
南寧餐飲公司銷售工程師招聘
桂聘提供2025年8月南寧餐飲公司銷售工程師最新招聘,青秀區(qū)88條西鄉(xiāng)塘區(qū)44條,平均工資約為5884元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多銷售工程師海外銷售工程師產(chǎn)品銷售工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售代表
4000-5000元2025-08-02梁女士崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)餐飲的包廂、宴會(huì)預(yù)定與銷售。
2、開發(fā)和維護(hù)客戶、積極互動(dòng)獲取客戶反饋。
崗位要求:
1、有一定的餐飲業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn),中高端餐飲銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、身高160cm以上,形象氣質(zhì)佳;
3、善于溝通、思路清晰、反應(yīng)敏捷。
4、工作積極主動(dòng),有良好的服務(wù)意識(shí),較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力;
5、較強(qiáng)的抗壓能力,勇于挑戰(zhàn)高薪。
薪資待遇:
1、無責(zé)任底薪4000元+提成=綜合到手7K+,同崗位老員工普遍10K+
2、提供集體宿舍和員工餐 -
大客戶銷售代表
9000-12000元2025-08-01陳小麗1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及宣傳推廣(公司的產(chǎn)品為:收銀紙、購物袋、托盤、保鮮膜、奶茶杯、奶茶蓋等一次性耗材品);
2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)新客戶的開發(fā);(產(chǎn)品覆蓋的范圍非常廣泛,除了超市跟餐飲外,水果店,母嬰店,藥店,生鮮配送中心等都會(huì)用到)
3、負(fù)責(zé)區(qū)域老客戶的維護(hù):對老客戶進(jìn)行回訪和日常維護(hù),鞏固老客戶的產(chǎn)品銷售和產(chǎn)品種類的不斷增加和提高,及時(shí)處理客戶反饋的問題,保證友好合作關(guān)系 (目前在合作的客戶有:蛙小俠、三品王、粉之都、柳螺香、人人樂、大康惠、大潤發(fā)、廣百家、廣百匯等,服務(wù)客戶以連鎖系統(tǒng)/門店為主)
4、及時(shí)收回區(qū)域客戶的應(yīng)收帳款;
任職職責(zé):
1、男女不限,學(xué)歷不限,性格開朗,喜歡跟人打交道,對自己目前的收入現(xiàn)狀不滿意;
2、反應(yīng)敏捷、表現(xiàn)欲強(qiáng),具有親和力;
3、吃苦耐勞,態(tài)度端正,有責(zé)任心,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
4、經(jīng)驗(yàn)不限、具有快消品行業(yè)或零售等銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
加入我們你將得到:
最優(yōu)的晉升空間:公司清晰的職業(yè)規(guī)劃,一路指引你走向優(yōu)秀的top銷乃至企業(yè)管理者:
最優(yōu)的薪酬待遇:每月高達(dá)7000的底薪+每月高達(dá)4000元績效+每月高提成10%+每月豐厚的獎(jiǎng)金+每月津貼+每年按業(yè)績直接提點(diǎn)年終獎(jiǎng),努努力月入過萬,并且公司有新人扶持:老帶新的模式,主管經(jīng)理一帶一帶教培養(yǎng),不用自己迷茫跑市場;2、入職直接分配老客戶,入職既有業(yè)績能享受提成,工資有保障,不用自己像賣房賣保險(xiǎn)一樣地推陌拜。
最優(yōu)的福利保障:五險(xiǎn)!一個(gè)都不能少(養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn))
最優(yōu)的帶薪假期:國家法定假日+帶薪年假+帶薪婚喪/病/孕假哺乳假/陪產(chǎn)假+省內(nèi)外員工免費(fèi)旅游
最優(yōu)的培訓(xùn)體系:實(shí)用的在職培訓(xùn)+系統(tǒng)的階段培訓(xùn)+個(gè)人家庭生活職業(yè)生涯培訓(xùn)
上班時(shí)間:周一到周六8:30-12:00、13:30-18:00 星期天休息,法定節(jié)假日正常休息,超長年假12-15天 -
醫(yī)療設(shè)備銷售代表
8000-14000元2025-07-31藍(lán)丹麗人事助理工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司檢驗(yàn)設(shè)備(邁瑞與希萊恒血球儀、分析儀、生化儀類)、開立內(nèi)窺鏡、長沙愛威的檢測系列、新華醫(yī)療消毒設(shè)備等產(chǎn)品的銷售;
2.負(fù)責(zé)廣西區(qū)內(nèi)的客戶開拓,維護(hù)和加強(qiáng)既有客戶的關(guān)系;主要對接檢驗(yàn)科、臨床科室等;
3.協(xié)助當(dāng)?shù)厥袌鱿嚓P(guān)學(xué)術(shù)活動(dòng)的開展;
4.完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。
崗位要求:
1.年齡40歲及以下,專業(yè):醫(yī)學(xué)檢驗(yàn),市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.具有血球設(shè)備、內(nèi)窺鏡、低值耗材、診斷試劑、三方服務(wù)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3.性格開朗、自信有理想并具有團(tuán)隊(duì)精神;
4.能吃苦耐勞,能適應(yīng)長期出差。(出差地在廣西區(qū)內(nèi))
福利待遇:
1、薪酬待遇:底薪4000+提成,表現(xiàn)優(yōu)秀的可以競聘銷售主管;
2.上班時(shí)間:周一至周五8:30-12:00,14:00-17:30。周休1.5天,周六上午固定上半天班;
3.享有國家法定節(jié)假日,年終獎(jiǎng),工齡獎(jiǎng),優(yōu)秀員工獎(jiǎng),五險(xiǎn),免費(fèi)午餐。 -
耗材銷售代表
8000-15000元2025-07-31藍(lán)丹麗人事助理工作職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司體外診斷試劑、低值耗材等產(chǎn)品的銷售、上量、回款等工作 2.開拓、拓展新客戶,維護(hù)和加強(qiáng)既有客戶的關(guān)系; 3.積極配合其他部門的工作,深入發(fā)掘各種銷售機(jī)會(huì),完成各項(xiàng)工作指標(biāo); 4.完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。 崗位要求: 1.年齡35歲及以下,專業(yè):醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.具有臨床、醫(yī)療器械、醫(yī)療耗材、診斷試劑、三方服務(wù)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3.性格開朗、自信有理想并具有團(tuán)隊(duì)精神; 4.有對接醫(yī)院或渠道經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 福利待遇: 1、薪酬結(jié)構(gòu):基本工資+崗位工資+差旅補(bǔ)貼+提成+年終獎(jiǎng),該崗位具體薪酬,根據(jù)個(gè)人能力而定; 2.上班時(shí)間:周一至周五...
約 4 個(gè)崗位
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南寧銷售工程師招聘工資
¥
5884
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:4K
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0.8%2K
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11.9%3K
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23%4K
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18.3%5K
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19.8%6K-8K
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17.5%8K-1W
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8.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.3%
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大專1.7%
南寧銷售工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.3%,大專占1.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)97.4%
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1-3年2.6%
南寧銷售工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.4%,1-3年占2.6%。