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南寧銷售運(yùn)營(yíng)招聘

桂聘提供2025年8月南寧銷售運(yùn)營(yíng)最新招聘,青秀區(qū)10條西鄉(xiāng)塘區(qū)3條,平均工資約為5079元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有提供住房等,更多銷售運(yùn)營(yíng)銷售運(yùn)營(yíng)主管銷售運(yùn)營(yíng)總監(jiān)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-良慶區(qū)-春天產(chǎn)業(yè)園 1人 輪胎 瀏覽:42
11小時(shí)前
張小波
崗位職責(zé):
1、數(shù)據(jù)統(tǒng)籌管理:
監(jiān)控公司云配倉(cāng)庫(kù)(30個(gè))的日常運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)(售出量、庫(kù)存水位、周轉(zhuǎn)率、滯銷品占比等),定期輸出分析報(bào)告;
跟蹤銷售結(jié)構(gòu)動(dòng)態(tài),協(xié)助優(yōu)化商品定價(jià)策略及促銷方案。
2、庫(kù)存管理:
預(yù)警庫(kù)存異常(超儲(chǔ)/短缺),協(xié)同采購(gòu)、物流部門制定補(bǔ)貨或調(diào)撥計(jì)劃;
定期盤點(diǎn)數(shù)據(jù)核對(duì),確保系統(tǒng)庫(kù)存與實(shí)際庫(kù)存一致。
3、運(yùn)營(yíng)監(jiān)控與協(xié)調(diào):
實(shí)時(shí)跟蹤各倉(cāng)庫(kù)發(fā)貨時(shí)效、異常訂單處理進(jìn)度,推動(dòng)問題閉環(huán);
協(xié)調(diào)倉(cāng)庫(kù)、銷售及客服團(tuán)隊(duì),優(yōu)化跨部門協(xié)作流程。
4、流程優(yōu)化:
參與倉(cāng)儲(chǔ)管理SOP迭代,提出效率提升建議;
協(xié)助搭建數(shù)據(jù)看板,推動(dòng)自動(dòng)化報(bào)表工具落地。
5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情
任職要求:
教育背景:本科及以上學(xué)歷,供應(yīng)鏈管理、物流管理、統(tǒng)計(jì)學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
經(jīng)驗(yàn)要求:1-3年倉(cāng)儲(chǔ)運(yùn)營(yíng)、電商運(yùn)營(yíng)或數(shù)據(jù)分析相關(guān)經(jīng)驗(yàn);
熟悉ERP/WMS系統(tǒng)操作(如SAP、金蝶、用友等)者優(yōu)先;
技能要求:熟練使用Excel(數(shù)據(jù)透視表、VLOOKUP等函數(shù))及Power BI/Tableau等可視化工具;
邏輯清晰,具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析能力,能從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案;
南寧-青秀區(qū)-中房·翡翠園 1人 酒業(yè) 零售 投遞:1人 瀏覽:264
11小時(shí)前
人事行政部
崗位職責(zé):
1. 銷售數(shù)據(jù)管理與分析:負(fù)責(zé)銷售數(shù)據(jù)的管理與分析,確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性和時(shí)效性。
2. 獨(dú)立完成每日銷售日?qǐng)?bào)制作,精準(zhǔn)輸出核心指標(biāo)(如銷售額、達(dá)成率、客戶增長(zhǎng)率等),確保數(shù)據(jù)及時(shí)性及準(zhǔn)確性;
3. 與團(tuán)隊(duì)合作,針對(duì)特定問題進(jìn)行數(shù)據(jù)挖掘和分析,以提升業(yè)務(wù)決策。
4.客戶管理與周報(bào)支持:負(fù)責(zé)銷售客戶后臺(tái)系統(tǒng)的新增、信息錄入及數(shù)據(jù)維護(hù),確??蛻魴n案完整性與合規(guī)性;統(tǒng)籌銷售部門周報(bào)數(shù)據(jù)收集;
5.根據(jù)公司提成政策,完成銷售人員月度/季度提成核算,輸出明細(xì)報(bào)表并核對(duì)異常數(shù)據(jù);
任職要求:
1. 1-3年數(shù)據(jù)分析或銷售運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉數(shù)據(jù)分析工具和方法,精通Excel(函數(shù)公式、數(shù)據(jù)透視表、VBA等)。
2. 熟悉銷售業(yè)務(wù)流程者優(yōu)先。
3. 具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠有效溝通和協(xié)作。
工作時(shí)間:9:00-12:00;13:30-18:00,周休一天。

銷售經(jīng)理

10000-15000元
2025-08-17
沈銘明
崗位職責(zé):
1、全面主持銷售運(yùn)營(yíng)工作,做好銷售流程與過程監(jiān)控,完成銷售目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè),員工激勵(lì),員工銷售技能培訓(xùn)和提升;
3、負(fù)責(zé)比亞迪汽車銷售流程標(biāo)準(zhǔn)的落地執(zhí)行,提升客戶的購(gòu)車體驗(yàn)和客戶滿意度;
4、按比亞迪廠家服務(wù)品質(zhì)要求,打造部門服務(wù)意識(shí),提升服務(wù)品質(zhì)及NPS,維護(hù)品牌形象;
5、執(zhí)行公司制度,傳達(dá)相關(guān)銷售政策。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,汽車4S店銷售工作經(jīng)驗(yàn)3年以上;
2、至少有1年以上管理崗位工作經(jīng)驗(yàn),有新能源汽車行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、形象氣質(zhì)佳,具有較好的親和力和服務(wù)意識(shí);
4、具備較強(qiáng)的統(tǒng)籌管理能力;抗壓能力強(qiáng)。
2025-08-16
唐店長(zhǎng)
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)門店經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)指標(biāo),并通過一定的市場(chǎng)策略,實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。 2、負(fù)責(zé)門店銷售及經(jīng)營(yíng)的名項(xiàng)數(shù)據(jù)的分析,及時(shí)發(fā)現(xiàn)機(jī)會(huì)點(diǎn),提升銷售。 3、根據(jù)公司的標(biāo)準(zhǔn)化,對(duì)所轄門店的活動(dòng)、陳列布局、商品管理、會(huì)員管理等方面進(jìn)行管控。 4、負(fù)責(zé)所轄門店人員的選、育用、留及人才梯隊(duì)建設(shè),保證人才蓄水池的長(zhǎng)效穩(wěn)健。 5、優(yōu)化藥店運(yùn)營(yíng)流程,提升顧客服務(wù)質(zhì)量和滿意度。 6、建立并維護(hù)與供應(yīng)商、合作伙伴的良好關(guān)系,促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,有相關(guān)大型連鎖零售公司門店管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2、團(tuán)隊(duì)管理能力,具有較強(qiáng)的責(zé)任心及較強(qiáng)的抗壓能力。 3、擁有出色的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)...
2025-08-16
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)落地執(zhí)行公司業(yè)務(wù),與客戶、業(yè)務(wù)流程對(duì)接人員、相關(guān)部門保持及時(shí)良好的信息溝通; 2.負(fù)責(zé)提交、跟進(jìn)業(yè)務(wù)審批、執(zhí)行過程; 3.負(fù)責(zé)經(jīng)辦工作的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)、單據(jù),建立并維護(hù)完備的臺(tái)賬記錄及操作文件整理留檔; 4.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 資格條件: 1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、工商、計(jì)算機(jī)、電子、信息類等相關(guān)專業(yè)。 2.1年及以上工作經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力、人際溝通協(xié)調(diào)能力和客戶服務(wù)意識(shí),較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,善于收集、分析、歸納相關(guān)數(shù)據(jù)。
2025-08-15
何主管
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)各類資源類客戶數(shù)據(jù)整理、分配、監(jiān)控,實(shí)現(xiàn)客戶價(jià)值與銷售價(jià)值的匹配,提升客戶運(yùn)用效率。 2、建立客戶數(shù)據(jù)監(jiān)控流程,周期性提供各類資源類客戶數(shù)據(jù)分析報(bào)告; 3、優(yōu)化客戶管理工作流程、能結(jié)合目前客戶管理問題提出有建設(shè)性修正意見; 4、C負(fù)責(zé)對(duì)指明客戶、銷售線索及商機(jī)進(jìn)行銷售管理; 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷、檢驗(yàn)學(xué)/藥學(xué)/醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè); 2、對(duì)數(shù)據(jù)具有高度的敏感度和警覺性,較強(qiáng)的邏輯分析能力和文字表達(dá)能力; 3、工作細(xì)致、認(rèn)真負(fù)責(zé),熟練運(yùn)用常用辦公軟件; 4、 強(qiáng)烈的責(zé)任心及抗壓能力,工作細(xì)致有條理,善于學(xué)習(xí),具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神; 5、 良好的溝通及...
南寧-青秀區(qū) 1人 瀏覽:14
2025-08-13
張威威
1、利用法院調(diào)解系統(tǒng),進(jìn)行行業(yè)調(diào)解。 2、要求有金融行業(yè)或者物業(yè)行業(yè)工作、調(diào)解的經(jīng)驗(yàn)。 3、有人民調(diào)解員的經(jīng)驗(yàn)。
南寧-青秀區(qū) 1人 投遞:1人 瀏覽:25
2025-08-13
陳融圣
崗位職責(zé): 1、針對(duì)業(yè)務(wù)/產(chǎn)品推廣策略策劃并執(zhí)行落地方案,包括但不限于活動(dòng)策劃、宣傳海報(bào)構(gòu)思、H5頁(yè)面、微信圖文、其他渠道文案輸出等,并負(fù)責(zé)后續(xù)的效果評(píng)估反饋; 2、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析,包括但不限于渠道規(guī)模、用戶活躍、業(yè)務(wù)營(yíng)銷等相關(guān)做數(shù)據(jù)監(jiān)控、統(tǒng)計(jì)及分析,構(gòu)建用戶畫像,制定調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略及落地執(zhí)行; 3、根據(jù)市場(chǎng)、客戶及用戶的需求,進(jìn)行需求分析、對(duì)接、穿測(cè)等日常運(yùn)營(yíng)支撐; 4、配合完成多媒體視頻支撐工作,包括但不限于前期構(gòu)思、拍攝輔助、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)等; 5、配合完成客戶、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)工作安排。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,廣告學(xué)、傳播、市場(chǎng)營(yíng)銷、計(jì)算機(jī)、通信或相關(guān)專業(yè); 2、一年以上互...
2025-08-12
南寧市興寧區(qū)人民東路210號(hào)福萊閣大廈15層整層
工作職責(zé) 1、團(tuán)隊(duì)組建與管理:門店店員的招聘、下屬工作的督導(dǎo)、業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)帶教,人才培養(yǎng),團(tuán)建。 2、銷售規(guī)劃:目標(biāo)分解、制定目標(biāo)達(dá)成方案、方案跟進(jìn)實(shí)施,效果評(píng)估。 3、銷售管理:定期巡店并提供有效可行的問題解決方案,監(jiān)督店鋪標(biāo)準(zhǔn)化管理,人員培訓(xùn)驗(yàn)證與督查,門店活動(dòng)效果評(píng)估。 4、賣場(chǎng)管理:門店日常工作檢查察,包括衛(wèi)生、紀(jì)律、音樂、安全設(shè)施、活動(dòng)氛圍、費(fèi)用審核等。 5、貨品管理:銷售數(shù)據(jù)分析、貨品陳列、商圈調(diào)研等。 6、完成銷售目標(biāo)及利潤(rùn)目標(biāo)。 7、上級(jí)安排的其他工作。 任職資格 1、25-40周歲,大專及以上學(xué)歷。 2、市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理、相關(guān)類專業(yè),具有三年以上服裝行業(yè)...
南寧-青秀區(qū)-新興大廈 1人 投資 瀏覽:9
2025-08-12
林東海
區(qū)域萃茶師連鎖店面管理,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成既定或超額目標(biāo)。
2025-08-12
一、工作簡(jiǎn)介 1、日常工作安排、市場(chǎng)攤鋪內(nèi)外衛(wèi)生包括治安綜合整治、協(xié)助市場(chǎng)相關(guān)管理機(jī)構(gòu),對(duì)入場(chǎng)經(jīng)營(yíng)者主體資格及經(jīng)營(yíng)行為進(jìn)行監(jiān)督檢查; 2、全面負(fù)責(zé)市場(chǎng)監(jiān)管維護(hù)經(jīng)營(yíng)者合法權(quán)益保證公平競(jìng)爭(zhēng),公開交易的經(jīng)營(yíng)原則確保市場(chǎng)良好穩(wěn)定的經(jīng)營(yíng)秩序; 3、日常收費(fèi)落實(shí)情況負(fù)責(zé)農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)各項(xiàng)費(fèi)用的管理及收繳工作,如攤位、鋪面租賃費(fèi)、衛(wèi)生、水電等費(fèi)的收取,并及時(shí)上繳; 4、負(fù)責(zé)組織安排人員進(jìn)行市調(diào)等工作; 5、加強(qiáng)與各部門、物業(yè)管理開發(fā)公司等相關(guān)部門的橫向聯(lián)系,努力為經(jīng)營(yíng)戶做好服務(wù)工作,及時(shí)做好市場(chǎng)管理員與經(jīng)營(yíng)商戶間爭(zhēng)議的界定和處理意見; 6、負(fù)責(zé)巡視、監(jiān)督、檢查市場(chǎng)管理工作的執(zhí)行情況和自身的紀(jì)律行為等工...
目前需要銷售運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)和人才的合作。
南寧-興寧區(qū) 1人 投資 瀏覽:32
2025-08-10
1.負(fù)責(zé)處理招商運(yùn)營(yíng)的日常事務(wù),包括跨部門之間的配合協(xié)調(diào)工作; 2.招商運(yùn)營(yíng)資料、數(shù)據(jù)收集、整理,為制定相關(guān)招商或運(yùn)營(yíng)方案提供重要信息素材; 3.協(xié)助部門經(jīng)理監(jiān)督本部門相關(guān)制度、相關(guān)工作程序的執(zhí)行情況; 4.協(xié)助安排部門各種會(huì)務(wù)、會(huì)議記錄、會(huì)后內(nèi)容整理和組織部門各種活動(dòng),以確保常規(guī)會(huì)議和其他活動(dòng)順利進(jìn)行; 4.對(duì)部門各類文件進(jìn)行整理、備份、歸檔等,以確保部門信息安全、合理的保存,以及后續(xù)便利的查詢; 5.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求:1.能接受下午2點(diǎn)到10點(diǎn)工作時(shí)間,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生; 2.工作認(rèn)真仔細(xì),有條不紊,具有良好的時(shí)間管理能力; 3.具備優(yōu)秀的溝通能力、良好的...
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 瀏覽:18
2025-08-09
一、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)電商平臺(tái)(如拼多多、天貓、京東等)店鋪的整體運(yùn)營(yíng),制定銷售目標(biāo)與策略,包括商品上架、詳情頁(yè)優(yōu)化、活動(dòng)策劃等,提升店鋪流量、轉(zhuǎn)化率和銷售額; 2.監(jiān)控店鋪銷售數(shù)據(jù)(如流量、客單價(jià)、復(fù)購(gòu)率等),通過數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)問題與機(jī)會(huì),調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略(如推廣投放、商品定價(jià)),推動(dòng)業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng); 3.策劃并執(zhí)行促銷活動(dòng)(如大促、直播帶貨、社群營(yíng)銷),協(xié)調(diào)供應(yīng)鏈、設(shè)計(jì)、客服等團(tuán)隊(duì)資源,確?;顒?dòng)效果最大化; 4.調(diào)研行業(yè)動(dòng)態(tài)和競(jìng)品策略,挖掘市場(chǎng)需求,優(yōu)化商品結(jié)構(gòu)(如爆款打造、滯銷品清庫(kù)存),提升店鋪競(jìng)爭(zhēng)力; 5.通過會(huì)員體系、私域流量等維護(hù)用戶關(guān)系,提高用戶粘性與復(fù)購(gòu)率。 二、任職資格 ...
2025-08-09
孟女士
工作職責(zé)及要求: 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在淘寶、天貓店鋪的整體運(yùn)營(yíng)。 2、一年以上淘寶、天貓店鋪運(yùn)營(yíng)推廣經(jīng)理 3、熟悉各平臺(tái)的推廣策略及工具運(yùn)用。 4、具備平臺(tái)活動(dòng)策劃的經(jīng)驗(yàn)和把控能力。 5、思維敏銳,肯專研、不怕挫折,對(duì)預(yù)算及投入產(chǎn)出比有較強(qiáng)把控能力,能制定目標(biāo)分解方案并執(zhí)行。 工作時(shí)間:8:30—18:00 周日休息
約 23 個(gè)崗位

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南寧銷售運(yùn)營(yíng)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
  • 1.5%
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學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.5%
  • 初中
    0.5%
  • 大專
    0.5%
  • 本科
    0.5%
南寧銷售運(yùn)營(yíng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.5%,初中占0.5%,大專占0.5%,本科占0.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98%
  • 1-3年
    2%
南寧銷售運(yùn)營(yíng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98%,1-3年占2%。
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