南寧建材公司市場營銷招聘

桂聘提供2025年9月南寧建材公司市場營銷最新招聘，青秀區(qū)176條江南區(qū)61條，平均工資約為6022元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多市場營銷市場營銷專業(yè)市場營銷管理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

巨邦建材副總經(jīng)理

13000-21000元

南寧市巨邦裝飾建材有限公司

南寧-興寧區(qū) 1人建材裝飾瀏覽:53

2025-09-11

蘭女士

人事

副總經(jīng)理崗位與業(yè)績掛鉤，工作地點(diǎn)廣西南寧，非誠勿擾。
一、崗位職責(zé)
1. 戰(zhàn)略規(guī)劃：結(jié)合建材、輔材、裝飾、全屋定制行業(yè)動(dòng)態(tài)與公司實(shí)際，確保執(zhí)行落地，引領(lǐng)公司持續(xù)增長。
2. 業(yè)務(wù)管理：負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)板塊，制定并執(zhí)行月度/季度/年度業(yè)績目標(biāo)，涵蓋銷售、服務(wù)、售后等環(huán)節(jié)，達(dá)成業(yè)績目標(biāo)。
3. 團(tuán)隊(duì)建設(shè)：管理與培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)，招聘、培訓(xùn)、激勵(lì)員工，營造積極向上的企業(yè)文化，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力與執(zhí)行力。
4. 市場拓展：分析市場趨勢，挖掘潛在機(jī)會(huì)，開拓新市場與客戶，維護(hù)客戶關(guān)系，提升品牌知名度與市場份額。
三、任職要求
1. 年齡：35 - 45歲，年富力強(qiáng)，經(jīng)驗(yàn)與精力兼?zhèn)洹?br /> 2. 學(xué)歷專業(yè)：市場營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，擁有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)。
3. 工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上建材裝飾或相關(guān)行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，3年以上副總經(jīng)理或同級別管理崗位經(jīng)驗(yàn)，熟悉行業(yè)運(yùn)營與市場動(dòng)態(tài)。
4. 技能素養(yǎng)：具備出色的領(lǐng)導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)與溝通能力，團(tuán)隊(duì)管理能力，能有效激勵(lì)團(tuán)隊(duì)；市場洞察力、規(guī)劃能力與創(chuàng)新意識；熟悉企業(yè)全面運(yùn)作，掌握先進(jìn)管理理念與方法，具備優(yōu)秀的商務(wù)談判與危機(jī)處理能力；熟練使用辦公軟件與信息技術(shù)工具。
5. 個(gè)人品質(zhì)：具備良好的職業(yè)道德與敬業(yè)精神，高度的責(zé)任心與事業(yè)心，誠實(shí)守信，廉潔自律，有較強(qiáng)的抗壓能力與團(tuán)隊(duì)合作精神。
四、工作待遇
1. 薪資福利：提供具有競爭力的薪資待遇，完善的福利體系，包含五險(xiǎn)、節(jié)日福利等。
2. 職業(yè)發(fā)展：廣闊的職業(yè)發(fā)展空間與晉升機(jī)會(huì)，參與公司核心決策，接觸前沿行業(yè)資源，助力個(gè)人成長。
3. 工作環(huán)境：舒適的辦公環(huán)境，和諧的團(tuán)隊(duì)氛圍，積極向上的企業(yè)文化。

巨邦建材營銷總監(jiān)

10000-15000元

南寧市巨邦裝飾建材有限公司

南寧-興寧區(qū) 1人建材裝飾瀏覽:5

2025-09-11

蘭女士

人事

營銷總監(jiān)崗位與業(yè)績掛鉤，工作地點(diǎn)廣西南寧，非誠勿擾。
一、崗位職責(zé)
1. 戰(zhàn)略：主導(dǎo)制定營銷部月度/季度/年度營銷與銷售計(jì)劃，結(jié)合市場完成業(yè)績目標(biāo)；
2. 團(tuán)隊(duì)建設(shè)：管理與培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)，招聘、培訓(xùn)、激勵(lì)員工，營造積極向上的企業(yè)文化，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力與執(zhí)行力。
3. 渠道拓展：開拓并維護(hù)家裝公司、設(shè)計(jì)師、工程客戶等核心渠道，搭建多元化營銷網(wǎng)絡(luò)；
4. 活動(dòng)策劃：策劃并落地大型營銷、品牌推廣活動(dòng)，提升品牌曝光與客戶轉(zhuǎn)化率；
5. 市場拓展：分析市場趨勢，挖掘潛在機(jī)會(huì)，開拓新市場與客戶，維護(hù)客戶關(guān)系，提升品牌知名度與市場份額。
6. 業(yè)務(wù)管理：負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)板塊，制定并執(zhí)行月度/季度/年度業(yè)績目標(biāo)，涵蓋銷售、服務(wù)、售后等環(huán)節(jié)，達(dá)成業(yè)績目標(biāo)。
二、任職要求
1. 經(jīng)驗(yàn)：5年以上建材、家居、裝飾行業(yè)營銷經(jīng)驗(yàn)，3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
2. 能力：具備敏銳的市場洞察力、資源整合能力及活動(dòng)操盤經(jīng)驗(yàn)，熟悉廣西、南寧本土市場者優(yōu)先；
3. 專業(yè)：市場營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，擁有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)。
4. 特質(zhì)：業(yè)績結(jié)果導(dǎo)向，抗壓能力強(qiáng)，具備創(chuàng)新思維。
三、薪資福利
薪酬：年薪25-50萬（底薪+高額提成+績效獎(jiǎng)金），優(yōu)秀者***；
福利：五險(xiǎn)、節(jié)日福利、國內(nèi)外團(tuán)建；
成長：參與公司核心決策，共享企業(yè)發(fā)展紅利，享受定制化管理培訓(xùn)；
氛圍：扁平化管理、年輕化團(tuán)隊(duì)、彈性工作制，助你平衡工作與生活。

運(yùn)營經(jīng)理

6000-8000元

廣西寶利建材市場有限公司

南寧-江南區(qū) 1人建材投遞:1人瀏覽:80

2025-09-03

吳女士

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)對市場物業(yè)結(jié)構(gòu)、業(yè)態(tài)分布、樓層經(jīng)營范圍、商戶信息以及商戶的經(jīng)營狀況進(jìn)行統(tǒng)籌管理；
2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)簽約商戶進(jìn)場接鋪、二次裝修手續(xù)的辦理及驗(yàn)收、開業(yè)手續(xù)的辦理及商戶撤店手續(xù)的辦理；
3、監(jiān)管各商鋪運(yùn)營情況，負(fù)責(zé)按時(shí)收取租金、有償服務(wù)費(fèi)等；
4、制定商城日常工作的流程，工作秩序，制定相關(guān)的運(yùn)營管理制度；
5、配合物業(yè)工程部、安管部處理突發(fā)事件；
6、受理顧客各類投訴及意見，負(fù)責(zé)解決商戶、消費(fèi)者的善后工作。
任職要求：
1、年齡35周歲以上，4年以上同崗位部門經(jīng)理規(guī)范性企業(yè)營運(yùn)經(jīng)驗(yàn)；
2、掌握豐富的市場營銷管理、物業(yè)管理、企業(yè)管理知識，能有寫作和公文處理能力；
3、有較強(qiáng)的統(tǒng)籌管理能力、執(zhí)行力、具有良好溝通協(xié)調(diào)及團(tuán)隊(duì)建設(shè)、管理能力。
5、有大型商業(yè)項(xiàng)目、建材裝飾、家居市場運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
薪酬福利：
1、優(yōu)于同行的薪資待遇及崗位績效提成；
2、六天工作制，早上8:30-12:00，下午14:30-18:00，包中餐，繳納社會(huì)保險(xiǎn)，法定節(jié)假日安排休假，節(jié)假日慰問品等福利；
3、每年不定期開展各種內(nèi)、外部員工培訓(xùn)，為員工提供內(nèi)部輪崗、晉升等會(huì)多種晉升渠道。

市場推廣經(jīng)理

6000-10000元

廣西南寧市德威斯建材涂料有限公司

南寧-興寧區(qū) 1人建材涂料瀏覽:62

2025-09-02

建涂士

人事行政主管

任職要求： 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，市場營銷相關(guān)專業(yè)； 2、有建材行業(yè)或快消行業(yè)的相同或類似崗位經(jīng)歷優(yōu)先； 3、ECXEL、PPT運(yùn)用能力佳； 4、溝通、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的抗壓能力和思維邏輯能力

新媒體運(yùn)營

4000-6000元

廣西南寧市德威斯建材涂料有限公司

南寧-興寧區(qū) 1人建材涂料投遞:1人瀏覽:171

2025-09-02

建涂士

人事行政主管

本科及以上學(xué)歷，市場營銷、新聞傳媒或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮； 2. 具有3年以上新媒體運(yùn)營相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，有成功案例者優(yōu)先考慮； 3. 熟悉社交媒體平臺操作規(guī)則，具有優(yōu)秀的文案撰寫和編輯能力； 4.