
南寧統(tǒng)籌招聘
桂聘提供2025年8月南寧統(tǒng)籌最新招聘,青秀區(qū)113條良慶區(qū)71條,平均工資約為7071元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多統(tǒng)籌統(tǒng)籌項目統(tǒng)籌招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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財務(wù)主管
5000-8000元2025-08-16唐冬冬崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司的日常財務(wù)核算管理,審查原始單據(jù),整理會計憑證,編制記賬憑證,對公司總賬、明細(xì)賬等相關(guān)財務(wù)進(jìn)行全面核算工作;
2、負(fù)責(zé)公司每月各種稅務(wù)報表和財務(wù)分析報告的編制、稅務(wù)申報、稅務(wù)核查等工作;
3、負(fù)責(zé)公司整體資產(chǎn)管理工作,包括資產(chǎn)清查、調(diào)撥、盤點、流動資金、成本核算、負(fù)債賬款管理管理制度的制定、實施及督察工作,確保公司資產(chǎn)的完整性;
4、負(fù)責(zé)公司財稅總體規(guī)劃,組織制定業(yè)務(wù)計劃、財務(wù)預(yù)算,監(jiān)督計劃;
5、負(fù)責(zé)定期對賬,發(fā)現(xiàn)差異查明原因,處理結(jié)賬時有關(guān)的財務(wù)調(diào)整事宜;
6、負(fù)責(zé)公司各類財務(wù)資料的歸檔工作,確保財務(wù)檔案完整有序;
7、負(fù)責(zé)公司工程項目明細(xì)臺賬管理,配合銷售回款、合同審核,出庫審批及應(yīng)收賬款統(tǒng)計等事務(wù);
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交代其他臨時事項。
職位要求:
1、遵紀(jì)守法,身體健康,責(zé)任心強;
2、26-40歲,財務(wù)管理、會計學(xué)等專業(yè),大專以上學(xué)歷,有3年以上的財務(wù)工作經(jīng)驗;
3、熟悉教育行業(yè)會計,熟悉學(xué)校各項稅收;
4、具備執(zhí)行力強,保密性強的財務(wù)工作人員基本素質(zhì);
5、親和力強,有一定的對外溝通協(xié)調(diào)能力;
6、有財務(wù)統(tǒng)籌工作經(jīng)驗。
薪資待遇:5-8k,具體新資***:五險一金,朝九晚六,周末雙休;法定節(jié)假日正常放假;
辦公地點在玉林市福綿區(qū)玉福路(玉林現(xiàn)代理工職業(yè)學(xué)校);請看好辦公地址再投; -
業(yè)務(wù)主管
4000-8000元2025-08-16小甘上班時間:9-12 14-18 雙休
底薪3000加績效加團(tuán)隊獎勵加獎金統(tǒng)籌薪資8000+
待遇:五險、年假、法定節(jié)假日正常放假,不定時有下午茶、員工團(tuán)建和員工生日會。
工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)團(tuán)隊組建、培訓(xùn)、銷售工作
要求:有帶領(lǐng)團(tuán)隊經(jīng)驗、最好有銷售經(jīng)驗、口齒伶俐、有上進(jìn)心、認(rèn)真細(xì)致、性格活潑樂觀。 -
業(yè)務(wù)員
3000-5000元- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
2025-08-15呂女士人事崗位職責(zé):
1.業(yè)務(wù)開發(fā)與市場拓展:負(fù)責(zé)公司鋼材貿(mào)易及甘蔗收割機相關(guān)業(yè)務(wù)的市場開拓。通過主動拜訪、陌拜、網(wǎng)絡(luò)營銷等多種方式,開發(fā)新客戶、新項目,建立并維護(hù)穩(wěn)定的客戶關(guān)系網(wǎng)絡(luò),持續(xù)提升市場份額。
2.機手團(tuán)隊管理:全面負(fù)責(zé)甘蔗收獲機機手的日常管理,包括人員調(diào)度、任務(wù)分配、作業(yè)監(jiān)督、安全培訓(xùn)等,確保收割作業(yè)高效、安全進(jìn)行。
3.項目現(xiàn)場管理:負(fù)責(zé)鋼貿(mào)業(yè)務(wù)項目現(xiàn)場管理;統(tǒng)籌管理甘蔗收割作業(yè)全過程,協(xié)調(diào)解決現(xiàn)場突發(fā)問題(如機械故障、天氣影響等),保障收割進(jìn)度與質(zhì)量,維護(hù)客戶關(guān)系。
4.銷售全流程管理:負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)的全流程運作,包括但不限于客戶接洽、需求分析、銷售報價、商務(wù)談判、合同簽訂、訂單跟進(jìn)、發(fā)貨協(xié)調(diào)、物流管理、單據(jù)回收、對賬及回款催收,確保業(yè)務(wù)高效、合規(guī)閉環(huán)。
5.客戶關(guān)系維護(hù):保持與客戶的密切溝通,了解客戶需求,處理客戶反饋,提升服務(wù)滿意度,為后續(xù)合作奠定基礎(chǔ)。
6.其他任務(wù):上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求:
1.中共黨員(含預(yù)備黨員)、退伍軍人、有農(nóng)業(yè)項目管理或甘蔗收割項目管理經(jīng)驗優(yōu)先;有駕照,能熟練開車。
2.有1年以上銷售、業(yè)務(wù)拓展或項目管理或具有機械維修等相關(guān)工作經(jīng)驗。
3.具備良好的業(yè)務(wù)談判能力和客戶開發(fā)意識,能獨立開拓并維護(hù)客戶。
4.具備良好的現(xiàn)場組織與協(xié)調(diào)管理能力,具備良好的團(tuán)隊協(xié)作意識。
5.性格外向,溝通表達(dá)能力強,有親和力,能與基層群眾打成一片。
6.吃苦耐勞,有強烈的責(zé)任心和事業(yè)心,能承受較大的工作壓力。
福利待遇:
1.薪資構(gòu)成:底薪(試用期無責(zé)底薪3000元/月,轉(zhuǎn)正后無責(zé)底薪3500元/月)+項目提成,付出與回報成正比,上不封頂。
2.其他福利:五險、交通補貼、餐飲補貼、差旅補貼、帶薪年假、節(jié)日福利、專業(yè)培訓(xùn)。
工作地點:
公司指定地點,因業(yè)務(wù)需要則出差。 -
農(nóng)務(wù)副總
6000元2025-08-15呂女士人事10.統(tǒng)籌跨部門協(xié)作,優(yōu)化成本控制,降低運營風(fēng)險。 任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷,農(nóng)學(xué)、植物保護(hù)、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先(經(jīng)驗豐富者可放寬)。 -
餐飲副總監(jiān)(食堂項目)
10000-11000元2025-08-15宋先生5.良好的溝通能力和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力;較強的抗壓能力。 6.有強烈的紀(jì)律意識和廉潔意識,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。 7.本崗位為勞務(wù)用工性質(zhì)。 -
客服主管
5000-6000元2025-08-15,提升用戶體驗; 用戶關(guān)系全生命周期全場景管理與監(jiān)測,包括但不限于:店端新用戶融入和老用戶關(guān)系維系;引導(dǎo)店端用戶參與各類用戶服務(wù)活動,完善用戶關(guān)鍵體驗節(jié)點; 對極分、卡券、極值、邀約推薦等用戶體系統(tǒng)籌運營 -
裝修工程項目經(jīng)理
10000-12000元2025-08-15吳*士1、施工現(xiàn)場統(tǒng)籌管理; 2、協(xié)調(diào)甲方、監(jiān)理方和各施工分包單位,保證項目順利實施; 3、編寫施工日志等施工過程文件。 -
項目經(jīng)理(機電設(shè)備安裝方向)
10000-15000元2025-08-15蘇女士3、項目管理與協(xié)調(diào)能力,擅長統(tǒng)籌進(jìn)度、成本、質(zhì)量與安全管理,具備跨部門及多方單位(業(yè)主、監(jiān)理、勞務(wù))的溝通協(xié)調(diào)經(jīng)驗,能高效處理工程變更、工期糾紛等問題。 -
全過程工程咨詢項目經(jīng)理
5000-9000元2025-08-152、 技術(shù)統(tǒng)籌與協(xié)調(diào)。協(xié)調(diào)設(shè)計、施工、監(jiān)理等各版塊工作,促進(jìn)各方工作順利進(jìn)行。 3、成本與風(fēng)險控制。動態(tài)監(jiān)控項目投資,審核變更簽證,規(guī)避超概算風(fēng)險。 -
網(wǎng)絡(luò)技術(shù)
5000-7000元2025-08-15賓子清4、明確網(wǎng)站的定位,負(fù)責(zé)統(tǒng)籌制定網(wǎng)站的建設(shè)方案; 5、負(fù)責(zé)網(wǎng)站構(gòu)架設(shè)計及實現(xiàn),審核公司各欄目、產(chǎn)品構(gòu)架設(shè)計; 6、負(fù)責(zé)網(wǎng)站的整體運營,確保網(wǎng)站的順利開展。 -
行政管理崗
5000-7000元2025-08-15趙先生負(fù)責(zé)職工宿舍管理,嚴(yán)格按照宿舍管理制度執(zhí)行,監(jiān)督宿舍衛(wèi)生管理,安排人員進(jìn)出入的清退;負(fù)責(zé)職工食堂飯卡管理,包括開辦、清退、補卡、繳費等事項,每月按時核對飯卡使用情況,并將有關(guān)數(shù)據(jù)抄送人力資源部; 3.統(tǒng)籌工廠行政用車管理 -
行政人事經(jīng)理
6000-8000元2025-08-15唐先生保證公司人事行政制度的統(tǒng)一規(guī)范及正確執(zhí)行; 2.全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司的人力資源戰(zhàn)略,根據(jù)公司實際情況和發(fā)展規(guī)劃擬定人力資源計劃,負(fù)責(zé)公司人才引進(jìn)工作以及人力資源招聘、員工關(guān)系、薪酬、培訓(xùn)、企業(yè)文化等的全面統(tǒng)籌 …… 通過團(tuán)隊建設(shè)和企業(yè)文化活動增強公司內(nèi)部凝聚力; 5.搭建、完善公司人才培養(yǎng)體系機制,制定公司績效考核體系、薪酬體系、激勵體系并負(fù)責(zé)實施執(zhí)行; 6.負(fù)責(zé)公司行政管理工作,包括制度流程建設(shè)、5S辦公環(huán)境管理、公司各類采購統(tǒng)籌 -
工程管理中心總經(jīng)理
8000-12000元2025-08-15一、崗位職責(zé) 1.組織制定公司項目管理制度及工程管理中心規(guī)章制度,并組織、督促執(zhí)行,確保公司項目順利推進(jìn); 2.統(tǒng)籌工程施工進(jìn)度及計劃執(zhí)行情況。 -
平面設(shè)計師
3000-6000元2025-08-15導(dǎo)向標(biāo)識系統(tǒng)設(shè)計、產(chǎn)品設(shè)計及包裝設(shè)計; 4.熟悉廣告制作流程、輸出工藝與精度要求,熟練掌握PS、ai、CRD等工具; 5.跟進(jìn)設(shè)計進(jìn)度,協(xié)調(diào)策劃部與執(zhí)行部的需求對接; 6.負(fù)責(zé)設(shè)計版塊完成后的現(xiàn)場落地指導(dǎo),統(tǒng)籌設(shè)備落地 -
運營督導(dǎo)
8000-13000元2025-08-15尚向民營運人才培養(yǎng)及門店員工晉升與認(rèn)證通道建設(shè); 5.承接并執(zhí)行集團(tuán)和子公司對門店營運的標(biāo)準(zhǔn)、流程、規(guī)范、系統(tǒng)等要求,并在地優(yōu)化,對集團(tuán)的營運策略提出建議和支持; 6.負(fù)責(zé)子公司內(nèi)部及集團(tuán)協(xié)同部門的橫向溝通、協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌等相關(guān)工作
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南寧統(tǒng)籌招聘最新投遞
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奚先生投遞了 南寧五象山莊酒店管理有限公司 的 餐飲副總監(jiān)(食堂項目) 職位2025-08-20
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黃小姐投遞了 廣西邕之泰實業(yè)有限公司 的 行政管理崗 職位2025-08-18
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曾先生2025-08-18
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謝先生投遞了 廣西邕之泰實業(yè)有限公司 的 行政管理崗 職位2025-08-16
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南寧制片人招聘工資
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7071
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:5K
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13.3%2K
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6.7%3K
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6.7%4K
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33.3%5K
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6.7%8K-1W
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26.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
南寧制片人招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
南寧制片人招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。