tuán)建活動(dòng);
*與公司共同成長(zhǎng),未來(lái)公司能給予的是分紅、期權(quán)、股權(quán)等核心收益;
*能力成長(zhǎng):三年后的同學(xué)會(huì)上成為人脈資源專(zhuān)家、銷(xiāo)售行業(yè)精英。
工作時(shí)間:8:30-12:00;(冬令時(shí)間為8:45)14:00-18:00+雙休
面試地址:南寧興寧區(qū)盛天東郡1號(hào)商業(yè)樓2樓
2025-04-17
崗位職責(zé) 1、了解貸款客戶(hù)的貸款需求; 2、負(fù)責(zé)信貸產(chǎn)品的營(yíng)銷(xiāo)推廣,解答客戶(hù)關(guān)于產(chǎn)品的咨詢(xún); 3、協(xié)助客戶(hù)提交各項(xiàng)申請(qǐng)資料,并進(jìn)行前期核實(shí)工作。 …… 任職要求 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,對(duì)銷(xiāo)售工作有較高的熱情; 2、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力; 3、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力。
2025-04-17
韋秋燕
2、技術(shù)方案編制:在前期技術(shù)溝通的基礎(chǔ)上,獨(dú)立完成方案編制,匯報(bào)材料編制,方案清單編制等工作。 …… 3、信息化方案推廣培訓(xùn)工作:熟悉信息化方案及產(chǎn)品,能夠?qū)蛻?hù)和公司銷(xiāo)售進(jìn)行智能化方案的講解和推廣工作。 …… 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他臨時(shí)工作任務(wù):完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他臨時(shí)工作任務(wù) 任職要求:1、熟悉銷(xiāo)售流程,設(shè)計(jì)流程,售前溝通流程,熟悉醫(yī)院各類(lèi)采購(gòu)流程,有較強(qiáng)的溝通技巧,能開(kāi)車(chē); 2、熟悉智慧醫(yī)院信息化智能化業(yè)務(wù) …… 4、熟悉醫(yī)療機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù),熟悉醫(yī)療行業(yè)信息化政策規(guī)范,熟悉項(xiàng)目采購(gòu)流程,能夠獨(dú)立高效規(guī)范開(kāi)展前期技術(shù)支撐工作。 5、熟練應(yīng)用word、excel、ppt等辦公軟件。 …… 6、參與需求調(diào)研和前期溝通,進(jìn)行規(guī)劃方案、建設(shè)方案、招投標(biāo)方案的編寫(xiě)、并進(jìn)行各種方案宣講; 崗位經(jīng)驗(yàn): 1、具備5年以上售前醫(yī)療信息化技術(shù)支撐工作經(jīng)驗(yàn),具備智慧醫(yī)院,醫(yī)聯(lián)體醫(yī)共體售前技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2025-04-17
韋秋燕
2、技術(shù)方案編制:在前期技術(shù)溝通的基礎(chǔ)上,獨(dú)立完成方案編制,匯報(bào)材料編制,方案清單編制等工作。 …… 3、智能化方案推廣培訓(xùn)工作:熟悉智能化方案及產(chǎn)品,能夠?qū)蛻?hù)和公司銷(xiāo)售進(jìn)行智能化方案的講解和推廣工作。 …… 任職要求: 1、了解銷(xiāo)售流程,醫(yī)院各類(lèi)采購(gòu)流程,有較強(qiáng)的溝通技巧,能開(kāi)車(chē); 2、熟悉醫(yī)療行業(yè)各機(jī)構(gòu)智能化系統(tǒng)情況,特別對(duì)綜合布線(xiàn)、有線(xiàn)電視、視頻監(jiān)控、門(mén)禁、停車(chē)場(chǎng)管理系統(tǒng)、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、信息發(fā)布、樓宇自控 …… 4、參與需求調(diào)研和前期溝通,進(jìn)行規(guī)劃方案、建設(shè)方案、招投標(biāo)方案的編寫(xiě)、并進(jìn)行各種方案宣講。
二、任職要求 1、有銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)或有電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、能適應(yīng)短期區(qū)內(nèi)出差; 3、有較強(qiáng)的溝通能力,有責(zé)任心,能吃苦耐勞,具有良好的職業(yè)道德; 4、持有C1駕照優(yōu)先; 5、專(zhuān)科以上學(xué)歷或應(yīng)屆畢業(yè)生亦可 …… ,男女不限; 三、面試要求 需帶上個(gè)人簡(jiǎn)歷 四、員工培訓(xùn):免費(fèi)提供專(zhuān)業(yè)的崗前培訓(xùn),涵蓋專(zhuān)業(yè)知識(shí)、銷(xiāo)售技巧、談判技巧等,助力開(kāi)展客戶(hù)對(duì)接。 …… :周末雙休,法定節(jié)假日休息,五險(xiǎn),年終獎(jiǎng)金,績(jī)效獎(jiǎng)金,帶薪年假,節(jié)日福利,生日福利,通訊補(bǔ)貼,差旅費(fèi)補(bǔ)貼,公司旅游 上班時(shí)間:早上09:00-12:00 下午14:00-18:00 歡迎加入工程前期咨詢(xún)行業(yè)大家庭
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 1人 物流 瀏覽:19
2025-04-17
韋女士
積極開(kāi)發(fā)并維護(hù)?;窐I(yè)務(wù)相關(guān)的客戶(hù),滿(mǎn)足客戶(hù)需求,并與客戶(hù)保持深度合作; 3.對(duì)?;肥袌?chǎng)進(jìn)行調(diào)研,并及時(shí)調(diào)整?;穫}(cāng)庫(kù)的相關(guān)策略和服務(wù)內(nèi)容,及時(shí)滿(mǎn)足市場(chǎng)需求; 4.根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃,負(fù)責(zé)?;肺锪鳟a(chǎn)業(yè)園區(qū)的前期項(xiàng)目籌建 …… 二、任職要求: 1.本科以上學(xué)歷; 2.具備5年以上?;讽?xiàng)目的銷(xiāo)售與運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn),有危化品園區(qū)經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.精通各項(xiàng)數(shù)據(jù)分析,有敏銳的市場(chǎng)觀察判斷能力,具備較強(qiáng)的?;窐I(yè)務(wù)銷(xiāo)售及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn) …… ; 4.有優(yōu)秀的內(nèi)驅(qū)力,善于整合資源、創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)的思想,目標(biāo)感強(qiáng); 5.具備較強(qiáng)的成本控制能力;具備市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、熟悉掌握網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)銷(xiāo)售及客戶(hù)服務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí); 6.具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神以及較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力
2025-04-17
韋秋燕
崗位職責(zé): 1、前期市場(chǎng)調(diào)研:負(fù)責(zé)前期市場(chǎng)調(diào)研,制定針對(duì)醫(yī)療行業(yè)需求的解決方案 2、中小解決方案編制:能夠根據(jù)售前工程師給出的建設(shè)清單,快速生成解決方案,支撐銷(xiāo)售開(kāi)展業(yè)務(wù);能夠協(xié)助售前技術(shù)完成銷(xiāo)售工具的制作 …… 5、協(xié)助售前開(kāi)展客戶(hù)對(duì)接:協(xié)助銷(xiāo)售、售前工程師開(kāi)展客戶(hù)對(duì)接,產(chǎn)品介紹、技術(shù)交流、方案宣講、應(yīng)用演示等,確保技術(shù)方案、解決方案、設(shè)計(jì)成果順利交付。

售前工程師

5000-8000元
南寧-興寧區(qū) 1人 消防 投遞:1人 瀏覽:365
2025-04-17
農(nóng)小姐
人事
崗位職責(zé): 1、熟悉工貿(mào)行業(yè)業(yè)務(wù)知識(shí)和技術(shù)方案; 2、配合銷(xiāo)售進(jìn)行前期售前技術(shù)支持工作,配合銷(xiāo)售與客戶(hù)進(jìn)行技術(shù)交流,準(zhǔn)確有效的挖掘用戶(hù)需求,根據(jù)客戶(hù)需求,定需求設(shè)計(jì)、編寫(xiě)需求文檔,完成方案、規(guī)劃、匯報(bào)等進(jìn)行多種方案材料的制作
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 電氣 投遞:3人 瀏覽:88
2025-04-17
賴(lài)小姐
崗位職責(zé): 1、具備光伏電站開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),對(duì)戶(hù)用光伏項(xiàng)目有一定的了解; 2、有一定的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)能力,適應(yīng)出差,可獨(dú)立協(xié)調(diào)外部工作; 3、協(xié)助項(xiàng)目開(kāi)發(fā)經(jīng)理進(jìn)行項(xiàng)目調(diào)研、項(xiàng)目前期選址、現(xiàn)場(chǎng)考察、踏勘、測(cè)繪及前期準(zhǔn)備工作 …… ; 4、協(xié)助戶(hù)用光伏項(xiàng)目的房屋租賃、現(xiàn)場(chǎng)勘查、資料錄入等工作; 5、協(xié)助項(xiàng)目的申報(bào)、備案、前期手續(xù)辦理,確保項(xiàng)目完成備案、接入并網(wǎng); 6、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作; 二、崗位要求: 1、全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷 …… 2、成熟、穩(wěn)重、自信,性格開(kāi)朗,品格優(yōu)秀,具備良好的溝通能力、交際能力、應(yīng)變能力,能夠獨(dú)擋一面; 3、有C1駕駛證,熟練車(chē)輛駕駛; 4、有領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo),按領(lǐng)導(dǎo)思路執(zhí)行; 5、能適應(yīng)隨時(shí)出差,有推銷(xiāo)和銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先
2025-04-16
陸經(jīng)理
崗位職責(zé): 完成新項(xiàng)目報(bào)價(jià)成本,參與新項(xiàng)目投標(biāo)報(bào)價(jià)工作;針對(duì)新項(xiàng)目前期,根據(jù)公司開(kāi)發(fā)部提供的設(shè)變方案,測(cè)算產(chǎn)品設(shè)變報(bào)價(jià)成本,協(xié)助跟進(jìn)主機(jī)設(shè)變費(fèi)用進(jìn)度情況,以及督促營(yíng)銷(xiāo)部與客戶(hù)設(shè)變費(fèi)用支付執(zhí)行情況,客戶(hù)一次性費(fèi)用支付情況跟蹤 …… 量產(chǎn)前BOM更新),跟進(jìn)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程的成本管控,分析最終預(yù)算成本與招標(biāo)成本差異原因(設(shè)變影響毛利率情況),售后產(chǎn)品成本評(píng)估,維修市場(chǎng)產(chǎn)品成本評(píng)估,對(duì)涉及的銷(xiāo)售價(jià)格變動(dòng)進(jìn)行核實(shí),參與技術(shù)方案BOM評(píng)審、參與銷(xiāo)售報(bào)價(jià)成本評(píng)審

婚禮策劃師

5000-9000元
南寧-青秀區(qū) 1人 瀏覽:24
2025-04-16
龐彩云
婚禮策劃師 Wedding Planner 職位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)前期與客戶(hù)全方位溝通,制定適合客戶(hù)的婚禮策劃方案;邀約客戶(hù)到店,把婚禮方案講解給客戶(hù);為顧客提供專(zhuān)業(yè)的婚禮/活動(dòng)咨詢(xún)服務(wù),準(zhǔn)確理解客戶(hù)需求 …… ,進(jìn)而促成簽約,完成銷(xiāo)售指標(biāo); 2、準(zhǔn)確理解客戶(hù)需求,為客戶(hù)設(shè)計(jì)富有創(chuàng)意的高品質(zhì)婚禮策劃方案;與其他同事進(jìn)行緊密配合,準(zhǔn)確傳達(dá)客人所需要求; 3、負(fù)責(zé)方案中涉及的客戶(hù)婚禮前期各項(xiàng)籌備工作中的資源協(xié)調(diào)以及跟進(jìn)實(shí)施 …… 認(rèn)真負(fù)責(zé),執(zhí)行力強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)精神,能夠承受較大的工作壓力;熟知銷(xiāo)售流程知識(shí)及基本銷(xiāo)售技巧,認(rèn)同婚慶事業(yè),對(duì)婚禮行業(yè)及周邊產(chǎn)業(yè)都有一定了解,了解廣西婚禮人文及風(fēng)俗習(xí); 5、敢挑戰(zhàn)高薪、突破自我。
我們可以交給他怎么做好外貿(mào),銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)是怎么打造的,公司的企業(yè)文化怎么樹(shù)立。當(dāng)我們幫助他們?cè)谕赓Q(mào)領(lǐng)域取得成功的時(shí)候,他們會(huì)無(wú)私的反饋給我們。把他們的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷、行業(yè)情況、內(nèi)貿(mào)如何發(fā)展與我們分享。 …… 這是一個(gè)長(zhǎng)線(xiàn)的工作,因?yàn)?em>前期需要學(xué)習(xí)的東西很多,開(kāi)發(fā)客戶(hù)需要一定的時(shí)間沉淀。前面的2個(gè)月非常難熬,因?yàn)殚_(kāi)單有周期。堅(jiān)持過(guò)來(lái)之后,普遍第一年的收入可以到15-20萬(wàn)之間。第二年的收入在20-25萬(wàn)之間。 …… 崗位晉升通道: M(管理線(xiàn))管理系列:平臺(tái)服務(wù)顧問(wèn)- 主管-營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)-區(qū)域合伙人-集團(tuán)合伙人 P(銷(xiāo)售線(xiàn))專(zhuān)業(yè)系列:平臺(tái)服務(wù)顧問(wèn)-平臺(tái)服務(wù)高級(jí)顧問(wèn)-平臺(tái)服務(wù)專(zhuān)家-平臺(tái)服務(wù)資深專(zhuān)家-跨境貿(mào)易合伙人。 …… 【崗位要求】 1、懂銷(xiāo)售:本科學(xué)歷,有阿里巴巴國(guó)際站經(jīng)驗(yàn)或者外貿(mào)經(jīng)驗(yàn); 2、具備專(zhuān)業(yè)的平臺(tái)功底及銷(xiāo)售能力,保證客戶(hù) 平臺(tái)效果的同時(shí),完成公司的營(yíng)收指標(biāo)。 3、價(jià)值觀正,已客戶(hù)效果為第一。

汽配銷(xiāo)售

5000-10000元
南寧-良慶區(qū)-春天產(chǎn)業(yè)園 1人 輪胎 瀏覽:29
2025-04-16
張小波
從事該職位,您將: 1、完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷(xiāo)售任務(wù),提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比; 2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)的維護(hù)及開(kāi)拓、客戶(hù)的開(kāi)發(fā)與維護(hù)、網(wǎng)點(diǎn)的布局及新客戶(hù)前期進(jìn)場(chǎng)談判工作; 3、負(fù)責(zé)轄區(qū)所有渠道客戶(hù)店面運(yùn)營(yíng)的指導(dǎo) …… ,規(guī)劃,促進(jìn)客戶(hù)的店面銷(xiāo)售; 4、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)所有渠道客戶(hù)的品牌規(guī)劃、市場(chǎng)規(guī)范,提出相應(yīng)銷(xiāo)售策略,以便提高銷(xiāo)售; 5、掌握所轄區(qū)域內(nèi)客戶(hù)進(jìn)、銷(xiāo)、存情況,及時(shí)跟進(jìn)客戶(hù)提貨計(jì)劃和物流發(fā)貨狀況; 6、 …… 負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)客戶(hù)的銷(xiāo)售款項(xiàng)確認(rèn)、資金回籠、應(yīng)收賬款回收等; 7、掌握所轄區(qū)域內(nèi)競(jìng)品動(dòng)態(tài)及節(jié)假日促銷(xiāo)活動(dòng)計(jì)劃,并制訂出相應(yīng)策略。 …… 期望您具備: 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,汽車(chē)類(lèi)及營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2、有較強(qiáng)意向從事銷(xiāo)售工作,有經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,無(wú)經(jīng)驗(yàn)條件優(yōu)可培養(yǎng); 3、溝通表達(dá)協(xié)調(diào)能力強(qiáng),能吃苦耐勞,熱愛(ài)銷(xiāo)售事業(yè) ; 4、能適應(yīng)區(qū)內(nèi)出差(
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南寧銷(xiāo)售專(zhuān)員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 50K,最多人拿:5K
  • 4.3%
    2K
  • 22.3%
    3K
  • 21.9%
    4K
  • 23.9%
    5K
  • 14.3%
    6K-8K
  • 7.9%
    8K-1W
  • 5.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    96.1%
  • 初中
    0.3%
  • 高中
    0.4%
  • 中專(zhuān)
    0.8%
  • 大專(zhuān)
    2.3%
  • 本科
    0.1%
南寧銷(xiāo)售專(zhuān)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.1%,初中占0.3%,高中占0.4%,中專(zhuān)占0.8%,大專(zhuān)占2.3%,本科占0.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    97.7%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.4%
  • 1-3年
    1.9%
南寧銷(xiāo)售專(zhuān)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.7%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.4%,1-3年占1.9%。
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