
南寧電子公司其他旅游職位招聘
桂聘提供2025年8月南寧電子公司其他旅游職位最新招聘,青秀區(qū)43條西鄉(xiāng)塘區(qū)21條,更多其他旅游職位其他旅游職位招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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收款碼業(yè)務員(有資源)/法定休/包住
3000-8000元2025-08-26陳超宇職位要求:
1、新手,有師傅和經(jīng)理帶教入門,有經(jīng)驗者有晉升主管的機會。
2、公司提供精準客戶資源,負責上門對接業(yè)務,不需要自己拓客。
薪資待遇:
1、底薪3500+200全勤+20%提成(2000-5000不封頂)+免費培訓
2 ,年終獎+節(jié)日及生日福利+旅游
3、優(yōu)美小區(qū)包住宿,國家法定節(jié)假日正常休息
4、有無經(jīng)驗均可,提供帶薪培訓;
5、提供公平、公開、公正的晉升平臺;
6、優(yōu)秀員工可派往總部交流學習(旅費報銷);
7、公司精準提供客戶。 -
亞馬遜運營專員
5000-8000元2025-08-26sindaxhr_liang@163.com公司經(jīng)營跨境電商十來年,有具備完善的管理體系及晉升機制。公司規(guī)模在廣西是TOP位置,具備完善的體系化管理,薪資優(yōu)厚,晉升通道,季度->半年->全年分階段評優(yōu)晉升,等待有激情有想法的你加入!
職位內(nèi)容:
1 能獨立完成店鋪運營總體規(guī)劃,設計好運營方向;
2 能獨立規(guī)劃從產(chǎn)品開發(fā)到鏈接打造的一系列工作;
3 日常店鋪巡店和政策解讀。
崗位要求:
1 專業(yè)不限,大專以上學歷,1年以上亞馬遜運營經(jīng)歷,過往業(yè)績優(yōu)秀;
2 擁有較強的責任意識,團隊意識,敬業(yè)精神;
3 薪資***,一經(jīng)錄用,待遇從優(yōu)。
公司福利待遇:
1、五險
2、薪資:底薪+績效+全勤獎+工齡獎
3、辦公室零食、節(jié)假日、生日會福利、定期團建活動、
4、公司年度免費體檢
5、公司年度旅游、優(yōu)秀員工省外游
工作時間:上午8:50-12:00 下午13:50-18:00,國家法定節(jié)假日正常放 -
產(chǎn)品推廣+辦公自由(無責4000)
5000-6000元2025-08-25黃薇職位描述
1.負責制定和實施區(qū)域計劃、目標;
2.掌握市場動態(tài),積極開拓市場,完成公司目標。
3.對外溝通,對市場進行全面分析,選擇開發(fā)網(wǎng)絡渠道:
4.制定并實施計劃建議書,進行商務談判;
任職條件:
1.工作認真、謹慎、細心、責任心強:
2.具有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力,優(yōu)秀的外聯(lián)、公關能力,具有解決突發(fā)事件
3.掌握完善的銷售技巧,具備優(yōu)秀的與客戶溝通的能力;
4.較強的業(yè)務拓展能力,有較好的搜集分析銷售線索的能力;
薪資待遇:
綜合薪資5k-1w免費住宿+五險+培訓+旅游+年終獎 -
管理培訓生包食宿
4000-5000元2025-08-25黃薇職位要求: 1.年齡不限,男女不限(接受應屆畢業(yè)生)。 2.無經(jīng)驗者帶薪培訓,有經(jīng)驗者直接上崗 3.有良好的溝通表達能力和執(zhí)行力。 …… 底薪3500+高績效+免費住宿+年終獎+旅游+培訓(綜合月薪8000-12000); 2.公司免費提供優(yōu)質(zhì)住宿(家電齊全,入職即可安排住宿); 3.企業(yè)關懷:不定期聚餐(公司團隊管理獎金)+保險+節(jié)日禮品 -
3500底薪 出差高級彩妝顧問
4000-9000元2025-08-24盧主管三、完善的福利體系: 1、待遇:底薪3500+提成,綜合薪酬6-10K,上班時間:6.5小時工作制+月休4天+社保(六險)+生日慰問金+全勤獎+團隊旅游+聚餐; 2、系統(tǒng)培訓體系,不只是產(chǎn)品知識、銷售技巧培訓 …… 職位招聘5人 -
化妝品銷售精英(需出差)
4000-9000元2025-08-24盧主管三、完善的福利體系: 1、待遇:底薪3500+提成,綜合薪酬6-10K,上班時間:6.5小時工作制+月休4天+社保(六險)+生日慰問金+全勤獎+團隊旅游+聚餐; 2、多條晉升線路選擇,銷售專業(yè)/培訓管理 …… 職位招聘5人 -
醫(yī)療器械學術經(jīng)理
5000-8000元2025-08-15一、職位要求 1、大專以上學歷,醫(yī)藥相關專業(yè),臨床醫(yī)學及護理專業(yè)優(yōu)先 2、具有較強的學術資料學習和應用能力,文獻解讀能力強,擅長銷售數(shù)據(jù)分析,區(qū)域?qū)W術項目的策劃和執(zhí)行。 …… 享有與銷售團隊銷售業(yè)績相關聯(lián)的獎金激勵政策,市內(nèi)交通電話費補貼600元/月,出差補貼另計,六險一金 2、提供產(chǎn)品學術工作的系統(tǒng)性培訓 3、休假制度:周末雙休,按國家法定節(jié)假日休息 4、節(jié)日福利、員工國內(nèi)及出國旅游
約 7 個崗位
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