
南寧薪資福利招聘
桂聘提供2025年8月南寧薪資福利最新招聘,青秀區(qū)254條西鄉(xiāng)塘區(qū)132條,有五險等,更多薪資福利薪資福利招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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今邕燒烤-餐飲店長
6000-8000元2025-08-04王女士崗位要求:
1、2年以上連鎖餐飲店店長崗位管理工作經驗。
2、需要較強的應變能力和溝通能力。
3、有責任心,做事沉穩(wěn),遇事有擔當?shù)墓芾碚摺?br /> 4、擅長管控門店運營成本,擅長標準化出品管理。
5、年齡22-35歲
工作內容:
1、較好的學習能力;初步掌握獨立帶店能力,合理做好運營安排;保證門店的績效指標達成。
2、主抓顧客體驗和滿意度,營業(yè)高峰期走動式管理,檢查服務和出品品質、效率,做好客情管理,出現(xiàn)問題及時采取措施。
3、店面各項標準的執(zhí)行、監(jiān)督、和管理,確保門店的正常運行,定期向公司匯報工作,落實門店經營計劃及成本控制工作。
4、跟進每日經營狀況,針對各時段的生意量做好人員的分工排崗,調動工作氛圍和員工積極性。
5、店面日常客訴的處理,切實提高服務質量,確保客戶的高滿意度,維護公司品牌聲譽;
6、對店里每一位員工在這里的學習、進步、成長負責,了解每一位員工的目標,為他們制定學習和工作計劃,并評估跟進。幫助員工樹立正向的價值觀,激勵大家成為更優(yōu)秀的人。
【薪資福利】
1、6000-8000(底薪+利潤分紅+績效獎金+全勤獎+加班費),根據(jù)個人能力而定。
2、提供食宿、五險、年假、年終獎、旅游團建。
【工作時間】
各店營業(yè)時間不同,具體以實際安排工作門店為準,工作時間為17:00-01:30。
(單休:每月4天,自由選休)+ 法定節(jié)假日。 -
國內電商運營
4000-6000元2025-08-04潘永英【崗位職責】
1、負責企業(yè)公眾號商城、淘寶、抖店等的官方店鋪日常管理;
2、產品產品上架、網(wǎng)絡店鋪裝修、后臺維護等日常電商管理;
3、產品方案編輯,根據(jù)產品特性和市場需求,撰寫吸引人的產品描述,提升產品的銷售吸引力;
4、負責公司產品詳情頁、產品宣傳物料及其他廣告物料的制作;
5、根據(jù)實際籌劃電商推廣、促銷工作,定期策劃網(wǎng)站活動,通過精準、有效的營銷策略,成功使上架產品銷量提高。
【崗位要求】
1、大專及以上學歷,網(wǎng)絡營銷、平面設計等相關專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、能獨立完成網(wǎng)線店鋪管理;有1年以上實際操作工作經驗;
3、責任心強、有團隊合作精神,能獨立完成電商部全面工作(公司產品不多,用戶精準,需要有責任心的專業(yè)人士)。
【薪資福利】
1、薪資待遇:4000-6000試用期1-3月;
2、上班時間:8:30-12:00 14:00-18:00 周日休息;
3、完善的社會五險;
4、福利待遇:法定節(jié)假日+節(jié)日禮品+員工旅游+團建+婚假、產假等假期福利等。 -
家裝顧問(底薪4k+提成+獎金準時發(fā)薪)
5000-10000元2025-08-04陳女士主要工作職責:
1.根據(jù)客戶資源,通過電話、微信、網(wǎng)絡、小區(qū)拓展、異業(yè)合作等方式挖掘客戶需求;
2.邀約客戶到店洽談裝修業(yè)務;
3.定期跟進到店客戶,維護客戶關系;
4.定期接受公司培訓,提升綜合能力。
基本任職資格:
1. 22-42歲,市場營銷、策劃推廣、室內設計等專業(yè)優(yōu)先;
2.頭腦靈活,有良好的溝通表達能力、應變能力;
3.對工作有激情,勇于面對挑戰(zhàn),能抗壓。
晉升空間:家裝顧問→團隊經理→總監(jiān)→總經理
薪資福利:
1、薪酬范圍:5-10k+常規(guī)福利+豐富多樣的獎金。
2、單休+法定節(jié)假日;其他特色帶薪假:兒童節(jié)0.5天假+38節(jié)0.5天假+生日假0.5天+親子假0.5天+孝心假2-4天+學歷提升考試帶薪假+內訓師假0.5天/月。
3、公司特色福利:業(yè)務骨干及中高管理層每年1-2次外省帶薪培訓、入職周年福利、中庭講師節(jié)、健康運動日、助人為樂獎、員工互助基金、學歷提升獎勵、技能提升獎勵、孝親禮包、特優(yōu)價裝修、購車資助、股權激勵等。 -
家裝收銀員
3000-4000元2025-08-04陳女士薪資福利: 1、薪酬范圍:3-4k+常規(guī)福利。 -
業(yè)務導師
10000-20000元2025-08-04陳女士三、薪資福利: 1、薪酬范圍:10K-25K+常規(guī)福利+豐富多樣的獎金。 -
網(wǎng)銷經理(家裝)
10000-20000元2025-08-04陳女士薪資福利: 1、薪酬范圍:10-20k+常規(guī)福利+豐富多樣的獎金。 -
超市店長
6000-10000元2025-08-04人事部【崗位職責】 1.全面主持店面的管理工作,配合總部的各項營銷策略的實施; 2.執(zhí)行總部下達的各項任務; 【要求】 1.年齡25-35歲; 2.大型商超店長經驗; 【薪資福利】 底薪+提成工資 -
線路結構專業(yè)主任(急)
10000-15000元2025-08-04.專業(yè)技能:精通輸電線路桿塔、基礎設計及相關規(guī)范;熟練使用線路結構設計軟件;具備較強的結構計算和分析能力; 3.其他要求:責任心強,具備創(chuàng)新意識和抗壓能力,具備良好的溝通協(xié)調能力和項目把控能力; 薪資福利 -
江南區(qū)商務客服
3000-4000元2025-08-04唐經理薪資福利: 1、試用期2個月,試用期第一個月3600元,第二個月3800元;第三個月起底薪3800元+績效提成; 2、為員工提供帶薪年假、婚假、法定放假、公司團建等; 3、五險、績效獎金、節(jié)日福利 -
配送站長
5000-10000元2025-08-04韋祎[工作地點]:廣西南寧武鳴區(qū)、橫州市 [薪資福利] 1、工資:5K-12K 年終獎(根據(jù)年度業(yè)績) 2.五險,各類帶薪休假(法定年假、產假、陪產假等),提供高于同行業(yè)具有競爭力的薪資水平; 公司為員工提供各種培訓機會 -
課程咨詢師
3000-8000元2025-08-04王振東三、薪資福利 階梯底薪+提成+獎金,按季度達成調整,按月度達成率進行提成比例核算,階段性有額外獎金激勵;五險一金;綜合薪資3500-12000 四、晉升渠道 課程顧問-客服小組長-客服負責人-客服主管 -
銀行分期輔助營銷崗
4000-7000元2025-08-04薪資福利 底薪2100+提成,綜合平均薪資5000-8000元/月,繳納五險; 上班地址:派駐南寧市建設銀行 -
天天樂超市理貨員
3000-4000元2025-08-04門店上班時間: 輪班制:早班:7:00-15:00 晚班:14:30-22:30 早晚班:9:00-13:00 17:00-21:00 公休:4天/月(調休,具體上班時間根據(jù)店長安排) 薪資福利 -
銀行賬款提醒崗(M1/M2)
3000-6000元2025-08-04薪資福利: 1、月休4-6天,可提供兩個月新人保護,保護期為4000元/月,保護結束后薪資區(qū)間4-8K; 2、入職繳納五險一金 上班地址:廣西壯族自治區(qū)南寧市良慶區(qū)云英路15號(3/4號線總部基地站 -
中特PS版印刷機機長
8000-10000元2025-08-04唐經理薪資福利: 1、試用期2個月,8000元,另有加班補助; 2、為員工提供帶薪年假、婚假、法定放假、公司團建等; 3、五險、績效獎金、節(jié)日福利、員工旅游; 4、上班時間:上午8:00-12
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