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南寧酒店薪資福利招聘

桂聘提供2025年7月南寧酒店薪資福利最新招聘,青秀區(qū)61條良慶區(qū)37條,更多薪資福利薪資福利招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-07-14
潘*士
一、入職要求
1.要求有酒店前廳經(jīng)理1-2年工作經(jīng)驗
2.要求服從上級安排,上進心強,能獨立做前廳培訓(xùn)課件進行培訓(xùn)
3.身高158到170及以上
二、工作內(nèi)容:
1.負責(zé)大堂各崗位運作情況:員工儀容儀表、工作紀律、服務(wù)質(zhì)量以及公共區(qū)域清潔衛(wèi)生、公區(qū)秩序、設(shè)備完好
2.積極做好各類消費客戶的接待咨詢及銷售服務(wù)工作
3.做好VIP客戶的迎來接待及在住期間個性化服務(wù)工作
4 .掌握客房預(yù)訂及銷售概況和當天的整體客情
5.處理并盡快解決客人投訴
6.如遇突發(fā)事件,需及時上報,并積極協(xié)助處理,事后做好記錄。
三、薪資福利:綜合薪資3500-6000元 包食宿,生日、節(jié)假日福利等
2025-07-10
韋女士
【崗位職責(zé)】:
1.協(xié)助部門負責(zé)人撰寫項目策劃案、策略分析、競對分析等文職歸納總結(jié)及成品展示工作;
2.負責(zé)與加盟商、業(yè)主方等進行溝通與談判,協(xié)調(diào)新酒店籌建工作
3.加盟后協(xié)助籌建、運營部門對加盟項目進行支持和管理。
4.與各部門做好有效溝通調(diào)協(xié)及信息收發(fā)傳遞;
5.組織并主持開發(fā)專項會議開展及落地工作。
【崗位要求】:
1.本科及以上學(xué)歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2.具備優(yōu)秀的溝通能力和親和力,具備良好的自我管理能力和抗壓能力,能適應(yīng)出差;
3.具備較強的專業(yè)文字能力,邏輯分析能力,應(yīng)變能力 ;
4.熟練使用PPT、Excel、office及其他辦公軟件。
【薪資福利】:
1 基本工資+績效考核+獎金,綜合薪資為1W-1.2W;
2 繳納社會保險,商業(yè)險;
【工作地點】: 南寧 南京
約 2 個崗位

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