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南寧化學(xué)公司其他銷售職位招聘

桂聘提供2025年4月南寧化學(xué)公司其他銷售職位最新招聘,青秀區(qū)161條江南區(qū)69條,平均工資約為5068元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多其他銷售職位其他銷售職位招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

銷售代表

4000-5000元
南寧-江南區(qū)-東盟工程機(jī)械城 3人 混凝土 化學(xué) 建筑 瀏覽:5
2025-04-21
曾女士
職位要求:
1.有意向從事工程機(jī)械銷售工作。
2.積極、主動(dòng)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),團(tuán)隊(duì)協(xié)作佳;
待遇:基本工資+提成+績效獎(jiǎng)金
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-安吉萬達(dá)廣場(chǎng) 9人 化學(xué) 農(nóng)業(yè) 園林 投遞:1人 瀏覽:23
2025-04-16
韋先生
職位詳情
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)在公司給的客戶資源里開發(fā)新客戶; ((公司提供資源,按量計(jì)算提成:底薪+提成 收入不封頂)
2、通過電話、微信、網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)、走訪等渠道與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績;
3、回訪老客戶,挖掘客戶的潛力,不斷拓展新的客戶;
4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系;
5、完成報(bào)表及工作總結(jié),詳細(xì)記錄客戶信息,把相關(guān)信息反饋給部門領(lǐng)導(dǎo);
6、協(xié)助其他辦公室內(nèi)勤工作;
任職資格:
1、有電話銷售、市場(chǎng)銷售、客服經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
1、性格外向,有較好的溝通能力。
2、熱愛銷售工作,每天保持工作熱情。

課程顧問

6000-8000元
南寧-江南區(qū)-江南萬達(dá)廣場(chǎng) 2人 化學(xué) 建筑 教育
2025-04-16
麥老師
職位描述:
1.負(fù)責(zé)公司全部課程的推廣與招生工作;
2.通過網(wǎng)絡(luò)挖掘生源,根據(jù)客戶實(shí)際情況進(jìn)行培訓(xùn)課程推薦和定制;
3.根據(jù)公司營銷策略,建立維護(hù)企業(yè)的營銷網(wǎng)絡(luò)與渠道管理體系,協(xié)助公司品牌的市場(chǎng)推廣。
崗位要求:
1.熱愛銷售,勇于挑戰(zhàn)高薪;
2.有親和力,具有較強(qiáng)的交流溝通能力
3.有銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先(優(yōu)秀畢業(yè)生也可)。
公司福利:
1.底薪2500~2800+提成 5%~16%階梯式提成
2.周末單雙休,其他假期跟國家法定假期。
公司提供客戶資源,銷售難度不大,新人有人帶,團(tuán)隊(duì)氛圍好

銷售經(jīng)理

10000-15000元
南寧-江南區(qū)-東盟工程機(jī)械城 1人 混凝土 化學(xué) 建筑 投遞:1人 瀏覽:43
2025-04-11
曾女士
職位要求: 1.有銷售及管理工作經(jīng)驗(yàn); 2.良好的客戶關(guān)系管理能力; 3.有工程機(jī)械設(shè)備銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 待遇:年薪10萬元以上
約 4 個(gè)崗位

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南寧其他銷售職位招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 11K,最多人拿:6K-8K
  • 13.6%
    2K
  • 13.6%
    3K
  • 18.2%
    4K
  • 18.2%
    5K
  • 22.7%
    6K-8K
  • 9.1%
    8K-1W
  • 4.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    63.6%
  • 初中
    4.5%
  • 高中
    13.6%
  • 大專
    18.2%
南寧其他銷售職位招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占63.6%,初中占4.5%,高中占13.6%,大專占18.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    77.3%
  • 1-3年
    22.7%
南寧其他銷售職位招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占77.3%,1-3年占22.7%。

南寧 其他銷售職位百科

...崗位職責(zé)
  1.根據(jù)分支行的發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo),負(fù)責(zé)制定支行的經(jīng)營目標(biāo)和工作計(jì)劃;
  2.確定經(jīng)營目標(biāo)和工作計(jì)劃后,負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和組織實(shí)施,并監(jiān)督實(shí)施情況;
  3.管理支行的日常事務(wù),發(fā)展業(yè)務(wù),實(shí)現(xiàn)支行銷售目標(biāo)。
  4.負(fù)責(zé)支行的內(nèi)部管理、制度建設(shè)和團(tuán)隊(duì)建設(shè);
  5.開展新業(yè)務(wù)試點(diǎn),實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略;
  6.全面開發(fā)也無,開拓市場(chǎng),開發(fā)和維護(hù)客戶;
  7.進(jìn)行支行員工培訓(xùn),提高員工的工作質(zhì)量和效率。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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