南寧物業(yè)主管招聘 logo

南寧物業(yè)主管招聘

桂聘提供2025年10月南寧物業(yè)主管最新招聘,青秀區(qū)11條西鄉(xiāng)塘區(qū)5條,平均工資約為5814元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多物業(yè)主管物業(yè)主管物業(yè)經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-大商匯國(guó)際建材城 1人 瀏覽:14
2025-10-01
陳靜
1、負(fù)責(zé)拓展項(xiàng)目的組織策劃、方案制定、成本測(cè)算、投資分析等項(xiàng)目可行性論證分析工作;
2、項(xiàng)目相關(guān)的市場(chǎng)調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r,定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)及情報(bào)分析,為公司決策提供依據(jù);
3、制定項(xiàng)目開拓計(jì)劃,進(jìn)行項(xiàng)目開發(fā),完成市場(chǎng)開發(fā)目標(biāo);
4、熟悉物業(yè)法律法規(guī),能獨(dú)立撰寫物業(yè)管理方案;
1、性別不限,本科及以上學(xué)歷,熟悉國(guó)家及南寧的物業(yè)管理法律法規(guī),具有3年以上物業(yè)市場(chǎng)拓展工作經(jīng)驗(yàn);
2、具備成本測(cè)算及獨(dú)立撰寫物業(yè)管理服務(wù)方案的能力,掌握市場(chǎng)營(yíng)銷、企業(yè)形象策劃知識(shí),具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、商務(wù)談判及計(jì)劃統(tǒng)籌能力;
3、擁有廣泛的社會(huì)背景與優(yōu)質(zhì)的可拓展客戶資源者,具有3年以上一線物業(yè)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),豐富的招投標(biāo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
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2025-10-01
陳靜
崗位職責(zé):
1.全面負(fù)責(zé)物業(yè)項(xiàng)目的日常運(yùn)營(yíng)管理,確保項(xiàng)目按照既定標(biāo)準(zhǔn)和計(jì)劃順利進(jìn)行。
2.組織實(shí)施項(xiàng)目質(zhì)量管理,確保項(xiàng)目品質(zhì)符合要求。
3.進(jìn)行項(xiàng)目?jī)?nèi)外部的審核工作,確保項(xiàng)目相關(guān)證書的有效性。
4.及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)項(xiàng)目品質(zhì)管理體系的運(yùn)行情況,并提出改進(jìn)建議。
任職要求:
1.具備良好的項(xiàng)目管理能力和組織協(xié)調(diào)能力,能夠有效推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度。
2.熟悉物業(yè)管理行業(yè)的相關(guān)法律法規(guī),并能夠嚴(yán)格遵守。
3.具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與團(tuán)隊(duì)成員有效溝通。
4.具有較強(qiáng)的問(wèn)題解決能力,能夠在項(xiàng)目遇到挑戰(zhàn)時(shí)提出合理解決方案。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 物業(yè) 投遞:4人 瀏覽:180
2025-10-01
人事部
崗位職責(zé)】
在集團(tuán)分管副總管理下,負(fù)責(zé)項(xiàng)目日常管理工作。
【崗位要求】
1、從事項(xiàng)目經(jīng)理崗位3年以上,具有機(jī)關(guān)政府辦公樓管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮;
2、具備較強(qiáng)的行政管理能力和團(tuán)隊(duì)管理能力,良好的職業(yè)操守,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)提升;
3、熟知物業(yè)日?,F(xiàn)場(chǎng)管理規(guī)范工作流程,能夠獨(dú)立開展工作,進(jìn)行日常物業(yè)事務(wù)管理;
4、熟悉物業(yè)管理有關(guān)制度文件,能單獨(dú)制定管理項(xiàng)目相關(guān)的制度、規(guī)定;
5、對(duì)品質(zhì)管理工作有很好的見解,并能對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)。

物業(yè)主管

4000-5000元
2025-09-29
人資部
崗位概述: 對(duì)項(xiàng)目的商戶的各項(xiàng)裝修行為、經(jīng)營(yíng)行為進(jìn)行監(jiān)督管理; 對(duì)項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)形象負(fù)責(zé); 對(duì)項(xiàng)目案場(chǎng)的各項(xiàng)裝修管理、經(jīng)營(yíng)管理的執(zhí)行結(jié)果負(fù)責(zé)。 崗位職責(zé): 1、裝修隊(duì)伍入場(chǎng)后,嚴(yán)格按照公司及項(xiàng)目的裝修管理辦法進(jìn)行裝修現(xiàn)場(chǎng)的管理。包括但不限于根據(jù)審核通過(guò)的裝修圖紙進(jìn)行過(guò)程管控、裝修不良成果整改及跟進(jìn)、及裝修或整改的各部門驗(yàn)收發(fā)起組織。過(guò)程中如需要做出非常規(guī)處理才需要向上級(jí)匯報(bào)商議處理辦法; 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目商戶日常經(jīng)營(yíng)的監(jiān)管工作并對(duì)商戶進(jìn)行每日巡查,發(fā)現(xiàn)違規(guī)的及時(shí)制止并提出整改要求,對(duì)整改結(jié)果負(fù)責(zé)。如需要做出非常規(guī)處理才需要向上級(jí)匯報(bào)商議處理辦法; 3、負(fù)責(zé)各類費(fèi)用的催繳包括但不限于項(xiàng)目商戶...
南寧-青秀區(qū) 1人 房地產(chǎn) 投資 投遞:1人 瀏覽:85
2025-09-28
2855************
1、大專以上學(xué)歷; 2、3年以上的小區(qū)物業(yè)管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),有獨(dú)立管理樓盤經(jīng)歷; 3、掌握物業(yè)管理專業(yè)及相關(guān)法律法規(guī)知識(shí),持有物業(yè)經(jīng)理上崗證; 4、具備獨(dú)立分析、思考、解決問(wèn)題的能力,責(zé)任心、執(zhí)行力強(qiáng)。 5、具備一定文字表達(dá)能力,熟悉辦公軟件應(yīng)用,有志于物業(yè)管理工作。
2025-09-27
崗位職責(zé): 1、協(xié)助經(jīng)理處理好轄區(qū)內(nèi)的秩序,負(fù)責(zé)安保人員的工作指導(dǎo); 2、對(duì)保安、車輛管理、消防設(shè)施、園區(qū)裝修及治安等日常工作進(jìn)行檢查、巡查和監(jiān)督等; 3、完成客戶服務(wù)中心的臨時(shí)工作任務(wù)等; 4、負(fù)責(zé)本部門相關(guān)管理流程、工作標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)范的建立、完善和執(zhí)行。組織編制本部門的工作計(jì)劃,并組織實(shí)施。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,從事物業(yè)安全管理工作經(jīng)驗(yàn)2年以上,或同等職位工作經(jīng)驗(yàn)1年以上日常隊(duì)列訓(xùn)練、消防安全知識(shí)培訓(xùn),必須持有《建(構(gòu))筑物消防員》證; 2、服從管理,責(zé)任心強(qiáng),服務(wù)意識(shí)強(qiáng),具有一定的組織能力和協(xié)調(diào)管理能力,有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和應(yīng)變處理能力; 3、退伍軍人優(yōu)先。 ...
2025-09-26
1、大專以上學(xué)歷,工商管理、房地產(chǎn)、物業(yè)管理等相關(guān)專業(yè); 2、2年以上物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉物業(yè)行業(yè)法律法規(guī),熟悉辦公軟件系統(tǒng),熟悉裝修、結(jié)構(gòu)、安全、綠化、清潔、消殺、機(jī)電維修各方面知識(shí); 4、做好團(tuán)隊(duì)建設(shè),要達(dá)到團(tuán)隊(duì)人員穩(wěn)定,綜合能力強(qiáng),工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、執(zhí)行力強(qiáng)。 5、需要省內(nèi)(岑溪或桂林)不定期出差,平日工作地在南寧。 6、休息時(shí)間:月休4天+法定假期。
約 22 個(gè)崗位
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南寧物業(yè)經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 0.6%
    2K
  • 6%
    3K
  • 31.3%
    4K
  • 15.1%
    5K
  • 28.9%
    6K-8K
  • 10.8%
    8K-1W
  • 10.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.7%
  • 中專
    0.6%
  • 大專
    1.7%
南寧物業(yè)經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.7%,中專占0.6%,大專占1.7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    97.1%
  • 1-3年
    2.9%
南寧物業(yè)經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.1%,1-3年占2.9%。

南寧 物業(yè)經(jīng)理百科

...崗位職責(zé)
1.領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)察、審查、評(píng)估及修訂物業(yè)管理的職能及工作;
2.負(fù)責(zé)與業(yè)委會(huì)、政府部門及相關(guān)業(yè)務(wù)部門的溝通與協(xié)調(diào),與有關(guān)各部門保持良好關(guān)系;
3.制定項(xiàng)目年度物業(yè)管理預(yù)算方案,管理日常物業(yè)的服務(wù)品質(zhì)、操作管理流程及適當(dāng)?shù)呢?cái)務(wù)運(yùn)行情況;
4.妥善處理一切緊急及突發(fā)事件;
5.負(fù)責(zé)樓宇、設(shè)施、設(shè)備的驗(yàn)收及設(shè)備設(shè)施的維修,安排各項(xiàng)維修工程和專業(yè)的發(fā)標(biāo)工作;
6.負(fù)責(zé)監(jiān)管項(xiàng)目資產(chǎn)(如會(huì)所、車位、房屋等)的運(yùn)行情況;
7.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和管理綠化、保安等相關(guān)工作;
8.負(fù)責(zé)處理租戶、業(yè)主投訴,保持小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生及維持治安秩序
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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