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南寧青秀區(qū)審計(jì)招聘

桂聘提供2025年9月南寧青秀區(qū)審計(jì)最新招聘,平均工資約為6063元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多審計(jì)審計(jì)經(jīng)理it審計(jì)經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-09-10
陳女士
任職要求:
1、本科(含)以上學(xué)歷,會計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè),持會計(jì)中級及以上職稱;
2、3年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),1年以上財(cái)務(wù)主管崗位經(jīng)驗(yàn),有上市經(jīng)驗(yàn),有物業(yè)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)或集團(tuán)公司財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、精通會計(jì)核算、成本管控、效益考核管理及財(cái)務(wù)分析,熟悉財(cái)務(wù)、審計(jì)、稅務(wù)、金融工作;
4、熟悉國家財(cái)務(wù)相關(guān)法律法規(guī),有處理財(cái)務(wù)糾紛工作經(jīng)驗(yàn);
5、責(zé)任心強(qiáng),嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,為人正直,有良好的職業(yè)操守;
6、具有較強(qiáng)的判斷和決策能力、人際溝通和協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。
2025-09-09
【崗位職責(zé)】
1.負(fù)責(zé)定期編制財(cái)務(wù)報(bào)表和統(tǒng)籌年度財(cái)務(wù)報(bào)表決算工作;
2.負(fù)責(zé)編制財(cái)務(wù)分析報(bào)告;
3.負(fù)責(zé)對公司有關(guān)部門開展經(jīng)濟(jì)活動分析,努力降低成本費(fèi)用、公司整體層面的現(xiàn)金流分析及預(yù)測及參與對商業(yè)項(xiàng)目的經(jīng)濟(jì)效益評估;
4.負(fù)責(zé)建立統(tǒng)一帳目明細(xì)核算科目,編制、審核原始單據(jù)、會計(jì)憑證和賬簿,憑證、賬簿等會計(jì)資料的保管和定期歸檔工作,協(xié)同、監(jiān)督實(shí)物資產(chǎn)的盤點(diǎn)工作,會計(jì)核算工作及核算公司利潤分配、編制會計(jì)基礎(chǔ)報(bào)表、其他管理型報(bào)表和其他會計(jì)資料,整理、裝訂、保管會計(jì)檔案;
5.負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)收支費(fèi)用的核算;
6.配合外部會計(jì)、審計(jì)等機(jī)構(gòu)開展的對公司各類經(jīng)濟(jì)監(jiān)督檢查工作和接受并完成會計(jì)、審計(jì)等機(jī)構(gòu)開展的對公司賬務(wù)檢查及報(bào)表審計(jì)工作;
7.負(fù)責(zé)往來賬管理。
8.負(fù)責(zé)指導(dǎo)公司資產(chǎn)的管理,審核公司資產(chǎn)的處置方案并參與公司的資產(chǎn)盤點(diǎn)。
9.負(fù)責(zé)收集國家及地方各項(xiàng)稅收政策、法規(guī)及信息,編制所有納稅申報(bào)表,按時申報(bào)納稅,及時解交稅款;
10.負(fù)責(zé)公司稅務(wù)籌劃,協(xié)調(diào)與稅務(wù)部門的關(guān)系,配合稅務(wù)監(jiān)督檢查工作;
11.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)信息化建設(shè)工作;
12.協(xié)助健全職能領(lǐng)域制度和管理體系并組織貫徹落實(shí);
13.完成上級交辦的其他工作。
【任職條件】
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,稅務(wù)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)。
2.具有會計(jì)初級職稱及以上職稱。
3.具有3年及以上財(cái)務(wù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有商貿(mào)、供應(yīng)鏈類企業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
4.熟悉國家最新稅籌政策相關(guān)法律法規(guī)和政策,具有豐富的財(cái)務(wù)管理、稅務(wù)管理、等相關(guān)專業(yè)知識。
5.良好的政治素質(zhì),高度的責(zé)任感;具備良好的金融知識、熟練掌握各種融資工具及方法;具備很好的人際交往能力,善于溝通及協(xié)調(diào),具備一定的數(shù)據(jù)分析能力,善于進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,具備良好的寫作能力、人際能力、溝通能力。具有良好的職業(yè)道德,良好的判斷力。

注冊會計(jì)師

10000-15000元
南寧-青秀區(qū)-展廈景灣 1人 5年以上 瀏覽:315
  • 項(xiàng)目提成
2025-09-08
陳先生
HR
1、擬定并完善審計(jì)規(guī)章制度、流程及部門文件
2、制定審計(jì)計(jì)劃、工作方案和具體實(shí)施方案
3、落實(shí)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)和各項(xiàng)內(nèi)、外部審計(jì),根據(jù)國家有關(guān)制度和企業(yè)相關(guān)規(guī)定,進(jìn)行調(diào)查取證
4、對審計(jì)單位的財(cái)務(wù)收支、專項(xiàng)資金使用和核算情況進(jìn)行核查
5、對經(jīng)營成果的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、合法性、效益性進(jìn)行審計(jì)
6、協(xié)助組織并參與重大經(jīng)營活動、重大項(xiàng)目、重大經(jīng)濟(jì)合同的專題審計(jì)活動
7、分析審計(jì)證據(jù),編審工作底稿,撰寫審計(jì)報(bào)告
8、對審計(jì)工作的相關(guān)資料、文件進(jìn)行歸檔管理
南寧-青秀區(qū) 1人 礦產(chǎn) 投遞:1人 瀏覽:75
2025-09-07
銀女士
10、負(fù)責(zé)采購業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制及業(yè)務(wù)審計(jì),供應(yīng)鏈(平臺)建設(shè)及優(yōu)化管理。 崗位要求 1、社招:有崗位相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn),同崗位工作經(jīng)驗(yàn)3年以上。 2、年齡:28-35歲。 3、本科及以上學(xué)歷。
2025-09-07
劉經(jīng)理
經(jīng)理
監(jiān)控餐飲運(yùn)營中的服務(wù)質(zhì)量及菜肴品質(zhì),與問題突出的酒店進(jìn)行溝通并監(jiān)督整改效果;? ?7、與運(yùn)營管理部行政總廚共同制定、定期更新酒店集團(tuán)餐飲食品安全操作手冊等食品安全制度及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn);? ?8、負(fù)責(zé)酒店集團(tuán)運(yùn)營審計(jì)中餐飲部分的檢查
2025-09-07
韋女士
2、熟悉會計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)、財(cái)務(wù)管理、會計(jì)電算化、相關(guān)法律法規(guī)。 3、出色的財(cái)務(wù)分析、融資和資金管理能力。 有大局觀,良好的組織、協(xié)調(diào)能力,良好的表達(dá)能力和積極團(tuán)隊(duì)合作精神,團(tuán)隊(duì)管理能力。
2025-09-06
張女士
項(xiàng)目竣工后,及時收集整理變更、簽證等結(jié)算依據(jù),編制和報(bào)送竣工結(jié)算文件,并與甲方或審計(jì)單位進(jìn)行核對、談判,完成最終結(jié)算。 2.
2025-09-06
負(fù)責(zé)市場拓展部行政類內(nèi)務(wù)各項(xiàng)相關(guān)工作; 四、負(fù)責(zé)開拓行業(yè)合作渠道(如固廢處理、新能源投資等領(lǐng)域),建立并維護(hù)戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系,協(xié)調(diào)解決合作過程中的各類問題,推動業(yè)務(wù)持續(xù)發(fā)展; 五、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌新項(xiàng)目盡調(diào)評估工作,協(xié)調(diào)法務(wù)、審計(jì)等第三方機(jī)構(gòu)開展專業(yè)審查
2025-09-06
展霖
任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,財(cái)經(jīng)類相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有會計(jì)職稱優(yōu)先考慮; 2、3年以上的建筑行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),系統(tǒng)掌握投融資、金融、管理、財(cái)務(wù)會計(jì)等與經(jīng)濟(jì)學(xué)相關(guān)的理論知識,熟悉相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)等地方性政策
2025-09-06
楊女士
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施方案落實(shí)、項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量、安全,竣工資料及結(jié)算、審計(jì)、建設(shè)單位的協(xié)調(diào)和管理工作。 2、負(fù)責(zé)督促施工隊(duì)選擇及日常、安全、結(jié)算管理。
2025-09-06
楊女士
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)各類經(jīng)營數(shù)據(jù)、資料進(jìn)行初審與分類 2、負(fù)責(zé)竣工資料、施工隊(duì)結(jié)算歸檔,工程材料采購、臺賬管理、費(fèi)用申請支付 3、負(fù)責(zé)分公司工程、維護(hù)月度經(jīng)營通報(bào)匯總及月度對賬。 4、負(fù)責(zé)對公司在建工程項(xiàng)目進(jìn)行現(xiàn)場內(nèi)審。 任職資格: 1、具有1-3年通信項(xiàng)目現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗(yàn),掌握通信知識, 2、熟悉通信行業(yè)建設(shè)工程項(xiàng)目結(jié)算流程、核算方式、以及項(xiàng)目現(xiàn)場管理; 3、精通使用office辦公軟件,編制工程概預(yù)算等軟件的使用,溝通能力及書面表達(dá)能力強(qiáng); 4、可接受短期出差。 薪酬范圍:3500-5000 福利待遇: 五險(xiǎn),帶薪年假,年終獎金,餐飲補(bǔ)貼,差旅費(fèi)補(bǔ)貼 上班時間:8:...
南寧-青秀區(qū) 5人 應(yīng)屆畢業(yè)生 本科以上 軟件 網(wǎng)絡(luò) 民營 高新技術(shù)企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:30人 瀏覽:2990
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-05
楊小姐
HR
根據(jù)網(wǎng)絡(luò)安全需求配置入侵監(jiān)測、防御系統(tǒng),監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)流量,識別攻擊特性,并不斷升級系統(tǒng) 5、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)加密傳輸,設(shè)置操作系統(tǒng)密碼策略與賬戶策略 6、進(jìn)行數(shù)據(jù)脫敏,數(shù)據(jù)流轉(zhuǎn)、泄露防護(hù)權(quán)限管控,提供技術(shù)審計(jì)支持
南寧-青秀區(qū) 1人 瀏覽:23
2025-09-04
有獨(dú)立負(fù)責(zé)過大型項(xiàng)目從投標(biāo)到結(jié)算全過程的成功案例有限考慮; 4、精通廣聯(lián)達(dá)、斯維爾、博微等計(jì)價(jià)軟件;CAD看圖;Office辦公軟件、工程量清單計(jì)價(jià)規(guī)范(GB50500)、電力定額、地方定額及相關(guān)法律法規(guī)、投標(biāo)流程、技巧和結(jié)算審計(jì)的全部流程與談判技巧
2025-09-04
銀女士
7、負(fù)責(zé)采購業(yè)務(wù)合規(guī)性的審計(jì)管理。 8、負(fù)責(zé)訂單計(jì)劃交付的歸類、跟蹤管理。 崗位要求 1、社招:有崗位相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn),同崗位工作經(jīng)驗(yàn)3年以上。 2、年齡:28-35歲。 3、本科及以上學(xué)歷。
2025-09-04
楊女士
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目方案落實(shí)、項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量、安全,竣工資料及結(jié)算、審計(jì)、建設(shè)單位的協(xié)調(diào)和管理工作。 3、負(fù)責(zé)督促施工隊(duì)選擇及日常、安全、結(jié)算管理。 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目開票付款、回款督促管理。
約 34 個崗位
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南寧青秀區(qū)審計(jì)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:2K,最多人拿:1W以上
  • 21%
    2K
  • 11.3%
    3K
  • 11.3%
    4K
  • 12.9%
    5K
  • 12.9%
    6K-8K
  • 11.3%
    8K-1W
  • 21%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.5%
  • 大專
    1.5%
南寧青秀區(qū)審計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.5%,大專占1.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    96.9%
  • 1-3年
    1.5%
  • 3-5年
    1.5%
南寧青秀區(qū)審計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占96.9%,1-3年占1.5%,3-5年占1.5%。
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