1、負責收銀部工作,確保收銀工作正常進行;
2、負責收銀員排班,及時發(fā)現(xiàn)收銀員所需用品和備用金;
3、收銀機出現(xiàn)不能解決的故障應及時通知電腦部或銀行;
4、清點營業(yè)款,核對有關單據(jù),打印各收銀員當班報表(差異表);
5、每月3日前將收銀短款上報財務,并督促短款人員上報前交清;
6、及時將人員變更情況上報電腦主管,更改相應密碼;
7、嚴肅處理收銀員的差錯或過失;
8、定期或不定期對收銀員進行業(yè)務培訓和考核;
9、宣達公司文件精神并監(jiān)督執(zhí)行情況,收集合理化建議報有關部門;

南寧酒店收銀招聘
桂聘提供2025年8月南寧酒店收銀最新招聘,青秀區(qū)43條興寧區(qū)28條,平均工資約為2924元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多收銀門店收銀接待收銀招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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前廳部接待收銀員
3000-4000元2025-08-02楊女士酒店前臺專職夜班接待收銀員,能吃苦耐勞、思想品德好 -
收銀員(KTV)
3000-5000元2025-08-01原小姐1. 任職要求:
(1)高中以上學歷,形象氣質好;
(2)能遵守公司各項規(guī)章制度,良好的職業(yè)操守;
(3)具有餐飲、酒店、娛樂場所前臺收銀工作經驗,具有相應的財務知識者優(yōu)先;
(4)無經驗者可培訓,可適應早晚班輪崗,不能接受夜班的請勿投簡歷。
2.崗位職責:
(1)接聽顧客訂位,為顧客訂位及解決顧客問題;
(2)對已經到店的顧客禮貌接待并安排適合顧客消費之包廂,并做好消費引導與介紹;
(3)辦理會員卡、儲值卡;
(4)遵守收銀崗位工作職責,有良好的職業(yè)操守。
3.上班時間:
早12:00-21:00;晚 21:00-06:00
4.職位福利:
提供食宿/餐補、提成獎金、免費培訓、班別補貼等。
5. 晉升渠道:
收銀員→輔導員→現(xiàn)場經理→店長→總監(jiān) -
前臺接待員
3000-4000元2025-08-01工作職責
1、前臺辦理入住、退房登記、收銀等日常工作,熟悉各項優(yōu)惠政策,房價政策、山莊產品及會員卡等促銷;
2、做好日常接待問詢工作;
3、熟悉每日住房情況,完成每日數(shù)據(jù)統(tǒng)計等;
4、完成領導安排的各項工作等。
崗位要求:
1、男女不限,男性身高175cm及以上,女性身高165cm及以上,形象好,氣質佳;
2、大專及以上學歷,語言表達能力強,熟悉計算機操作,具備相關工作經驗者優(yōu)先考慮;
3、性格活潑開朗,有事業(yè)心和責任感,有團隊合作精神。 -
收銀
4000-6000元2025-08-01龐娟工作內容: 1、負責收銀或服務臺接待、排鐘、查房等工作; 2、熟悉系統(tǒng)流程,規(guī)范操作、有較強的服務意識、溝通介紹能力、應變能力; 3、熟悉并介紹每個活動方案; 職位要求: 1.年齡20-35歲內 -
服務員
3000-5000元2025-07-28韋女士1、負責前臺收銀、配餐、打包、崗位清潔、餐廳清潔等工作; 2、負責協(xié)助后廚做好備料工作; 3、負責幫顧客提供點單、收銀服務、理賬工作; 4、負責為顧客提供產品介紹及建議性服務。
約 5 個崗位
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南寧酒店收銀招聘最新投遞
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黃小姐投遞了 廣西荔園山莊有限責任公司 的 前臺接待員 職位2025-08-05
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南寧收銀招聘工資
¥
2924
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:3K
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28.2%2K
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56.5%3K
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13.7%4K
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0.8%5K
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0.8%6K-8K
學歷要求分析
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不限學歷98.6%
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高中1.4%
南寧收銀招聘需要什么學歷?不限學歷占98.6%,高中占1.4%。
經驗要求分析
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不限經驗97.8%
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1-3年2.2%
南寧收銀招聘需要什么經驗?不限經驗占97.8%,1-3年占2.2%。