南寧業(yè)務拓展招聘 logo

南寧業(yè)務拓展招聘

桂聘提供2025年8月南寧業(yè)務拓展最新招聘,青秀區(qū)63條良慶區(qū)41條,平均工資約為5129元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多業(yè)務拓展銷售專員銷售顧問銷售專員業(yè)務員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-13
陳灝
【薪資】
無責底薪4500+傭金*KPI+開城獎3000,
月綜合收入8-15k左右,入職繳納五險一金
【崗位詳情】
負責校園外賣項目某個校園/商圈的流量及配送的基本管理人員,商圈外賣交易筆數(shù)的直接負責人,商圈配送履約率的直接負責人
【工作內容】
1、商戶溝通:與商戶溝通開通外賣和收費事宜
2、用戶流量:招募、管理地推人員,進行用戶推廣
3、活動談判:平臺和商家活動的溝通和談判
4、配送管理:外賣騎手的招募和管理
【崗位要求】
大專及以上學歷;
優(yōu)秀的語言表達能力,良好的人際溝通能力;
較強的合作談判及客情維護能力;
有【餐飲或者o2o行業(yè)拓展】經驗或者
有【熟悉校園場景有校園業(yè)務相關工作】經驗或者
有【線下中小微商戶的收費產品的銷售】經驗優(yōu)先考慮~
2025-08-13
蘭女士
人事
招聘簡章:
巨邦建材成立于1999年,深耕行業(yè)25年,從一家小店面發(fā)展成南寧的頭部家居建材輔材供應鏈龍頭,是建材行業(yè)的老大哥。多年來隨著業(yè)務的拓展,已經打造出全品類建材一站式采購模式。如今從源頭的供應鏈到電商平臺的融合,服務超過100萬個家庭,并擁有超過300多個工長的渠道資源。得益于公司對人才的重視,用行業(yè)最好的待遇與人才一起合作。
【崗位職責】
1.接待公司的新老客戶資源,進行維護和跟進,在門店邀約客戶進店并成交(巨邦擁有超 5000㎡的建材超市和超 10000㎡的建材倉儲中心,相當于3個足球場,提供產品由于可以滿足客戶中高低不同層次的需求,成交率達到30%-40%)。
2.參加公司專項培訓和學習,熟悉公司企業(yè)文化、遵守各項規(guī)章制度。
3.熟練掌握公司的各個產品知識和核心賣點。
【崗位要求】
1.熱情自信、踏實肯干、有強烈的責任心和進取心,能迅速投入新的工作崗位。
2.學歷不是你的硬指標(我們只看奮斗的精神和行動,學習的態(tài)度)。
3.有良好的服務意識、綜合素質。
4.有門店銷售服務方面經驗者優(yōu)先。
【福利待遇】
1.待遇:底薪3000+績效1000(績效與工作態(tài)度掛鉤,與業(yè)績無關)+提成(銷售總額0.5%-4%,客戶平均單值3萬+。公司每個月有各個渠道客戶資源提供,只需要邀約進店,有部門領導幫助你殺單成交,由于是供應鏈源頭,同樣的產品客戶能省下至少20%-30%的錢,客戶綜合成交率達到30%-40%,月綜合薪資收入5000-9000)+社保+年終獎金.
2.有專業(yè)的管理咨詢團隊做工作輔導,更快的幫助個人在職業(yè)能力上的提升,如在銷售和營銷領域,有在阿里巴巴和大型企業(yè)工作的咨詢師一對一指導工作,平常需要在外花錢才能學習的課程,在公司全部免費提供(學習力就是個人的職業(yè)核心競爭力)。
3.豐富多彩的員工團隊活動:員工拓展、旅游,聚餐,公司活動等,拼命工作是為了更好的享受生活。
4.廣闊的發(fā)展空間:不論資排輩,能者居之,公正公開透明的合伙人體制。
5.氛圍:年輕團隊,顏值高。
6.管理:扁平化管理,無辦公室勾心斗角。
【晉升通道】
家居導購-副店長-店長-企業(yè)項目合伙人(管理層晉升)
家居導購-銀牌導購-金牌導購(專業(yè)路線晉升)
工作地址:南寧市邕武路8-4號(快環(huán)建材市場內巨邦建材)
上班時間:8:30-18:00,月休4天自己安排。

物流經理

8000-13000元
南寧-江南區(qū) 1人 瀏覽:9
2025-08-13
馮新領
崗位職責:
1、負責區(qū)域:廣西區(qū)域業(yè)務拓展
2、招投標方案及報價
3、開發(fā)合作車隊資源
4、完成業(yè)績指標
5、維護客情關系
6、協(xié)作運營管控
任職要求:
①中專及其以上學歷,有三方物流經驗2-3年及以上優(yōu)先考慮;
②有良好的溝通能力;有隨機應變處理突發(fā)異常能力;
③具有良好的談判能力;
④對正常辦公軟件需比較熟練。

高級家裝顧問

7000-12000元
南寧-興寧區(qū)-南方大廈 1人 建筑 裝飾 瀏覽:13
2025-08-13
萬萬
人事專員
家裝顧問 男女不限,專業(yè)不限; 1、有良好的溝通表達能力、思維能力、應變能力、團隊協(xié)作能力; 2、向客戶提供裝修需求服務,使客戶認識、了解公司推出的優(yōu)惠活動,促成業(yè)務合作關系 3、把有裝修意向的客戶約到公司 …… 公司優(yōu)勢 5、集團公司,多元化企業(yè),員工發(fā)展方向寬廣; 薪資:無責底薪2100——3500+現(xiàn)金獎+簽單提成4%--5%--6% 福利:員工生日會+戶外拓展+節(jié)日福利+年度部門優(yōu)秀員工+年終高額獎金
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 電氣 瀏覽:91
2025-08-13
賴小姐
一、崗位職責: (一)負責工礦行業(yè)客戶開發(fā)及維護,通過市場調研與需求分析制定銷售策略; (二)主導商務談判,完成產品方案推薦、合同簽訂及交付全流程管理; (三)定期分析行業(yè)動態(tài)與競爭信息,提出業(yè)務拓展建議
2025-08-13
陳女士
主要工作職責: 1.根據(jù)客戶資源,通過電話、微信、網絡、小區(qū)拓展、異業(yè)合作等方式挖掘客戶需求; 2.邀約客戶到店洽談裝修業(yè)務; 3.定期跟進到店客戶,維護客戶關系; 4.定期接受公司培訓,提升綜合能力 …… 3、公司特色福利:業(yè)務骨干及中高管理層每年1-2次外省帶薪培訓、入職周年福利、中庭講師節(jié)、健康運動日、助人為樂獎、員工互助基金、學歷提升獎勵、技能提升獎勵、孝親禮包、特優(yōu)價裝修、購車資助、股權激勵等。
2025-08-13
謝經理
工作崗位:車務主管 工作內容: 1、開發(fā)新業(yè)務 2、管理車務部門,負責車務部人員的工作安排 3、車輛及司機調度安排及材料: 長期:各種單位用車的司機變動,更換。 …… 3、忙時頂上送車、收車,下線上面或者電話客戶客接待等待 任職資格: 1、要有在汽車租賃公司3-5年以上工作經驗 2、熟悉汽車租賃業(yè)務流程、交易結構,具備業(yè)務拓展的敏銳性 3、年齡45歲以下,C1

副總經理

10000-15000元
南寧-良慶區(qū)-盛科城 1人 物流 瀏覽:90
2025-08-13
陳女士
1、熟悉物流航運行業(yè)的全面運作管理,有敏銳的市場洞察能力和較強的市場開拓能力; 2、根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展情況,負責整體物流營運規(guī)劃、資源整合、渠道開發(fā)和業(yè)務拓展; 3、協(xié)調各部門之間的關系,合理配置資源 …… 任職要求: 1、熟悉海運各環(huán)節(jié)的運作流程,熟知系統(tǒng)的集裝箱運輸管理、進出口貿易等專業(yè)知識; 2、具備集裝箱物流鏈環(huán)節(jié)風險點分析能力和把控能力,良好的業(yè)務拓展及客戶談判能力; 3、具有優(yōu)秀的溝通能力

政府關系專員

4000-5000元
南寧-江南區(qū) 1人 電子 電力 投遞:1人 瀏覽:55
2025-08-13
趙杰
崗位職責: 1.拓展和建立與政府相關部門的溝通渠道,維護與政府機構融洽的關系,營造良好的營商環(huán)境; 2.組織公司相關部門參與政府主導的重要活動,推動戰(zhàn)略合作,在政府領導層中提升影響力; 3.負責推進有關政府申報項目 …… 熟悉政府事務,熟悉政府有關部門的工作流程優(yōu)先考慮; 4.有政府相關從業(yè)經驗,或從事過政府事務工作,熟悉政府組織架構及辦事流程的優(yōu)先考慮; 5.認真負責,條理清楚,溝通能力強,團隊合作能力強,具有良好的協(xié)調和業(yè)務推動能力
南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場 1人 電信 瀏覽:57
2025-08-13
負責所制定區(qū)域內產品的推廣和宣傳 2.在所轄區(qū)域內負責給客戶提供樣品體驗產品 3.協(xié)助主管做好后期新老客戶的維護工作 4.負責所轄地區(qū)客戶信息的收集和后期的跟蹤推廣 5.前期1-3個月負責熟悉市場業(yè)務 …… 提升個人綜合能力,待能力提升開始負責團隊的運營和管理, 6.協(xié)助經理培養(yǎng)優(yōu)秀的骨干 7.前期熟悉公司的業(yè)務流程及企業(yè)文化——>學習人事管理——>學習行政管理——>學習經營運作管理 崗位要求:愿意從基層業(yè)務做起 …… ,加補貼 4、給予完善的績效考核,年終獎金及定期調薪 5、完善的培訓體系和晉升機制 6、帶薪休假,每年2-4次集團旅游學習機會等; 7、定期團隊活動(員工生日party、慶功會、公司旅游、團隊拓展
2025-08-13
蘭女士
人事
多年來隨著業(yè)務拓展,已經打造出全品類建材一站式采購模式。如今從源頭的供應鏈到電商平臺的融合,服務超過100萬個家庭,并擁有超過300多個工長的渠道資源。 …… 3.豐富多彩的員工團隊活動:員工拓展、旅游,聚餐,公司活動等,拼命工作是為了更好的享受生活。 4.廣闊的發(fā)展空間:不論資排輩,能者居之,公正公開透明的合伙人體制。 5.氛圍:年輕團隊,顏值高。
2025-08-13
陳女士
主要工作職責: 1.根據(jù)客戶資源,通過電話、微信、網絡、小區(qū)拓展、異業(yè)合作等方式挖掘客戶需求; 2.邀約客戶到店洽談裝修業(yè)務; 3.定期跟進到店客戶,維護客戶關系; 4.定期接受公司培訓,提升綜合能力

設計師助理

2000-3000元
南寧-興寧區(qū)-南方大廈 1人 建筑 裝飾 瀏覽:237
2025-08-13
萬萬
人事專員
男女不限,專業(yè)不限; 1、頭腦靈活、有良好的溝通表達能力、思維能力、應變能力、團隊協(xié)作能力; 2、向客戶提供裝修需求服務,使客戶認識、了解公司推出的優(yōu)惠活動,促成業(yè)務合作關系 3把有裝修意向的客戶約到公司 …… 公司優(yōu)勢 6、集團公司,多元化企業(yè),員工發(fā)展方向寬廣; 福利:員工旅游+員工生日會+戶外拓展+節(jié)日福利+年度部門優(yōu)秀員工+年終高額獎金+年終汽車大獎等 公司樓下附近有早餐店、奶茶店、各種粉面飯店、

運營總監(jiān)

8000-10000元
南寧-青秀區(qū)-廣西壯族自治區(qū)工商局宿舍 1人 診所 瀏覽:33
2025-08-12
陳瑋
工作內容: 主要負責項目拓展/運營/管理工作;項目業(yè)務管理,項目人員培訓及管理,業(yè)務成本把控。 …… 拓展與開發(fā)新客戶,對客戶品牌和行業(yè)市場深入調研,制定適合客戶需求的營銷方案核心策略及監(jiān)督實施。

片區(qū)經理

5000-10000元
南寧-興寧區(qū) 3人 3年以上 21-35歲 大專以上 電子 電器 網絡 投遞:2人 瀏覽:404
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
2025-08-11
唐偉林
城市經理
【崗位描述】 1??負責拓展&新開菜鳥驛站 2??負責菜鳥驛站產品推廣、操作培訓、日常管理; 3??協(xié)助快遞公司制定&售賣網絡優(yōu)化解決方案 【崗位要求】 1??不需要懂快遞,具備銷售類經驗即可 …… 注:該崗位負責桂林的業(yè)務
約 181 個崗位
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南寧銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:5K
  • 3.3%
    2K
  • 21.9%
    3K
  • 21.7%
    4K
  • 23.8%
    5K
  • 13.9%
    6K-8K
  • 8.3%
    8K-1W
  • 5.9%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    94.9%
  • 初中
    0.3%
  • 高中
    0.6%
  • 中專
    1.1%
  • 大專
    2.9%
  • 本科
    0.1%
南寧銷售專員招聘需要什么學歷?不限學歷占94.9%,初中占0.3%,高中占0.6%,中專占1.1%,大專占2.9%,本科占0.1%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    96.4%
  • 應屆畢業(yè)生
    0.3%
  • 1-3年
    3.3%
南寧銷售專員招聘需要什么經驗?不限經驗占96.4%,應屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占3.3%。
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